一、岗位名称
流水线拉长 / 线长
二、岗位定位
负责一条或多条生产流水线的现场管理与生产执行，对人员、产量、质量及现场纪律负责，是一线生产结果的直接责任人。
本岗位以现场管理与执行为核心，不是文职岗位。
三、岗位职责
1. 生产组织与执行
• 按生产计划组织本线生产，确保产量、交期达成
• 实时关注流水线节拍，发现效率异常及时调整
• 配合生产计划临时调整人员与工序
2. 人员管理
• 负责本线人员的岗位安排、调配与补位
• 新员工上岗指导与基础培训
• 管理本线员工的出勤、纪律与工作状态
• 对本线人员的整体稳定性负责
3. 品质与异常处理
• 监督员工按作业指导书操作
• 发现品质异常及时处理并上报
• 控制本线不良率、返工率
• 协助品质、工程部门处理现场问题
4. 现场管理
• 负责本线5S执行与现场整洁
• 维护生产秩序，确保安全生产
• 落实公司各项生产与现场管理制度
四、任职要求
基本要求
• 年龄：25–45岁（优秀者可放宽）
• 学历：不限（以实际能力与经验为主）
• 2年以上制造业流水线工作经验
• 做过拉长 / 组长 / 班组长 / 产线骨干
必备能力
• 能长期在车间现场工作
• 敢管理、能管人
• 对产量、效率有概念
• 遇到问题先处理、后反馈，不推诿
加分项
• 有电子厂 / 组装厂经验
• 熟悉产线节拍、产能核算
• 带过10人以上生产团队
五、性格与态度要求
我们希望你是：
• 责任心强，对自己负责的产线有“主人意识”
• 能接受生产现场的节奏与压力
• 以完成任务为导向，不情绪化
• 不怕得罪人，但做事有原则
不适合本岗位的情况：
• 只想当“老好人”，不敢管人
• 抗拒现场工作或加班
• 遇事第一反应是推责任
• 频繁跳槽，稳定性差
六、工作时间与环境
• 工作地点：生产车间
• 工作形式：以站立、走动为主
• 旺季需配合加班
七、薪资与发展
• 薪资结构：底薪 + 绩效 / 产量奖金
• 能力突出、产线稳定者，有晋升空间
  拉长 → 生产主管 → 生产管理层