东莞德尚人力资源有限公司

职位描述：

1.根据公司整体战略和市场趋势（如环保法规升级、高性能材料需求、新应用领域拓展），制定公司技术的中长期研发路线图；
2.领导团队进行新配方、新工艺的开发，包括实验室小试、中试放大及工业化生产导入；
3.持续改进现有配方及工艺流程，提升性能（如附着力、耐腐蚀性、耐磨性、导电性、外观等）、降低成本、提高效率、减少废液排放；
4.针对生产、应用过程中出现的复杂技术问题（如产品缺陷、批次不稳定、客户投诉），组织分析、攻关并提供有效解决方案；
5.确保研发项目按计划、预算和质量要求推进，控制风险，及时汇报进展；
6.招聘、培养、管理和激励研发工程师、技术员等团队成员。

任职要求：
1.具有成功的化工产品研发和产业化项目经验；
2.精通项目管理方法论，能有效规划、执行和控制多项目并行；
3.具备强大的分析、诊断和解决复杂技术问题的能力；
4.优秀的跨部门沟通、协调和影响力，能与内外部客户进行有效技术交流；
5.对实验数据、技术文件要求严格，注重细节。

职位描述：

岗位职责：
1、负责汽车连接器产品的设计开发与设计分析，包括公差分析；
2、与客户沟通，制定产品技术规格和产品可靠性测试程序；
3、与模治具和装配部门协作，进行模治具及装配可行性分析；

任职要求：
1、大专及以上学历，机械设计或电子相关专业优先考虑；
2、具备2年左右汽车Mini FAKRA或FAKRA连接器的开发经验；
3、熟练使用3D和2D绘图软件，掌握应力、流体仿真分析软件者优先；
4、熟悉USCAR、LV214汽车连接器标准及APQP流程者优先；
5、具有较强的责任心、良好的沟通能力和应变能力；

资历稍浅者可应聘研发工程师岗位，薪资面议。

职位描述：

岗位职责：
1、负责汽车连接器产品的设计开发与设计分析，包括公差分析；
2、与客户沟通，制定产品技术规格和产品可靠性测试程序；
3、与模治具和装配部门协作，进行模治具及装配可行性分析；

任职要求：
1、大专及以上学历，机械设计或电子相关专业优先考虑；
2、具备2年左右汽车Mini FAKRA或FAKRA连接器的开发经验；
3、熟练使用3D和2D绘图软件，掌握应力、流体仿真分析软件者优先；
4、熟悉USCAR、LV214汽车连接器标准及APQP流程者优先；
5、具有较强的责任心、良好的沟通能力和应变能力；

资历稍浅者可应聘研发工程师岗位，薪资面议。