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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
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- 8-10K
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- 30K以上
急聘
已选条件:
- 珠海
- 首席财务官CFO/财务总监
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推荐招聘信息
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8-12K
大专
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5年
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江门-新会区
立即应聘
一、任职要求: 1、大专以上学历,会计或财会专业,具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验,年龄28-40岁。 2、5年财务工作经验,有房地产财务管理工作经历者优。 3、具有全面的财务专业知识、账务处理经验,良好的财务报告分析能力。 4、熟悉国家财税法律规范,具备良好的职业判断能力,统筹计划能力,合理安排资金收付。 5、熟悉国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策; 6、熟练电脑操作及常用财务软件、OFFICE办公软件的运用; 7、良好书面表达、语言表达、职业操守、沟通协调、组织管理能力,数字敏感,具备团队意识; 二、岗位职责要求 1、负责组织公司的会计核算和财务管理工作,及时、准确按公司的要求提供各类报表和分析; 2、负责贯彻实施公司统一的财务政策和会计制度; 3、负责审核财务收支,对资金收付和费用报销办理审核手续; 4、根据相关制度和规定,配合公司职能部门的检查,如实提供全部相关会计和业务资料; 5、维护好公司与政府部门的关系; 6、及时完成公司领导交办的相关事项及临时交办工作。 -
30-60K
本科
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经验不限
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东莞-寮步镇
立即应聘
学历与专业 · 要求:会计或金融专业本科以上学历。 资格与证书 · 要求:拥有注册会计师(CPA)资格者会被优先考虑。 工作经验 · 要求:5年以上财务管理工作经验,或3年以上同等管理岗位经验。 · 行业经验:必须具备制造业工作经验。 · 优先经验:拥有公司上市(主板、创业板、新三板)、股份制改造或融资相关经验者优先。 核心能力要求 · 专业知识:熟悉会计、审计、税务、财务管理、相关法律法规。 · 专业技能:熟练掌握高级财务管理软件和办公软件;具备出色的财务分析、融资和资金管理能力。 · 软技能:良好的组织、协调、表达能力及团队合作精神。 其他信息 · 年龄范围:30-45周岁。 · 薪酬范围:30,000至60,000元/月 · 岗位亮点:该岗位提供股权激励机会。 · 工作地点:主要在广东省惠州市博罗县的广东派沃新能源设备有限公司 -
8-16K
大专
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经验不限
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司(电商公司+工厂+内部阿米巴工作)日常财务统筹工作; 2、组织完成月度、季度和年度结账工作,确保账务处理及时准确; 3、统筹财税合规管理,策划申报及对外协调工作,配合税务机关检查与审计; 4、参与预算编制与执行分析,提供财务数据支持决策; 5、监督资金流动情况,加强应收账款和应付账款管理; 6、出口退税,公司政府补贴项目(含高企申报) 7、完善财务管理制度,优化内部流程,提升财务管理效率; 任职要求: 1、大专以上学历; 2、具备财务、税务相关专业背景; 3、有电商,研发制造行业财务工作经验者优先考虑; 4、熟悉国家财税法规及会计准则,熟练操作及主导财务软件运用优先 5、具备良好的职业操守和团队协作意识; 6、能独立处理全盘账务,责任心强,工作细致严谨; 7、投资理财经验优先 8、上班地点广东(工厂惠州+深圳) -
财务副总
急聘
10-15K
本科
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5年
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江门-新会区
立即应聘
财务副总经理岗位职责 一、 组织编制和执行财务预、决算及财务收支计划、信贷计划。 有5年以上财务管理工作经验,中级会计职称。 二、 向总经理报告财务年度预、决算及情况。 三、 拟定资金筹措和使用方案,开辟财源,有效地使用资金。 四、 建立、健全经济核算制度,定期组织进行经济活动分析。 五、 实行会计监督,严格维护财经纪律,保证经济活动的合法、合 理和有序进行。 六、 协助总经理对重大经济问题作出决策。 七、 参与重大经济技术方案的制定和重大经济事项的研究、审查。 八、 负责对公司财会机构的设置、会计人员的配备、会计专业职务的评聘、任免和晋升。 -
25-35K·13薪
本科
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8年
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佛山-顺德区
立即应聘
工作职责: 1、战略规划与决策支持: 参与公司重大经营决策,为集团战略规划提供专业的财务分析和决策支持,评估经营风险,确保公司财务战略与整体业务战略保持一致。 2、财务体系与内控建设: 全面负责公司财务体系的建设与完善,优化财务管理制度、流程及内部控制体系,确保财务运作的合规性、高效性与安全性。 3、预算与资金管理: 主导公司全面预算的编制、执行、监控与调整;负责集团资金筹划与管理,提高资金使用效率,控制资金成本,保障资金安全。 4、财务报告与信息披露: 领导团队按时、高质量地完成公司合并财务报表的编制,确保符合中国企业会计准则及上市公司信息披露的监管要求。 5、税务与成本管理: 统筹公司的税务筹划工作,合理控制税务风险;建立有效的成本管控体系,持续推动降本增效。 6、团队建设与人才培养: 负责财务团队的日常管理、绩效评估和专业能力提升,打造一支高效、专业、有战斗力的财务团队。 任职要求: 1、性格真诚、开朗、善于沟通,应变能力强;具备出色解决问题的能力,能够有效地协调内外部资源(如董事会、审计、各业务部门、券商、投资者等),并站在业务的角度提供专业的解决方案。 2、统招本科及以上学历,会计、财务等相关专业背景;持有高级会计师职称或CPA(注册会计师)证书者优先。 3、35-45岁,3年以上中大型企业经理级以上财务工作经验,具备从0到1搭建财务管理体系,熟悉上市公司财务运作规范、内部控制及信息披露流程。 4、具备出色的财务分析、预算管理及成本控制能力, 深刻理解国内资本市场及相关财经法规 。 -
35-50K
本科
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经验不限
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清远-清城区
立即应聘
任职要求: 1、学历与资质: 知名院校财务、会计、金融或经济类本科以上学历,持有CPA、ACCA、CMA等国际国内权威专业资格。 2、工作经验与专业能力: 1)10年以上财务管理工作经验,其中至少5年以上在大型企业集团(年收入50亿以上为佳)担任财务负责人或核心副职(如财务总监、高级财务总监)的经验。 2)具备上市公司财务管理全链条实操经验,精通中国会计准则、上市规则及相关法律法规。 3)主导或深度参与过大型财务变革项目(如财务共享、全面预算体系重构、ERP/EPM系统上线等),并取得显著成效。 4)出色的财务建模、数据分析及商业敏感度,能熟练运用各类财务分析工具和系统。 3、核心能力与素质 1)战略思维与商业洞察:能够跳出财务看业务,将财务数据转化为商业语言和可执行的战略建议。 2)变革领导力:拥有强烈的变革意愿和推动复杂组织变革的成功经验与韧性,能有效管理变革中的人与事。 3)沟通与影响力:具备出色的跨部门沟通协调能力,能够清晰、有力地向高管层、业务部门及董事会陈述复杂财务问题。 4)系统性与前瞻性:善于进行顶层设计,能系统性规划财务体系的未来蓝图,并制定清晰的实施路径。 5)抗压能力与企业家精神:适应快节奏、高要求的扩张环境,敢于担当,以主人翁心态驱动结果。 岗位职责: 1、战略财务与业务伙伴: 1)深度参与事业部战略规划,进行全面的财务建模、情景分析,为投资并购、新业务拓展、市场进入等重大决策提供精准的财务洞察与风险评估。 2)建立和完善管理会计体系,搭建多维度、颗粒度精细的盈利分析模型,精准评估各业务单元、产品线及渠道的绩效,驱动资源优化配置。 3)担任核心业务部门的战略财务伙伴,理解业务逻辑,通过财务分析发现增长机会与效率提升点,推动业绩改善。 2、财务体系变革与数字化建设: 1)主导事业部财务数字化转型: 规划并推动财务共享服务中心的建设,以及全面预算、合并报表、资金管理、财务分析等系统的整合与智能化升级。 2)优化端到端财务流程: 审视并重塑从核算到报告、从预算到分析的全局流程,提升效率、准确性与内部控制水平。 3)打造前瞻性财务团队: 重构财务团队能力模型,推动团队从核算型向分析型、战略型转变,培养未来的优秀的财务负责人。 3、资本管理与资源配置: 1)负责事业部现金流预测、资金规划与运营资本管理,确保在扩张期资金的安全、高效与流动性。 2)优化事业部资本结构,探索多元化、低成本的融资渠道,管理并维护与投资者、银行及评级机构的关系。 3)主导或协助重大投融资、并购项目的财务尽职调查、估值建模与投后整合。 4、风险管控与合规治理: 1)完善事业部全面的财务风险管控体系,包括市场风险、信用风险、流动性风险及运营风险。 2)确保上市公司财务报告的合规性、及时性与高透明度,对接内外部审计,严守资本市场监管红线。 3)建立并优化符合集团战略的内部控制与合规流程。 5、团队领导与协同: 1)领导财务核心团队,并通过专业指导与矩阵管理,赋能各业务板块财务负责人,形成合力。 2)与其他职能部门(战略、运营、人力、IT)紧密协作,推动跨部门流程优化与数据治理。 -
财务总监
急聘
20-25K
本科
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经验不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责 战略规划与资本运作 -财务战略制定:根据公司发展目标,制定中长期财务规划,包括融资策略、投资计划及利润分配方案,支撑食品生产扩张、新产品研发等业务需求。 - 资本结构优化:平衡股权与债权融资比例,降低资金成本,确保现金流稳定,应对原材料采购(如农产品)、生产设备升级等资金需求。 预算管理与成本控制 -全面预算体系搭建:牵头编制销售、生产、采购等年度预算,细化至各产品线监控预算执行偏差并分析原因。 -成本精细化管理:聚焦原材料损耗率、生产能耗、物流运输等环节,通过标准成本法、作业成本法等工具,降低单位产品成本,提升毛利率。 财务报告与风险管控 财务信息披露:按时编制合并财务报表,确保符合会计准则(如IFRS、中国企业会计准则)及监管要求,为管理层决策提供数据支持。 - 风险预警机制:识别财务风险(如原材料价格波动、食品安全合规罚款、汇率风险),设计应对方案,如通过套期保值锁定大宗商品采购价。 -合规与内审监督 - 税务与合规管理:统筹增值税、企业所得税等税务筹划,确保符合食品行业监管政策(如SC认证、标签合规),避免税务稽查风险。 - 内部审计实施:定期开展财务内控审计,重点检查采购招标流程、库存盘点制度(防止临期食品积压)、费用报销审批等环节的合规性。 部门协作与团队管理 - 跨部门协同:与生产部门合作优化库存周转天数,与销售部门联动制定信用政策(控制应收账款坏账率),支持供应链效率提升。 - 财务团队建设:负责财务部门(会计、出纳、预算、内审)的人员招聘、培训及绩效考核,提升团队专业能力(如ERP系统操作、成本分析技能)。 行业特殊要求 - 存货管理:针对食品保质期短的特点,建立库存预警模型,减少临期产品报废损失;监控原材料(如生鲜)的存储成本与损耗率。 - 食品安全财务支持:参与质量检测设备采购、合规培训等投入的预算审批,平衡食品安全投入与成本控制的关系,避免因质量问题导致的品牌声誉损失及召回成本。 岗位要求 1.学历与资质:本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业;持有CPA(注册会计师)、ACCA等执业资格证书者优先; 2.行业经验:8年以上财务工作经验,具备民企工作经验以及上市公司工作经验者加分; 3.专业技能:精通财务核算、预算管理、税务筹划、合并报表编制,能熟练使用ERP系统(如SAP、Oracle)及BI工具(如Tableau),具备数据分析与建模能力。 -
10-13K
本科
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经验不限
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东莞-大岭山镇
立即应聘
1、全面负责公司财务管理工作,包括全盘账务处理及财务分析; 2、对工厂及各分公司财务工作进行审计与稽核,确保财务合规性; 3、参与进出口业务的财务管理,熟悉相关流程并提供专业支持; 4、制定和完善财务管理制度,优化内部流程,提升工作效率; 5、为公司战略决策提供财务数据支持和建议; 6、协调与外部审计、税务等部门的沟通与合作; 7、监督预算执行情况,控制成本费用,提升企业盈利能力; 8、具体财务分析能力与指导能力,以及较强的沟通与协调能力; 9、本岗位会出差,出国到分公司督查财务工作。 -
20-35K·13薪
本科
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10年
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惠州-龙门县
立即应聘
财务总监岗位职责 1、财务规划与监控: - 根据公司发展战略和经营规划,组织编制公司财务战略规划、年度综合财务计划和控制标准。 - 定期检查、监督、考核计划的执行情况,及时调整和控制计划的实施。 - 精确监控和预测现金流量,管理资金运作,并进行有效的风险控制。 2、会计核算与报告: - 持续完善公司会计核算体系,确保企业会计核算符合国家政策和企业利益要求。 - 审核年、季、月度各种财务会计报表,确保财务报告的准确性和合规性。 - 编写重大经济活动分析报告,提出改进意见和建议,为公司经营决策提供依据。 3、税务与风险管理: - 熟悉国家财经法律、税法、审计法等政策,防范税务风险。 - 组织实施公司财务审计和会计稽核工作,确保财务活动的合规性。 - 制定纳税方案设计、涉税流程设计和纳税风险检测,合规地进行税务筹划,降低公司的整体税费。 4、团队管理与培训: - 统筹财务部门团队建设,提升团队凝聚力,确保财务部门的高效运转。 - 负责财务部人员培训,打造有战斗力的财务团队。 5、其他任务: - 维护同银行、工商、税务等政府及相关金融机构的关系维护公司利益,落实财税政策。 - 认真完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、学历与背景: - 具有大学本科或硕士学位,财务管理、会计、金融等相关专业。 - 有上市公司财务总监经验者优先考虑。 2、专业资格: - 需要具备相关的专业资格认证,如注册会计师(CPA)、注册国际会计师(ACCA)、注册管理会计师(CMA)等。 3、工作经验: - 需要在财务领域拥有丰富的工作经验,1000人以上的制造型企业财务总监职位10年或以上的相关工作经验。 4、能力与技能: - 需要具备出色的领导和管理能力,包括激发团队士气、有效指导和管理下属。 - 需要具备财务分析和报告能力,能够生成准确、及时的财务报告,并提供相关分析和建议。 - 需要有良好的风险管理意识和能力,能够评估和应对各种财务风险。 - 需要具备沟通和人际关系能力,能够与内部各个部门以及外部财务相关者进行沟通和合作。 5、其他要求: - 具备全面的财务专业知识、账务处理经验以及成本控制及成本核算能力。 -
20-30K
大专
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10年
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深圳-龙华区
立即应聘
岗位职责: 1.负责财务管理体系建设,包括财务核算体系、资金与预算管理体系、财务监督与分析体系、内部控制体系等,并对有效性进行监控; 2.根据公司的经营目标,组织制定财务战略规划,编制财务年度工作目标;组织编制公司年度财务预算和控制体系; 3.指导监督各项财务工作,进行有效成本管理,监督、指导部门员工开展会计核算与出纳工作,包括(资金、应收账款、应付账款、总账、费用、固定资产、存货、成本)等方面,提供会计报表及各种财务信息,为公司经营决策提供支持,为股东及投资者提供相关财务信息; 4.出具财务报表、快报,撰写公司经营分析报告,重点对盈利能力、运营能力分析,对公司内部存在经营和管理问题,提出相应对策及建议; 5. 做好纳税申报和税收筹划工作,合理纳税,把控税务风险; 6.参与公司重大经营决策的制定和分析,进行经济效益论证,提供合理化建议; 7.负责部门团队建设及员工培养,制定财务内部相关指标,做好绩效考核管理;协调财务部与其它部门的关系。 8. 财务信息系统的建设、维护和管理; 职位要求: 1.全日制本科以上学历,财务、金融或其他经济类相关专业毕业,中高级以上会计职称,注册会计师优先考虑。 2.具备10年以上财务工作经验,5年以上财务管理经验,通过CPA、ACCA等考试的优先; 3.精通财税相关法律法规,熟悉各类财务软件系统; 4.熟悉《企业会计准则》有关规定,能熟练编制合并报表。 6. 较强的学习能力及分析和解决问题能力,良好的沟通能力和团队协作能力,认同企业文化,敢于承担责任,执行力强,能够适应高强度工作。
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珠海首席财务官CFO/财务总监招聘珠海首席财务官CFO/财务总监频道介绍
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