主要职责：
1.	团队领导与管理：
（1）全面负责公司外贸团队的日常管理、目标设定、绩效考核与人才培养；
（2）制定并执行外贸部门年度、季度销售目标与市场拓展计划；
（3）优化外贸业务流程，提升团队效率和业绩；
2.	市场开发与客户拓展：
（1）熟练运用数字营销工具： 精通利用 Google Ads, Facebook Business, LinkedIn 等平台进行精准营销、品牌推广及潜在客户开发；
（2）主动进行市场调研，分析行业趋势、竞争对手及目标市场动态，识别新的业务机会；
（3）建立并维护有效的海外销售渠道和合作伙伴网络。
3.	海关与进出口业务精通：
（1）熟练掌握进出口流程： 精通国际贸易术语（Incoterms）、进出口报关、清关流程、单证制作（如发票、箱单、提单、COO等）；
（2）熟悉主要贸易国家/地区的海关法规、关税政策和贸易壁垒，确保合规操作；
（3）有效管理与货运代理、报关行等合作伙伴的关系，优化物流成本与时效；
（4）处理与进出口相关的风险控制（如付款风险）和文件审核。
4.	国际展会与客户关系维护：
（1）代表公司参加全球重要行业展会： 负责展前策划、展中接待洽谈、展后跟进，最大化展会效果；
（2）接待国际客户来访： 全程陪同国外客户参观工厂，专业、清晰、生动地介绍公司实力、生产工艺、质量控制体系和产品优势；
（3）建立、维护并深化与关键国际客户的长期战略合作关系。
5.	销售与谈判：
（1）主导或指导团队成员进行国际商务谈判，达成销售合同；
（2）管理客户询盘、报价、订单执行及售后服务的全流程；
（3）监控应收账款，确保资金安全及时回笼。
6.	跨部门协作：
（1）与生产、研发、采购、财务等部门紧密协作，确保订单顺利交付并满足客户需求；
（2）向管理层提供国际市场信息及业务发展建议。

任职要求：
1.	必备经验：
（1）国际贸易、市场营销、商务英语、电子工程或相关专业优先。
（2）5年以上外贸工作经验，其中至少3年以上外贸团队管理经验。
（3）具备电子元器件、连接器或相关制造业背景者优先。
（4）精通海关进出口业务流程、法规及单证操作。
（5）拥有成功利用 Google Ads, Facebook, LinkedIn 等平台进行海外市场开发和客户获取的实战经验及成功案例。
（6）丰富的海外展会（如德国慕尼黑电子展、香港电子展等）参与及组织经验。
（7）具有多次接待国际客户参观工厂并成功介绍公司及产品的经验。
2.	核心技能：
（1）优秀的英语听说读写能力（能作为工作语言进行商务谈判、邮件往来及技术交流），掌握其他外语（如德语、日语、西班牙语等）者更佳。
（2）出色的沟通表达、商务谈判与演示能力，能自信、专业地面对国际客户。
（3）卓越的领导力与团队管理能力，善于激励和培养团队成员。
（4）强烈的市场洞察力、客户导向意识和结果导向思维。
（5）优秀的分析、解决问题及抗压能力。
（6）熟练使用主流外贸管理软件及办公软件（Office）。
3.	其他：
（1）能适应国际差旅（参加展会、拜访客户等）。
（2）工作积极主动，责任心强，具有良好的职业道德和团队合作精神。
（3）对电子连接器产品和技术有浓厚兴趣和学习能力。