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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 顺德
- 制造课长
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18-25K·13薪
大专
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应届毕业生
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顺德
立即应聘
岗位职责： 1、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率； 2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结； 3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题； 4、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度， 5、熟悉机加设备和加工流程，有一定的技工技术经验。 6、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗，如人工费、修理费、电费等 7、负责加强身业务学习，及时解决生产过程中的技术难题； 8、负责做好生产部与公司其他部门的沟通事项处理。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、模具、机电设备等相关专业，28-45岁； 2、5年以上热流道行业100人以上的生产管理工作经验 3、熟悉热流道产品工艺、生产流程、安装和使用
推荐招聘信息
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8-10K
高中
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8年
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东莞-常平镇
立即应聘
任职要求： 1、高中及以上学历，8年以上泥胶生产管理相关工作经验； 2、熟悉泥胶生产工艺流程，具备丰富的质量管理经验； 3、全面负责泥胶车间的生产管理，制定生产计划并确保按时完成生产任务； 4、监督泥胶生产工作的执行情况，严格把控产品质量，对不合格产品及时采取纠正措施； 5、管理和协调泥胶车间的工作人员，合理安排工作任务，提高生产效率； 6、有较强的问题解决能力和决策能力，能够快速应对生产中的各种问题； 7、具备良好的沟通能力和团队精神。 -
6-8K
大专
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经验不限
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东莞-常平镇
立即应聘
硅橡胶制品厂拆边主管岗位 一、岗位概述 职位名称：拆边主管 薪资范围：8000-12000元/月（视经验及企业规模） 二、核心工作职责 1. 生产管理 - 全面负责硅橡胶制品硫化后的拆边工序管理工作 - 制定月度/周/日拆边生产计划，确保按时完成 - 优化拆边工艺流程，提升生产效率（目标：人均日产能提升5%） - 建立拆边工序标准化作业体系 2. 质量管理 - 制定拆边质量标准（毛刺≤0.1mm，无撕裂变形） - 实施过程质量控制，确保产品合格率≥98% - 主导拆边不良品的分析与改善 - 建立质量追溯系统 3. 团队管理 - 管理15-30人的拆边团队 - 制定绩效考核方案（质量40%+效率30%+损耗30%） - 组织专业技能培训（每月≥8课时） - 培养储备班组长人才 4. 成本控制 - 管控拆边工具损耗（刀具寿命延长20%） - 降低产品报废率（控制在0.5%以内） - 优化人力配置，降低人工成本 5. 设备管理 - 负责拆边设备的日常维护保养 - 参与新设备选型与引进评估 - 推进自动化拆边改造项目 三、任职资格要求 1. 基本条件 - 年龄：28-45岁 - 学历：高中/中专以上（大专优先） - 经验：5年以上硅橡胶拆边经验，2年以上管理经验 - 身体状况：能适应站立工作 2. 专业技能 - 精通各类硅胶产品拆边工艺 - 熟悉常见质量问题解决方案 - 掌握基础模具知识 - 了解自动化拆边设备 3. 管理能力 - 具备精益生产理念 - 熟练运用5S、PDCA等管理工具 - 良好的团队建设能力 - 优秀的跨部门沟通能力 四、关键绩效指标（KPI） 1. 生产指标 - 计划达成率≥95% - 人均日产量达标率100% - 设备利用率≥90% 2. 质量指标 - 产品合格率≥98% - 客户投诉≤2次/月 - 质量事故0次 3. 成本指标 - 工具损耗率≤3% - 产品报废率≤0.5% - 人工成本下降5% 五、工作环境与挑战 1. 工作环境 - 生产车间环境（需做好防尘措施） - 两班制工作（部分企业） - 需穿戴防护用品 2. 主要挑战 - 新产品拆边工艺开发 - 高难度产品（如微型硅胶件）拆边 - 员工流动性管理 - 成本控制压力 六、职业发展路径 纵向发展： - 生产主管 → 生产经理 → 厂长 横向发展： - 工艺工程师 - 质量主管 - 设备主管 注：本岗位需要特别注重细节管理能力，对产品外观质量要求极高，适合具有丰富实操经验且具备管理潜质的人才。 -
11-15K·13薪
大专
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2年
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东莞-虎门镇
立即应聘
工作内容 1、课内组织架构设计、人员评估与团队建设； 2、负责各组之间的沟通与协调工作； 3、组织对新产品、新工艺技术的生产导入工作； 4、负责深入车间指导生产的组织工作,规划车间合理布局； 5、评估车间产能，完成产线布局，改进生产工艺，改善产品品质，提升生产效率，降低产品报废； 6、负责对下属组长培训,对下属工作给予指导、督导、检查与业绩考核； 7、推行及检查车间6S工作； 8、监督预防车间安全生产； 9、组织协同相关部门对生产异常之解决和改善工作。 任职要求 1、企业管理及相关专业优先，熟悉连接器产品及自动化组装设备； 2、有2年以上连接器或线束工作，2年以上现场管理经验，精通连接器组装制造工艺流程及公司内部业务流程； 3、熟练使用办公软件（Word/Excel/PPT）。 -
7.5-11K
学历不限
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经验不限
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责生产车间的日常运营管理，确保生产计划按时完成； 2、监督生产流程，提升生产效率，控制生产成本； 3、协调各部门工作，保障物料供应与设备正常运转； 4、落实安全生产管理制度，定期组织安全检查与员工培训； 5、分析生产数据，持续优化工艺流程和作业标准； 6、负责产品质量管控，配合质量部门处理异常问题； 任职要求： 1、不限学历； 2、不限工作经验； 3、不限年龄； 4、不限语言能力； 5、具备基本的沟通协调能力与团队管理意识； 6、熟悉电子或半导体行业生产流程者优先； 7、能适应制造业工作环境，责任心强，执行力高； 8、具备良好的问题分析与解决能力； 9、能够承受一定的工作压力，接受倒班安排； 10、有生产现场管理经验者可优先考虑； -
14-16K
中专
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经验不限
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东莞-桥头镇
立即应聘
一、招聘要求 1、专业背景与经验 学历要求：要求高中或中专以上学历。 工作经验：具备3-5年以上钣金/喷涂行业经验，3年以上车间管理经验，熟悉工艺流程及设备操作。 2、技术能力 1）、精通钣金喷涂工艺（如喷粉、喷漆等）及设备操作，能独立解决技术问题。 2）、熟悉行业质量标准（如ISO）、安全规范及环保法规。 3、管理能力 1）、具备团队管理能力，能合理分配任务、优化生产流程，并实施绩效考核。 2）、熟悉成本控制方法，能够制定预算并分析生产成本。 4、软技能 1）、沟通协调能力强，需与客户、供应商及跨部门协作。 2）、抗压能力突出，能处理突发事件并确保生产进度。 5、其他要求 熟练使用Office办公软件及CAD等工具（部分岗位需工艺图纸分析能力）。 二、岗位职责 1、生产管理 1）、根据生产计划安排车间任务，监控生产进度，确保按时交付。 2）、优化工作流程，提升生产效率，解决生产瓶颈问题。 2、质量控制 1）、制定并执行质量标准，监督各环节质量检查，降低返工率和废品率。 2）、处理客户投诉，分析质量问题并提出改进方案。 3、团队管理 1）、负责员工招聘、培训、考核及技能提升，组织安全与技术培训。 2）、实施绩效考核，激发团队潜力，建立人才梯队。 4、设备与安全管理 1）、管理设备维护保养，确保设备正常运行，减少故障停机时间。 2）、制定安全操作规程，定期检查车间环境，预防安全事故。 5、成本与资源控制 1）、控制材料消耗，分析生产成本并提出降本措施。 2）、管理车间库存，确保物料合理使用。 三、附加要求 1、5S管理：推动车间现场5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）标准化。 2、创新与改进：关注行业动态，引入新技术或工艺，推动车间持续改进。 -
9-10K
高中
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率； 2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结； 3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题； 4、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督； 5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转； 6、负责对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作； 7．负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查，提前发现并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转； 8、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗，如人工费、修理费、电费等，协助库管人员定期的盘库清查，做到实际数量与账面数量相符合； 9、负责加强身业务学习，及时解决生产过程中的技术难题； 10、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、饲料加工、机电设备等相关专业，28-40岁； 2、5年以上SMT管理工作经验，精通生产管理、设备维护、维修、保养； 3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作； 4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力； -
12-15K
高中
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
招聘要求： 1、32-42周岁，中专以上学历，3年以上同等岗位工作经验； 2、5年以上压铸车间管理工作经验，管理过10台以上锌合金压铸机； 3、精通锌合金原材料性能、压铸成型原理、工艺流程等； 4、精通压铸机调试，具有制程产品品质保障与改善的能力； 5、熟悉人机料法环管理，能有效提升效率和降低成本； 6、具有良好的执行力和团队合作能力，较强的沟通、协调能力。 岗位职责： 1、负责生产计划实施与进度管理； 2、负责制程产品的品质保障与改善； 3、负责生产设备、模具的维护保养； 4、负责现场安全的管理； 5、负责部属工作质量、效率提升、绩效评价与改善的日常管理； 6、完成上级领导交代的其他工作。 -
10-12K
大专
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3年
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东莞-石排镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责根据PMC生产计划制订落实生产，合理分配工作，提高工作效率，降低生产成本。 2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结； 3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题； 4、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督； 5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转； 6、负责对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作； 7．负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查，提前发现并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转； 8、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗，如人工费、材料损耗费、水电费设备稼动率等，协助库管人员定期的盘库清查，做到实际数量与账面数量相符合； 9、负责加强身业务学习，及时解决生产过程中的技术难题； 10、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系。 任职要求： 1、中专及以上学历，28-40岁，懂CNC编程和印刷排版； 2、3年以上CNC行业工作经验，有亚克力精雕生产经验，精通生产管理、设备维护、维修、保养； 3、熟悉亚克力动漫产品工艺、熟悉生产流程。 4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力； -
包装主管
急聘
6.5-7.5K
学历不限
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责包装部的生产和进度； 2、负责组织生产包装现场和过程管理工作； 3、负责建立安全生产体系，确保安全生产； 4、督促做好5S、质量/环境管理体系； 5. 能吃苦耐劳，听从上级安排。
移动端：
顺德制造课长招聘
