热门城区:
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韶山市
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 湘潭
- 电子测试工程师
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推荐招聘信息
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6-8K
大专
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经验不限
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河源-源城区
立即应聘
岗位职责: 1、独立负责电池 PACK、BMS、PCS、EMS 等设备的性能测试验证,包括测试执行、数据采集与分析,按时输出规范的测试报告; 2、制定电池产品的出厂测试及测试大纲,根据需求制定测试方案,编写测试标准; 3、负责测试环境的搭建、调试、优化与日常维护,解决测试过程中的环境相关技术问题; 4、协助处理生产环节中出现的电池电子性能类问题,提供测试数据支持与解决方案建议; 5、协同项目开发人员完成电池性能验证、控制策略测试,追踪测试过程中发现的问题; 6、能协助同事追踪验证测试问题,配合产品开发人员测试电池的控制策略验证。 岗位要求: 1、大专以上学历,电子工程、电气工程、新能源等相关专业; 2、3 年以上锂电池行业测试工作经验,熟悉锂电池生产工艺、产品结构及核心性能指标; 3、熟练掌握RS485、RS232、CAN等相关通讯协议的测试方法及应用; 4、熟悉BMS、逆变器、高压主控箱的基本控制策略; 5、熟练使用万用表、直流稳压电源、电子负载等常用测试仪器; 6、责任心强,具备良好的跨部门沟通协调能力、问题追踪意识及团队协作精神。 -
9-15K
学历不限
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经验不限
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责SSD软件修改,确保产品功能符合设计要求; 2、参与生产过程中异常产品的分析与处理,提供技术支持; 3、负责售后问题的技术支持与故障排查,提升客户满意度; 4、开展颗粒(Flash)测试技术研究,优化测试流程与方法; 5、编制相关技术文档,包括测试规范、操作指南等资料; 6、组织内部人员培训,提升团队技术能力与工作效率。 7、与方案商及客户工程对接 -
工程储干
急聘
4.5-6K
大专
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应届毕业生
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东莞-虎门镇
立即应聘
职位类别:工程师 1.大专以上学历,应届毕业生均可 2.有意向到先进制造业发展; 3.有一定电脑操作能力; 4.年龄在23-30岁之间,做事规范,学习接受能力较强; -
专案测试工程师
急聘
5.5-8K·14薪
大专
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经验不限
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东莞-黄江镇
立即应聘
1.专案客户要求测试及报告制作 2.测试不合格的反馈,协助不良原因分析及改善样品的跟踪 3.仪器保养与维护 4.协助客户审厂和测试 5.优秀应届毕业生也可以 -
8-9K
大专
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2年
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位职责: 1 每日负责实验室各类测试仪器的点检、保养维护及实验室区域的5S工作。 2负责每日IQC来料送测的产品进行相关可靠性测试并提供测试报告。 3负责每日生产制程中送测的产品进行相关可靠性测试及环保测试并提供测试报告。 4负责项目工程、QE送测的产品进行可靠性测试及环保测试并提供测试报告。 5根据公司各部门测试需求,每月整理月需求提报给文员申购。 6 上级领导交办的其他事项。 任职要求: 1 教育背景:高中及以上学历,男女不限。 2工作经验:2年以上实验室测试工作经验 3 熟练使用各类实验室检测设备,熟练使用办公自动化设备,包括计算机、打印机、复印机等。 4工作细心,条理性强,有责任心,保密意识强,有团队精神,能积极执行上级交代的工作。 5有一定的表达能力和亲和力;良好的团花队精神和学习能力 6有电子类产品测试经验 -
5-10K
中专
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经验不限
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东莞-石碣镇
立即应聘
任职要求: 1.中专或以上学历,电子相关专业优先; 2.熟悉UL/EN62368-1,UL1310,UL508,UL5085,UL1236, UL8750,UL153, UL1598, IEC/EN60598-1,IEC/EN61347-1,IEC/EN61347-2-13等标准优先考虑或有EMC测试经验也优先考虑 3.对工作认真负责,任劳任怨,能适应加班,诚实正直、良好的服务意识 4.有实验室工作经历,有同行业经验优先考虑; 员工福利待遇: 工时安排:实行每周工作5.5天,周一至周五正常上班,周六半天。 食宿补贴:工作日餐费补贴;公司有宿舍,配备热水器、空调, 假期安排:享有国家劳动法规定的工伤假、婚假、丧假、产假及带薪年假(满1年可享5天年假); 薪酬福利:购买社保; 晋升体制:内部招聘、转岗、晋升;月度、季度及年度考核盘点,优秀员工将获得丰厚年终奖; 培训体系:入职培训、在职培训、管理培训、技术培训,成为职业培训讲师等; 福利活动:年底加薪、部门活动、才艺大赛、篮球、乒乓球比赛、外出旅游、定期体检等; 节日关怀:享有春节、端午节、中秋节等法定节日,生日会,节日礼金,结婚礼金,添字利是等。 团队建设:高素质人才团队,公司百分之八十以上均为专科以上学历 活 动:公司每年定期组织员工跨省旅游、团队户外拓展活动以及每月定期聚餐及其它体育活动等。 您的收获: 如果您能够有幸成为正式员工,我们将会为您提供富有市场竞争力的福利待遇,并为其提供良好的职业发展计划,提供系统而又专业的培训,使之成为明日公司事业发展的中坚力量。 -
7-9K
中专
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经验不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责: 1、测试设备、治具点检及维护保养; 2、每日标签首件核对; 3、测试站位误测原因分析、改善,提升测试站位直通率; 4、产线测试异常处理; 5、测试站位操作员作业方法培训; 6、完成上级赋予其它任务; 7、MES基础数据维护; 岗位要求: 1、中专以上学历; 2、2年以上测试经验,有相关领域的工作经验,熟悉设备工程的各个环节和流程改进、维护的实际操作经验; -
测试系统项目工程师
急聘
10-20K
学历不限
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经验不限
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惠州-惠城区
立即应聘
工作内容: 1.承接客户需求, 消化吸收,整理并制定和验证可行性测试方案 2.制作详细的测试逻辑, 系统方案, 硬件接线图 3.制定项目schedule并负责推动项目进度 4.协调软硬件等其他部门, 负责项目的交付 5.必要的客户现场技术支持 任职资格: 1.熟练无线和音频类的产品的工作原理以及功能,音频, 射频测试 2.需要英文读写能力,能够阅读datasheet(英文口语流利者优先) 3.必要的模电数电基础,熟悉基本电路和电子元件 4.具有较强的逻辑思维和严谨的推断分析能力 5.熟悉常用的仪器仪表,如万用表/示波器/频谱仪等 6.优秀的文档编写能力 7.优秀的团队沟通协调能力 8.能不断自我充电,积极迎接挑战 -
6-10K
本科
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责新产品导入的测试计划制定、测试安排与进度跟踪,并输出完整试验报告; 2、简化测试标准流程,提升操作便捷性; 3、对品质异常问题进行测试分析与报告; 4、定期组织测试人员技能培训,提升团队专业能力; 任职要求: 1、本科及以上学历,电子工程或相关专业背景; 2、1年以上相关测试工作经验,熟悉电子测试流程,懂得使用网分测试仪; 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神; 4、能够适应快节奏工作环境,注重细节。 -
10-13K
大专
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3年
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东莞-石龙镇
立即应聘
一、任职要求: 1、大专或以上学历,机械,电子或相关专业;有做过软硬件产品可靠性经验者优先。 2、深刻理解可靠性的原则和对企业的重要性; 3、熟悉各种可靠性测试标准和方法、常见的可靠性现象、失效机理、以及常用的失效分析手段; 4、1年以上的产品可靠性、测试和质量保证经验; 5、掌握一项或多项质量和可靠性工具、技术和方法,如FMEA、6σ、FRACAS等; 6、良好的团队精神和交流能力; 7、目标导向,善于学习,有较强的分析问题的能力和动手能力; 二、岗位职责: 1、进行新产品可制造性评审; 2、对试产及量产电性能异常分析; 3、根据产品设计要求,制订正式检验指导书等工程资料; 4、对仪器设备及工装夹具进行维护维修; 5、仪器设备的保养及维修等相关工作; 6、完成上级领导指派的其他相关工作 ; 7、对ATE,AOI新产品测试情况了解,测试调试,异常问题及时解决,闭环处理到位; 【职位亮点】 1、UE倡导人才优先; 2、有明确的岗位晋升机制; 3、有完善的人才培训体系; 4、有意外的绩效激励措施; 5、有动感的工作活跃氛围。 【工作福利】 1、客户优质,收入稳定; 2、每季度1次团建; 3、春节10天假期; 4、五险一金、舒适的住宿、就餐环境; 【作息时间】 上午: 8:00-12:00(中午休息多养养神) 下午:13:30-17:30 每周:类似大小周(最后一周单休,倒数第二周双休,其它周为周六上半天班) 【工作福利】 1、客户优质,收入稳定; 2、每季度1次团建; 3、春节10天假期; 4、五险一金、舒适的住宿、就餐环境; 【公司简介】 -36年通讯电源研发应用经验 -30年医疗电源研发应用经验 -已获授权专利212项,其中发明专利55项 -总产能1亿台/年 -员工1000人以上 【企业优势】 1、中国优秀民族品牌企业,深耕电源领域36年,年产能超1亿台,服务众多世界 500 强企业。 2、国家高新技术企业、省级技术中心、东莞市民营企业50强、华南理工大学硕士科研站。 3、研发实力强劲,实验中心对标国际权威机构,配备行业领先检测设备,获得 212 项授权专利,保障产品设计安全可靠。 4、UE地处石龙镇新城区,10分钟步行即可抵达核心商圈,10分钟车程可到达东莞高铁、地铁站。 【加入 UE 的五大理由】 1、UE视人才为企业发展的核心竞争力,尊重人才,保障人才发展是UE坚持不懈的基本企业文化; 2、高质量的发展平台,36年深耕电源领域的国家高新技术企业,业务覆盖全球且持续增长,是行业内的标杆企业; 3、有体系的成长赋能,入职即配专属导师带教,结合完善的培训体系,助力在实战中快速掌握前沿技术与核心经验; 4、高保障的薪酬体系,有竞争力的薪资,提供五险一金、员工宿舍、年度体检等完善的福利政策; 5、充满凝聚力的企业文化,定期举办技能竞赛、团建活动等,让每位员工在创造价值的同时收获归属感与成就感。
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