东莞品质经理/主管工资待遇
东莞品质经理/主管工资收入一般多少钱一个月?工资待遇怎么样?据最新统计,37.7%的岗位拿¥5K-8K/月,按学历统计,本科以上工资¥10921/月,按经验,5年以上工资¥10682/月。有前途吗?就业前景怎么样?珠三角招聘市场需求:2025年招聘职位1814个,地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞品质经理/主管薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
-
月薪趋势(平均)
-
月薪区间分布
-
学历要求
-
学历等级月薪分布
-
经验要求
-
工作年限月薪分布
-
收入阶梯
-
城市平均薪资
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
-
品质经理
任职要求:
1. 30-45岁,大专以上学历,10年以上品质管理工作经历;
2. 熟悉ISO/IATF16949标准的要求和质量管理的知识;
3. 熟悉QC七大手法及测量仪器的使用;
4. 熟悉五金行业工艺流程和品质要求,有责任心,原则性强
5. 有10年以压铸行业工作经验。
工作地点
广东省东莞市茶山镇东莞市柏盾五金制品有限公司
一键扫码
随时沟通
16-20K
东莞-茶山镇
大专
10年
-
品质主管
一、核心职责
质量管理体系维护
负责建立、实施和维护公司质量管理体系,确保符合内外部审核要求。
组织内部审核和管理评审,跟踪纠正预防措施(CAPA)的落实。
过程质量控制
监控生产过程关键质量控制点(如来料检验、制程巡检、成品检验),制定检验标准(SIP)。
主导不良品分析(如8D报告、5Why分析),推动生产、工程等部门解决质量问题。
供应商与客户管理
管理供应商质量表现(如来料合格率、交期),参与供应商审核与改进。
处理客户投诉,主导根本原因分析并制定改善方案,提升客户满意度。
团队与绩效管理
管理质检团队,制定培训计划并提升团队技能。
设定质量目标(如产品良率、客户退货率),监控达成情况并推动改善。
数据分析与改进
运用质量工具(SPC、FMEA、PDCA)分析质量数据,识别风险并推动流程优化。
推动精益生产等质量改善项目,降低质量成本。
工作地点
广东省东莞市横沥镇横沥石坑路55号2号2楼(2025年 9-10月份搬迁到东坑镇)
一键扫码
随时沟通
9-15K
东莞-横沥镇
中专
2年
-
品质主管
1、大专及以上学历;年龄23-47岁;
2、具注塑厂、塑料制品厂等品质管理经验,如有亚克力行业管理者经验尤佳;
3、熟练操作办公系统软件,具备数据统计、分析处理技能;
4、良好的品质管理原则;并具备良好的沟通技巧和人员管理能力,
5、熟悉ISO9001品质管理体系,对标准化作业具深刻运用;
6、能熟练运用品管统计手法,熟悉品质管理检测知识;
7、具有良好的团队合作精神、沟通能力、很强的问题解决能力及高度的责任感;
8、对现在品质问题判定及改善建议,能独立主导开展品质管理工作;
包吃包住(管理餐) 工龄奖 超产奖 年假
工作地点
广东省东莞市清溪镇荔横村银山工业区康怡路165号
一键扫码
随时沟通
9-12K·13薪
东莞-清溪镇
大专
经验不限
-
品质经理
1. 品质管理体系搭建与优化
- 主导公司精密塑胶产品(如高精度汽车零部件等)的全流程品质管控,建立并完善ISO 9001/IATF 16949等质量管理体系。
- 制定来料检验(IQC)、过程检验(IPQC)、成品检验(OQC)标准及作业指导书。
2. 生产过程品质管控
- 解决精密注塑/成型工艺中的典型问题(如缩水、翘曲、尺寸超差、表面缺陷等),推动工艺稳定性提升。
- 主导SPC(统计过程控制)、MSA(测量系统分析)等工具的应用,降低制程不良率。
3. 客户与供应商管理
- 处理客户投诉(如RoHS/REACH合规性、尺寸匹配问题),主导8D报告撰写及闭环改善。
- 审核供应商(如塑胶原料、模具厂商),推动供应链质量能力提升。
4. 团队与成本管理
- 领导品质团队(QC/QE/QA),制定KPI并推动跨部门协作(研发、生产、工程)。
- 通过质量改善项目(如六西格玛、精益生产)降低质量成本(COQ)。
二、任职要求
1. 硬性条件
- 经验:
- 3年以上**精密塑胶行业**品质管理经验(熟悉PC、PA、+GF等工程塑料特性优先)。
- 5年以上品质团队管理经验(主管/经理级),团队规模10人以上。
- 技能:
- 精通APQP、PPAP、FMEA等工具,熟练使用CMM、二次元、三次元等精密检测设备。
- 熟悉注塑模具结构、成型工艺参数(温度、压力、周期)对品质的影响。
2. 软性能力 (实干型)
- **问题解决**:能快速定位复杂质量问题(如批次性不良),制定短期遏制措施与长期预防方案。
- 沟通协调:推动研发、生产部门优化设计/工艺(如模具流道设计、冷却系统改进)。
- 数据分析:通过Minitab等工具分析不良趋势,驱动管理层决策。
3. 教育背景
- 大专及以上学历,高分子材料、机械工程、质量管理等相关专业。
- 加分项:
- 持有六西格玛黑带/绿带、ISO内审员证书;
- 有医疗器械(ISO 13485)或汽车行业(IATF 16949)背景。
工作地点
广东省东莞市常平镇袁山贝圆山路门口埔路50号(多福超市边巷子进100m))
一键扫码
随时沟通
面议
东莞-常平镇
大专
5年
-
品质主管
岗位职责:
1、负责品质部门的日常管理工作,制定并落实质量管理制度和流程;
2、组织来料、制程、成品等各环节的质量检验与监控工作;
3、主导质量问题的分析与改进,推动质量持续提升;
4、配合生产、技术等部门进行新产品试产及工艺验证;
5、建立和完善质量记录体系,确保可追溯性;
6、定期提交品质分析报告,为决策提供数据支持。
任职要求:
1、不限学历,有五金行业质量管理经验者优先;
2、熟悉质量管理体系运作,具备基本的质量工具应用能力;
3、工作认真负责,具有较强的沟通协调能力和团队管理意识;
4、能独立处理现场质量问题,具备一定的抗压能力;
5、男女不限,具备CNC加工行业5年以上管理经验者优先。
工作地点
广东省东莞市谢岗镇粤海智造中心二期
一键扫码
随时沟通
12-16K
东莞-谢岗镇
中专
10年
-
品质经理/主管
岗位职责:
1. 质量管理体系维护:负责建立、维护和持续改进公司质量管理体系,确保产品质量符合公司和客户的标准。
2. 质量检验与控制:组织和实施来料、制程、成品检验,制定并执行质量控制计划,确保产品质量稳定。
3. 不良品处理:及时发现、分析和解决生产过程中的质量问题,制定不良品处理方案,并监督执行。
4. 客户沟通与反馈:与客户保持良好沟通,了解客户需求和反馈,及时处理客户投诉,并提供有效的解决方案。
5. 数据分析与报告:收集和分析质量数据,编制质量报告,为管理层提供决策支持。
6. 团队管理与培训:管理和指导品质团队,提升团队成员的专业技能和工作效率,定期组织质量培训,提高全员质量意识。
7. 跨部门协调:与生产、工程、采购等部门紧密合作,推动质量问题的解决和持续改进。
任职要求:
1. 学历要求:
大专及以上学历,机械、材料、品质管理等相关专业优先。
2. 工作经验:
至少3年以上品质管理工作经验,有五金厂、压铸厂等相关行业经验者优先。
具备丰富的实战经验,能够独立处理各类质量问题。
3. 专业技能:
熟悉ISO9001等质量管理体系。
具备二次元、三次元等精密测量设备的操作经验,能够进行复杂尺寸的测量和分析。
熟练使用质量工具和分析方法,如SPC(统计过程控制)、FMEA(失效模式与影响分析)、8D报告等。
4. 软技能:
沟通与协调能力:具备优秀的沟通技巧和协调能力,能够与客户、内部团队进行有效沟通,解决质量问题。
逻辑思维与分析能力:逻辑思维能力强,能够快速分析问题根源,制定有效的处理方案。
问题解决能力:具备较强的问题解决能力,能够在压力下工作,及时处理突发质量问题。
团队管理能力:具备良好的团队管理能力,能够激励和指导团队成员,提升团队整体素质。
5. 其他要求:
有较强的责任心和职业道德。
具备良好的抗压能力和时间管理能力。
有持续改进和创新意识,能够推动质量体系的持续优化。
工作地点
广东省东莞市横沥镇田饶步村东坳工业区丰湖路8号
一键扫码
随时沟通
9-13K
东莞-横沥镇
大专
经验不限
-
品质经理
招聘条件: 1.本科学历,质量管理/工商管理/英语/理工科相关专业。 2.有3年以上转轴产品质量相关工作经验,熟悉客诉处理流程及质量工具(如8D、FMEA、SPC)。 有制造业、笔电消费品行业背景 3.熟练使用Office(Excel/PPT)进行数据分析和报告撰写 4.熟悉质量管理体系(如ISO 9001、六西格玛),具备基础审核能力 5.具备优秀的沟通能力,抗压能力以及以客户为中心 。
岗位职责: 1.接收、记录并分类客户投诉,快速响应并跟踪处理进度 2.协调跨部门(如生产、技术、售后)资源,推动客诉问题的根本解决 3.出具客诉分析报告(如8D报告、5WHY分析),确保问题闭环 4.分析客诉数据,识别质量问题趋势,提出预防性改进措施 5.参与制定/优化质量标准和流程,降低重复性客诉发生率 6.配合内部审核及外部客户验厂,确保质量管理体系(如ISO 9001)有效运行 7.定期回访客户,提升客户满意度,维护公司品牌形象 8.针对重大客诉,制定客户沟通方案,降低负面影响。
工作地点
广东省东莞市大朗镇橙工科技园
一键扫码
随时沟通
10-15K·13薪
东莞-大朗镇
本科
5年
-
QC主管
岗位职责:
1、负责对原料、半成品、成品进行质量检验,并及时出具检验报告;
2、制定和完善质量管理流程及标准,确保产品符合质量要求;
3、监督生产过程中的质量控制,发现问题及时提出改进措施;
4、组织并参与质量问题的分析与处理,推动问题闭环解决;
5、协助上级完成内外部质量审核及相关报告的整理;
6、跟踪客户反馈的质量问题,协助制定纠正预防措施并实施;
任职要求:
1、初中以上学历,电子产品制造相关行业背景优先考虑;
2、做过理发剪、剃须刀、毛球器等产品质量管理工作经验者优先;
3、熟悉ISO质量管理体系及相关标准;
4、具备较强的数据分析能力和问题解决能力;
5、工作细致认真,责任心强,能够承受一定工作压力;
6、良好的沟通协调能力,能有效推动跨部门合作;
7、熟练使用办公软件及质量检测相关工具;
8、语言不限,但需具备基本的书面和口头表达能力;
工作地点
广东省东莞市东坑镇东莞赛洛技术有限公司
一键扫码
随时沟通
面议
东莞-东坑镇
学历不限
经验不限
-
品质经理/主管
品质主管岗位职责要求需熟悉有相关直发梳吹风筒等经验:主负责来料,半成品,成品,出货检验与控制
工作地点
广东省东莞市大朗镇大朗镇马坑新区一巷6号2栋4楼
一键扫码
随时沟通
5-8K
东莞-大朗镇
中专
2年
版权声明:东莞品质经理/主管工资数据是根据智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析并发布,保留所有权利,任何网站或个人使用必须给出来源并附上链接。