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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 泉州
- 通信电源工程师
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推荐招聘信息
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PACK工程师
急聘
面议
高中
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1年
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东莞-东坑镇
立即应聘
Pack工程师（广东-东莞-东坑）职位描述： 1.负责3C数码电池Pack组件的工艺文件和BOM制定； 2.参与客户电池解决方案评估保护板（BMS系统）和包装材料设计开发； 3.熟悉电芯生产原理，工艺及成品电芯性能测试； 4.熟悉CAD等基本软件操作； 5.分析处理生产异常并提出技术改进方案； 6.有团队协作精神，性格开朗优先。 -
12-16K
大专
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3年
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东莞-寮步镇
立即应聘
小功率电源研发工程师 岗位职责： 1、负责小功率电源的设计与开发，包括电路方案选型和元器件选型； 2、进行电源模块的仿真、测试与调试，确保产品性能符合设计指标； 3、编写相关技术文档，如设计规范、测试报告和生产指导文件； 4、参与产品从原型到量产的整个流程，解决生产中的技术问题； 5、与团队协作，优化电源系统效率、可靠性和成本； 6、跟踪行业新技术，推动产品创新和性能提升； 任职要求： 1、电源设计经验3年或以上，电子工程或相关专业背景优先； 2、大专或以上学历，具备扎实的电路理论和实践基础； 3、熟悉常用电源拓扑和半导体器件，能使用相关设计软件； 4、具备良好的问题分析和解决能力，能独立完成测试任务； 5、沟通良好，有团队合作精神，适应快节奏工作环境； 6、具有小功率0-10v和可控硅电源开发者优先；电子/半导体/集成电路
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200-500
包住
五险
工作环境优美
交通便利
节日福利
团队活动丰富
绩效奖
试用期全薪
包吃
8小时工作制
免费培训
2025-11-20
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12-16K
大专
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5年
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东莞-石排镇
立即应聘
1.电源研发工作五年以上经历，熟练掌握各类拓扑的结构，理论原理。 2.会设计120W以上的开关电源，熟悉LLC拓扑结构，对EMC和安规整改经验丰富，会PADS画板。 3.扎实的模数理论基础，能独立设计各种控制电路，并有一定的创新技能及理论意识。 4.热爱功率电子技术应用设计，有毅力，能吃苦，有悟性，讲究工作目标与功效，较强的团队合作意识 。 5.吃苦耐劳，接受加班，服从工作安排。 -
10-20K·13薪
大专
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3年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责： 1、协助完成相关电子图纸绘制、程序编写、设计数据的输出；电子相关零部件的选型、产业化所需各类明细表的编制与输出； 2、负责与电子技术研发总工的配合，完成整个产品的设计、安装调试工作； 3、负责新产品样机、样品的电子部件在制造、安装、调试、改进全流程过程中的跟踪工作； 4、完成上级领导交代的其他工作事项； 任职资格： 1、大专及以上学历，电子、自动化或电气自动化等相关专业； 2、1年以上电子产品硬件开发或测试相关工作经验优先考虑； 3、具备良好的模电及数电知识功底，能够读懂电路图，并且掌握常规测试的使用方法； 4、了解单片机、ARM系统等嵌入式软件的开发，会使用AUTOCAD绘制电器原理图、接线图；工作内容： 1、LED驱动电源的设计开发，整体方案选型；PCB、原理图、变压器、磁性元件设计；新产品调试及技术问题解决、EMC整改。 2、新物料的选用、测试承认；成本优化。 3、掌握行业发展趋势，引入新技术，不断优化公司产品，提升市场竞争力。 4、具有能够独立研发0-300W LED驱动电源工作经验。 任职资格： 1、26-40岁，大专及以上学历，电子电气相关专业，3年以上LED电源独立研发经验; 2、熟悉LED电源原理，并能掌握可控硅、0-10V、PWM、DALI等调光方式的设计开发； 3、踏实、肯干，富有团队协作精神。 此岗位为外派惠州分部上班 公司地址：惠州市博罗县石湾镇湖山科技园一区（惠州与东莞交接处） -
13-18K
大专
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责锂电池钢壳PACK设计工艺，制作BOM及规格书； 2、熟练使用CAD绘图和ERP系统等办公软件； 3、掌握PACK原理，合理使用PACK物料包材； 4、优化PACK生产工艺，处理生产异常问题； 任职要求： 1、大专及以上学历，机电一体化、电化学、电子等相关专业优先； 2、熟悉锂电池生产工艺流程及其应用特点； 3、能够熟练使用CAD和PROE软件； 4、做事严谨细心，具备良好的沟通能力和团队合作精神； -
20-25K
本科
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5年
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深圳-龙岗区
立即应聘
职能要求: 1、 熟悉升降压架构与Flyback(返驰式)、PFC (功率因素校正)，半桥谐振(HB-LLC) 等电源常用拓扑; 2、 具备百瓦以上输出功率之电源供应器三年以上开发经验。 3、 掌握案件排程、跨部门沟通与解决开发过程中技术问题。 4、 熟悉开发流程从设计端段到量产阶段。 5、 交换式电源设计开发 >7年经验、2年以上技术管理经验。 6、 电子/电机相关科系毕业。(大专以上学历毕业) 7、 英语程度托福550分以上或同等认证。(依公司規定) 工作职掌: 1. 承接案件并提供案件所需之设计方案与技术支持，包含原理图绘制、PCB布局、BOM制作、材料选型与设计成本管理。 2. 掌握该单位内案件进度与问题排除。 3. 不定期针对案件客户所需提供相关方案与问题点回复。 4. 协助团队成员完成项目开发并掌握案件时间与设计审查落实。 5. 达成上级主管交付之团队与个人KPI。 -
12-20K
本科
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1. 构建与管理项目团队，确保绩效目标达成及ISO文档标准化实施； 2. 主导项目启动，制定并执行详细的项目计划，保障项目按时推进； 3. 进行新产品开发前的全面可行性分析，涵盖成本与技术评估； 4. 根据产品规格要求，编写精确的产品规格书，指导开发流程； 5. 指导工程师完成关键组件的选择、测试及性能评估，确保设计质量； 6. 组织专项项目团队，高效调配资源，促进设计工作顺畅； 7. 定期检查项目进展，适时调整策略，应对挑战，确保项目准时完成。 任职资格： 1. 电子信息工程或相关领域本科以上学历； 2. 至少8年新能源、电子技术或集成电路行业经验，含5年以上的项目管理经历； 3. 精通新能源电池技术、BMS及储能系统等专业知识； 4. 拥有项目管理知识与技能，擅长项目管理； 5. 熟悉产品开发全周期，能从概念设计至量产进行全面管理； 6. 能够开展市场与技术可行性研究； 7. 具备编写详尽产品规格书的能力，指导元器件选择与测试； 8. 出色的团队建设和管理才能； 9. 强大的规划、执行、协调与沟通能力； 10 积极主动，责任心强，能有效应对高压工作环境。电子/半导体/集成电路
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2000以上
双休
8小时工作制
话费补助
交通补助
房补
餐补
包住
包吃
五险一金
试用期全薪
全勤奖
绩效奖
免费培训
免费体检
节日福利
2024-11-01
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10-18K·13薪
学历不限
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责： （1）负责新产品的设计开发与技术文件的制作； （2）负责新产品相关结构件图纸的设计，与相关工艺文件的制定 （3）负责电池产品的持续优化及改善 （4）负责完成上级安排的其它任务。 职位要求： 大专及以上学历，从事动力电池、pack、模组设计4年以上，能够独立负责电池系统开发设计。 a、具备较好的机械、力学、化学、电气方面的基础理论知识； b、有一定电池结构设计、结构评估、机械设计和产品研发等相关工作经验； c、对各种机械、材料加工工艺、电池制做工艺有相关工作经验； d、熟练掌握CAD制图软件、UG或pro/E等三维软件； E、具备较为专业的组织、计划、执行、协调能力； F、头脑灵活，工作积极主动，具备高度的责任心，沟通协调能力强 -
10-15K
大专
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
职位描述 1、2年以上锂电池行业相关PACK开发工作经验； 2、熟悉电池PACK，电芯选形，2D，3D出图 3、制作BOM，规格书，检验标准， 4、有储能电池、动力电池等相关开发工作经验优先； 5、熟悉锂电池工作原理，保护板的工作原理； 6、熟悉各种类型电芯的性能，主导电芯的性能评估，能分析解决电芯异常问题； 7、认真负责、耐心细致，沟通能力强，具有良好的团队合作精神和创新意识； -
20-30K
大专
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6年
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深圳-龙岗区
立即应聘
岗位职责 1、参与新产品的立项评审，方案制定和开发过程评审。 2、负责新产品的电路原理图设计，性能调试和EMC整改。 3、负责新产品在测试验证过程中出现的异常分析和改善。 4、负责量产产品出现的生产异常分析和改善。 5、指导电子工程师解决开发过程中出现的问题。 6、完成上级领导交代的临时工作。 任职要求 1、电子技术相关专业大专以上学历，6年以上开关电源设计经验，有团队管理经验优先； 2、熟悉开关电源的反激拓扑，LLC拓扑常用电源管理芯片，能独立设计100W 至 1000W 开关电源。 3、熟悉磁性元件和各种电子元件的特性，具有较强的EMC整改经验。 4、熟练使用 PADS， Office，Excel 等办公软件。 5、有较强的团队合作精神。 6、工作地点：前期深圳龙岗，后期东莞凤岗。电子/半导体/集成电路
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200-500
包住
年终奖
带薪年假
节日福利
工作环境优美
包吃
团队活动丰富
定期体检
五险
绩效奖
全勤奖
免费旅游
免费培训
房补
2025-05-29
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