一、任职要求 1、招聘年龄35~50岁，初中或以上文化程度，能吃苦耐劳且能够适应户外重体力活； 2、五年以上工地工作经历，一年以上工地带班管理工作经验； 3、善于沟通交流，具有一定的组织协调和计划执行能力。 二、曰常管理项目摘要：市政工程、室内外装修和维修工程、其他零星维修等工程的现场施工管理工作。 三、上班时间：上午7:00~11:30，下午13:30~18:00 。 四、薪资待遇 1、综合薪资：7500~8200元/月，包食宿(住单人房间扣150元/月) ； 2、全年补贴、奖金：3500~5500元/年（含全勤奖，其他相关事项按公司规定执行）； 3、购买社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育五项保险）。

岗位职责： 1、参与图纸会审，组织交接桩和其他开工前准备工作； 2、具体分解公司管理目标，负责施工单位、监理单位的管理工作，保证进度、质量、安全、投资、信息、合同等各目标的受控，动态调整和实现； 3、做好施工各时期、各部门的协调工作，配合、协调好合约、预算、总工办、采购部以及平台公司相关部门的工作； 4、组织竣工验收和工程移交工作； 5、做好施工、监理单位的资料管理工作，协助资料员保管和收集相关资料； 6、协调相关部门办理前期手续和备案工作； 任职要求： 1、市政工程，道桥等相关专业;大学本科毕业，二级以上建造师； 2、5年以上工作经历,具有中级职称； 3、身体健康，精力充沛，工作热情高； 4、可独立编制施工组织设计，有丰富的施工协调经验； 5、组织、管理能力较强；

岗位职责： 1、负责工厂暖通空调及给排水系统运行，维修与保养； 2、负责工厂暖通空调与给排水系统改善项目的改造规划； 3、节能减排工作持续推行 4、指导技术员的技术培训与安全教育工作 任职要求： 1、全日制大专（含）以上，机电工程或暖通专业； 2、外资企业同等工程师经验5年以上； 3、具备暖通空调及给排水设计施工维修经验，熟练掌握空调的工作原理、构造、配件及相关专业理论知识、规范； 4、具备一定的暖通工程设计，预算能力，并熟悉暖通工程工艺流程与相关验收标准； 5、强电/弱电线路/管道维修技能熟练； 6、熟练运用Office、AutoCAD等计算机软件系统； 7、工作责任心强、严谨细致，具备良好的职业素质、团队合作精神，沟通协调能力； 8、有空气能热泵维修经验； 9、有相关制冷/电工等高级技能证书优先。

工作内容：1、清理施工现场的废料及杂物，确保工地整体环境整洁； 2、完成项目经理临时交代的工作； 任职要求：1、2名，年龄35-45岁之间。 2、有吃苦耐劳精神，能服从公司的调动安排； 3、有驾照者，或有工地施工经验者优先考虑；

负责资料接收、传阅、存档; 负责物资盘点、台账管理、仓库管理; 负责编写维保报告等工作内容

1、负责光伏电站的日常运行维护工作，包括但不限于设备巡检，维修等； 2、负责光伏送变器、智能监控系统的维护和升级，保持系统稳 定运行； 3、负责日常巡查管理，确保光伏电站的工作效率； 4、协助上级领导完成公司电力管理和相关工作； 5、具备良好的沟通、分析、解决问题和团队协作能力，以及熟练的电工技能和相关专业知识。

任职要求： 1、电气专业,熟悉中央空调系统与无尘净化系统的施工管理； 2、3-5年的设计及现场管理经验； 3、能独自管理过200万以上的工地，做过项目经理优先； 4、必须要有驾驶证，有团队精神； 5、熟悉CAD等必要的软件操作； 福利待遇： 1、底薪+提成+职位股权； 2、通过三个月试用及磨合可获得公司股权分红； 3、有晋升机会，股权随职位提升而增加； 4、公司不定期安排各种户外活动及旅游； 5、住房补助、话费补助； 公司20%利润用作股权分红，高职位的股权分红更高；公司投资的工业园区（已投9个工业园）有占股的机会（投资每月分红）；公司投资的精品酒店（第1家正在建）有占股的机会（投资每月分红）。目标：让有机会参与公司发展的同事不为以后生活发难，真正做自己的事业。

监控安装，调试，网络布线。薪资3500-5000包吃住

岗位职责： 1、能独立完成办公室强电配电系统设计和弱电综合布线设计，及施工过程中监督、指导工作； 2、配合项目部解决施工过程中的相关强弱电问题； 任职要求： 1、学习能力强，可塑性强，热爱技术； 2、工作作风踏实，能吃苦耐劳，学习精神强，良好的团队协作精神； 3有防监控技术实际经验优先。

岗位职责： 1、工程部文职类相关工作； 2、负责接收、发放及保管工程部的书函文件、合同、设计图纸与变更； 3、及时处理工程往来的报告、函件，并按工程项目与类别进行整理归档； 4、负责工程部的日常内务、文书工作； 5、BOM表的系统录入； 6、领导安排的其他事务； 任职要求： 1、高中以上学历，一年以上相关工作经验； 2、有较好的文字功底，办公软件操作熟练； 3、熟练ERP系统操作；

1.参与光学系统评审,根据加工制造可行性、信赖性等评估条件协助优化光学系统； 2.根据通过评审的光学系统完成机构设计,输出产品设计图纸和各零部件的2D/3D图纸； 3.设计产品生产、测试过程中要使用的治工具，协助制品技术担当完成新产品的不良解析和验证； 4.对产品在客户端的使用过程中提供技术支持，帮助解决客户遇到的技术问题； 5.关注镜头的技术发展，对行业前沿技术（工艺相关）和应用做收集和研究。 任职资格： 1.大学本科及以上学历,有结构设计相关工作经验1年以上； 2.熟练操作各种制图软件； 3.具有清晰的个人发展目标与职业规划，有意愿和公司共同成长； 4.具有优秀的学习能力、沟通能力，善于团队合作； 5.具有高度的工作热情，积极主动，尽职担责，同时具备较强的适应能力.

任职要求： 1、暖通或机电专业,熟悉中央空调系统与无尘净化系统的施工管理； 2、熟悉彩钢板施工工艺，熟悉空调风管施工工艺，熟悉配电电控； 3、3-5年的工地现场管理经验，沟通能力强； 4、能独自管理过200万以上的工地，做过项目经理优先； 5、必须要有驾驶证，有团队精神； 6、熟悉CAD、office及相关软件操作； 福利待遇： 1、底薪+提成+职位股权； 2、通过三个月试用及磨合可获得公司股权分红； 3、有晋升机会，股权随职位提升而增加； 4、公司不定期安排各种户外活动及旅游； 5、住房补助、话费补助； 公司20%利润用作股权分红，高职位的股权分红更高；公司投资的工业园区（已投9个工业园）有占股的机会（投资每月分红）；公司投资的精品酒店（第1家正在建）有占股的机会（投资每月分红）。目标：让有机会参与公司发展的同事不为以后生活发难，真正做自己的事业。

任职要求： 1、有品牌家装公司项目经理经验优先； 2、10年室内装饰施工经验； 3、有工厂办公室、车间装饰工地经验优先； 4、懂装饰进度管理、品质管理； 5、善于协调各施工班组工作； 6、善于发现收口细节问题； 7、有较强的应急应变能力。 福利待遇： 1、底薪+提成+职位股权； 2、通过三个月试用及磨合可获得公司股权分红； 3、有晋升机会，股权随职位提升而增加； 4、公司不定期安排各种户外活动及旅游； 5、住房补助、话费补助、节日福利。 简短福利描述：公司20%利润用作股权分红，高职位的股权分红更高；公司投资的工业园区（已投9个工业园）有占股的机会（投资每月分红）；公司投资的精品酒店有占股的机会（投资每月分红）。目标：让有机会参与公司发展的同事不为以后生活发难，真正做自己的事业。

任职要求： 1、暖通或机电专业,熟悉中央空调系统与无尘净化系统的施工管理； 2、精通洁净空调工程或中央空调工程设计技术要求、施工工艺及验收规范； 3、必须要有驾驶证，有团队精神； 4、熟悉运用CAD制图，能独立承担暖通设计、预算工作，设计方案； 5、熟悉建筑设计专业知识、熟练使用绘图软件及基本办公类软件; 6、兼有暖通设计经验和施工管理经验者优先。 福利待遇： 1、底薪+提成+职位股权； 2、通过三个月试用及磨合可获得公司股权分红； 3、有晋升机会，股权随职位提升而增加； 4、公司不定期安排各种户外活动及旅游； 5、住房补助、话费补助； 公司20%利润用作股权分红，高职位的股权分红更高；公司投资的工业园区（已投9个工业园）有占股的机会（投资每月分红）；公司投资的精品酒店（第1家正在建）有占股的机会（投资每月分红）。目标：让有机会参与公司发展的同事不为以后生活发难，真正做自己的事业。