「东莞光顺电子有限公司招聘信息」-2025年招聘信息- 智通直聘

人事厂务主管

7-10K·13薪

大专

5年及以上

HR2

当前在线

东莞-大岭山镇
资材管理者代表

10-12K·13薪

大专

经验不限

HR2

当前在线

东莞-大岭山镇
音响客诉工程师

7-8.9K·13薪

大专

2年及以上

HR1

当前在线

东莞-大岭山镇
品质体系高专

8-11K·13薪

大专

3年及以上

HR1

当前在线

东莞-大岭山镇
变压器客诉工程师

7-9K·13薪

大专

经验不限

HR1

当前在线

东莞-大岭山镇
音响功放开发业务员

11-20K·13薪

大专

1-5年

HR1

当前在线

东莞-大岭山镇
样品技术员

6-7.5K

初中及以下

经验不限

付先生

刚刚在线

东莞-大岭山镇
设备调试工程师

13-16K·13薪

大专

2年及以上

HR1

当前在线

东莞-大岭山镇
FAE专案经理

15-20K·13薪

本科

5-10年

HR2

当前在线

东莞-大岭山镇
作业员

5-6.5K

初中及以下

经验不限

HR1

当前在线

东莞-大岭山镇

东莞-大岭山镇
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5年及以上
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大专

职位描述

人力资源经理/主管
人事主管
人才梯度
企业文化
数据统计分析

任职要求：
1、5年以上制造行业人事行政管理经验；
2、具备人才选拔建设、培训开发等能力，有ESH、ESG相关经验者优先；
3、熟悉劳动或环保法律法规，具备良好的组织协调及数据分析能力；
岗位职责：
1、协助上级管理人事部日常工作、人事部制度与报告撰写、人效统计分析和人事部相关项目规划、落地；
2、职业健康安全体系日常维护与稽核应对、全厂安全隐患排查、改善跟进。
3、协助上级完善公司管理制度，专案执行等。