「东莞启源运动科技有限公司招聘信息」-2026年招聘信息- 智通直聘

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电子工程师

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5年
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职位描述

电子工程师
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PCB设计
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EMC测试
电子设计
电源

职位类别：电子工程师

工资发放：每月15号

何时发放工资，是由企业提供，可能根据实际岗位会有所不同。具体可与HR确认。

一、资格条件：
  1、27-45岁，全日制大专及以上学历，电子相关专业。
  2、3年以上耳机、或者游戏手柄、或者安卓掌机、或者客房控制器的硬件设计经验（会其中1种产品经验就行）；
二、工作职责：
  1、负责新产品电子设计方案评估、设计开发；
  2、开发阶段电性测试和数据整理；
  3、安规测试和电性功能改善与提升；
  4、电子成本控制和测试规范制定；
  5、电子技术方案调研、论证；产品电性设计变更验证，发行设计变更；
  6、线路设计、PCB Layout
  7、给相关单位提供电子技术支援
  8、电子BOM整理&修改
三、此岗位依面试结果，定职级职等：
  1、初级电子（技术类组长级）：10k-12k/月+年终奖+项目奖+工龄奖，
  2、中级电子（技术类课长级）：13k-15k/月+年终奖+项目奖+工龄奖，
  3、高级电子（技术类经理级）：16k-18k/月+年终分红+项目奖+工龄奖+股权优先购买权。