环波

职位描述：

岗位职责：
1.每日生产目标管理；
2.品质异常分析与改善；
3.设备与物料管理；
4.体系执行与维护；
5.现场人员培训与考核；
6.现场5S维护与提升；
岗位要求：
1.大专以上学历，经验丰富，可放宽到高中；
2.有2年以上研磨车间主管管理经验，具有DBC/TEC/DPC等磨抛经验优先；
3.能编写SOP和检验标准；
4.熟悉ERP转数、物料申领运用；

职位描述：

岗位职责：
1、日常维护与巡检：定期检查厂房设施（如电力系统、空调系统、特气系统，给排水系统、消防系统等），确保正常运行。
2、制定设备预防性维护计划（PM计划），降低突发故障风险。
3、快速响应设备故障或系统异常，组织维修团队进行抢修，缩短停机时间。
4、评估老旧设备性能，主导技术改造或替换方案，提升运行效率。
5、EHS（环境、健康、安全）管理，确保工厂符合环保法规（如废水、废气排放达标）。
6、参与新厂房规划、设计评审，提出设施布局优化建议。监督施工质量，确保符合技术规范和验收标准。生产线搬迁/改造，协调设备搬迁安装，保障生产过渡期的设施稳定性。
7、建立设备档案、维修记录、能源台账等，实现可追溯管理。

岗位要求：
1、大专及以上学历，电气、机械相关理工科专业优先，40岁以内。
2、有电工证或特种设备作业证等
3、精通机械及电气控制理论知识及实际动手维修改善能力；
4、熟悉水，电，气管道的联接。
5、熟练使用CAD。

职位描述：

研磨主管招聘要求
1.每日生产目标管理；
2.品质异常分析与改善；
3.设备与物料管理；
4.体系执行与维护；
5.现场人员培训与考核；
6.现场5S维护与提升；
岗位要求：
1.高中以上学历；
2.有2年以上研磨主管管理经验；
3.能编写SOP和检验标准；
4.熟悉ERP转数、物料申领运用；
综合能力：
1.工作态度端正，上进心强；
2.能抗压；
3.良好跨部门沟通能力；
4.数据管理观念强；
5.服从性强