岗位职责及任职要求：
一、学历与工作经验
1. 学历：机械设计、机电一体化、模具、智能制造统招大专及以上；大厂优先本科。
2. 工龄
中级夹具工程师：3～5年非标工装/产线夹具开发；
高级/主管夹具工程师：5～8年，能带项目、统筹方案。3. 行业经历：优先汽车零部件、3C电子、新能源、五金冲压、注塑行业夹具经验。
二、专业硬技能
1.绘图软件
主力：SolidWorks / UG / CATIA 至少精通一款；
辅助：AutoCAD出加工2D图纸，会Pro/E加分；
会仿真：ANSYS、夹具受力校核优先。
2.夹具设计能力
1. 独立完成定位工装、治具、气动/液压夹具、装配夹具、检测治具、焊接工装整套方案；
2. 懂六点定位原理、公差配合、形位公差选型；
3. 熟悉气缸、油缸、伺服夹紧、快速夹钳、导轨、轴承、传感器选型。
4.工艺与加工常识
懂机加工（车铣磨钻）、钣金、铝材/钢材/电木/PU等常用夹具材料选型；
能下发加工图纸、跟外协加工、零件来料验收；
现场试装调试、优化夹具，解决卡料、定位偏差、装夹变形问题。
5.配套知识基础气动回路、简易液压原理；
懂量具：卡尺、千分尺、百分表、治具检测校验；
懂精益工装：快速换模、轻量化夹具。
三、岗位职责
根据产品图纸、量产工艺做夹具方案→3D建模→2D出图→BOM清单；
2. 夹具外协询价、跟进加工、采购标准件；
3. 新机上线夹具组装、调试、整改优化；
4. 量产夹具异常改善、老旧夹具改造降本；
5. 编制夹具作业指导书、图纸归档。
四、综合素质
1. 能下车间现场调试，动手能力强；
2. 看懂产品2D/3D图纸、产品加工工艺；
3. 沟通对接工艺、生产、采购、机加工班组；
4. 有项目成本管控意识（控制夹具制作成本）。