广东仙津

• 员工关系/企业文化
• 年会策划与执行
• 节日庆典活动
• 员工生日会
• 团队建设（TB）
• 企业文化墙设计
• 优秀员工表彰
• 内部刊物制作
• Excel高级应用（函数/透视表）
• E-HR系统（Workday/SAP/ Peoplesoft）
• 协同办公（钉钉/飞书/企业微信）
• 文案撰写与编辑
• 视频剪辑（剪映/PR）
• 员工沟通与满意度调查

职位类别： 员工关系/企业文化

岗位职责：
1.企业文化工作：优秀员工评选管理，负责月度优秀员工评选组织、表彰落地及资料归档，树立员工榜样；统筹开展季度员工生日会、妇女节、端午节、中秋节等法定及传统节日企业文化活动的策划、组织、落地执行工作，做好活动统筹、素材收集、总结归档、推文宣发工作。
2.培训工作：新员工入职培训、月度生产培训管理、外训管理工作。
3.督办工作：会议决议重点事项督办、合理化建议督办管理以及工厂月度巡查工作。
4.薪酬核算：产线计件工资核算。
5.来访团体接待筹备工作及上级安排的其它临时事项。

其他要求：
1.大专及以上学历；
2.汉语言、行政管理、人力资源、工商管理、企业文化等相关专业优先；
3.具备优秀的活动策划、组织、执行及统筹能力，沟通协调能力强，能够高效落地各类文化活动；
4.工作细致严谨、责任心强，具备良好的台账管理、资料归档能力，熟练使用Office办公软件，擅长视频剪辑、推文撰写；
5.有较强的执行力、抗压能力和团队协作意识，服从工作安排；
6.1年及以上企业行政文职、企业文化、人力资源相关工作经验，思路清晰，性格开朗；

• 年龄要求： 22-35岁
• 语言要求： 语言不限
• 所属部门： 集团生产制造部

何女士

1小时前活跃

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