薪资：（8000-10000元+提成上不封顶，多销多得） 岗位职责： 1.负责市场调研和需求分析； 2. 负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 3. 确定销售部门目标体系和销售配额； 4. 制定销售计划和销售预算； 5. 负责销售渠道和客户的管理； 6. 组建销售队伍，培训销售人员； 7. 评估销售业绩，建设销售团队。 任职资格： 1.专科及以上学历，市场营销等相关专业，年龄40岁以下； 2. 有化工行业销售工作经历者优先； 3. 具有丰富的客户资源和客户关系者优先考虑； 4. 具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 5. 有较强的事业心，具备一定的领导能力。

1、销售策划、市场分析，渠道开发，市场/客户开发，拓展业务； 2、有智能锁行业或相关行业经验；

市场运营总监，全面负责公司与中免、中石油等战略合作伙伴渠道的市场运营管理工作。 搭建并领导团队，从零到一建立高效的渠道运营体系，涵盖渠道拓展、产品选品、营销策划及日常运营优化等核心环节。 实现公司品牌在这些关键渠道实现商业增长的核心负责人。 主要职责： 1. 渠道战略与管理： · 制定并执行针对中免、中石油渠道的年度/季度市场运营战略与销售目标。 · 作为核心接口人，深度维护与中免、中石油相关部门的长期战略合作关系，确保合作顺畅高效。 · 负责新渠道网点的拓展与入驻协调，以及对现有渠道的绩效进行评估与优化。 2. 团队建设与招聘： · 搭建并领导渠道运营团队，负责相关岗位（如渠道经理、运营专员、策划专员等）的人才招聘、培训、考核与梯队建设。 3. 产品选品与规划： · 基于不同渠道（如机场免税城 vs. 加油站便利店）的客群特性，主导制定科学的产品选品、定价及上新策略。 · 协同产品开发团队，根据渠道反馈和市场趋势，提出产品开发与IP合作建议。 4. 营销活动策划与执行： · 策划并落地针对不同渠道的整合营销活动，包括但不限于新品首发、主题促销、IP联动、会员积分兑换活动等，以提升品牌曝光与销售转化。 · 负责渠道内线上线下（如中油积分商城）的营销素材策划、视觉陈列指导及推广方案制定。 5. 日常运营与数据分析： · 监控各渠道的销售数据、库存情况与市场反馈，进行深度数据分析，定期输出运营报告，并提出 actionable 的优化方案。 · 管理渠道运营预算，控制成本，确保投入产出比最大化。 任职要求： 1. 学历与经验： · 专科及以上学历，市场营销、企业管理、工商管理等相关专业或一线全流程管理经验优先。 · 8年以上快速消费品（FMCG）、潮玩、文创或零售行业市场运营经验，其中至少1年以上总监或高级经理级别管理经验。 · 具备与大型国企、央企（如中石化、中石油、烟草、免税集团等）或全国性连锁渠道（如大型商超、便利店系统）合作经验者优先考虑。 2. 核心能力： · 卓越的渠道管理能力： 精通渠道运营全流程，具备强大的商务谈判和客情维护能力。 · 敏锐的市场洞察力： 对潮流玩具、IP衍生品市场有深刻理解和热情，能精准把握消费者心理和市场趋势。 · 出色的团队领导力： 具备搭建和带领高效团队的经验，善于激发团队成员潜力。 · 强大的策划与执行力： 能够独立策划大型营销活动并推动跨部门协作，确保项目完美落地。 · 数据驱动决策： 熟练运用数据分析工具，能通过数据发现问题、驱动业务增长。 3. 个人特质： · 结果导向，具备创业精神和抗压能力，能在快节奏和不确定的环境中带领团队实现突破。 · 出色的沟通协调能力和解决问题的能力。 .形象气质出众，较强的沟通协调能力。 我们提供： · 极具竞争力的薪酬 package（底薪+绩效奖金+年终分红）。 · 一个参与高级战略合作项目的宝贵机会，职业发展空间广阔。 · 与全球知名IP和行业顶尖资源共事的工作平台。 · 完善的社会保险、带薪年假等福利。 申请方式： 请将您的个人简历发送至公司招聘软件； 我们期待您的加入，共同打造潮玩零售的新标杆！

岗位职责： 1、带领业务团队开拓市场，建立并维护客户关系网络。 2、监控业务运营数据，分析市场趋势，优化业务策略。 3、协调跨部门合作，确保业务目标的顺利实现。 4、定期汇报业务进展，提出改进建议。 任职要求： 1、具备丰富的业务管理或销售经验。 2、学历不限，有相关行业背景者优先。 3、年龄不限，具备良好的团队领导能力。 4、语言不限，拥有优秀的沟通和谈判技巧。 5、能够适应快节奏工作环境，抗压能力强。 6、对3C行业有一定的业务资源。

岗位职责亮点：（高回报挑战，线下成交导向） •主导公司销售战略制定，带团队完成年度目标，成果直接决定你的收入空间； •自主开发和管理行业大客户，特别是工业控制等高端领域客户资源； •带领销售团队完成从线索到回款的全流程，打造一支能打硬仗的铁军； •协调内部资源，为客户提供专业支持，提升长期合作黏性。 ✅ 我们最看重的特质（学历不限，实力说话）： •具备2年以上PCB、电子零部件或相关B2B销售经验，有团队管理经验更佳； •有独立开发年销售额百万元以上大客户的成功案例，手握客户资源者优先； •性格外向、坚韧、结果导向，热爱与人打交道，享受成交带来的成就感； •具备优秀的沟通能力和商务推进能力，能在压力下完成目标。 薪酬与回报（敢拼敢挣，收入无天花板） •底薪8K-15K + 高额业绩提成 + 团队管理奖金，实际年薪视业绩可达30W+； •缴纳五险一金，提供带岗培训（产品知识+销售方法论）； •弹性工作制，以结果为导向； •节日福利、定期团建，老板大方，重奖有功之人。 为什么这个岗位值得你加入？ •优质赛道：工业控制，设备类属于高门槛、高客单价行业，单笔订单金额大，客户合作稳定； •全力支持：公司已布局阿里诚信通、SEO等线上获客渠道，为你提供线索，助你高效成交； •老板靠谱：只要有能力、有冲劲，薪资与发展完全由你决定，不设上限。 欢迎热爱销售、渴望高回报的你来电或投递简历,我们不论学历，只看能力和战绩！如果你有信心带团队、打胜仗，欢迎直接沟通！

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划，完成销售指标: 3、开拓新市场，发展新客户; 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。 岗位要求： 1、年龄30-45岁，本科以上学历； 2、有新能源、逆变器等行业销售经验优先考虑; 3、具有较强的工作责任心和客户服务意识，能承受工作压力。

岗位职责： 1、负责纳米量子超隐形防伪技术及全链路溯源解决方案在消费制造、日化美妆、印刷包装、橡胶生产等行业的市场推广与项目落地； 2、挖掘并对接B端客户资源，深入分析客户需求，制定定制化合作方案； 3、主导商务谈判全过程，包括需求沟通、方案演示、合同签署，推动项目高效执行； 4、协同技术与产品团队，跟进项目实施进度与售后服务，确保客户满意度； 5、建立客户档案与项目台账，定期复盘转化数据，持续优化市场开发策略； 6、参与行业展会、技术研讨会等活动，提升公司品牌影响力，拓展优质合作资源。 任职要求： 1、大专学历； 2、具有印刷、包装、造纸行业背景者优先考虑； 3、具备B端客户资源，有成功合作案例或客户对接经验者优先； 4、具备出色的商务谈判、沟通协调和项目推进能力，能独立完成全流程合作； 5、对市场变化敏感，能快速将客户需求与公司技术方案精准匹配； 6、目标感强，结果导向，抗压能力强，可适应短期出差； 7、认同公司技术理念与生态合作价值观； 8、年龄28到50岁； 9、语言不限； 10、需承诺入职3个月内完成至少1家客户签约，6个月内达成公司规定业绩保底金额，12个月内建立稳定客户体系并完成年度指标。

岗位职责： 1、负责制定销售战略及目标，带领团队完成公司下达的销售任务； 2、分析市场动态及客户需求，开拓新客户并维护现有客户关系； 3、协调内部资源，确保项目顺利推进并达成客户满意度； 4、定期提交销售报告，为公司决策提供数据支持； 5、参与行业展会及推广活动，提升品牌影响力； 6、建立高效的销售流程及管理体系，持续优化团队工作方式； 7、关注行业竞争态势，及时调整销售策略以应对市场变化； 任职要求： 1、学历不限，专业不限； 2、经验不限，有自动化行业背景者优先考虑； 3、具备优秀的沟通能力和谈判技巧； 4、具有较强的团队管理能力和领导力； 5、能够适应高频次出差； 6、对销售目标有强烈的达成欲望； 7、熟悉市场营销相关知识及工具； 8、抗压能力强，能适应快节奏的工作环境；

1. **战略制定** - 制定全国/区域工业中央空调销售战略，主导市场定位、目标分解及年度预算规划。 - 分析行业趋势（如低碳节能政策、智能制造升级需求），调整产品线布局与渠道策略。 2. **团队管理与赋能** - 组建并管理销售大区团队（含直销、渠道、技术支持），制定KPI体系及人才梯队建设方案。 - 主导重大项目谈判（如EPC总包、工厂能源改造），赋能团队攻克亿元级标杆项目。 3. **资源整合与生态构建** - 拓展战略级合作伙伴（设计院、工程商、政府平台），建立行业生态联盟。 - 协同研发、生产部门推动产品迭代（如磁悬浮机组、余热回收系统），匹配市场痛点。 4. **经营管控** - 监控销售全流程（线索-成交-回款），通过CRM系统优化转化效率，确保回款率≥95%。 - 定期输出经营分析报告，对毛利率、市场份额及竞品动态进行深度研判。 - **资历背景** - 10年以上大型工业设备销售经验，5年销售总监/高级经理履历，**中央空调/暖通行业为刚性条件**。 - 成功操盘过年销售额超5亿的区域市场，具备政府/工业头部客户（如半导体、新能源工厂）资源池。 - **核心能力** - 精通工业项目运作模式（招投标、技术壁垒突破、金融方案设计），具备商务判单决胜经验。 - 掌握数据化销售管理工具（如Power BI、销售易），擅长通过数据驱动决策。 - **特质要求** - 极强的商业敏锐度与风险预判能力，能在政策调控期（如“双碳”目标）抓住转型机遇。 - 出色的跨部门协同及高层客户影响力，英文流利者优先（涉及跨国项目）。

1.负责市场调研和需求分析; 2.负责年度销售的预测，目标的制定及分解; 3.确定销售部门目标体系和销售配额; 4.制定销售计划和销售预算; 5.负责销售渠道和客户的管理; 6.组建销售队伍，培训销售人员; 7.评估销售业绩，建设销售团队。 职位亮点 1.买社保 2.年终奖 3.包吃住 4.底薪和提成都是跳动计算

工作内容： - 拓展和推进防伪技术（目前是全球唯一的塑胶行业防伪添加剂）在塑胶行业的应用，即防伪塑胶母粒的推广及应用拓展，如防伪塑料盖/酒瓶盖，塑料管/塑料瓶或玩具乐高等产品。 - 负责公司塑料产品防伪技术的市场推广与销售工作，通过多种营销方式，如面销、展会、线上推广、行业协会等，向目标客户群体介绍防伪塑胶母粒在塑胶制品中的独特防伪特性及可追溯性的优势及品牌保护/维权的应用方案。 - 品牌大B端客户的开发及销售，深入挖掘潜在客户资源，收集客户信息，了解客户对塑料产品防伪的需求，制定个性化的销售策略和解决方案，与客户建立良好的合作关系。 - 熟悉特定领域（如玩具，鞋业、家电、电子塑胶件、汽车零配件、日化及化妆品等行业）应用场景及改性塑料（如PE、PA、PC、PE、ABS等）应用场景。 - 了解行业信息，及收集市场信息。 - 达成或超越个人销售目标。 【任职要求】 - 专科及以上学历，材料、化学、高分子或市场营销等相关专业优先。 - 在塑胶行业深耕，至少5年以上的塑胶原料及改性塑胶的销售经验。 - 熟悉塑胶原料及改性塑胶（如PE、PA、PC、ABS等）、加工工艺（注塑、模切等）及产品应用场景（如电子塑料件、或塑料件玩具等方面），并能结合客户需求提供定制化解决方案。 --有品牌大B端客户资源，且具备新客户开拓能力，通过市场调研识别潜在需求，维护现有客户关系并提升复购率 - 出色的人际沟通技巧，能够与高层管理人员有效交流，具备客户开发与谈判能力。 - 良好的团队协作精神，能在快节奏环境中高效工作，具备突破新客户的能力。 - 强烈的目标导向和结果导向，能够承受工作压力并达成销售目标。

1、具备印刷包装行业3年以上销售管理经验，有成熟的客户资源或行业人脉者优先； 2、具备较强的市场分析与开拓能力，能独立制定业务策略并落地执行； 3、有良好的团队管理能力，能够激励、指导团队成员完成销售目标； 4、沟通协调能力强，具备良好的商务谈判技巧和抗压能力； 5、具备结果导向思维，愿意与公司共同成长。

岗位任职资格： 1、从事销售工作五年以上，塑胶行业三年以上销售经理工作经验 2、对塑胶色母及功能母料与薄膜的性能及用途有一定的了解，熟悉产品相关的法律法规，熟悉合同法 3、沟通谈判能力强，危机处理能力，管理及协调能力； 精通团队激励机制，抗压能力 4、身体健康，性格外向，有驾照 工作内容： 1、制定市场营销中心战略目标计划并落实 2、结合公司战略推进进展，及时修订业务相关管理流程、激励政策 3、每周负责监督销售业绩目标达成进度、新客户开发进程、老客户升级、销售渠道拓展进度、市场调研、品牌推广及客服工作，对未达成目标人员进行指导，进行原因分析及改善对策，并监督执行，同时将《目标达成分析表》向总经理汇报 4、总经理临时交办的其他事项。

1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划，将公司内部管理制度化、规范化，积极配合、协助销售总监带领团队完成公司下达的各项销售任务。 2、制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度；组织、监督公司各项规划和计划的实施 3、负责公司的销售运作，引导和控制销售工作的方向和进度。 4、负责公司业务拓展，参与大业务洽谈、合同谈判、合同履行监督，完成销售计划及回款任务； 5、全面实施销售预算，建立销售团队激励机制，激发销售人员进行客户开拓和维护的热情。 任职资格： 1、五年及以上工作经验，年龄30-50岁。 2、具备丰富的营销和销售知识，良好的培训能力，优秀的组织协调力，良好的销售能力，高度的工作责任心，良好的人品和个人素质。 3、具备发现问题解决问题的能力，能够从公司体系角度思考和解决问题，管理风格灵活机动，能以身作则带领团队完成工作目标。 4、具有较强的洞察力，思路清晰完整，具有独自打造团队的能力。 5、熟悉电源、适配器行业，对IC、MOS管、二三极管、电解电容等电子元器件应用销售具有丰富的经验和资源。

岗位职责： 1、负责连接线行业的业务开发和客户管理工作； 2、根据公司需求，制定并实施销售策略，完成销售目标； 3、与团队协作，推进业务协商并解决相关问题； 4、定期出差，维护现有客户关系并开拓新市场； 5、分析行业动态，提出市场开发建议； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备10年以上CABLE行业业务开发和销售经验； 3、熟悉连接线加工制造企业的运行模式； 4、具有较强的业务协商能力和执行力； 5、拥有一定的客户资源及市场开拓能力； 6、能够适应国内出差需求； 7、具备良好的团队合作精神和沟通能力； 8、综合素质高，能独立推动项目进展；

1、有十年以上外贸工作经验 2、英语6级以上 3、有带千万美金销售额团队经验 4、有电气类商品销售经验优先、 福利待遇： 1、每月上班24天 2、年终和收入30-50万

1.负责管理部门销售人员的日常工作； 2.根据市场营销计划和公司目标，带领团队完成目标业绩； 3.协助部门销售人员与客户进行沟通； 4.对行业的趋势和客户方向，具有一定的前瞻性，并能够给公司提出建设性的开拓方向和建议。 5.具备管理团队和培训业务人员的能力。 任职要求： 1.大专以上学历5年以上TOB工作经验； 2.有阿里铁军管理工作经验或是知名公司销售管理工作经验优先录用； 3.此职位属管理岗位；

岗位职责： 1、根据公司下达的业务发展目标，确定部门任务，制定业务计划； 2、协同业务人员完成公司下达的业务任务； 3、负责向客户介绍公司的产品，引领客户采购，达成业务业绩； 4、起草客户业务合同，跟踪合同签订流程，完成个人业务收入达成率； 5、跟踪执行客户业务合同全过程，保证按期交货； 6、定期回收货款，掌握客户资信状况； 领导安排的其他指派性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销或计算机、电子相关专业优先考虑； 2、熟悉EMS业务流程，电子行业对外承接业务经验丰富，对电子产品代加工，OEM，ODM，产品维护服务有一定客户资源或人脉资源丰富； 3、熟悉SMT加工产品行业，对PCBA板加工行业至少有3年以上业务经验者优先； 4、有良好的沟通能力和与客户商务谈判能力。 说明：薪资结构：基本工资+绩效+高业务提成，具体面议；包吃包住；大小周工作制；有SMT加工客户资源背景的优先录用。

岗位职责： 1、负责公司及部门销售任务、开展销售工作及完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力； 2、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有高端客户服务经验者优先； 3、熟练使用常用办公软件； 4、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感； 5、善于沟通，有良好的团队精神及强烈的销售创富欲望； 6、有化工原料、工业产品销售经验优先。 工作时间： 1、五天半工作制，周一～周五每天工作7个小时； 2、上午8:30～12:00，下午2:00～5:30，中午休息二小时； 3、法定节假日均休息。

工作内容： 1、利用专业知识，组织调动资源，进行项目的研究与策划 工作； 2、具备从市场到投资、产品、客群、营销、推广等全程调研、分析 与策划服务能力; 3、能具备独立组织撰写各类项目策划报告、独立提案、独立服务项目能力； 4、服从公司统一管理和调度，与团队密切配合，为公司项目运营、市场拓展下。 关研究工作提供专业、系统的策略支持和 技术保障。 职位要求： 1、懂得营销策划或投资分析，大专以上学历； 2、三年以上相关工作经历，有五个以上项目策划与服务案例； 3、具有创新思维，善于学习进取，热爱事业，熟悉策划工作流程； 4、优秀的策划能力、资源整合与应用能力。 待遇： 1、包吃住，独立宿舍，拎包入住； 2、买社保，周末双休，季度奖金，全勤奖，带薪年假； 3、无责底薪3000+高提成，薪资范围5000-10000不等。