热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 东城区
- 生产管理主管/督导
没有找到相关职位,修改筛选条件试一下
推荐招聘信息
-
8-10K
高中
|
5年
|
东莞-东城区
立即应聘
岗位职责： 1.负责生产安排，人员管理、监督，生产跟踪，员工培训，设备保养维护； 2.负责挤出机的工艺参数调整，生产效率，产品质量及挤出操作中故障排除； 3.监督、跟踪挤出机开机员和配料员； 4.品质异常及设备故障处理； 5.负责产量记录，6S的督导管理等 任职要求： 1、高中以上学历，从事车间管理工作3年以上。 2、熟练操作密炼+双阶挤出机等相关机械。 3、具有丰富的车间人员管理能力。 4、有较强的沟通能力，能够具备同领导、仓库、质检部门建立有效的沟通及快速解决问题的能力。 5、有较强的学习能力及不断创新的精神。 -
5-7K
高中
|
3年
|
东莞-东城区
立即应聘
1.25－45岁； 2.3年以上相关工作经验，工资面议； 3.熟悉车间物料、人员管理，有五金加工、装配等经验； 4.熟悉工艺文件及操作规程，熟悉ISO9000质量管理体系要求，有良好的沟通和组织协调能力。 5.服从安排，工作积极，执行厂部对本生产车间的要求，执行公司质量文件和各项管理规章。 -
6-8K
不限
|
1年
|
东莞-东城区
立即应聘
负责本部门员工的日常生产以及人员培训，要有组织协调能力。 本公司为电子厂，需有20人以上管理经验，需对电子元器件熟悉，对插件或者执锡熟悉有先， 能吃苦耐劳，适应加班。 本厂计件模式，拿产线提成，管理越好，产量越高，工资越高。 -
制造领班
急聘
7-8.5K
高中
|
3年
|
东莞-东城区
立即应聘
任职要求： 1、男女不限，25-45岁，身体健康、无纹身及不良嗜好者 2、熟悉开关电源生产工艺流程，有一定的电子知识基础； 3、善于沟通交流,现场5S执行力较强； 4、有两年以上带领30人以上生产线工作经验。 -
8-9K
不限
|
3年
|
东莞-东城区
立即应聘
岗位要求：1、三年以上手袋行业针车组长工作经验。 2、负责管理生产线上的车位排线，熟悉工序流程单价以及质量的管控。 3、男女不限，抗压能力强，能吃苦耐劳。 -
生产组长（生产管理储备）
急聘
5-8K
高中
|
2年
|
东莞-东城区
立即应聘
没有同行业工作经验，没有关系。 你需要做的： 1.管控部门的产品质量及目标达成； 2.跟进部门品质异常，协调各部门间工作，及时向上反馈工作； 3.负责工作管理制度和工作流程制度的完善，提升效率； 4.对现场监督管理、6S的推行状况及进行检查。 你需要具备的能力： 1.18-38岁，高中，中专及以上学历，具备质检团队管理、生产安排团队管理经验1年以上； 2.对电商行业充满热情，愿意在此行业长期发展； 3.为人谦虚正直，思维活跃，责任心强，有团队协作精神，乐于学习新事物，能适应加班，具备一定的抗压能力； 3.具备良好的沟通能力，创造和应变能力，较好的业绩管理能力、团队合作精神，积极向上，认同企业文化； 4.能够熟练操作电脑办公软件、ERP软件操作。 -
生产组长（礼品盒）
急聘
7-9K
不限
|
1年
|
东莞-东城区
立即应聘
职位描述 岗位职责： 1、负责对人、机、料、的管理，保质保量的完成生产任务； 2、负责检查各项操作规范、确保安全生产； 3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性； 4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教； 5、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质； 6、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握； 7、负责现场5S管理工作； 8、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量； 9、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。 任职要求： 1、做过礼品盒组长两年以上经验，25-50岁； 2、熟悉产品工艺、熟悉生产流程； 3、踏实勤恳、吃苦耐劳，协调和组织能力；
移动端：
东莞东城区生产管理主管/督导招聘东莞东城区生产管理主管/督导频道介绍
智通人才网东莞东城生产管理主管/督导招聘频道，为您提供最新东莞东城生产管理主管/督导招聘信息，这里有大量东莞东城生产管理主管/督导招聘信息供您选择，您可以免费查看和发布东莞东城生产管理主管/督导招聘信息，是东莞东城生产管理主管/督导人才求职首选的招聘网站！
