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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 南城区
- 服装打样/制版工
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推荐招聘信息
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8-11K
学历不限
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5年
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责出纸样、开版。 2、要求能根据客人来图准确开出纸样。 3、根据自己的开板经验,对生产和结构提出节省工序、节省支出的建议。 4、年龄30-50岁,5年以上毛绒布艺设计开版相关经验。 5、要求一脚踢,具有独立自主解决问题的能力。 -
7-9K
学历不限
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3年
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责: 1、根据设计师要求完成每款袋型样品 2.有手袋厂,箱包厂,高尔夫球袋工厂样品经验。 任职要求; 1、了解手袋、箱包及高尔夫球包常用物料特性; 2、具备良好的沟通能力和团队管理能力; 3、能够承受一定的工作压力,具有较强的责任心; -
7-12K
学历不限
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3年
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中山-东升镇
立即应聘
1、3年以上软件抓版经验; 2、熟练使用电脑抓版软件,利用电脑办公软件制作相关资料; 3、工作逻辑思维清晰,主动积极、细心、服从安排 -
8-15K
学历不限
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经验不限
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责 1)分配新版稿件,对稿件做初步的审查工作。 2)制定每周、每日的出版计划 3)根据每周、每日的出版计划,做好进度监控、追踪、管理工作。确保样板制作流程顺利。按时交付样品 4)协调部门岗位任务,确保各岗位任务量在正常范围内。高效利用现有资源,对制版进度进行支撑。 5)优化、解决部门内部存在的问题,改善工作流程及内容。 6)制定标准化作业流程(SOP),提升岗位效率。 7)维护版房知识库内容板块,对知识进行归纳与共享。 8)对接业务/客户需求,明确样品开发目标(如功能、成本、交期),协同开发处理重要客户订单 9)有风险把控意识与成本控制意识能力。协同版师解决样品质量问题,降低生产难度。推动工艺改进 10)定期汇报版房运营状况,包括产能、成本、问题点及改善计划。 岗位任职资格 经验要求:熟悉毛绒玩具制版流程、生产工艺。有版房管理经验。 1)对纸样、工艺做法有一定的了解,能一定程度上把控风险,具备成本把控意识及能力。 2)有较强的沟通能力,能进行本部门与跨部门的沟通协作。清晰传达与接收信息。 3)较高的执行力及责任心; 4)有较好的自驱力和抗压能力; 5)有较好的主动性,积极寻求提升工作进展、结果的方式方法; 6)具备问题分析及解决能力,能快速应对突发事项。 -
6-9K
中专
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3年
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东莞-洪梅镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责按照设计师的要求完成每件款式的样板制作; 2、负责解决版型与工艺质量问题; 3、负责做好生产款式的放码,排麦架工作; 任职要求: 1、年龄30-40岁,3年以上制版相关经验; 2、熟悉常用的ET计算机服装设计、制图软件; 4、对尺码规格,版型轮廓,缝制工艺非常熟悉(大童组120-160,版打120码;小童组80-120,版打90码) 5、对棉衣.羽绒.牛仔.针织梭织都要精通;
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