热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 汽车美容
-
外贸跟单
急聘
6-9K
大专
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1年
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责业务跟单全流程管理，确保订单按时交付 2、协调生产进度，跟踪原材料采购及产品质量控制 3、处理客户询价、报价及订单确认事宜 4、维护客户关系，及时解决订单过程中的问题 5、整理业务单据，完成相关跟单文档工作 任职要求： 1、具备业务跟单相关工作经验者优先考虑 2、英语四级及以上水平，听说读写能力流畅，会韩语者优先 3、年龄40岁以下，身体健康状况良好 4、具备较强的抗压能力和问题解决能力 5、工作细致认真，具有良好的沟通协调能力 -
7-10K
本科
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经验不限
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东莞-东城区
立即应聘
1、电气、机械自动化等相关专业背景；2、学习能力强，善于沟通协作，具备团队合作精神和领导潜力；3、积极主动，勇于挑战，具备优秀的分析和解决问题能力；4、对制造业和生产管理充满热情，愿意在实践中不断成长 -
8-10K
本科
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经验不限
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东莞-长安镇
立即应聘
在这里，你将接触和应用最先进的力学仿真技术，洞悉手机设计缺陷，提升和优化手机的可靠性，为产品的顺利上市保驾护航；在这里，你将纵观全局、追本溯源，用科学的利器看清问题的本质，用你精确的计算还原工程问题的物理本质。加入我们，你将与我们一起：1、负责新产品的跌落仿真，预测关键部件的失效风险；2、优化和对比产品方案，降低产品开模后出现大的设计风险；3、对产品出现的疑难问题进行分析，找出问题产生的本质原因；4、学习和提升仿真技能和仿真方法。任职资格1、本科及以上学历，力学、机械工程、材料、车辆工程等相关专业；2、良好的数学、物理、力学和计算机软件操作功底，熟悉常用的数据处理软件；3、熟悉有限元理论，至少熟练操作有限元前处理软件中的一种（HYPERMESH、ANSA、PATRAN），至少熟练求解器中的一种（ABAQUS、LS-DYNA，NASTRAN、MARC）；4、了解Pro/E、Catia、Autocad等CAD软件，熟练使用office软件；5、良好的英文阅读能力，能较流畅的看懂纯英文技术文献资料。 -
8-20K
本科
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经验不限
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东莞-松山湖
立即应聘
1.负责参与新产品开发设计论证，主导产品制造可行性评审、提出可行性需求及方案；2.负责项目工艺资料/成本参数/报告输出：工艺流程图、工装设备清单、辅料清单、PFMEA、作业指导书、BOM等；3.负责项目工艺流制定，新设备、新材料的评估、导入、申购、管理；4.负责量产前新辅材辅料的调研开发，协助新工装、新器具的导入评估及成本测算；5.负责新技术、新工艺的平台搭建、评估、导入、推广应用，规划工艺技术发展路线并推进，具备行业竞争优势；6.负责外部客户端品质异常解析。 -
12-15K
本科
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经验不限
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东莞-南城区
立即应聘
从事编码开发、测试优化、运行维护、数据分析（业务）、IT项目管理等工作，配合完成数字化产品推广及业务推动、培训、本地化开发以及技术支持等工作。 -
5.9-6.4K·13薪
学历不限
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经验不限
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1.现场药水的分析及添加。 2.生产线的异常维修。 3.简单的文件作成。 任职要求： 1、18岁以上，大专以上学历，化工等相关专业； 2、有化工相关工作，1年以上经验； 3、吃苦耐劳，有上进心； -
6-10K
大专
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1年
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东莞-东城区
立即应聘
职位要求 1、利用网络平台和展会等方式开拓新客户， 2、同时负责跟进公司海外客户，新项目报价，对接客户的项目经理，采购; 3、处理回复客户邮件，公司与客户信息对接窗口，及时翻译传达信息 4、跟进订单生产情况，沟通好细节问题、旧客户保持联系增加沟通，了解客户所需 5.掌握、了解市场信息，开发新的客源 6.上级领导安排的其他工作 岗位要求: (1)1年以上工作经验及具备流利的英语沟通能力。 (2)具有优秀的谈判技巧及良好的抗压能力。 (3)具有同行业经验和资源优先 -
7-11K
本科
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经验不限
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东莞-大朗镇
立即应聘
1、非标自动化设备、装配治具三维建模，出2D加工图纸、BOM清单，发包及专案进度追踪。2、标准件选型3、现场装机调试，解决生产异常等机械问题；相关要求：会UG/CAD/Pro-E -
6-11K
大专
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经验不限
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东莞-凤岗镇
立即应聘
一，基本条件：年龄：25-45岁之间 2、高中，中专以上学历 3、品行端正，身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录 二、专业培训：公司根据代理人人发展阶段来提供从事销售到管理的丰富培训，帮您成功; 三、职业规划：公司提供公平晋升通道; 四、收入丰厚：公司提供有吸引力的新人津贴，优才计划；帮助您健康成长，根据不同职业级别提供展业，管理等多项佣金，津贴 五、福利保障：根据不同职位级别提供涵盖意外伤害，意外医疗，住院医疗，身故等多项大额保险保障 岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展，同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 -
5-7K
大专
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经验不限
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责：1.负责金融案件资料受理与跟进，通过电话线上与当事人友好沟通，了解调解意愿与诉求，开展线上沟通调解工作。2.实时跟进案件处理进度，及时反馈工作中的突发问题，做好日常数据统计、台账整理；3.严格遵守保密制度，负责案件信息录入、卷宗资料归档、线上事务对接及领导安排的其他相关文职工作。任职要求：1.大专及以上学历，接受应届生；2.普通话标准流利，具备良好沟通表达、逻辑思维及谈判协调能力；3.熟练基础电脑操作及常用办公软件；4.做事认真细心、有责任心、抗压能力强。福利待遇：1.无责底薪+全勤奖+业绩提成+月度/季度奖金，综合薪资6000‑11000，多劳多得，上不封顶；2.缴纳五险，保障员工权益；3.纯室内办公，环境舒适，无需外出跑业务；4.年轻化团队，氛围轻松融洽，享有节日福利；工作时间：1.上午9：00‑12：00，下午14：00‑18：00，午休充足2.国家法定节假日正常带薪放假。晋升通道（公平透明，内部提拔）：初级调解专员→中级调解专员→高级调解专员→副组长→组长→部门主管职级逐级晋升，不靠关系，以个人能力与业绩为考核标准；每季度统一开展晋升考核，达标即可晋级，职级越高薪资待遇同步上调；新人一对一老带新帮扶，定期业务技能培训，零基础也可快速上手；管理岗位优先内部选拔，适合希望长期稳定发展、寻求职业晋升的求职者。工作地址：东莞市南城街道财富广场B座505 -
6-10K
中专
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1年
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东莞-横沥镇
立即应聘
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 5、对销售工作有较高的热情与较强的学习能力和优秀的沟通能力，能在线上或线下独立搜集新客户的资料，开发新客户。 -
15-30K
大专
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经验不限
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展，同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、任职要求教育背景: 1、25-45 岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历， 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 四、 1、【职涯发展双通道】:根据您的个人特质与发展意愿，设立“个人销售”与“组织发展双轨路径。公平透明的晋升机制，上不封顶的收入回报，完善的综合福利，为您的职业之路保驾护航。 2、【专业培训优赋能】:37 年行业沉淀，构建了完善的培训机制与专业课程，联合清华大学打造了权威认证体系，全方位支持您的职业转型与持续成长，助您从容起步、无忧发展 3、【客户经营强支撑】:借助公司宽广的经营平台、高品质客户活动以及多维经营场景提升服务专业度与客户黏性，让您与客户的每一次沟通都更具价值。 4、【科技驱动高效能】:依托领先的数字化平台，智能化客户分析、移动展业工具、在线学习系统全面覆盖客户开拓、业务适营及团队管理各环节，实现业务流程线上化、客户洞察数据化、团队协作敏捷化，让资源调配更精准、管理决策更科学、个人成长更迅速。银行
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2000以上
五险
8小时工作制
双休
带薪年假
弹性工作时间
朝9晚5
试用期全薪
高提成
绩效奖
项目奖
年终奖
股票期权
2026-06-02
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15-30K
大专
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经验不限
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展，同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、任职要求教育背景: 1、25-45 岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历， 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 四、 1、【职涯发展双通道】:根据您的个人特质与发展意愿，设立“个人销售”与“组织发展双轨路径。公平透明的晋升机制，上不封顶的收入回报，完善的综合福利，为您的职业之路保驾护航。 2、【专业培训优赋能】:37 年行业沉淀，构建了完善的培训机制与专业课程，联合清华大学打造了权威认证体系，全方位支持您的职业转型与持续成长，助您从容起步、无忧发展 3、【客户经营强支撑】:借助公司宽广的经营平台、高品质客户活动以及多维经营场景提升服务专业度与客户黏性，让您与客户的每一次沟通都更具价值。 4、【科技驱动高效能】:依托领先的数字化平台，智能化客户分析、移动展业工具、在线学习系统全面覆盖客户开拓、业务适营及团队管理各环节，实现业务流程线上化、客户洞察数据化、团队协作敏捷化，让资源调配更精准、管理决策更科学、个人成长更迅速。银行
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2000以上
五险
8小时工作制
双休
带薪年假
弹性工作时间
朝9晚5
试用期全薪
高提成
绩效奖
项目奖
年终奖
股票期权
2026-06-02
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15-30K
大专
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经验不限
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展，同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、任职要求教育背景: 1、25-45 岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历， 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 四、 1、【职涯发展双通道】:根据您的个人特质与发展意愿，设立“个人销售”与“组织发展双轨路径。公平透明的晋升机制，上不封顶的收入回报，完善的综合福利，为您的职业之路保驾护航。 2、【专业培训优赋能】:37 年行业沉淀，构建了完善的培训机制与专业课程，联合清华大学打造了权威认证体系，全方位支持您的职业转型与持续成长，助您从容起步、无忧发展 3、【客户经营强支撑】:借助公司宽广的经营平台、高品质客户活动以及多维经营场景提升服务专业度与客户黏性，让您与客户的每一次沟通都更具价值。 4、【科技驱动高效能】:依托领先的数字化平台，智能化客户分析、移动展业工具、在线学习系统全面覆盖客户开拓、业务适营及团队管理各环节，实现业务流程线上化、客户洞察数据化、团队协作敏捷化，让资源调配更精准、管理决策更科学、个人成长更迅速。银行
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2000以上
五险
8小时工作制
双休
带薪年假
弹性工作时间
朝9晚5
试用期全薪
高提成
绩效奖
项目奖
年终奖
股票期权
2026-06-02
-
7-12K
本科
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经验不限
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责：设备维护：协助完成智能化设备的日常巡检、保养及基础故障诊断工作技术支持：参与设备调试、改造及优化项目，配合处理现场技术问题文档管理：维护设备技术资料、维修记录及备件清单，确保文档完整准确系统运维：协助监控设备管理系统运行状态，参与设备数据采集与分析任职要求：学历专业：本科及以上学历，机电工程、自动化、机械电子等相关专业技术基础：掌握机械原理、电气控制等基础知识，了解PLC/工业网络者优先核心能力：具备较强的动手能力、问题分析能力和学习能力 -
12-18W/年
本科
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经验不限
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东莞-南城区
立即应聘
作为银行未来业务储备人员，入职后在支行、分行前中台相关岗位轮岗锻炼，轮岗期结束后根据轮岗培养情况双向定岗至运营一线业务岗位。轮岗期间深刻理解银行基层运营模式，熟悉不同类别客户的需求和我行各业务板块战略、产品及经营模式，树立风险合规意识和客户服务理念。要求毕业时间为：2026年1月1日-2027年7月31日，本科及以上应届毕业生具体详情及简历投递可点击平安银行官网查询：campus.pingan.com/pabdongguan -
20-30W/年
硕士
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经验不限
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东莞-莞城区
立即应聘
学历要求：研究生及以上学历应届毕业生，综合素质特别突出的优秀毕业生，可放宽至本科工作地点：东莞工作职责及培养方向：入职后，在总行资讯科技部应用系统研发、人工智能与数据模型研发、网络安全与智能运维等相关岗位及总分行业务类岗位开展共计2年的培养锻炼。通过跨岗位、多通道的复合型培养模式，为员工提供全面深入的职业发展平台，全面提升技术能力与业务认知，助力员工成长为"懂技术、通业务"的战略型复合人才，为我行数字化转型和金融科技创新储备核心骨干力量任职要求：（1）计算机、软件工程、大数据、人工智能、金融科技、数学统计、科学与工程等相关专业；（2）具备良好的沟通协调能力，踏实进取，在校期间表现良好。表现优秀、担任学生干部职务、获得奖学金及其他相关荣誉称号者优先；（3）具有良好的团队协作精神，认同我行企业文化，能够服从单位对工作地点及岗位的合理安排，具备较强的抗压能力和适应能力。 -
24-35W/年
硕士
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经验不限
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东莞-莞城区
立即应聘
1、缺陷问题分析与解决：参与制造过程中的数据收集与分析，识别影响良率的dfect问题并分析解决，促进module制定改进方案；2、数据分析与报告：使用各种工具分析缺陷数据，监控和提升缺陷稳定性，并定期生成良率分析报告；3、跨部门协作：与制程整合、制造、质量保证等部门密切合作，确保各项改进措施的顺利推行并提升生产效率；4、检测装备熟悉与recipesetup：支持问题检出，合理利用装备及setuprecipe；5、持续改进：参与持续改进计划，推动生产流程的优化，达成良率提升的目标；6、配合产能需要，遵循组织计划执行工作。
移动端：
东莞汽车美容招聘
