深圳工资待遇
深圳工资水平一般一个月多少钱？其中74.39%的岗位拿5K-8K/月。
数据来源:深圳薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
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月薪趋势（平均）
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月薪区间分布
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学历要求
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学历等级年龄分布
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经验要求
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工作年限月薪分布
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收入阶梯
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城市平均薪资
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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招聘专员
一、任职要求：
1、年龄：18-30（条件优秀者可适当放宽），会基本的电脑操作，有较强语言组织能力，思维活跃，应变能力强，沟通良好；有人力资源工作及电话销售优先，大专以上学历，应届毕业生优先。（本岗位不包吃住）
二、薪资待遇：
1.薪资结构：无责底薪+招聘提成，上不封顶。月综合薪资5000-10000元，上不封顶。
（这是一份根据个人能力以及工作态度决定薪资的工作，适合不安于现状，心态积极向上的你！）
2 .工作时间:早上8：30-下午18：00，中午吃饭时间休息2小时，月休7天（大小周、2天和1.5天）！
三、工作内容：
1、公司提供资源，通过各大互联网生活服务类平台发布信息，招聘人才等等：不用外跑，就是利用网络平台即可
2、对求职者进行邀约。
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四、任职资格：
1.会基本的电脑操作；
2.性格开朗、自信。具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神
3.对工作负责，有耐心，能做好基本的琐碎工作
4.形象良好，工作勤奋，积极，主动，细致周到。
5.具有人力资源等相关工作经验者优先
6.身体健康，谈吐清晰，思维活跃。
7.有服务意识、较强的责任感及事业心。
工作地点
广东省深圳市福田区嘉立创
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5-10K
深圳-福田区
大专
3年
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高级招聘专员
招聘计划与实施
根据公司战略和部门需求，制定年度/季度招聘计划
开发和完善多种招聘渠道（网络、猎头、校园招聘等）
组织实施招聘活动，包括简历筛选、面试安排和录用流程
人才评估与选拔
设计专业技术岗位的面试评估方法和工具
组织和参与技术岗位的面试评估工作
背景调查和候选人资质核实
招聘数据分析
定期分析招聘数据，提供招聘工作报告
监控关键招聘指标，提出改进建议人才库建设
建立和维护公司人才库，进行人才关系管理
工作地点
广东省深圳市宝安区宝安区横岗下大街14号
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8-11K·13薪
深圳-宝安区
大专
3年
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家政经纪人
主要负责招聘阿姨，再匹配给合适的客户，签约后做好客户与阿姨之前的售后服务
1.薪酬高端:
满勤保底+产品销售提成+推荐奖励+月度奖励+社保，薪资9000-30000以上。包吃住，新熟手都可以
2.工作高端:
我们的客户属于中高端人群，您只需专心服务好上门工作的阿姨和客户之间的平衡，维护好客户的售后，匹配好客户的需要，针对来从业人员的指导与规划。
3.新手有师傅1对1教学。
4.企业高端:
国内同行业比不了的晋升机制!想要深造，追求高薪，由公司帮您实现理想!
岗位职责和薪资待遇:
1、工资待遇:8000-30000以上，
2、工作时间:，8小时工作制, 包吃住。
有意向请投递简历，欢迎推荐身边想找工作的朋友一起前来面试。
岗位多多:育婴师，保姆，钟点工，早教师，月嫂，家政讲师，产后修复师，养老护理，收纳师、儿童成..查看全部员工福利
节日福利 宿舍有无线网 空调
包住 团建聚餐 包吃员工旅游企业年金
工作地点
广东省深圳市宝安区宝安区松岗街道沙江路199号长安智谷三楼深圳南粤家政有限公司
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10-20K
深圳-宝安区
学历不限
经验不限
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招聘专员
一、岗位职责
1、公司招聘渠道的拓展；
2、公司蓝领技术人员的寻访和招募，按时完成招聘任务；
3、蓝领技术员级以上人员的初试、入职手续办理和试用期跟进；
4、更新和充实公司技术人才储备资料库；
5、协助上级完成每年校园招聘的组织、实施和后期入职跟进工作。
二、任职资格
1、全日制大专及以上学历；
2、3年以上大型制造业HR招聘模块工作经验，熟悉大型制造业各类技术员岗位的任职要求；
3、熟悉制造业常用的招聘渠道，并能自主拓展；
4、能独立进行候选人的寻访、预约、初试和遴选；
5、沟通、协调能力强；
6、有校招经验者优先。
工作地点
广东省深圳市光明区光明区长凤路171号中国广东省深圳市光明区玉塘街道长圳社区长凤路电连技术产业园办公楼8楼
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10-13K·13薪
深圳-光明区
大专
3年
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招聘专员
岗位职责：
1、负责公司招聘计划的制定与实施，确保招聘目标的达成；
2、根据各部门需求，发布招聘信息并筛选合适的候选人；
3、组织安排面试流程，协调面试官与候选人的时间；
4、维护和拓展招聘渠道，优化招聘资源的利用效率；
5、定期分析招聘数据，提出改进建议并完善招聘体系；
6、协助完成员工入职手续及相关培训安排；
7、建立并维护人才库，为未来招聘需求做好储备；
8、关注行业动态及市场人才情况，及时调整招聘策略；
任职要求：
1、大专学历以上，专业不限；
2、经验不限，有招聘相关经验者优先考虑；
3、熟悉招聘流程及相关法律法规；
4、具备良好的沟通能力和团队协作精神；
5、工作细致认真，具有较强的责任心；
6、熟练使用办公软件及招聘管理系统；
7、能够承受一定的工作压力，适应快节奏的工作环境；
8、对生产制造行业有一定了解者优先；
工作地点
广东省深圳市宝安区燕川北部C2栋九河精微塑胶工业（深圳）有限公司
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5-6K
深圳-宝安区
大专
经验不限
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人事招聘专员
岗位职责：
1、负责对各部门的招聘需求进行评估，制定年度招聘计划和预算，实施招聘工作，协助组织架构的调整和优化，组织各部门编制职能分解表。负责组织编制岗位说明书，对各部门现有岗位工作内容进行评估，保证岗位说明书与实际相符，对录用人的背景调查以及薪酬待遇的确定。
2、负责组织人员面试、甄选及录用工作，负责培训需求调查，制订培训计划，并组织实施培训计划。年度培训计划、新员工入职培训以及其他培训事项的跟进
3、负责组织实施员工绩效考核，并统计考核结果，员工的试用期转正及转调工作
4、招聘渠道的开发与维护。
任职要求：
1.有人力资源等级职称优先；
2.有3年以上招聘专员工作经验，有管理经验优先；
3.沟通能力、抗压能力强；
4.可接受经常外地出差（分公司）；
5.熟练使用Excel表及运用各类函数 ；
6.细心，有责任心
工作地点
广东省深圳市龙华区观兰街道大富工业区华创达科技园三栋二楼
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7-9K·13薪
深圳-龙华区
大专
3年
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招聘专员
岗位职责：
1、负责发布招聘信息，维护各招聘渠道的正常使用；
2、根据用人部门需求，收集并筛选简历，组织安排面试；
3、跟进面试流程，协调面试时间，及时反馈面试结果；
4、协助办理员工入职、转正、离职等相关手续；
5、整理和归档招聘过程中的各类资料，确保信息完整准确；
6、参与招聘数据统计与分析，优化招聘流程；
7、配合完成人力资源其他基础性工作。
任职要求：
1. 本科及以上学历，5年及以上相关工作经验，人力资源管理相关专业；
2. 具备良好的沟通能力和团队协作精神；
3.工作细致认真，责任心强，能承受一定工作压力；
4.熟悉常用招聘平台操作。
工作地点
广东省深圳市龙岗区深圳市贝克合成橡胶技术有限公司
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5-7K
深圳-龙岗区
本科
3年
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招聘专员
工作职责:
1、负责公司机械产业板块各事业部数字化基地技工类岗位招聘工作，招聘岗位如：数控车床、车铣复合、机加生产、无心磨、CNC编程/操机、工艺工程师、丝杆钳工、磨床师傅等；
2、负责招聘的简历搜索与面试邀约；
3、与各部门紧密合作，了解各岗位的职责和要求，参与并协助用人负责人完成面试和选拔；
4、对招聘流程进行优化，持续改进招聘策略和方法；
任职要求：
1、大专及以上学历 电子信息、机械电子、集成电路、人力资源管理等专业优先；
2、有乙方猎头/RPO招聘实习岗位优先考虑；
3、有1-2年招聘经验或者实习经验，能独立负责简历搜索、主动电话沟通与吸引工作；
4、能接受短期出差（深圳、东莞、珠海、韶关）、外派，有较强的目标感。
工作地点
广东省深圳市福田区莲花街道商报社大厦7楼嘉立创集团
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8-13K
深圳-福田区
大专
2年
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