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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 珠海
- 营销主管
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推荐招聘信息
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8-12K
大专
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3年
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责： 1.负责公司产品推广、宣传、销售工作。 2.整理挖掘客户资源，发展及维护客户渠道。 3.协助市场开发，完成新客户新项目的导入。 4.客户参观、来访、审厂等接待工作。 5.定期拜访客户，了解客户需求，做好客户服务工作。 6.参加行业展会，收集业务和客户相关信息，做好信息收集、整理和分析工作。 7.参与客户交流，准确把把握客户需求，能够寻求新的商务机会。 8.参加公司的重要商务活动及宴会。 岗位要求： 1.形象好气质佳，逻辑思维敏捷，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力和活力。 2.敏锐的市场洞察力，熟悉商务流程及商务接待，具有一定的公关能力。 3.热爱市场营销工作，能够承受一定的工作压力，出差、应酬，对待工作积极勤奋，责任心强。 4.持C1驾驶证，并有3年以上实际驾龄。 5.英语流利优先考虑。 -
15-30K
大专
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10年
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东莞-清溪镇
立即应聘
职位描述： 1、根据营销计划合理分配零售门店的工作任务目标，带领团队达成销售目标； 2、负责落实和执行总部零售运营规范及活动，持续完善店面的各种规章制度，随时掌握营业状况并加以改善，以便做出新的计划调整; 3、对于所辖区域零售门店陈列管理工作进行管理并及时给予相应指导； 4、通过店铺营运数据比较分析来诊断店铺运营状况，找出影响业绩的关键因素，进而对店铺运营进行调整； 5、负责配合上级领导做产品的分析，市场定位，产品定价，产品形象建议； 岗位要求： 1、年龄40岁以内，全日制大专以上学历，市场营销、工商管理专业优先。 2、有商超运营管理工作经验优先。 3、懂新媒体运营、小程序运营思路者优先考虑。 4、有快消品门店、中小型超市运营管理经验优先。 基本情况： 1、底薪+绩效+提成奖金，包食宿，具体薪酬面议； 2、大小周工作制，8:00-12:00，13：30-17:30； 3、工厂自营门店，A股上市企业； 4、五险一金，带薪年假，法定节假日，生日福利，节日福利等； -
10-20K
本科
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应届毕业生
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东莞-松山湖
立即应聘
一、岗位职责： 1、战略规划与执行：协助市场部经理制定市场营销战略，包括市场调研、目标客户群分析、品牌推广策略等，并监督这些策略的执行。 2、团队管理与指导：领导并管理市场部团队，指导团队成员的日常工作，确保团队目标与公司整体战略相符。 市场分析与研究：监控市场动态，分析竞争对手的策略，及时调整市场策略以应对市场变化。 3、产品营销：参与新产品的市场推广策略制定，与产品开发团队紧密合作，确保产品的市场定位准确。 预算管理：管理市场部的预算，确保市场活动的成本效益。 4、品牌建设与推广：推广公司品牌形象，通过各种渠道增强品牌知名度和影响力。 5、数据分析与报告：分析市场活动的效果，准备市场报告并向高级管理层汇报。 6、合作与谈判：与外部合作伙伴建立关系，进行商务谈判，开发新的市场机会。 7、危机管理：在市场危机情况下迅速响应，制定应对策略，保护公司品牌形象。 二、任职要求： 1、研究生以上学历，市场营销，品牌，公关,商业管理、传播学专业； 2、有国外的工作经验，大型医疗企业的工作经验； 3、需要具备领导团队和管理项目的能力,出色的沟通能力； 4、具备创新思维和快速适应市场变化的能力，能够参与制定和实施长期和短期的市场战略。 -
12-20K
不限
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不限
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东莞-莞城区
立即应聘
1.利用公司平台提供的资源，进行有效沟通，分析记录客户需求， 2.根据客户的要求精准匹配合适的家政服务人员达成签单， 3.负责售后处理，妥善解决客户的问题和本职内的各类问题， 4提高营销技能和工作效率。 任职要求： 1.具备良好的语言沟通能力，具备一定的谈判能力、思维灵活，有一定抗压能力， 2.具备高度的工作热情、服务意识强，有较强的执行 力、有团队意识， -
9-16K
大专
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应届毕业生
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、收集和分析市场信息，自主开发及拓展业务； 2、负责组建销售团队，并带领团队按公司产品线要求拓展市场以完成销售业绩； 3、负责制定公司年度销售计划、目标（包括中、短期计划），完成年度销售和回款指标； 4、指导销售团队正确的市场方向，定期安排产品培训； 5、推进业务对样品承认的跟踪，确认每款送出的样品的真实结果，准确把握送样进度，并及时跟进客户项目信息； 6、掌握库存状况，并根据市场需求监督指导业务进行备货计划，控制降低库存风险； 7、统筹部门管理，合理规划、安排人员需求配置，确保团队稳定发展和销售业绩稳定增长。 岗位要求 1， 本科以上文化程度，电子类、工程类专业优先考虑； 2， 在电子元器件相关产业公司或工厂之市场部5年以上工作经验； 3， 对电子元器件的特性和应用有较深入认识； 4， 能够根据公司产品组建优秀销售团队并带领团队开拓市场，完成公司销售目标； 5， 热爱销售，对销售工作有客观的认识，并愿意从事销售工作，心态积极、乐观，有进取心和销售欲望； 6， 熟练的使用ERP及各类办公软件； 7， 具有团队精神，懂得维护公司利益，工作有条理，思路清晰，敏捷； 8， 工作地点：东莞-谢岗； -
20-30K
大专
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、开发客户：负责新客户开发，跟进新项目的产品打样进度，新订单评审及成本审核、报价、签合同等工作。 2、销售计划：负责分解年度销售目标到每月；每月、每周销售计划的制订，按销售计划完成项目业务计划。 3、商务关系维护：与客户保持良好关系，及时解决客户问题和需求，提升客户服务质量。 4、售后服务：处理客户的反馈和投诉，协助解决质量问题或退换货。 任职要求： 1、大专及以上学历；熟悉MS办公软件，会使用2D、3D制图软件； 2、了解引线框架行业格局，熟悉各种引线框架加工工艺； 3、熟悉引线框架行业目标客户，IC封装行业具有一定人脉。 -
8-15K
大专
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3年
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东莞-东城区
立即应聘
【工作职责】 1.根据公司整体规划，制定市场开拓计划，开拓新客户，提升企业销售额； 2.根据公司营销战略，制定团队的销售目标与计划，跟进和落实销售计划的实施情况，最终完成公司规定的销售目标； 3.负责客户的跟踪管理，维护良好的客户关系，做好日常沟通，同时积极配合公司的品牌战略，做好对外公关品牌宣传； 4.打造精英团队，组织建立、培训下属、协调好团队合作关系，并在上级的领导指示下，完成目标； 5.定期汇报业务工作情况，及时调整方向与运作部门保持密切协作； 6.按时完成公司安排的其他工作任务。 【任职资格】 1.男女不限，30-45岁，大专或以上学历； 2.具有机械设备行业经验2年以上，具有市场营销管理3年以上工作经验，具备丰富的市场开发经验； 3.对市场及竞争对手有分析及对策能力； 4.具备较强的沟通能力及人际关系，并熟知商务礼仪； 5.有责任心，能承受较大的工作压力，较强的团队意识，敢于挑战目标。 -
15-20K
大专
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6年
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东莞-长安镇
立即应聘
1. 战略规划与决策 制定运营战略、参与高层决策。ERP结合： 在ERP战略规划模块中更新决策结果。 2. 项目管理 把控项目方向、协调项目资源。ERP结合：使用ERP项目管理模块跟踪项目进展。 3. 生产管理 优化生产体系、成本与质量管控。ERP结合：在ERP生产管理模块中调整生产计划。 4. 研发管理 引领创新方向、推动技术转化。ERP结合：在ERP研发管理模块中记录技术转化成果 5. DQE管理 建立质量标准、解决质量问题。ERP结合：在ERP质量管理系统中录入质量问题解决方案。 6. PMC管理 供应链优化、产销协同。ERP结合：使用ERP供应链管理模块优化产销协同。贸易/进出口
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100-200
交通补助
免费培训
节日福利
团队活动丰富
工作环境优美
包吃
包住
餐补
加班补助
五险
带薪年假
全勤奖
绩效奖
交通便利
2025-03-03
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市场营销经理
急聘
12-23K
本科
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不限
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东莞-寮步镇
立即应聘
一、岗位职责： 1、渠道推广与品牌落地 1.1 协助总经理制定定制品牌年度渠道推广策略及执行计划，包括线上线下活动策划、资源整合及效果评估； 1.2 负责符合定制品牌重点渠道的拓展与维护，负责推广的具体实施与执行落地，包括推动品牌陈列优化、促销活动落地及销售目标达成； 1.3 分析市场竞争动态，挖掘渠道合作机会，制定差异化推广方案。 2. 客户开发与管理 1.1 主动开拓潜力客户资源（分销商、连锁门店、团购客户等），建立并维护长期合作关系； 1.2 针对客户需求提供定制化解决方案，推动合作签约及后续订单落地； 1.3 定期跟进客户销售数据，分析市场反馈，优化客户服务流程。 3. 数据分析与策略支持 3.1 收集并整理渠道销售数据、市场竞品信息，形成定期报告供管理层决策参考； 3.2 协助总经理优化业务流程，提升渠道运营效率及客户转化率。 4. 团队搭建与培养 4.1 根据业务发展需要，逐步参与团队组建，协助制定团队目标及考核机制； 4.2 带教新人，提升团队专业能力，推动业绩目标达成。 二、任职要求： 1.基本条件 1.1学历：本科及以上学历，市场营销、工商管理、快消品相关专业优先；如一线实战工作经验丰富者，可适应考虑降低学历要求； 1.2经验：3年以上快消品行业经验，有渠道推广、客户开发或品牌运营成功案例； 1.3技能： 1.3.1 熟悉快消品渠道运作模式（传统/新兴渠道），具备市场分析与资源整合能力； 1.3.2 优秀的沟通谈判能力及商务拓展技巧，能独立完成客户开 发全流程； 1.3.3 熟练使用Excel/PPT等工具进行数据分析及方案呈现； 1.3.4 具备团队管理潜力，逻辑清晰，执行力强。 2.优先考虑： 2.1 有定制品牌（如OEM/ODM）运营经验； 2.2熟悉本地市场渠道资源，具备客户资源积累者优先； 2.3能适应高频出差及快节奏工作压力。 -
7-11K
中专
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1年
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责： 1.市场开发与客户维护 负责区域市场开拓，开发新客户并维护现有客户关系，建立长期合作。 2.销售目标达成 制定销售计划与策略，完成公司下达的销售指标，跟踪订单执行及回款管理。 3.技术支持与解决方案 提供专业技术咨询，分析客户需求并制定产品解决方案，做过钣金行业销售者优先。 4.商务谈判与合同管理 参与报价、合同条款协商及签订，确保合同合法合规执行。 5.市场分析与竞品调研 收集行业动态及竞争对手信息，提出改进建议，支持公司决策。 6.客户服务与售后维护 处理客户投诉，定期回访并挖掘二次合作机会。 任职要求 1、为人诚实正直，具有良好的职业品德与责任心、具备较强的责任心和敬业精神，能以企业利益为重； 2、有较强的判断分析能力及市场敏锐度，有良好的沟通协调能力； 3、有责任心，抗压能力强； 4、有一年以上同行业工作经验
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