东莞市高冶切削工具有限公司

• 总裁/总经理/CEO
• 机加工
• 团队管理
• 副总经理
• 团队建设
• 业务管理
• 销售团队管理
• 客户服务提升
• 客户投诉处理
• 团队培训
• 绩效考核
• 跨部门协调
• 运营制度
• 流程监督
• 工作报告

职位类别： 总裁/总经理/CEO

【岗位职责】
核心业务管理：
1. 负责公司销售团队日常管理，确保销售目标达成
2. 负责客户服务团队协调，提升客户满意度  
3. 监督重要客户开发和维护，参与重大销售谈判
4. 处理客户投诉和重大问题，维护公司形象
团队管理工作：
1. 制定销售和服务团队工作计划和目标
2. 组织团队培训和建设活动，提升团队能力
3. 负责下属员工绩效考核和激励
4. 协调各部门工作，确保高效运转
运营协调工作：
1. 组织制定公司运营相关制度和流程
2. 监督各项制度和流程的执行情况
3. 协调各部门间工作，解决跨部门问题
4. 定期向总经理汇报工作，提出改进建议

• 年龄要求： 30-45岁
• 语言要求： 语言不限

吴小姐

2小时前活跃

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