压力咖啡机 研发高级工程师： 年龄35-50岁； 1、有从事半自动压力咖啡机(意式espresso)，磨豆机相关产品相关研发5年以上经验； 2、从咖啡机的外观设计到结构设计，样品试作，报价，BOM，包装设计，模具跟进，生产跟进，产品完善全流程跟进。在项目管理过程中，实施FMEA，优化产品的设计，生产； 3、了解压力咖啡机安规，专利状况，行业标准，咖啡性能标准。 4、直接面对老板，有新产品开发奖，提成奖。 要求能： 1.组建咖啡机开发团队。 2.咖啡机前期规划。 3.咖啡机竞品信息搜集，以供市场进入参考。 4.咖啡机结构设计，不同系统的分析，性能对比，熟悉产品配件供应链. 5.有良好的沟通能力和处理部门人事管理能力，抗压能力和持续改善的能力。

岗位职责： 1、负责香精配方的研发与调试，确保产品符合市场需求和公司标准； 2、根据项目要求进行香型设计和优化，提供技术支持； 3、参与新产品的小试、中试及量产跟进，确保工艺稳定性； 4、协助团队完成技术文档的整理与归档； 5、与相关部门协作，解决生产过程中出现的技术问题； 6、持续关注行业动态，探索创新技术和原料应用； 任职要求： 1、大专学历，年龄25至45岁； 2、具备调香或相关领域的工作经验者优先考虑，应届生亦可； 3、熟悉香精香料的特性及应用，掌握基本的调香技能； 4、能吃苦耐劳，具有良好的团队合作精神； 5、服从工作安排，能够适应一定的工作压力；

岗位职责 1、参与产品项目立项可行性调研，参与系统方案设计； 2、承担产品整体结构、零部件的详细设计； 3、产品后续跟踪改善； 4、负责处理结构设计问题和技术支持； 任职资格 1、2年以上相关工作经验；专科及以上学历； 2、熟练使用绘图软件和绘制2D、3D工程图及熟练office办公软件； 3、懂新产品开发流程，有塑料件（机壳类）设计、开发及跟模经验，熟悉模具结构、注塑工艺 等，待遇从优。； 4、较强的责任心，良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实。 公司福利： ①开平市区上下班有厂车接送； ②每月薪资准时发放； ③为员工购买社保； ④按照国家法定节假日休假；有带薪年休假、婚假、丧假、产假； ⑤提供食宿。内设冷气饭堂，冷气宿舍；宿舍有独立卫生间、冲凉房。

岗位职责： 1、在公司现有产品资料的基础上进行开发、设计，研发新产品； 2、配合产品经理收集产品信息及根据信息资料进行研究、分析产品的结构及行业应用； 3、配合销售部进行产品孵化及推广； 任职要求： 1、机械设计及机电一体化，热能与动力等热工类专业，本科以上学历； 2、沟通能力较强、上进好学，有团队合作精神； 3、5年以上相关经验；

1 大专以上学历， 食品检验工或者职业技术学院等具有实验室操作能力 2. 具有良好的沟通能力， 善于团队合作。 3. 工作地点在小泽， 离城区近，有公交车到门前。

负责（1）协助产品设计工程师跟进产品各项事宜。（2）负责简单的产品改型、产品改善。（3）负责工艺文件的编写。（4）负责跟进及处理车间现场问题。（5）工程样品的安装及包装。（6）产品工装夹具的制作。此职位为产品设计工程师的储备，若有能力则晋升至产品设计工程师。 要求：1、熟悉CAD软件。懂ProE软件。对小家电有一定认识者优先。 2、熟悉Office软件。懂英文者优先。 3、工作认真、能吃苦。 薪酬待遇：除固定工资外，根据当月完成项目的实际情况核算项目奖金。多劳多的。

工作职责： 1、按照项目需求和计划完成产品的结构设计、开发； 2、推进产品的制样、测试、生产，处理期间异常，完成结构工艺验证及优化； 3、结合塑胶材料特性，成型工艺, 规避缩水，变形，批锋，熔接痕等注塑缺陷； 4、输出BOM，装配说明书，结构规范，设计标准等技术文档； 5、产品试模样件，核对尺寸，功能，装配，外观，排查结构问题并整改；　 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有塑胶产品结构设计2年以上经验，热爱本职工作； 3、熟练使用UG、CAD等绘图软件； 4、有良好的分析及合作沟通能力，服从管理，执行力强； 5、有化妆品、香水等行业产品结构设计经验者优先； 6、完成领导交办的其他工作。

岗位职责： 1、负责电器产品的设计与开发，确保产品符合市场需求和技术标准； 2、参与产品概念验证，进行技术可行性分析，提出创新解决方案； 3、协调跨部门合作，包括研发、生产、质量控制等，确保项目按时高质量完成； 4、跟踪产品生命周期，收集用户反馈，持续改进产品性能与用户体验。 任职要求： 1、电气工程、机械工程或相关专业大专及以上学历； 2、具备扎实的电子电路、机械设计基础，了解电器产品行业标准； 3、熟练使用CAD等设计软件，具有良好的项目管理与问题解决能力； 4、具有团队合作精神，良好的沟通能力和自我驱动力，能够适应快节奏的工作环境。 5.有吊扇和电风扇开发经验优先。

岗位职责： 1、负责新产品研发项目的整体规划与执行管理 2、开展产品技术方案设计和工艺参数优化 3、主导产品原型制作和功能测试验证 4、编写产品技术文档和研发过程记录 5、配合生产部门完成产品试产和工艺改进 6、跟踪行业技术发展趋势，提出产品创新建议 任职要求： 1、理工科相关专业背景 2、具备产品研发或相关领域实践经验 3、熟悉产品开发流程和项目管理方法 4、掌握CAD等设计软件和办公软件操作 5、具备良好的团队协作和沟通能力 6、具有较强的学习能力和创新意识

1、1-3年以上产品工业设计经验，有小家电、五金、家居等行业经验； 2、能主导项目把控量产落地，成本与工艺； 3、将创意落地量产，懂注塑、拉伸冲压；熟悉产品结构、开模、安规标准； 4、项目管理能力：进度把控、需求拆解、跨部门协作。

一、岗位职责： 1.负责产品设计开发与优化改进工作； 2、参与新产品试制及工艺验证过程； 3、编制产品技术文档和工艺文件； 4、协助解决生产过程中的技术问题。 二、任职要求： 1.有三年以上精品或盲盒玩具工程师经验； 2.熟悉玩具产品的各工序要求，并能优化生产环节； 3.熟练使用3D建模（如3D Max ProE CAD等软件），具备产品结构分析和模具设计能力； 4.对玩具安全标准熟悉。

一、岗位职责 1、产品设计与开发 a)设计方案制定：根据开发项目的要求，制订机械结构、外形的设计方案。 b)设计任务完成：按时完成上级分配的机械、外形设计任务。 c)安装问题解决：负责其自己设计的结构及外形安装，并解决安装过程中出现的问题。 d)材料选购与加工：协助其设计产品的材料选购及外发加工，并协助解决加工工艺问题。 e)技术文件编制：收集、整理、完善所负责的项目技术文档书及使用说明，并交有关人员备案。 2、技术支持与维护 a)现场问题处理：负责生产技术问题以及售后技术问题的处理，提供现场安装调试指导。 b)客户技术支持：为销售、服务等相关部门提供技术支持，解决客户投诉问题。 c)技术培训：对公司内部员工、经销商做好产品技术理论培训。 3、项目管理与协调 a)项目跟进：管理好自己设计的项目进度，包括采购、装配、安装、调试等环节。 b)跨部门协调：协调新产品开发相关部门的关系，组织参与新产品、新项目技术难点的攻关。 c)供应商管理：参与合作供应商的筛选和考察，协助采购对部分设备或配件的品质把控。 4、创新与改进 a)技术创新：跟踪国内及本行业产品发展趋势，实施新技术和新工艺项目攻关。 b)工艺改进：负责并实施产品结构优化、工艺改进，提高产品标准化程度。 5、文档管理与报告撰写 a)编写报告：编写设备说明书，整理技术资料，包括工艺规程资料、工艺方案等。 b)撰写技术文件：相关技术文件、专利和研究文献的撰写。 二、任职要求 1.教育背景： 本科或以上学历，机械工程、机电一体化、自动化控制、金属材料成型及热处理工程等相关专业。 2.专业技能： 熟练掌握CAD、SolidWorks等计算机辅助设计软件，能够进行二维和三维机械设计。 熟悉机械设计原理、机械制造工艺、材料力学等基础知识。 具备一定的力学分析和仿真能力，如有限元分析、动力学仿真等。 了解PLC编程及现场总线技术者优先。 3.工作经验： 通常要求5-10年以上相关行业或岗位经验，有非标设备开发经验者优先，有开发大型产线经验者优先。 独立完成过设计项目（包括制定方案、设计实施、配置选型、程序控制要求等），能够解决实际工程问题。 有在机械制造、设备开发或相关企业工作经验者优先。 有物流设备、电力专用机械设备设计或使用经验者优先。 4.软技能： 良好的团队合作能力和沟通能力，能够与其他工程师、项目经理以及客户进行有效的沟通和协作。 工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神和团队精神。 具备较强的学习能力，能够持续关注新技术和新方法的发展，并将其应用于实际工作中。 5.其他要求： 英语阅读能力较强者优先。 能适应加班。 具备良好的质量意识和成本意识。

1. 负责欧变、美变及高低压成套设备的一次、二次电气系统设计，独立完成主接线图、控制回路图、元器件选型BOM清单编制； 2. 根据客户需求定制技术方案，参与售前技术交流与投标方案优化，确保配置符合国网/南网技术规范； 3. 使用AutoCAD、SolidWorks绘制结构图纸与电气图纸，协调结构、工艺、生产部门完成图纸转化与工艺落地； 4. 编制产品技术标准、作业指导书及安装调试手册，支持现场安装、调试与客户培训； 5. 跟进产品认证（如CCC、CE）与工装改进，持续优化箱变散热、防腐、防凝露等结构设计。 6. 要求：本科及以上学历，电气工程及其自动化专业，5年以上箱变成套设计经验，精通KYN28、MNS、GGD等柜型设计，熟练使用电气设计软件。

工作职责： 负责公司金蝶ERP系统的二次开发、接口集成及日常运维；根据业务需求编写高效、稳定的代码，优化系统性能；参与模块设计、数据处理与报表开发。 任职要求： 1. 熟练掌握至少一门编程语言（Java/C#/Python），有实际项目开发经验。 2. 熟悉金蝶ERP的业务流程、二次开发框架（BOS插件、API接口）及数据库表结构。 3. 能独立完成需求分析、编码及故障排查。 4. 责任心强，具备良好的团队协作能力。

1、任职资格：本科以上学历，专业:电力电子、电器工程、电化学、材料科学、能源动力工程，自动化、机械设计、系统集成； 2、工作经验要求：行业经验、5-10年锂电储能行业工作经验，熟悉电芯/PACK设计、系统集成，管理经验、3年以上技术团队管理经验（团队规模50人以上）； 3、技术能力：系统设计与集成、关键组件技术（锂电特性、BMS、PCS、EMS),安全认证、UL、9540、IEC、CCC等，技术工具与研发能力、仿真与设计、降本增效，前沿技术融合、多能互补，AI应用电池健康管理； 4、管理与战略能力：技术战略规划、团队建设，搭建技术团队、设计培训体系、提升研发效率，跨部门协作、成本与风险控制； 5、行业认知与软技能：政策与市场，熟悉分时电价、国内外储能补贴政策，洞察技术趋势（钠离子电池、工商储、户外电源、氢储能）职业素养、抗压能力，技术创新、每年发明专利、PMP项目管理认证，行业趋势、竞争分析、市场定位与策略。

岗位职责： 1、组织参与家用或商用净水新产品开发过程的评审工作。 2、负责对新产品结构、配方、工艺、电控方案进行验证、评审和协调准备工作。 3、完成新产品导入后技术文件、图纸等资料的转化与归档。 4、记录生产过程中的问题，组织试产总结并明确改进责任人。 5、整理、存档及管理技术图纸、规格书、物料清单、工艺变更与作业指导书等技术资料。 6、执行生产现场工艺变更，处理异常问题，确保生产顺利进行。 7、解决部门提出的产品问题，分析原因、制定措施、推动技术改善并跟进落实。 任职要求： 1、大专学历，具有净水行业相关经验者优先。 2、熟练掌握3D建模及UG、Pro/E、CAD等工程设计软件。 3、具备良好的沟通协调能力、执行力和一定的抗压能力。

岗位职责： 1、根据市场趋势和客户需求，进行家具产品的概念设计和方案开发； 2、负责产品结构设计、功能优化及外观造型设计，绘制详细的设计图纸； 3、与生产、工艺部门协作，确保设计方案的可制造性与成本控制； 4、跟踪产品打样、试产过程，解决设计相关的技术问题； 5、整理和维护产品设计文件、技术资料及BOM清单； 任职要求： 1、对产品设计有浓厚兴趣，具备良好的审美和创意能力； 2、掌握基本的绘图软件，能够理解工程图纸； 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神，学习能力强； 4、工作认真负责，注重细节，能适应快节奏的工作环境；

岗位职责： 1、根据公司品牌定位，能自主进行市场数据分析，找出符合产品开发方向的产品； 2、独立完成产品的手绘图、草图、平面图； 3、对产品进行建模渲染、结合产品结构的可行性，优化产品外观设计及功能体验； 4、配合工程部完成产品结构设计，并参与工程结构进度改进及修改，结合外观给出合理有效的建议； 5、负责产品的外观创意设计以及后期项目跟踪 任职要求： 1.有 3 年以上外观设计工作经验，其中有 1 年以上个人护理产品（如理发器、美容美发、电动牙刷等）外观设计经验者优先。 2.熟练掌握三维建模等相关软件 3.5-5.5天大小周

岗位职责： 1、负责香水及香氛产品的调配和研发工作； 2、根据市场需求，设计并优化香型配方； 3、参与新产品从概念到成品的全流程开发； 4、与市场部门协作，提供技术支持和培训； 5、记录和整理实验数据，确保配方可追溯性； 6、关注行业趋势，持续创新产品香型； 7、维护实验室设备及原料，确保工作环境安全； 任职要求： 1、热爱调香事业，对香氛产品有浓厚兴趣； 2、3-5年的调香经验，并可带领团队 3、具备良好的嗅觉敏感度和记忆力； 4、工作细致认真，具有较强的责任心； 5、具备良好的团队合作精神和沟通能力；

岗位职责： 1.完成较复杂的进气系统/碳罐/新能源流道板产品设计工作，完成零部件装配、干涉检查。 2.完成零部件2D设计。 3.组织产品立项后项目预算的编制，对项目开发风险和可行性进行评估，并输出BOM报价单，完成项目立项项目报告。 4.开展项目的设计评审，对产品结构方案和工艺方案进行阐述。 5.开展零部件潜在失效模式及后果分析FMEA应用。 6.按照IATF16949管理体系编写相关TR文件。 7.参与项目各阶段项目评审，设计验证偏差分析，制定改善措施，形成样件评审、验证及认可报告。 8.对开发验证过程中较复杂的产品质量问题进行分析，并制定解决方案。 9.识别质量风险，组织会议进行讨论，依据流程进行事态升级处理。 10.提出设变申请，组织设变评审，对设变实施进行跟踪、验证及关闭。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，理工科专业。 2.6年及以上类似产品设计开发工作经验，或具有8年以上汽车零部件设计开发经验。 3.个人年度主导过1至3汽车零部件或塑料件设计开发工作经验。 4.能独立完成较复杂的产品设计开发及技术文件编写，能分析和解决较复杂的设计问题。