东莞运营总监工资待遇
东莞运营总监工资水平一般一个月多少钱?其中61.8%的岗位拿15K以上/月。
数据来源:东莞运营总监薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
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月薪趋势(平均)
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月薪区间分布
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学历要求
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学历等级年龄分布
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经验要求
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工作年限月薪分布
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收入阶梯

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城市平均薪资
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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运营总监
岗位职责:
• 负责公司整体运营统筹和管理;
• 独立运营或辅助重点项目推进;
• 制定和优化运营流程,提升团队协作与执行力;• 分析行业趋势和市场需求,制定发展规划;
任职要求:
• 具备第三方检测机构从业经验(或管理岗位3年以上);
• 有独立运营项目能力,或具备成熟的项目辅助管理经验;
• 熟悉检测认证行业运作流程与客户需求;
• 战略思维强,具备资源整合与团队管理能力;
• 沟通协调能力优秀,执行力和抗压能力强。
★薪资结构: 保底20K起 + 项目分红(有丰富运营经验者,薪资可面议更优)
工作地点
广东省东莞市常平镇京九路5号
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20-21W/年
东莞-常平镇
本科
3年
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生产运营总监/副总
岗位职责:
1、制定并实施公司运营战略,确保与公司整体目标一致
2、优化运营流程,提升效率,降低成本
3、组建并管理运营团队,明确职责,提供培训和发展机会
4、设定团队目标,监督执行,确保任务按时完成
5、与市场、销售、产品等部门合作,确保运营策略与业务需求同步
6、协调资源,推动跨部门项目顺利进行
7、监控运营数据,分析关键指标,发现问题并提出改进方案
8、基于数据支持高层决策,推动业务增长
9、确保客户满意度,及时处理反馈,提升服务质量
10、建立并维护客户关系,推动长期合作
11、识别运营中的潜在风险,制定应对措施
12、确保运营合规,符合法律法规
任职要求:
1、本科及以上学历,商业管理、市场营销、运营管理等相关专业优先
2、至少8年运营管理经验,3年以上高级管理经验
3、有成功运营大型项目的经历
4、具备出色的战略规划和执行能力
5、拥有优秀的团队管理和领导能力
6、具备强大的数据分析和问题解决能力
7、具备良好的沟通和协调能力
8、熟悉行业动态和竞争对手情况
9、具备行业相关法律法规知识
10、具备高度的责任感和抗压能力
11、具有创新思维,适应快速变化的环境
工作地点
广东省东莞市谢岗镇粤海产业园
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15-30K
东莞-谢岗镇
本科
经验不限
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外贸电商运营
岗位职责:
1.借助API等AI工具来优化我们在YouTube/ Facebook/Twitter/ Tiktok/LinkedIn等海外社交平台上的品牌知名度和销售业绩。或国内自媒体建立与推广
2.利用Midjourney、API等AI工具,制定数字营销策略,包括社交媒体营销、内容策划等,以提高品牌曝光和销售量
3.运用AI工具优化视频制作,创作吸引人的视频内容,展示产品特点和优势
4.分析市场和竞争情况,结合AI分析结果,制定相应的销售策略,实现业绩目标
5.监控和分析AI工具生成的数据,评估视频表现和销售数据,为优化策略提供实时反馈
6.协调内部团队合作,确保AI工具应用的顺利进行,提高工作效率。密切关注AI技术的最新发展,应用新技术和工具以不断改进销售策略和业务效果
具体薪资可面谈
岗位要求:
1.本科以上学历,英语六级,2年以上工作经验
2.具备数字营销、视频制作、内容策划等相关领域的实际经验(有美工同事配合)
3.熟悉AI工具的应用,能够在销售运营中发挥创新作用
4.良好的协调和沟通及解决问题能力,能够在竞争激烈的市场中寻求创新解决方案
5.数据分析技能,能够从AI工具生成的数据中提取有用信息,指导销售策略的制定
工作地点
广东省东莞市厚街镇东莞市厚街镇桥头第三工业区一路8号
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8-12K
东莞-厚街镇
本科
2年
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运营总监
任职要求:
1、大专以上学历,本科及有MPS、MRP及APS管理经验优先;
岗位职责:
1. 协助总经理制定公司运营目标及公司发展战略规划;
2. 制定年度生产目标及年度运营工作计划含成本预算计划管理,并落实执行,对结果负责;
3. 全面负责公司生产运营管理(生产计划交付达成、品质良率提升、IE管理、成本管控、现场5S管理、安全生产、绩效管理等)确保生产正常、高效运行,实现盈利;
4. 负责生产中心各职能、权限的规范化,以及人员的绩效管理,确保运营管理高效率;
5. 管理生产中心交付团队,直接管理部门:PMC部(含仓库)、工程部、自动化部、品质部、生产部。
工作地点
广东省东莞市长安镇东莞市长安镇上沙新春路15号
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18-22K
东莞-长安镇
本科
5年
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运营副总/总监
工作职责:
1、负责客户订单评审,转化为内部生产订单,统筹人、机、料、法、环、策有关资源;
2、负责订单、项目、采购、外协、生产、品质、仓储、客服等工作统筹、运营管理、经营管理;
3、制定订单主生产计划、每月计划,输出每月生产订单信息表,制定运营成本指标、入库产值目标、销售目标等;
4、负责审核在制工单、料工费、管理费、订单结案、销售目标达成推动等;
5、有生产人力承包、项目承包运营经验及方案制定能力,精通阿米巴模式;
6、负责供应商资源统筹、评估、不良退货扣款、索赔等审核、落实;
7、其它喻运营有关的工作。
任职条件:
1、性别不限,本科学历,30-45周岁,工厂运营管理5年以上经验;
2、思路清晰敏捷,统筹能力及执行力强,善于经营管理,成本观念极强;
3、有手机电池盖、平板电脑背壳、电子烟、车载内饰装饰件等同行业运营管理经验;
4、熟悉复合板\玻纤板、碳纤板、PET膜材、丝印油墨、UV转印胶水、淋涂液、注塑胶料等原材料物料属性、制程工艺;熟悉丝印、电镀、UV转印、高压成型、IML注塑、CNC精雕等制程品质及工艺要求;
5、熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001、ISO13485、IATF16949、QC080000、ISO27001等体系运行标准及要求;
6、精通PMC计划管理、成本管理、团队管理,能配合常务副总及总经理的工作并理解经营管理的意图,能独立制定落地方案。
7、其它任职要求所具备的的条件。
8、投递前请看清行业/岗位要求,没有行业及岗位经验者,非诚勿扰,谢谢!
工作地点
广东省东莞市凤岗镇五联村碧湖大道雨湖路9号新绮腾金银珠宝产业园B栋2楼
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20-30K
东莞-凤岗镇
本科
5年
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运营总监
1、大学以上学历,有5年以上运营总监工厂全盘管理经验,人品良好;
2、事业性、责任性和执行力强,并有良好的思维分析和事情解决的能力;
3、优秀的协调和沟通能力,能有效地完成公司的各项工作计划和项目进度;
4、有线束行业、自动化或机械设备行业经验;
5、有大型欧美企业平台经验;
工作地点
广东省东莞市虎门镇怀德社区雅瑶工业区东一路9号
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20-30K·13薪
东莞-虎门镇
大专
5年
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运营总监
工作职责:
1,协助总经理确立事业部运营管理方针,发展方向,组织框架及中长远经营计划;
2,深入医疗品耗材市场,洞察市场行业和趋势,维系现有的客情关系同时开拓新业务;
3,熟悉医疗器械产品、药包材的目标客户特点,全面主导医疗器械,药包材销售及生产管理运营工作;
4,主导制定营销规划,根据规划搭建相应业务团队并组织实施达成营销目标;
5,全面主持公司日常管理工作,按公司发展规划合理设置各岗位,有效配置人员;
6,制订事业部的年度预算,合理配置资源,降低生产综合成本,提高效率,
任职要求:
1,多年医疗行业从业经验,医疗行业熟悉,大专以上学历,30-42岁之间尤佳;
2,多年医疗品耗材市场销售及生产管理从业经验, 有一定的客情关系;
3,熟悉医疗法规及ISO13485,ISO15378管理体系。
工作地点
广东省东莞市清溪镇东莞市清溪铁松村深水路3号
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16-25K
东莞-清溪镇
大专
4年
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联想电源产品运营经理
岗位职责
1. 产品运营管理
- 负责联想电源产品线(如笔记本适配器、电源排插智能及快充充电设备等)全生命周期运营,制定产品上市计划、价格策略及库存管理方案;
- 分析市场趋势及竞品动态,输出用户需求报告,协同研发团队优化产品功能及迭代方向;
- 统筹线上线下营销活动,结合电商大促、品牌日等节点策划推广方案,提升产品曝光及转化率。
2. 销售目标管理
- 制定电源产品年度/季度销售计划,拆解并分配区域销售目标,监控渠道达成进度;
- 管理核心渠道(京东、天猫、线下经销商等)合作关系,优化渠道政策及返利机制;
- 搭建销售数据分析体系,定期输出销售报告,提出库存周转率提升及滞销品处理方案。
3. 跨部门协作
- 联动市场部、供应链团队,确保产品宣传素材、物流交付与销售节奏匹配;
- 协同售后团队处理客户投诉及质量问题反馈,维护品牌口碑。
任职要求
1. 硬性条件
- 本科及以上学历,市场营销、工商管理、电子工程等相关专业;
- 3年以上消费电子行业经验,有电源类产品(充电设备/电池/储能产品等)运营或销售背景优先;
- 熟悉电商平台运营规则,精通Excel/PPT数据分析工具,具备ERP系统操作经验。
2. 核心能力
- 市场敏感度高:能快速捕捉行业趋势,曾主导过成功产品案例者加分;
- 资源整合能力:具备渠道拓展经验,有联想生态链企业合作资源者优先;
- 抗压能力:适应快节奏工作,能同时推进多项目落地。
3. 软性素质
- 沟通协调能力强,具备团队管理经验;
- 逻辑清晰,擅长用数据驱动决策;
- 认同联想企业文化及创新理念。
工作地点
广东省东莞市清溪镇龙江路1号龙江路1号
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15-30K
东莞-清溪镇
本科
经验不限
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运营总监
岗位职责:
1.建立公司手册,并根据手册完善公司体系运作流程;
2.组织制订生产目标、品质目标,定期确认公司目标达成状况及改善进度跟进;
3.协助维护客户关系,了解客户品质需求,确认客户品质规格,建立公司内部品质管理标准,实现品质分流;
4.建立质量管理持续改善计划,降低品质失败成本;
5.组织策划年度控制计划、改善计划、改善活动、专项改善活动等;
6.完善公司架构,建立团队成员选拔、技能培训、技能考核机制并督导实施;
7.公司各类异常处理进度跟进及改善计划制订;
8.年度人力规划及部门预算制订;
9.负责公司内部的全盘管理工作,对管理结果负责;
10.总经理交办之其他事项。
任职要求:27-45周岁,男女不限,高中及以上。
1.有5年以上五金车削行业工作经验,了解自动车床、数控走刀机和走芯机的加工工艺和品质要求;
2.熟悉螺丝、螺母、螺钉的品质标准和要求,熟悉五金电镀品的检验标准和要求;
3.熟悉五金标准件和非标杂件的品质标准和要求;
4、制作各部门作业流程、检验标准指导书;
5、负责对各部门的检验标准的培训;
6、领导各运营部门对制程各工序品质数据的记录及输出;
7、制定下属的绩效指标数据,并对下属进行考核;
8、必须技能:能使用绘图软件,会机加行业各测量工具,具备对机加产品的工艺流程熟悉及优化技能。对精益生产管理有一定的输出及检验。
工作地点
广东省东莞市东坑镇黄屋工业路33号
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面议
东莞-东坑镇
大专
5年
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