东莞运营总监工资待遇
东莞运营总监工资收入一般多少钱一个月?工资待遇怎么样?据最新统计,61.8%的岗位拿¥15K以上/月,按学历统计,本科以上工资¥19101/月,按经验,5年以上工资¥20909/月。有前途吗?就业前景怎么样?珠三角招聘市场需求:2025年招聘职位96个,地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞运营总监薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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运营总监
计划与项目集管理
精通项目组合管理(多项目并行下的资源冲突解决与优先级决策),而非单项目执行
建立从销售端预测到生产端排程的滚动交付计划机制,缩短非标设备平均交付周期
能通过瓶颈产能分析,制定关键资源(如资深调试技师)的共享与调度规则
数据化思维: 擅长通过设备组装工时、首次通过率(FRT)、售后响应时效等KPI驱动改善
客诉处理能力: 具备直接与客户工程总监级别对话的能力,针对设备效率、良率不达标等现场问题能快速组织资源给出对策
熟悉日特(NITTOK)、马斯利(Marsilli)、田中精机等主流电感绕线设备特点,能进行对标分析
了解MES系统在非标设备总装车间的应用
擅长人才梯队建设、绩效考核与技能培训
能通过产能分析、外协资源优化等手段降低制造成本
工作地点
广东省东莞市石碣镇东鸿科技B栋2楼
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20-30K
东莞-石碣镇
本科
5年
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运营总监
1.本科以上学历;
2.40岁以下,特别优秀者放宽至45岁以下;
3.有5年汽车零配件(底盘、外饰见、内饰件等)制造业工厂运营管理工作经验,会成本核算及成本改善能力,负责运营层面的规划与执行。
工作地点
广东省东莞市凤岗镇凤观路1
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30-40K·13薪
东莞-凤岗镇
本科
经验不限
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非标自动化运营总监
岗位职责:
1、负责公司非标自动化设备业务的全面运营管理,制定并执行运营策略;
2、统筹协调生产、销售、技术等部门,提升整体运营效率与客户满意度;
3、-分析市场动态及业务数据,优化运营流程,推动业务持续增长;
4、参与公司战略规划,提供运营方面的专业建议与支持。
【任职要求】
1、大专及以上学历,熟悉非标自动化设备行业,具备相关运营经验;
2、精通非标自动化设备的技术原理,能够理解并指导相关业务;
3、具备丰富的运营管理经验,有成功运营项目案例者优先;
4、具备良好的沟通能力、团队管理能力和抗压能力。
工作地点
广东省东莞市塘厦镇河畔路10号
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6-8K
东莞-塘厦镇
大专
1年
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餐饮运营总监
工作职责
统筹连锁餐饮品牌的整体运营管理,制定覆盖拓店、品控、供应链的全链路战略规划,确保年度营收与扩张目标达成。
主导单店盈利模型的打磨与标准化输出,包括产品结构优化、动线设计、人员排班等,提升单店坪效与利润率。
建立并落地门店运营SOP体系,通过巡店督导、考核机制确保各门店服务品质与品牌调性的一致性。
整合供应链资源,优化食材采购、仓储配送流程,在保证食品安全的前提下降低综合成本。
负责运营团队的搭建与梯队培养,建立人才复制机制,支撑品牌快速拓店需求。
任职要求
大专及以上学历,餐饮管理、企业管理或相关专业优先。
拥有5年以上连锁餐饮运营经验,有从0到1拓店经历者优先。
精通连锁餐饮的标准化运营体系,熟悉门店选址、筹备、开业全流程,具备单店盈利模型设计能力。
具备强数据分析能力,能通过门店数据诊断运营问题并推动优化,实现降本增效。
拥有优秀的跨部门协同能力与团队领导力,能快速适应连锁扩张的高压节奏。
工作地点
广东省东莞市塘厦镇深圳市德源农产品配送有限公司明珠街2号
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8-10K
东莞-塘厦镇
大专
3年
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运营总监(副总)
岗位职责:
1、全面统筹公司日常运营,对生产、供应链、质量、项目管理、交付及成本等核心模块负总责。
2、对公司的整体经营结果和盈利能力承担核心责任,制定并推动运营战略落地。
3、主导跨部门资源整合,打通从销售到售后的全业务流程,解决重大运营瓶颈。
4、搭建并持续优化运营管理体系,推行精益生产与6S等先进管理方法,提升运营效率。
5、负责团队建设与人才梯队培养,营造高效协作的组织氛围。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、自动化、工业工程、管理类相关专业,MBA或EMBA优先。
2、具备10年以上非标自动化、智能装备或锂电设备行业的运营、生产或项目管理经验。
3、拥有5年以上运营总监、副总经理或工厂厂长等岗位的全盘管理经验。
4、年龄在35岁到45岁之间。
5、精通非标自动化全业务流程,具备出色的商业头脑、财务理解能力与全局统筹力。
6、拥有强大的领导力、决策力、抗压能力及跨部门沟通协调能力。
7、有锂电池设备(如注液、封装、分条设备)行业经验或300人以上工厂管理经验者优先。
8、主导过运营管理体系从0到1搭建或熟悉新能源行业客户需求者优先。
工作地点
广东省东莞市寮步镇祥新街横巷1号维萨娜智能装备西北门
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面议
东莞-寮步镇
本科
5年
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亚马逊运营总监
一、岗位核心职责
1. 全面负责亚马逊FBA北美区(美国、加拿大等)礼品类目的整体运营策略制定与落地,包括选品规划、Listing优化、库存管理及成本控制,确保达成团队销售目标与利润指标。
2. 主导北美区礼品类目的市场调研与竞品分析,精准捕捉用户需求与市场趋势(如节日礼品、场景化礼品等),推动产品迭代与差异化运营,提升类目市场份额。
3. 统筹广告投放与促销活动策划,包括亚马逊站内广告(SP/SD/SB)优化、站外推广(Deal站、社交媒体等)及节日大促(黑五、网一、圣诞等)方案执行,最大化投入产出比(ROI)。
4. 搭建并管理运营团队,制定团队成员的绩效考核与培训计划,提升团队专业能力,保障团队高效协作。
5. 定期复盘运营数据(流量、转化率、客单价、复购率等),输出数据报告并优化运营策略,解决运营过程中的核心问题(如Listing排名波动、库存积压等)。
二、任职要求
1. 经验要求:拥有2年及以上亚马逊FBA北美区礼品类目独立运营经验,熟悉北美礼品市场消费习惯、平台规则(如A9算法、合规要求)及FBA物流操作流程,有从零到一搭建类目或带领团队达成业绩增长的成功案例优先。
2. 能力要求:具备敏锐的市场洞察力与数据分析能力,能通过数据驱动运营决策;精通礼品类目的选品逻辑与Listing精细化运营(含关键词调研、图文优化、A+页面打造);擅长广告策略制定与成本管控,有高ROI广告投放经验。
3. 管理要求:有3人及以上运营团队管理经验,具备良好的团队统筹能力、沟通协调能力及目标拆解能力,能有效激发团队积极性。
4. 其他要求:英语读写能力熟练,能独立处理英文Listing、邮件及平台政策文档;抗压能力强,能适应北美市场大促期间的高强度工作节奏。
三、加分项
• 有北美礼品类目头部店铺运营经验,或曾操盘年销售额超千万的亚马逊账号。
• 熟悉亚马逊品牌备案、品牌推广(SBV)及站外红人合作玩法。
• 具备供应链资源整合能力,能协助优化产品采购成本与交货周期。
工作地点
广东省东莞市樟木头镇东莞市樟木头古坑金河管理区金岭路80号
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50-52W/年
东莞-樟木头镇
学历不限
5年
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运营副总(TYPE-C连接器)
1、全面负责 Type-C 连接器生产中心日常运营,统筹冲压、注塑、电镀、组装、检测、包装全制程管理;制定年度生产目标、产能规划、排产计划,保障订单交付、交期达成、产能爬坡;
2、负责产线自动化升级、节拍优化、人效提升;管控生产制造成本(物料损耗、能耗、人工、辅料),落实降本方案;统筹良率管理、制程损耗控制,持续降低报废、返工、客退成本;
3、联动研发、品质、工程部门,落地 Type-C 新品量产导入、试产跟进、制程固化;主导量产异常、制程不良、批量问题快速闭环,优化组装工艺、端子冲压、精密装配关键工序,保障产品一致性与可靠性;
4、统筹车间现场 5S、安全生产、设备管理、仓储物流、外协加工管理;落地 ISO9001、IATF16949、环保体系要求,规范生产流程、作业标准、追溯体系,满足消费电子 / 车载客户审核要求;
5、协同采购、供应链管理端子、塑胶、屏蔽壳、防水胶圈等关键物料齐套;管理外协电镀、精密加工等合作厂商,管控外协品质与交期,保障供应链稳定;
6、搭建生产管理团队(车间主任、拉长、工艺、设备、仓储),负责人员编制、绩效考核、技能培训、梯队建设;搭建标准化管理机制,稳定一线人员流失,打造高效生产团队;
7、主导 Type-C 自动化产线改造、工装治具优化、老旧设备升级;推动半自动 / 全自动化组装、自动检测设备落地,减少人工依赖,提升批量交付能力;
8、对接业务、研发、品质、工程,快速响应客户订单变更、加急订单、定制化 Type-C 产品生产需求;配合客户验厂、稽核、量产审查,解决生产端各类交付问题。
核心要求:
1、8 年以上精密连接器行业生产管理经验,3 年以上同行业生产副总 / 厂长全盘管理经验;
2、深耕Type-C / 精密连接器研产销工厂,熟悉 USB Type-C 母座、公头、高速连接器、防水 / 大电流 / 车载连接器量产工艺;
3、精通冲压、注塑、精密组装、电镀、精密端子加工全流程,有广东珠三角连接器大厂从业背景优先;
4、熟悉 IATF16949、ISO 质量体系、生产追溯、SOP 标准化、现场精益管理。
工作地点
广东省东莞市大朗镇大朗镇11
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30-40K·13薪
东莞-大朗镇
本科
10年
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运营副总(汽车线束、大电流连接器)
1.全面负责生产运营管理,强化生产计划、优化工艺流程,提升生产效率和人均产能;
2.协助总经理拟定并执行生产经营预算,完成年度经营目标;
3.健全、完善的生产管理、质量和环境安全等制度,确保生产经营有序进行;
4.推动精益生产管理及数字化建设,提升智能制造水平;
5.培育高绩效的生产、工程技术、质量团队,增强公司竞争力;
6.塑造、倡导积极向上的企业文化,强化团队精神文明建设;
7.为公司持续发展搭建人才梯队,培育关键岗位人才;
8.对外接待,协助维系良好的客情关系。
核心要求:
1.十年以上生产制造管理经验,3年以上汽车线束、大电流连接器生产管理经验;精通TF16949质量管理体系;
2.精通精益生产现场管理,具备良好的成本管控意识;
3.精通线束、大电流连接器材料和加工工艺流程;
3.具有卓越的组织、协调、沟通能力,有强烈责任感;
4.有统筹过400人以上团队的优先。
工作地点
广东省东莞市虎门镇北栅西坊路
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30-35K·13薪
东莞-虎门镇
本科
经验不限
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运营总监
岗位职责:
1、全面负责公司运营体系的规划、建设与优化,制定并执行运营战略,确保与公司整体战略目标一致。
2、领导运营团队,建立并完善各项运营流程、制度与标准,提升运营效率与服务质量。
3、监控公司日常运营数据,进行深度分析,识别问题与机会,并提出有效的改进方案。
4、统筹管理生产、供应链、销售支持等关键运营环节,确保各环节高效协同与顺畅运转。
5、负责运营成本预算的编制与控制,通过精细化管理实现降本增效。
6、主导或参与重大运营项目的策划与实施,推动运营模式创新与技术应用。
7、建立并维护与内外部关键合作伙伴的良好关系,保障运营资源稳定。
8、搭建运营团队人才培养体系,激发团队潜能,提升团队整体专业能力。
任职要求:
1、具备出色的战略规划、团队管理与跨部门协调能力。
2、拥有丰富的运营管理经验,熟悉橡胶/塑料制品行业的生产、供应链等运营全流程。
3、具备敏锐的数据分析能力和商业洞察力,能够基于数据驱动运营决策。
4、具备优秀的成本控制意识和风险管控能力。
5、具备良好的沟通表达能力和抗压能力,能够带领团队应对挑战。
工作地点
广东省东莞市长安镇广东省东莞市长安镇新安红山一街3号1栋103室
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东莞-长安镇
本科
5年
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