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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 仓库经理/主管
-
5-7K
学历不限
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经验不限
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佛山-南海区
立即应聘
岗位职责： 1、全面负责仓库日常运营管理，确保五金类电商仓库高效运作。 2、负责货物从采购、到货至入库的全流程跟踪与管理。 3、管控库存准确率、发货时效、错货率，并负责滞销商品的管理。 4、处理仓库相关的售后问题，保障客户满意度。 5、负责仓库工作人员的分工、考勤及日常人员管理。 6、建立并优化现场SOP制度及各岗位工作流程，持续提升效率。 任职要求： 1、有仓库主管相关经验者优先考虑。 2、具备较强的EXCEL表格应用能力，熟练使用VLOOKUP等功能。 3、具备良好的团队管理能力，懂得刚柔并济的管理方法。 4、头脑清晰，做事有条理，工作认真负责，有敏锐的洞察力。 5、工作经验及学历要求不限。 -
7-8K
学历不限
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经验不限
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库日常运作管理，包括货物收发、存储、盘点及库存控制； 2、制定并优化仓库管理制度与作业流程，确保高效、准确； 3、管理仓库团队，进行人员培训、工作安排与绩效考核； 4、确保仓库环境安全、整洁，符合5S管理要求； 5、协调与生产、采购、销售等部门的沟通，保障物料及时供应； 6、负责仓库数据统计与分析，定期提交库存报告； 7、监督仓库设备设施的维护与保养，确保正常运作； 任职要求： 1、经验不限，有电子材料或相关行业仓储管理经验者优先； 2、学历不限，具备良好的沟通协调能力和团队管理能力； 3、熟悉仓库管理流程及系统操作； 4、工作认真负责，能承受一定工作压力； 5、年龄不限，身体健康，能适应仓库工作环境； -
9-15K·13薪
学历不限
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5年
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丽水-云和县
立即应聘
1、仓库整体管理：全面负责仓库日常运营管理工作，统筹仓库收货、入库、储存、盘点、出库、发货、退换货等全流程作业，制定并优化仓库管理制度、作业流程及标准，保障仓库工作规范、高效运转。 2、库存管控：负责原材料、半成品、成品及物料的库存管理，定期组织月度、季度、年度盘点工作，精准核对库存数据，确保账、物、卡、系统数据完全一致，及时排查库存差异、呆滞物料、破损物料问题并上报处理，有效控制库存损耗与积压。 3、人员管理：负责仓库团队的日常排班、工作分配、现场督导与绩效考核，统筹员工岗前培训、作业技能培训及安全培训，调动团队积极性，规范员工操作行为，提升团队整体工作效率与执行力。 4、物料与仓储管理：合理规划仓库库区、货位布局，科学分类存放各类物料，做好物料防潮、防火、防尘、防盗、防锈等防护工作，规范物料标识管理，提升仓储空间利用率，保障物料存储安全有序。 5、单据与数据管理：审核出入库单据、调拨单据、盘点报表等各类仓储资料，及时、准确录入更新仓储系统数据，定期整理汇总仓库运营数据，制作仓储报表，为公司生产、销售、采购部门提供精准的库存数据支撑。 6、安全与设备管理：落实仓库安全生产管理制度，定期排查仓库消防、作业设备、用电安全隐患，杜绝安全事故发生；负责仓库叉车、货架、托盘、扫码设备等仓储设备的日常维护、保养与台账管理，保障设备正常运行。 7、协同对接工作：积极对接采购、生产、销售、物流等相关部门，高效完成物料收发、备货、发货对接工作，及时同步库存信息，协调解决仓储流转过程中的各类问题，保障公司供应链顺畅运转。 -
5.5-6.5K
学历不限
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3年
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江门-新会区
立即应聘
岗位职责： 1、全面负责仓库日常管理工作，确保物资收发、存储、盘点等流程顺畅高效。 2、制定并优化仓库管理制度、操作流程及作业标准，提升仓储运作效率。 3、负责仓库团队的人员管理、工作安排、培训与绩效考核，打造高效执行团队。 4、监督库存管理，确保账实相符，定期组织盘点并分析库存数据，提出优化建议。 5、负责仓库区域5S管理、安全管理和设备维护，确保作业环境安全有序。 6、协调与生产、销售、采购等部门的沟通协作，保障物料供应及时准确。 7、控制仓储成本，合理规划库位，提高仓库空间利用率。 任职要求： 1、有仓库管理相关经验者优先考虑。 2、学历不限，具备良好的学习能力和管理潜质。 3、年龄25-45。 4、语言不限，具备良好的沟通协调能力。 5、熟悉仓储管理流程，了解WMS系统者优先。 6、工作认真负责，具备较强的团队管理能力和问题解决能力。 -
7.8-8K
学历不限
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经验不限
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驻马店-平舆县
立即应聘
岗位职责： 1、全面负责仓库日常运营管理，包括货物接收、存储、分拣、配送等环节的协调与监督； 2、制定并优化仓库管理流程、作业标准及安全规范，提升仓储效率与空间利用率； 3、负责库存盘点与数据管理，确保库存准确性，定期分析库存状况并提交报告； 4、管理仓库团队，包括人员排班、培训、绩效考核及工作指导； 5、协调与物流、采购、生产及销售等部门的工作对接，保障供应链顺畅； 6、监督仓库设施、设备的日常维护与保养，确保作业安全； 7、控制仓储成本，合理规划仓储资源，降低运营损耗； -
6-8K·13薪
学历不限
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3年
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梅州-梅县
立即应聘
仓库主管 仓库经理 岗位职责： 1. 全面统筹仓库日常管理，协调内外部资源，督导员工严格执行作业标准，确保仓库运营高效、有序，减少错发、漏发、积压等问题。 2. 主导仓库空间规划优化，结合物料特性，合理划分存储区域，规范物料摆放标准；定期梳理库存结构，提出库存周转改善方案，提升仓库空间利用率与物料周转效率。 3.牵头组织月度、季度及年度仓库盘点工作，制定详细盘点计划，主导盘点过程中的差异核查与原因分析，输出盘点报告并推动异常数据整改，确保账实相符。 4.定期开展仓库安全巡查，及时排查并整改安全隐患；制定仓库安全管理制度，组织员工开展安全培训与应急演练，保障人员与财产安全。 5. 主动对接采购、生产、销售等部门，响应物料需求与出库需求； 6. 快速处理跨部门协作中的异常事项。 任职资格： 1、专科及以上学历； 2、3年以上五金/家具品类采购开发经验优先； 3、优秀的谈判能力，具备较强的成本分析及委外工厂管理能力； 4、责任心强，优秀的问题分析与解决能力，沟通能力强，具备跨部门合作与内外部资源整合能力； 5、熟悉整个采购供应链流程，熟练ERP、K3等操作系统。 -
8.5-10K
大专
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5年
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吉安-新干县
立即应聘
岗位职责： 1. 负责仓库日常管理与维护，确保仓库操作的高效性和准确性； 2. 监控库存状态，及时调整库存策略，以满足业务需求； 3.熟悉仓库ERP及MS系统操作； 4. 对工作细节有较强的把控能力，保证仓库作业质量； 5.要有箱包行业相关工作经历。 任职要求： 1. 具备良好的组织和管理能力，能够指导和优化仓库工作流程； 2. 对工作细节有较强的把控能力，保证仓库作业质量； 3. 能够有效地进行团队协作，确保仓库运作顺畅； 4.有ERP及MS系统操作经验优先。 -
6-8K
中专
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1年
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江门-鹤山市
立即应聘
岗位职责： 1、统筹负责管理计划物控的日常工作； 2、负责生产计划的控制与协调，保证进度； 3、监控实际生产进度，协助处理生产过程中的异常问题； 4、月度生产总计划的统计与分析； 5、跟踪物料的到料情况，保证生产； 6、保正交货日期和生产量，跟踪成品入库，协调出货； 任职要求： 1、学历不限，3年以上供应链管理经验； 2、精通速达系统的操作； 3、熟练使用办公软件； 4、沟通能力强； -
面议
学历不限
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经验不限
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惠州-博罗县
立即应聘
1、熟练使用ERP系统； 2、懂物控管理； 3、数据观念/责任心/执行力强； 4、有计划/统筹能力； 5、材料发放遵守先进先出原则； 6、仓库材料盘点保证 卡、账、物一致； 7、有电子/玩具行业仓库管理经验优先。 -
仓库主管
急聘
5-8K
学历不限
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2年
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郴州-安仁县
立即应聘
岗位职责： 1、在部门经理的分管下，负责仓库整体日常工作的安排，合理调配仓库人员。 2、负责制定、修订、完善仓库工作流程及日常工作管理办法，使仓库日常工作更加有序、迅捷。 3、负责仓库人员的操作培训工作，不断提高仓管员操作标准，提高仓库组整体的服务质量。 4、负责仓库成员的工作进行监督、纠正，保证配送货物的及时入库、根据送货单及时安排出库。 5、负责与其他部门工作衔接的协调及配合工作。 6、负责根据日常仓库收发货工作，定期总结仓库主要情况及需改进方法。 7、负责向仓库成员传达公司或部门的重要会议内容或其他工作制度。 8、负责仓库内部盘点，保证账物一致性； 9、负责按公司信息管理系统要求，检查下属员工的工作符合性。 10、 认真完成上级交代的其他各项工作任务。 岗位要求： 1、熟练掌握办公软件的运用，熟悉ERP、MES系统者优先考虑； 2、2年以上锂电行业的仓库主管工作经验，熟悉仓库收货、库位存贮安排、发货安排的各环节工作程序； 3、执行能力强，具备一定的团队管理经验； 4、工作态度严谨、工作认真负责，服从安排。 -
面议
大专
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1年
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江门-新会区
立即应聘
1、负责仓库的常规管理，出入库、盘点及库存管理。按6S标准做好货物标识和分类管理，使用电脑系统进行库存数据分析，跟进及报表制作，有叉车驾驶经验者需负责叉车操作，确保货物安全搬运。 2、1年以上仓库管理经验，熟悉仓库管事流程，熟练使用电脑及办公软件，具备基本的数据处理能力，能开叉车优先。 -
8-15K
大专
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9年
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东莞-沙田镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责电子商务仓储管理、物流仓储管理及制造型工厂仓库管理等领域的实战经验总结与课程体系开发。 2、设计并开发从零基础到胜任仓储经理岗位的系统化培训课程与实训方案。 3、将多年仓储管理实战经验转化为标准化、可复制的培训内容与教学工具。 4、针对不同行业仓储场景（电商、物流、制造）进行案例提炼与课程模块设计。 5、持续跟踪仓储行业动态，更新课程内容，确保培训的前沿性与实用性。 任职要求： 1、拥有10年以上电子商务仓储管理、物流仓储或制造型工厂仓库管理实战经验。 2、具备出色的内训与课程开发能力，能独立完成从课程设计到授课的全流程。 3、善于总结与提炼工作经验，能将复杂的管理实践转化为易于学习的培训材料。 4、学习能力强，能快速理解不同仓储场景的业务特点与培训需求。 5、具备良好的表达与沟通能力，能够有效引导学员掌握仓储经理的核心技能。 -
6-8K
大专
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3年
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江门-江海区
立即应聘
一、要求： 1. 男女不限，有3年以上仓库主管工作经验； 2. 熟练办公软件和ERP操作； 3. 有团队带领能力，思维清晰，责任心强。 二、公司待遇 ： 面议，周休一天，购买社保，有带薪的公众假期。 公司地址：江海区金星路191号，近江海区碧桂园，有意者请先投简历，或可致电苏小姐。 -
5-6K
学历不限
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1年
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桂林-七星区
立即应聘
1.具有仓储管理经验2年以上，持有驾驶证及相关驾龄； 2.根据公司的生产销售，确定原材料及产品的标准库存量； 3.定期编制采购物品的入货台账、退货台账及库存台账，报送财务部和生产部； 4.定期编制产品入库、出库及库存台账，送生产部和财务部； 5.组织人员保证材料仓及成品仓的仓储环境，确保库存产品或材料的材质不变； 6.制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法。 -
6-7K
学历不限
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1年
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东莞-企石镇
立即应聘
仓库主管岗位职责 1. 仓库日常管理：负责仓库整体运作，安排员工日常收货、上架、拣货、发货、整理库区工作。 2. 出入库管控：把控物料、成品入库、出库流程，核对单据，保证收发料准确无误。 3. 库存管理：组织日常盘点、月终盘点，确保账实相符，处理盘盈盘亏、呆滞物料。 4. 5S与安全：负责仓库整洁、货物规范摆放，做好防火、防潮、防盗、安全生产管理。 5. 人员管理：管理仓库团队排班、工作分配、日常监督及简单培训。 6. 对接配合：对接生产、采购、财务、物流，及时处理仓库异常、对账及物料问题。 7. 数据报表：做好仓库台账、出入库数据统计，按时提交仓库报表。 -
6-9K
高中
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3年
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中山-小榄镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点与对账工作。 2、执行并优化仓库5S管理标准，确保存储环境整洁、有序，保障产品安全。 3、熟练使用财务仓库管理软件，精准记录进销存数据，维护库存信息准确。 4、每日高效完成货物的进出库操作，并整理相关单据，按时提交财务部门审核。 5、定期组织库存盘点，分析库存差异，提出改进措施，确保账实相符。 6、积极配合与客户的账目核对工作，确保双方数据一致，提升服务满意度。 任职要求： 1、熟悉电脑基本操作，具备财务仓库管理软件的使用经验。 2、对5S现场管理有较强执行力，能有效推动仓库规范化管理。 3、工作细致、责任心强，具备良好的数据记录与整理能力。 4、经验及学历不限，有仓库工作经验者优先考虑。 5、具备良好的沟通协调能力，能承受一定工作压力。 -
5-7K
学历不限
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经验不限
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江门-新会区
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库日常管理，包括货物收发、存储、盘点及库存控制； 2、优化仓库作业流程，提升仓储效率与空间利用率； 3、确保库存数据准确，定期进行盘点并与财务部门核对； 4、管理仓库团队，进行工作安排、培训与绩效考核； 5、执行仓库安全与5S管理，确保作业环境符合规范； 6、协调与生产、销售、采购等部门的物流衔接工作； 任职要求： 1、熟悉仓库管理流程，具备多年仓库管理经验； 2、了解基本财务知识，能够进行库存数据核对与分析； 3、具备良好的团队管理与沟通协调能力； 4、工作认真负责，能适应生产制造行业的工作环境； -
8-12K
学历不限
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1年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库整体运营管理，制定并执行仓储管理制度与流程，确保物料、半成品、成品存储安全有序。 2、组织仓库日常收货、上架、拣选、打包、发货等作业，确保账实相符，提高出入库效率与准确率。 3、负责仓库库存盘点、数据统计与分析，定期提交库存报表，监控库存水平，优化库存结构。 4、管理仓库团队，包括人员排班、培训、考核与工作指导，提升团队工作效率与协作能力。 5、维护仓库设施设备，规划库区布局，优化仓储空间利用率，落实6S管理与安全生产要求。 任职要求： 1、经验不限，有电子制造、自动化设备、五金模具或相关行业仓储管理经验者优先考虑。 2、学历不限，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识。 3、熟悉仓库管理流程及ERP/WMS系统操作，具备基础的数据分析能力。 4、工作认真负责，执行力强，能适应生产制造型企业的工作节奏与环境。 -
10-15K
大专
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3年
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惠州-惠东县
立即应聘
仓储经理 注意：无化工行业仓储管理经验者勿投简历！！！ 岗位职责 1. 仓库日常运营管理 ①制定并执行出入库、盘点、分拣、配送等标准化作业流程（SOP）。 ②监控库存准确性（目标99%以上），定期组织月度/季度全盘及循环盘点，分析差异原因并改进。 ③优化仓库布局与储位规划，提升空间利用率与物料出入库效率（如ABC分类法管理高频货品）。 2. 团队管理与培训 ①负责20~30人团队的排班、绩效考核与技能培训（如WMS系统操作、叉车安全规范）。 ②建立员工激励机制（如“效率标兵”评选），有效调动全员工作积极性等。 3. 成本与安全管理 ①控制仓储成本（如耗材损耗率≤3%），制定节能减排措施（如合理规划装卸动线减少能耗）。 ②落实安全生产制度，定期检查消防设施、设备维护（如叉车年检），杜绝工伤事故（目标0重大事故）。 ③确保危险品、温控品等特殊货物存储符合行业标准。 4. 合规与数字化升级 ①监督操作合规性（如禁止账外库存、未经审批的货权转移），配合内外部审计。 ②推动仓库数字化转型（如引入AGV机器人、RFID扫码系统），降低人工误差。 5. 跨部门协同 ①对接采购、销售部门，预警库存滞销或短缺风险（如安全库存监测）。 ②协调第三方物流（3PL）确保准时配送。 任职要求 1. 教育背景：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先。 2.工作经验 ①三年以上化工行业仓储管理经验； ②熟练使用鼎捷ERP系统及Office办公软件。 3.专业能力 ①精通库存控制方法（如JIT、FIFO）、熟悉仓储成本核算模型； ②掌握《安全生产法》、《消防法》等法规，持有叉车证、消防管理员证书者优先。 4. 软性素质 ①抗压能力强； ②具备数据分析能力（如通过库存周转率优化备货策略）； ③良好的沟通技巧与跨部门协作意识。 -
8-12K
高中
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
1、负责与PMC、采购、仓储、生产部门保持高度沟通； 2、负责确定生产计划所需之BOM物料清单； 3、负责安排物控人员对需求物料提前提出请购清单； 4、负责对仓储物料帐单确认及跟踪质量保证； 5、负责协助生产计划的控制及协调，监控及保证进度； 6、负责生产总计划的统计及分析； 7、负责生产计划、物料请购、入库、成品出货及仓储管理各个环节的协调沟通工作； 8、对生产计划及时完成及交化准时负有直接责任； 9、负责对NG料、特采料及余料提出处理意见并监督处理； 10、负责参加各类会议，提出物控部门的意见建议及管理要求/，对生产情况进行总结 11、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率； 12、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题； 13、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督； 14、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转/对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作； 15、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗； 16、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系
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