东莞企业培训师工资待遇
东莞企业培训师工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，53.62%的岗位拿￥5K-8K/月，按学历统计，本科以上工资￥8856/月，按经验，5年以上工资￥9338/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2026年招聘职位52个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞企业培训师薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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高级培训讲师
岗位职责：
1、为公司实习生、应届生或基础操作员传授机械制造理论和实操课程；
2、设计工厂实习生内部培训体系、流程和机制；
3、设定课程课时安排；
3、编写实训手册、试卷，整合企业实际生产案例（如精密加工、设备故障排除）融入教学；
4、组织实操演练与考核，跟踪学员技能掌握情况并优化教学策略。
任职要求：
1、大专及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化等工科专业；
2、3年以上机械/五金制造领域工作经验；
3、主导或负责过精密机加工行业实习生培训工作；
4、精通五金加工工艺、设备原理，熟练各类机械加工设备（加工中心/CNC各类设备/走刀机/走芯机/钻攻机至少熟悉其中2类机型）；
4、具备教学组织能力，能根据学员水平调整授课方式，有耐心和责任心。
工作地点
广东省东莞市谢岗镇广东/东莞 嘉创力顾卓精密总部项目
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11-13K
东莞-谢岗镇
大专
3年
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培训师兼员工关系专员
岗位职责
1. 负责搭建并完善工厂员工培训体系，制定年度/季度培训计划，组织开展新员工入职培训、技能提升培训、安全规范培训等各类培训活动。
2. 开发培训课程及教材，选择合适的培训方式（如线下授课、实操演练、线上课程等），评估培训效果并持续优化。
3. 维护员工关系，关注员工思想动态，及时沟通解决员工诉求，组织员工团建、座谈会等活动，增强团队凝聚力。
4.员工工伤、劳资纠纷
5. 配合工厂管理层推进企业文化建设，宣导企业价值观，营造积极和谐的工作氛围。
任职要求
1. 大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、教育学等相关专业优先。
2. 2年以上工厂员工培训或员工关系相关工作经验，熟悉制造业培训体系搭建及员工关系管理流程。
3. 具备优秀的表达能力、沟通协调能力和组织策划能力，能独立完成培训及员工活动组织。
4. 有较强的责任心和同理心，善于倾听员工需求，能妥善处理员工矛盾及突发问题。
5. 熟练使用Office办公软件，会制作培训课件（如PPT）者优先。
工作地点
广东省东莞市谢岗镇鑫和(东莞)五金科技有限公司
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8.5-9K
东莞-谢岗镇
高中
3年
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企业培训师
岗位职责：
1、根据企业需求设计培训课程，制定培训计划与方案
2、组织并实施各类培训活动，包括新员工入职培训和专业技能培训
3、开发培训教材和教学工具，确保培训内容与时俱进
4、评估培训效果，收集反馈意见并持续改进培训质量
5、协助建立企业培训体系，完善人才培养机制
任职要求：
1、具备良好的沟通表达能力和演讲技巧
2、拥有较强的课程设计能力和教学组织能力
3、能够快速学习并掌握新知识，适应不同培训需求
4、工作积极主动，具备团队合作精神
5、对培训工作充满热情，愿意在学术科研领域长期发展
工作地点
广东省东莞市樟木头镇百果洞社区
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6-8K
东莞-樟木头镇
大专
3年
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培训讲师（助理）
岗位职责：
1、负责企业培训课程的设计与开发，确保内容符合企业需求
2、组织实施各类培训活动，包括课堂讲授、案例分析、互动讨论等
3、评估培训效果，收集学员反馈，持续优化培训方案
4、协助制定年度培训计划，合理分配培训资源
5、维护培训资料库，及时更新培训教材和工具
任职要求：
1、具备良好的表达能力和沟通技巧，能够有效传递知识
2、拥有较强的学习能力和创新思维，能快速掌握新领域知识
3、能够适应灵活的工作安排，包括出差和周末培训
4、对培训工作充满热情，具备优秀的职业素养和团队合作精神
5、经验不限，学历不限，语言不限
工作地点
广东省东莞市黄江镇东莞市宇航家政服务有限公司
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8-16K
东莞-黄江镇
学历不限
经验不限
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职业经理人职业规划师
岗位职责
1、职业经理人升职加薪与学习意愿的收集和开发；
2、以营销的心态与职业经理人进行沟通，包括咨询解答&接待、服务跟进/回访，并最终促成学习业务；
3、沟通方式：包括电话、网络，面访等；
4、另负责部分行政工作；
5、领导安排。
任职资格：
1、大专以上学历，专业不限；
2、有业务跟单或人资招聘1年以上经验；
3、反应灵活，沟通能力强，五官端正，形象气质佳；
4、具备强烈的成功意愿，以营销的心态开展工作；
5、薪酬架构：底薪+业绩提成，只要努力，综合薪资轻松达到1W以上，上不封顶；
6、工作时间：每周平均5.5天（亦可大小周），依据业务状况周六日必须上班，选择周一到周五休息；工作很少加班，平时若部分工作未完成，可居家操作。
工作地点
广东省东莞市南城区碧桂园湾区国际1号楼401
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8-15K
东莞-南城区
大专
经验不限
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培训专员
一、岗位职责
1、协助人事主管完成培训体系搭建、协助完成培训项目的实施；
2、收集整理培训现场照片、视频资料；跟进培训效果评估问卷的发放与回收，进行数据初步整理和统计；
3、支持新员工入职培训的部分协调与组织工作；
4、协助人事主管完成部门管理体系的搭建（流程、制度的制定及优化）
5、参与绩效考核体系的建立和完善，提供专业建议和支持；
6、协助处理绩效考核过程中出现的问题，确保考核结果的准确性和及时性。
二、任职要求
1、年龄25-35岁，大专以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先；
2、2年以上制造业全职人力资源相关工作经验；
3、具备薪酬绩效管理相关知识和经验；
4、能够独立完成绩效考核任务，具有良好的沟通和协调能力；
5、对绩效考核工作有较强的责任心和细致的工作态度。
6、熟悉培训体系及绩效管理体系者优先。
工作地点
广东省东莞市南城区宏图路高盛北区C座3楼319室
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5.5-6.5K
东莞-南城区
大专
2年
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家政讲师
家政训培讲师（2名）
- 负员责工技能培训
- 3年上以行业经验，沟能通力强 ，有心爱
我期们待这样的您：
✅ 热家爱政行业，品端行正
✅ 身体健康，吃耐苦劳
✅ 具备关相技能或意愿学习（部岗分位可带培薪训）
✅ 有任责心，注细重节
**您将获得：**
⭐ **有争竞力的薪酬：底薪+提成+奖金（综合8000/1.5万）
⭐ **完保善障**：签订正合规同，缴纳社保/商保业险
⭐ **成空长间**：定专期业培训，职晋业升通道
⭐ **暖福心利**：节礼日品、年度旅游、团关队怀
⭐ **灵活选择**：全职/兼可职选，就近安工排作地点
应地聘址：虎门
⏰ 面时试间：周一至周六 9:00-17:00
我承们诺：
尊重每一位动劳者的付出
透化明薪资体系，拒拖绝欠
为优秀员员工提持供续发展平台
工作地点
广东省东莞市虎门镇虎门镇连升中路4号
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8-15K
东莞-虎门镇
学历不限
应届毕业生
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职业规划师
岗位职责：
1、负责制定和实施职业发展规划方案，提供职业发展指导
2、分析员工能力与岗位需求的匹配度，提供专业建议
3、设计并执行职业发展培训计划
4、定期评估职业发展规划效果，及时调整优化方案
5、建立和完善职业发展通道及晋升机制
能够独立开展工作并承受一定工作压力
认同企业文化并愿意长期发展
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工作地点
广东省东莞市莞城区鸿福大厦六楼601
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7-12K
东莞-莞城区
学历不限
经验不限
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培训讲师
1.公司课件的完善和维护。
2.新员工的入职培训。
3.公司培训活动的组织和推进。
任职要求:55岁以下，无不良嗜好，责任心强，亲和力好，喜欢家政行业，有拼劲，愿意长期做，没有经验可栽培，想转行去挑战，欢迎来公司面试。
工作地点
广东省东莞市莞城区6鸿福大夏 A区 6 楼
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10-18K·13薪
东莞-莞城区
中专
2年
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