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  • 大专
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    宏宇电子
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    惠州-博罗县
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  • 本科
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    东莞-长安镇
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    东莞-洪梅镇
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    中专
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  • 惠州-博罗县

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  • 3年及以上

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  • 大专

职位描述

  • 人力资源经理/主管
  • 招聘
  • 人力资源管理
  • 人事
  • 行政
  • 培训
  • 员工
  • 绩效考核
  • 招聘渠道
  • 办公软件
  • 人力资源

职位类别: 人力资源经理/主管

岗位职责:
1、全面负责公司的人力资源规划,招聘配置、培训开发、薪资福利、绩效管理,以及员工关系等工作;
2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划;
3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行;
4、负责根据公司年度经营计划与目标,编制年度用工需求计划、工资计划,监控各部门人员编制和人工成本;
6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范,经审批后督导各部门落实执行;
7、负责组织进行人才招聘、校园招聘、专项招聘活动,并负责与猎头公司和劳务派遣公司合作; 
8、负责薪酬绩效体系的建立和完善,并监督执行; 
9、负责培训体系的建立和完善,并监督执行; 
10、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。

任职资格:
1.大专以上,具备专业的行政知识和经验,熟知国家相关人力资源法律法规,熟悉行政工作的管理流程;
2.具备较强的组织协调能力;
3.具备良好的人际关系处理能力;
4.具备一定的公关能力;
5.熟练使用办公室软件;
6.具备良好的文字功底。
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  • 年龄要求: 26-41岁
  • 语言要求: 语言不限
  • 所属部门: 行政部

宏宇电子

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工作地址

广东省惠州市博罗县石湾镇建设中路109号

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