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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 顺德
- 组长/拉长
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推荐招聘信息
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9-13K
学历不限
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3年
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广州-增城区
立即应聘
岗位职责 1. 生产管理: 根据生产计划,合理安排生产人员和生产进度,确保生产任务按时完成。 组织和领导班组,通过日常管理实现每天生产任务,确保效率、质量、安全和纪律良好。 2. 质量控制: 负责生产过程的质量控制,确保产品质量符合相关标准和要求。 巡视产线,检查产品质量,及时处理质量异常问题,并做好记录和反馈。 3. 设备管理: 管理车间的各种生产机械设备,负责设备的维护和保养工作。 确保设备正常运行,及时处理设备故障,防止设备故障影响生产。 4. 人员管理: 负责班组员工的日常管理工作,如考勤、考核、培训等。 调动和安排人员,合理利用员工人力资源,确保班组始终处于安全、有序的工作环境。 5. 安全管理: 遵守并执行公司的安全生产规章制度,确保生产过程中的安全。 负责生产现场的安全管理,及时发现和消除安全隐患。 6. 其他工作: 协助上级管理车间,包括生产营运、人员、设备、品质等方面。 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 专科以上学历,管理或机械等相关专业毕业。 2. 具备3-5年以上的生产管理或相关领域工作经验。 3.有医疗器械、塑料制品等行业管理经验者优先。 4.熟悉各类设备的操作工艺和维修及保养。 5.具备一定的组织协调能力,能有效地与人沟通。 6.熟悉生产流程和品质控制流程,能及时处理生产过程中的问题和异常。 7.具有较强的责任心和团队意识。具有良好的沟通能力和团队合作精神。 8.注重工作方法和工作流程的持续改良。 9.熟练掌握生产操作技能,了解产品特性和生产工艺。 10.具备基本的设备维护和故障排除能力。 11.熟练使用生产管理软件和相关工具。 12.具备后工序组装领域的相关工作经验。了解生物医疗行业的相关法规和标准。 -
生产拉长组长
急聘
6.5-8K
高中
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2年
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东莞-清溪镇
立即应聘
招聘成型拉长 岗位职责: 1、负责生产线产品生产的质量、进度、工艺、材料、生产环境、安全及人员安排等管理; 2、对员工进行培训,并做好生产设备的维护和保养; 3、负责本拉或本组位7S环境及人员的管理与考核; 4、负责产线人员的技能、效率提升; 5、加强生产纪律的管理,严格执行车间的各项规章制度。 任职要求: 1、中专或以上学历,20-46岁; 2、2年以上同职工作经验,能有效的进行沟通,注重工作方法及工作流程的持续改善; 3、懂PCBA插件/组装、熟悉2.0 3.0线材端子裁线、端子铆接等工艺(懂其中一项即可); 4、懂立式注塑机、熟悉手持电烙接或自动焊工艺(懂其中一项即可); 5、动手能力强,有较强的效率、品质、成本观念; 6、踏实、稳重,能认同公司的企业文化并与公司同发展; -
7-8K
高中
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责 1、根据生产计划、执行生产任务,监督生产状况,反馈生产进度; 2、制程异常的反馈处理,制程品质的控制提升; 3、拉选人员的工作教导,工艺标准及作业标准的贯彻; 4、拉线人员纪律的监督与管制,人员士气提升; 5、生产效率的提升,生产现场7S的推行监督; 6、工装冶具保养管理; 7、员工工作技能的培训; 岗位要求: 1、有1年以上的带拉经验; 2、良好的组织能力,沟通和协调能力; 3、需要有电子产品组装管理经验; 年龄要求:22-35岁 -
9-11K
高中
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2年
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东莞-常平镇
立即应聘
1、贯彻执行公司的各项规章制度,维护公司的利益,协助实施公司和部门的目标、策略和规范化管理。 全面负责塑胶部的生产运作安排、组织和管理工作,主持本部门的日常事务。 2、根据公司的品质方针和年度工作目标,制定塑胶部的工作目标,并组织实施。 3、根据公司发展的需要和实际生产状况,完善塑胶部的组织结构和人员编制,科学合理的配置人手。新增人员的招聘申请,考核、筛选、录用员工,并做好塑胶部的人员管理工作。 4、与生管有良好的配合协调度,根据PMC下达的生产计划,合理的安排和组织生产工作,并检查/督导生产计划的执行情况,采取有效措施,按时按质按量的完成生产任务,确保交期。另需熟悉导入ISO资料。 5、依照品质体系管理要求,建立注塑生产过程中的品质保证和控制体系,按照产品质量标准和样板要求,严格控制注塑产品的质量,坚持“三不”原则,确保胶件质量满足客户的需要。 6、结合塑胶部的实际运作特点,制定本部门安全生产管理制度,做好各岗位人员的安全防护措施。 7、制定塑胶部的员工培训计划,对员工进行岗前职能培训,技术培训,品质培训、管理培训、制度培训、5S培训、消防安全知识培训等,不断提升注塑部员工的整体素质,提高其工作质量和工作效率,并落实与监督执行。 8、制定机器,设备、模具、工装夹具的报修/维修工作,减少故障,防止损坏,延长其使用寿命。 9、制定生产原料、易耗品、办公用品、工具用具的使用/管理制度,严格控制”料、工、费“及各种物料的损耗,提高节约意识,增强成本观念,不断降低物耗和生产成本。 10、积极推行5S目视管理活动,搞好注塑部现场5S管理工作确保注塑部工作环境整洁、整齐有序。一切物品需分类标识清楚,摆放整齐,做到安全文明生产 11、薪资计算:2200底薪+2000岗位津贴+1700特别奖金+200全勤+1600元职务津贴+加班费(平时18.75元一小时、周六日25元一小时)+夜班津贴50元一晚+高温补贴10元一天。 12、周一到周五正班8小时。 -
7.5-8K
高中
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
技能描述: 1.3年以上生产管理相关工作经验; 2.熟悉手机外壳生产工艺流程,能独立处理生产中异常; 3.能合理安排本组人员安全生产; 4.跟进好生产状况,严格控制不良品的产生,工作中能善于发现问题、解决问题; 5.有较强沟通协调能力,执行力强。 工作内容描述: 1、在上级的领导下,对完成本组生产任务负责; 2、本区域工作纪律的监督,厂规厂纪及部内制度的督导与执行; 3、本区域生产部品的加工指导、异常的处理、当班不良品的确认和控制; 4、本区域产品品质的保证及产量的跟进; 5、本区域7S的实施与维护; 6、试产产品异常的收集及反馈; 7、每天向上级汇报当班的生产状况,解决不了的生产异常及时向上级汇报; 8、生产淡旺季需配合生产工作调配,全力配合生产需求; 9、完成上级交代的工作任务。 -
8.5-9.5K
初中及以下
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2年
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东莞-清溪镇
立即应聘
注塑部领班工作包括上/下模,加料,调机及试模(要多样化工作) 能独立完成上落模工作及一般调机技术,对工作负责,有上进心。 有两年以上机房工作经验,有一定的管理经验,熟悉震雄机的维修维护. 此岗位工作地点在越南分公司,地址在越南太平省太平市福度工業區陳守度路 -
6.5-7.5K
学历不限
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经验不限
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、在PCB电源板行业工作过,熟悉SMT贴片流程; 2、负责SMT生产人员安排,统筹管理,对工艺流程有所了解。 3、懂富士NXT、XP机型。 4、同等工作3年以上电子行业经验。 5、经验丰富,条件优越的,可直接升SMT主管 -
(品质)副组长
急聘
6-8K
高中
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经验不限
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责日常工作的安排、监督及品检人员的技能培训,确保新产品的首件确认符合标准; 2、针对现场异常情况,从人、机、料、法、环等方面分析原因,并跟踪改善措施的执行效果; 3、处理客户投诉反馈的质量问题,分析根本原因并提出有效的改善对策; 4、配合工程师及生产技术人员对不良品进行分析与跟进处理; 5、实施生产过程中的质量控制,确保产品符合客户质量要求; 6、落实部门领导及工程师下达的各项指令,保障工作有序推进; 7、负责制程首件确认及产品性能测试相关工作; 8、妥善保管并整理客户签样及相关样板资料; 9、监督部门人员是否按照检验标准执行出货检验; 10、会看2D/3D图纸,会测量工具等 11、协助部门经理开展测量工具和仪器的日常点检与维护保养; 12、负责下属人员的工作调配、培训考核,并推动技能在实际工作中的应用; 13、汇总各环节质量目标达成情况,统筹改进措施并监督执行。 任职要求: 1、3年以上MIM/五金/塑胶品质组长工作经验; 2、高中以上学历; 3、年龄:28-45岁; 4、普通话标准; 5、具备良好的沟通协调能力与团队管理意识; 6、熟悉生产制造流程,了解基本质量管理工具; 7、能适应制造业现场工作环境,责任心强; 8、具备较强的问题分析与解决能力。 -
面议
学历不限
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经验不限
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东莞-东城区
立即应聘
招聘成型前、中、后段组长,有女时装鞋厂工作经验, 协助课长对成型各段生产线的品质和人员生产管理。 岗位偶尔去越南分厂出差,有护照者优先。 -
7.5-9K
高中
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3年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责: 1、负责保质保量完成生产任务; 2、检查操作规范,确保安全生产; 3、记录与整理生产报表数据,确保准确性; 4、开展操作技能培训及新员工带教工作; 5、管理生产过程中的能耗和成本; 6、协助分析品质问题并落实改进措施以提升品质; 7、提供每日产出报告及生产信息,掌握生产线第一手资料; 8、执行现场6S管理工作; 9、维护设备稳定性,确保品质和出货量达标; 10、维护车间工作纪律,保障生产效率和员工纪律; 任职要求: 1、具备硅橡胶制品成型工作经验; 2、熟悉成型机调试、装卸模及洗模操作; 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神; 4、能够严格执行安全生产规范; 5、具备较强的学习能力,能快速掌握新技能; 6、有责任心,能够承担工作压力; 7、注重细节,具备较强的观察力和问题解决能力; 8、能够熟练使用办公软件进行数据记录与整理; 9、了解6S管理要求并能有效实施; 10、具备一定的设备维护和保养知识;
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