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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 佛山
- 团购经理/主管
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20-40W/年
大专
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经验不限
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佛山-顺德区
立即应聘
薪资(年薪20~40万) 岗位职责:02 1、完成公司年度制定的销售目标;02 2、负责所在区域内客户的全面管理工作,开拓适合公司发展的客户,确保销售目标达成。 3、负责达成年度、月度产品销售计划,确保销售目标达成,负责货款回笼管理,确保年度、 月度货款100%回笼; 4、向顾客提供满意的服务,积极宣传和推广企业形象。02 任职要求: 1、大专以上学历;02 2、有3-5年以上改性塑料/工程塑料行业销售经验和团队管理经验;02 3、熟悉工业产品的销售模式,具备一定的市场策划、开拓能力; 4、熟悉市场环境和行业环境,有丰富的客户资源;02 5、具备良好的客户沟通能力。 工作地点:可在东莞、深圳驻点办公 -
20-30K
学历不限
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经验不限
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佛山-顺德区
立即应聘
压铸机销售 工作地点:广东省佛山市(总部)+重点区域出差 薪资范围:底薪20K-30K+业绩提成 一、岗位职责 1.战略市场攻坚: (1)主攻新能源汽车(电池壳、电机壳体)、3C电子压铸件市场 (2)开发一体化压铸(如6000T以上超大型压铸机)客户。 2.技术型销售推进: (1)联合技术团队提供压铸岛整体方案(熔炼、压铸、后处理); (2)解决客户高精度压铸需求(如薄壁件良品率≥95%) 3.渠道管理与团队协作: (1)管理区域代理商,制定激励政策并培训代理商技术销售能力: (2)协调售后团队确保客户满意度 4.生态合作构建: (1)拓展模厂、压铸件厂合作生态,组织技术研讨会; (2)协调研发部门推动产品改进(如真空压铸模块升级)。 5.数据驱动决策: (1)监控区域市场占有率,调整销售策略。 (2)建立客户数据库,预测需求并提前布局。 (3)定期输出竟品分析报告 二、任职要求 1.5年以上重型机械销售经验,3年以上压铸机/铸造设备销售背景: 2.主导过单笔合同额超1000万元的项目。 3.熟悉压铸工艺(冷室/热室)、合金材料(AISi、Mg)特性 4.擅长为头部客户提供EPC级解决方案(设备+工艺+服务) 5.有新能源汽车供应链资源 -
20-30K
学历不限
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经验不限
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佛山-顺德区
立即应聘
注塑机销售 工作地点:广东省佛山市(总部)+重点区域出差 薪资范围:底薪20K-30K+业绩提成 一、岗位职责 1.市场开拓与销售目标: (1)负责注塑机在汽车配件、家电、医疗包装等行业的销售,完成年度销售目标。 (2)开发大客户资源,主导投标及合同谈判。 2.技术方案支持: (1)协同技术团队为客户提供定制化解决方案(如多色注塑、高速精密成型); (2)分析客户产能痛点(如能耗、良品率),推荐适配机型。 3.渠道管理与团队协作: (1)管理区域代理商,制定激励政策并培训代理商技术销售能力: (2)协调售后团队确保客户满意度 4.市场洞察与策略: (1)跟踪注塑行业趋势(如低碳化、智能化),调整销售策略: (2)定期输出竟品分析报告 二、任职要求 1.5年以上工业设备销售经验,3年以上注塑机独立销售经验; 2.成功开发过2个以上年采购额超1000万元的客户。 3.熟悉注塑工艺参数(锁模力、射速)及下游行业标准。 4.精通大客户谈判技巧(SPIN销售法、价值型销售); 5.能看懂机械图纸,理解伺服系统、液压原理等基础技术逻辑。 -
8-15K
大专
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3年
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佛山-顺德区
立即应聘
岗位职责: 1、负责划定区域的加盟业务开发,包括客户资料收集整理、资源储备、定期回访维护、拓展加盟商,进行大客户的管理及结构优化; 2、根据公司的招商流程及工作制度要求进行日常招商工作; 3、接洽客户,全面解答项目情况,做好报备登记和进度分析; 4、对有意向的客户主动跟进联络,商谈签约条款,办理签署合同的相关手续。 5、完成上次交办的其他事项 任职要求: 1、男女均可,大专或以上学历,责任心强,能承受一定工作压力,熟练使用基本的办公软件 2、性格开朗向,沟通和语言表达能力较强,具有良好的应变能力; 3、对销售工作充满激情,做事积极主动,具有敬业精神,较强的协调能力和团队合作精神; 4、具备一定的市场分析能力及判断力,良好的客户服务意识; 5、有大男装、大女装品牌拓展经验及定制门店面料及线上拓展经验的人优先销售者经验优先。 -
佛山区域销售经理
急聘
8-12K
学历不限
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5年
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佛山-顺德区
立即应聘
我公司专业生产及销售丝印移印印刷油墨、印刷材料及设备,公司总部在东莞,现需要招聘负责佛山区域销售经理一名,及在佛山勒流客户厂内驻厂的印刷客服工程师一名。 区域销售经理职责: a、负责佛山区域新客户开发; b、负责佛山区域旧客户维护和二次开发; c、负责处理佛山区域客户现场问题; 要求: a、头脑灵活,语言表达能力强; b、做事积极主动,责任心强; c、吃苦耐劳,心里抗压能力强; d、对丝印油墨,喷涂,印刷设备等有一定的了解; e、会开车有驾照,能适应出差工作,客户应酬; 待遇:底薪+补贴+提成或分红模式,具体面议 以上岗位工作地点:佛山办事处(佛山勒流) -
10-15K
本科
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2年
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佛山-高明区
立即应聘
岗位职责: 1、负责区域业务管理工作,制定并执行销售计划以达成公司目标; 2、根据市场变化,及时调整销售策略,确保销售目标的实现; 3、评估和管理本区域经销商,定期走访终端客户,维护良好的客户关系; 4、开展市场调查、信息收集、预测和风险评估工作,为决策提供支持; 5、协助组织每月行销会议,分析销售问题并提出解决方案; 6、促进本区域业务员之间的信息传递和沟通,提升团队协作效率; 任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、具备较强的学习能力和沟通能力,能够与客户建立良好关系; 3、适应长期出差的工作安排; 4、具备敏锐的市场洞察力,能够准确分析市场动态; 5、有较强的组织协调能力,能够有效推动团队合作; 6、熟练使用办公软件,具备良好的文档编写能力; -
10-20K
中专
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2年
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佛山-顺德区
立即应聘
任职要求: 1.中专或以上学历,20-40岁,2年以上模具营销工作经验; 2.熟悉掌握注塑模具或热流道制造、市场行情与销售群体、并有客户资源; 3.具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,以往销售业绩良好; 4.具有较强的社会活动能力、应变及判断能力。 5.了解本地及周围地区各企业情况,并保持经常性联系,掌握商务销售机会 6.可以在户籍所在地或居住地工作。 福利待遇: 1. 餐费补贴(园区有饭堂,可自由选择是否在饭堂就餐); 2.有全勤奖、年终奖、标兵奖、优秀员工奖、进步奖、合理化建议奖等; 3.购买社保; 4.政府给我司提供免费的人才公寓(一厅两房、家电齐全),除此之外公司也有自己的住宿(空调、热水器、WiFi具有配备); 5.有法定假期和带薪年假; 6.公司不定期组织丰富的员工活动,如:员工生日会、篮球赛、中秋游园、旅游、公司聚餐、唱K、烧烤、野炊、团年抽奖晚宴、户外拓展等; 7.完善的培训体系与骨干人才晋升通道。 8.员工子女有高新企业学位(公司附近有西山小学、顺德一中南校)。 -
8-10K
高中
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8年
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佛山-高明区
立即应聘
男女不限,有8年以上类似行业工作经验,5年以上销售工作经验,能组织开发多种销售渠道,具有较强的市场策划能力和运作能力。要有积极热情的工作态度,敬岗敬业,能吃苦耐劳,服从安排。需在基层工作实习。上岗后工资9500元/月+提成。 -
9-15K
中专
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1年
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佛山-南海区
立即应聘
底薪4500-8000元+提成 公司制作生产销售热能机械设备,该岗位工作内容如下: 1,根据公司整体的经营策略与市场定位,结合全国市场的实际情况,组织研究并制定,实施区域市场发展规划及年度销售计划。 2,开拓市场,挖掘目标客户,建立并提升用户开发,合作,维护的业务体系,不断建立更多优质用户的合作,实现共赢,持续的目标。 3,与客户对接方案规划及现场实施方案的确定; 4,对客户提出的技术支持问题做出及时回馈,并给与解决方案; 5,参加项目会议,负责项目进度追踪,协助整合内部资源满足客户的项目要求; 6,利用网络进行公司产品的营销及推广; 7,配合公司开拓全国业务市场,维护经销商。 工作内容与要求: 1,中专以上学历,欢迎应届毕业生投递; 1-5年以上经验都可投递,熟练运用OFFICE等办公软件,有较强服务意识,表达能力强,逻辑思维清晰; 2,具备较强的项目销售能力,能建立良好的客户关系并能长久维系; 3,具备团队合作精神,责任心强,工作积极主动,独立工作能力强,具有创造力和战略规划能力; 4,具有丰富渠道开拓能力,良好的客户服务意识和商务谈判能力; 5,有良好职业道德素养,有团队协作精神,能承受较大的工作压力; 工作仔细认真,责任心强,为人正直,高度的工作热情; 6,配合业务部门完成其他工作; 7,有成为合作伙伴思维,合作共赢理念。 有意者电话可联系 工作时间: 周一至周六 上午8:00-12:00 下午13:30-18:00 -
销售经理
急聘
8-15K
学历不限
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经验不限
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佛山-顺德区
立即应聘
1. 男女不限,具备3年以上销售团队管理经验; 2. 负责销售部日常事务管理,包括计划制定、组织实施、进度控制及效果复盘; 3. 协助销售总监制定并执行销售计划与销售政策; 4. 组织跨部门协作,确保计划有效落地并转化为实际成果; 5. 设定销售目标、模式、预算编制及激励机制; 6. 建立并管理销售团队,负责大客户开发与维护,以及售后培训与指导。 7. 薪资待遇:底薪6K~8K+团队提成,提供食宿。
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