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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 顺德
- 营业经理/主管/主任
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推荐招聘信息
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10-20K
本科
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经验不限
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东莞-长安镇
立即应聘
要求:本科以上学历,机械与自动化专业毕业或者同行同类业务人员!非此专业和同行人员勿投! 职责表述:参与总经办制定部门年度营业额目标与计划。 1、根据公司制定部门年度销售目标,负责其功能领域内的客户做好销售计划,并负责业务开展; 2、定期准确的向经理和上级领导汇报工作情况,随时为客户提供最优的技术支持和服务,按月达成销售计划。 职责表述:报价管理 1、接收客户需求,跟客户现场方案检讨,并提交方案; 2、次日跟进客户开标和报价结果,并做好相关交期、技术预案。 职责表述:订单管理 1、邮件或者系统接收订单,订单做好传递和存档工作; 2、跟单出货订单的顺序,送货单据的签收,回收管理。 职责表述:客诉管理 1、监督内部按长期对策有效执行,对未按要求操作的岗位,反馈对应管理人员进行问责; 职责表述:挖掘客户的潜在需求 1、定期和客户主要负责人互动,对客户相关关键人员,了解我们产品和竞争对手信息; 2、对客户的不合理工艺提出改善建议,提出改善方案; 3、合理建议客户进行改造升级,提高产量和质量; 4、长期建立客户关系,做好平时商务维护; 职责表述:部门内部日常管理。 1、关注、收集销售业务中存在的异常问题,及时汇报反馈上级,并协同解决; -
10-20K
大专
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3年
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惠州-仲恺区
立即应聘
一、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作,完成各项销售指标; 二、负责对现有市场和客户进行分析,发现客户的潜在需求,引导相关客户的现有需求,达成销售目标; 三、负责根据客户需求的特点,为客户提供最优产品解决方案; 四、负责与客户之间商务谈判,建立客户关系,提高合同额和利润率; 五、负责协调各种内外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度; 六、负责对项目回款过程的监控和执行,提高回款率,通过客户回款,了解客户需求及潜在需求,以提高客户满意,促成客户二次开发 七.能力强薪资可面议 -
7.5-10K
本科
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6年
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东莞-莞城区
立即应聘
岗位要求: 1、根据公司发展战略制定全渠道营销策略,并对市场推广、竞品研究、分析,完成品牌市场活动运作流程和市场推广计划; 2、负责品牌的推广策略,为品牌的推广和销售提供营销策划,提供创意有效的营销解决方案; 3、整合公司内外部各方资源,组织、监督、落实市场推广及策划活动的宣传事件营销、口碑营销等; 4、负责各目标媒体的筛选与媒体的全面合作推行,利用新媒体资源推广品牌及活动策划; 5、通过大数据分析,对主要的竞品与相关行业营销研究,学习与创新策略应对。形成竞品调研报告,研究客户的消费行为及需求,按照客户画像,精准营销; 6、与各部门保持沟有效沟通,积极主动协调、控制解决有关事项,优化调整销售活动推广流程; 7、负责营销推广活动的后续跟进,对市场活动结果进行总结,对市场推广情况进行转化率及活动效果的分析及总结,以不断完善。 任职要求: 1、 30岁或以上,营销、设计等相关专业本科或以上学历;了解新媒体渠道的运营推广手段,母婴、家纺、服装行业经验者优先; 2、六年以上品牌与市场策划管理经验,具有丰富的市场公关、活动策划、媒体运作等经验; 3、懂内容营销,善于挖掘亮点,能够独立打造品牌影响力、塑造品牌美誉度的市场经验; 4、有出色的沟通协调能力和逻辑思维能力,富有团队合作精神及良好的抗压能力; 5、工作富有激情,思维开放、富有创造力和创新力,对新鲜事物保持强烈好奇心; 6、善于分析目标用户,和结合互联网特点策划创意,具备丰富的新媒体传播运营策划扩执行经验。 -
10-20K
学历不限
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经验不限
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东莞-道滘镇
立即应聘
1、不限性别年龄,全部兼职皆可,不限地点。 2、不需要上户,时间自由。 3、高提成。 4、学习期间包吃住,手把手教你全套流程和方法。 5、不需要场地费。 任职要求: 1、具有强烈的创业精神,有自主创业经验者优先。 2、能够独立进行市场调研和商业拓展,具备良好的客户服务意思。 3、具备优秀的团队合作能力和沟通技巧,能有效地与客户沟通。 4、具备高效的工作执行能力。 5、对家政服务行业有热情。 6、不限性别年龄,全部兼职皆可,不需要上户,时间自由,高提成。 -
5-10K
大专
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经验不限
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东莞-南城区
立即应聘
1、拓展本地企业客户资源,通过行业展会、企业走访、商会合作等方式推广公司全品类财税服务; 2、组织线下沙龙、行业研讨会等活动,搭建客户沟通桥梁,挖掘企业在财税合规、股权架构优化等方面的潜在需求; 3、维护已合作客户关系,推动老客户转介绍,提升复购率与忠诚度。 具备 1-3 年企服行业(财税、咨 询、软件类优先)线下营销经验,有成功获客案例优先 具备扎实的线下渠道拓展与商务谈判技巧 善于沟通表达,性格开朗抗压,能接受外出走访及短期出差 应届生应聘需具备良好的英语沟通能力,可参与涉外财税服务推广项目,积累高端客户拓展经验 高额业绩提成 + 项目奖金 + 年终分红,薪酬上不封顶; 灵活合作模式,支持全职 / 兼职 / 项目挂靠,工作方式自由选; 财税行业知识培训,快速从营销达人升级为 “懂财税合规、股权架构优化的营销专家”。 1.对财税咨询行业抱有热情,愿意主动钻研新规与行业动态; 2.工作踏实严谨,能适应项目制交付节奏,在压力中收获成长; 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,认同 “专业创造价值” 的理念; 4.身体健康,勇于挑战自我,年龄不限。 -
8-15K·13薪
大专
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2年
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江门-江海区
立即应聘
岗位职责: 1、关注行业发展动向,了解行业信息及潜在人才需求;了解企业战略和人力资源规划,提前发掘客户的服务需求; 2、负责优质客户开发,搜寻客户信息,进行客户拓展工作,维护良好的客户关系; 3、开发新客户,为客户提供专业的,人力资源解决方案。 4、负责对接企业HR,跟进,完成公司要求的各项业绩指标; 5、积极联系客户,赢得新的订单,保证客户满意度并维护与客户的长期合作; 岗位要求: 1.大专以上学历,有猎头、企业人力资源,销售客户开发经验,优秀者可适当放宽;对人力资源服务业有浓厚兴趣,并渴求在此行业长久发展; 2.有挑战高薪的欲望,责任感强,有一定的抗压能力,具有团队精神,能够自我激励; 3.优秀的语言表达及沟通能力,能够承受工作压力,具备独立发现,分析及解决问题的能力; 成为允中人,成就自我 1.薪资结构:底薪(4000-5000)+项目奖金+年终奖=综合年薪10-30万 2.福利待遇:五险一金、内部培训、生日会、探亲假、超长春节15天假期、节日福利等 3.上班时间:8:30-18:00,8h周末固定双休!享受国家规定节假日。 -
面议
学历不限
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经验不限
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东莞-松山湖
立即应聘
1.技术领域属于热转印服装或纺织品印花。 2.通过线上/线下的方式,积极开展各自项目产品的销售工作; 3.熟悉各自项目产品,能准确回答客户提出的问题; 4.及时反馈客户需求等信息,并提出解决方案; 5.负责各自项目的服务工作,以及公司外部、内部的协调、沟通工作; 6.根据工作需要,组建项目团队; 7.项目团队的管理与考核。 任职条件 1.英语熟练,具有以上项目相关的国际贸易工作经历; 2.具备较强的语言表达能力,以及管理、协调和沟通能力; 3.具有良好的团队合作精神以及强烈的责任心; 4.具备出色的执行以及不断学习能力; 5.能够根据工作需要,经常到国外出差。 -
20-40W/年
大专
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2年
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江门-蓬江区
立即应聘
国家政策大力支持 发展前景广阔行业 世界500强平安综合金融集团 招募:综合业务代理精英3名 工作内容及业务代理范围包括: 1.车险、学生险业务代理; 2.寿险、健康险产品代理; 3.信用卡、银行产品代理; 4.金融理财、贷款产品代理; 5.一手房、一手车销售代理; 6.数码电子产品、家电日常用品、生鲜蔬果、美妆护肤、母婴服饰等等200多个产品全方位业务代理; 7.家庭生活多元化线上业务代理…… (公司提供老客户资源) 待遇: 可同时综合代理以上所有业务渠道,年收入15万—30万以上 (各项代理薪金+各级达标额外奖金)(零投资,零风险) 要求:25——45周岁,大专以上学历,有2年以上的做生意或个体经商经验、或销售业务经验,或团队管理经验; (目前是其他业务代理商、或经营个体生意想要增设业务代理者,优先考虑!) 希望借助一个强大舞台,努力拼搏实现自身价值的奋斗者,热诚欢迎你!~ -
10-15K
本科
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经验不限
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东莞-虎门镇
立即应聘
1.本科及以上学历,市场营销、传媒、工商管理等相关专业。5年以上B2B制造业市场推广经验,其中至少2年以上管理经验。有精密制造、电子元器件、新材料行业经验者优先 2.完整主导过至少一个从0到1的品牌建设或大型整合营销项目,并提供可量化的成果数据。 3.精通数字营销全链路(内容、SEO/SEM、社媒、数据分析),熟练使用主流营销工具与数据分析平台。 4.战略思维与商业敏锐度:能将市场策略与公司业务目标、产品战略强关联。 5.卓越的内容与创意分析能力:擅长将复杂技术转化为吸引客户的市场信息。 6.领导力与影响力:能有效管理团队并跨部门(销售、研发)协同,推动项目落地。 -
20-40K
学历不限
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经验不限
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责: 1.开拓新的客户资源,理解客户需求,提供专业的家政服务解决方案; 2.监督和协调团队工作,确保服务质量满足客户预期; 3.招募优秀的团队成员,不断提升团队的专业能力和服务水平; 4.积极参与团队会议,为家政服务流程优化提供建议。 任职要求: 1.具备良好的组织能力和沟通技巧,能够高效推动项目实施; 2.对家政行业有深入理解,具有高度的服务意识和责任心; 3.能够灵活应对工作中的各种挑战,具备良好的团队合作精神; 4.对客户服务富有热情,能够提供高质量的客户体验。 5.也可居家办公,时间自由,自己做老板。
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