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职位类别： 人力资源专员/助理

招聘岗位:
 1、  主导招聘工作，对应聘人员的简历甄别、筛选、初试等相关工作；
 2、  进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新； 
 3、  上级交办的工作。

培训岗位：
1、负责新员工入职培训及年度培训资料整理，新员工厂牌制作等；
2、负责劳动合同签订、续签，档案管理；
4、部门领导安排的其它人力资源相关工作。

考勤岗位：
    1、  负责人员考勤、请假等事务的整合监控；
    2、  考勤稽核工作；
    3、  相关人事报表的整理统筹；
    4、  社保卡申请相关事务；
    5、  上级交办的工作。
    
任职资格： 
    1、3年全日制大专及以上学历； 
    2、吃苦耐劳，工作耐心细致，学习能力强，有思考和改进问题的意识能力，具备团队合作精神； 
    3、具备良好的语言表达及沟通能力、协调能力、应变能力，高度的工作责任心与服务意识； 
    4、熟练电脑操作及Office办公软件。
    5、人力资源管理或文科相关专业优先。

• 年龄要求： 不限
• 语言要求： 语言不限

李女士

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