职位描述：

岗位职责：
1、负责公司日常行政事务的处理与协调，确保办公环境整洁有序；
2、协助组织公司内部会议、活动及来访接待工作；
3、管理办公用品采购、登记与发放，控制行政成本；
4、协助办理员工入离职手续，维护员工档案及考勤记录；
5、负责文件、通知的起草、收发及归档管理，确保信息传递准确及时；
6、配合上级完成其他临时性行政支持工作。

任职要求：
1、学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行人士应聘；
2、熟练使用常用办公软件，具备基础文档处理能力；
3、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力；
4、具有团队合作精神，能够主动配合部门完成各项工作任务；
5、语言不限，能够正常使用普通话进行日常工作交流。

职位描述：

岗位要求：
       1、2年以上行政工作经验；
       2、熟练掌握办公软件，有较强的的文字及公文撰写能力；
       3、工作细心有条理，责任心强，沟通良好，执行力强
      4、有C1驾驶证，能熟练驾驶。

职位描述：

行政
人事
考勤 薪资核算 社保申报  车间管理等

职位描述：

岗位职责：
1、日常接待与外联
来访客户、面试人员登记引导，接听/转接电话、收发快递、信件、对外联络。
2、文件与档案管理
通知、公文排版、打印、归档；报价单、合同、资料协做，分类保管、借阅登记等。
3、办公用品与资产
耗材、劳保用品统计、采购、入库、发放、盘点；办公设备、固定资产登记、报修、台账管理。
4、考勤与后勤
员工考勤统计、请假/出差流程登记；办公区域卫生、绿植、物业对接、环境维护。
5、活动与临时事务
协助组织团建、培训、节日活动；完成领导交办各类临时工作。
任职要求：
学历：大专及以上，行政管理、文秘、中文、人力资源等专业优先。
技能：熟练Word/Excel/PPT，会基础图文排版、表格统计；普通话标准，沟通耐心细致。
素养：做事有条理、责任心强、抗压、执行力好、善于多任务并行处理。
逻辑清楚、情绪稳定

职位描述：

1、负责部门人员入职、考勤、离职、培训及相关工作。
2、负责公司杂志、报纸的订购、借阅及保管工作。
3、负责公司大型活动的准备工作。
4、负责公司文件打印、复印工作。
5、负责整理公司的会议记录、文书建档并进行管理。
6、负责各部门的考勤、考核和统计工作。
7、负责公司办公用品的采购、登记及发放。
8、负责办公场所清洁卫生和绿化状况的检查监督，确保办公区、会议室的清洁。
9、负责办公室来访人员的接待工作。
10、负责公司文件、报纸、快递的收发工作。
11、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、熟悉办公软件操作，有1年以上相关经验优先考虑；
2、具有良好的沟通协调能力和团队协作能力；
3、踏实认真负责，有较强的工作责任心和敬业精神。

职位描述：

岗位要求：
1、25岁-45岁，高中及高中以上学历，同岗位工作经验3年以上；
2、从事环保与安全工作两年以上工作经验优先；
3、熟练操作Excel等基础办公软件。

工作职责：
1、负责员工宿舍、食堂、厂内卫生环境管理，确保厂内生产生活秩序良好；
2、负责厂内消防设备设施和特种设备管理，登记、点检和定期更换等。
3、负责厂内工伤事故处理，做安全宣导和安全培训；
4、负责与第三方对接废水、固废、危废等材料的处理；
5、负责接待安监、政府的例行检查工作。

职位描述：

岗位职责：
1、负责日常行政事务处理，包括文件整理、资料归档及办公用品管理。
2、协助组织公司会议，做好会议记录及纪要的整理与分发。
3、负责员工考勤统计、假期管理及相关行政流程的跟进。
4、协助上级进行办公环境维护、固定资产管理及后勤支持工作。
5、处理部门间沟通协调事宜，确保信息传递准确及时。
6、完成上级交办的其他行政支持与协助工作。

任职要求：
1、22-40岁，有2年以上行政文员工作经验，熟练使用常用办公软件处理文档与数据。
2、中专以上学历，具备良好的学习能力和责任心。
3、具备基础的沟通理解能力，能适应快节奏的工作环境。
4、工作细致认真，有良好的服务意识和团队协作精神。

职位描述：

岗位职责：
1、负责总经理日程规划，统筹会议、商务洽谈及出差行程，预订机票酒店并处理差旅报销；
2、组织总经理办公会及各类专项会议，负责会议室预定布置、设备调试及茶水后勤支持；
3、撰写会议纪要、工作报告及商务函件，精准记录决议事项并跟踪督办落地执行；
4、协助总经理进行内外沟通协调，维护客户关系，确保信息传递准确高效；
5、管理行政文书档案，熟练操作蓝凌OA、用友/金蝶ERP及Microsoft Office办公软件；

任职要求：
1、大专及以上学历，行政管理、文秘或相关专业，具备1-3年大中型企业高管助理经验；
2、年龄22至30岁，形象端庄得体，具备良好的职业素养和保密意识；
3、精通英语读写翻译，必须流利使用粤语进行沟通，普通话标准；
4、熟练掌握Office办公软件，能独立制作PPT汇报材料及数据报表；
5、具备优秀的口头表达能力和逻辑思维，抗压能力强，服从工作安排。

职位描述：

行政助理1名
1、公司行政文秘类工作内容
2、相貌秀丽  2年以上文职经验
3、与人相处的沟通能力强；
4、演说、沟通、应变能力强；
5、综合待遇5K+；
地址：塘厦田心 金正和大厦10楼 

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司日常行政事务的处理，包括文件管理、办公用品采购与发放、办公环境维护7S检查等；
2、协助组织公司会议及活动，做好会议记录与纪要整理，确保信息准确传达；
3、宿舍管理，饭堂管理；办公用品管理；
4、外来人员接待工作；
5、协助处理各部门间的沟通协调事务，保障日常运营顺畅；
6、完成上级交办的其他行政辅助工作。

任职要求：
1、大专以上学历，具备良好的沟通表达能力和服务意识；
2、工作细致认真，责任心强，能熟练使用常用办公软件；
3、具备团队协作精神，能适应快节奏的工作环境；
4、经验不限，欢迎积极主动、学习能力强的候选人加入。

职位描述：

1、协助行政主管管理办公区、食堂、宿舍、园区5S与后勤运维，管控行政物资采购、库存及固定资产盘点，控本提效。
2、协助工伤、职业病年检等工作，配合落地用工合规相关基础事务。
3、协助对接证照年审、消防点检、隐患排查，跟进访客接待、会议会务支持。
4、协助处理员工后勤诉求，完成领导交办的临时行政事务，保障工厂日常运营顺畅。
任职要求：
1、大专及以上学历，三年以上工厂行政相关工作经验，熟悉东莞制造业后勤、环安基础流程优先。
2、熟练操作Word、Excel办公软件，能独立完成台账登记、简单报表统计。
3、做事细心有责任心，沟通执行力强，能同时处理多线程后勤事务。
4、了解基础劳动用工合规常识，无不良从业记录，能快速响应现场突发行政需求。

职位描述：

工作内容：1. 行政内勤：负责文件整理、台账登记、考勤统计、工资核算，对接各部门日常事务；
2. 基础财务：单据核对、票据整理、应收应付账务核对，现金收支登记、简单账务统计；
3. 订单与合同管理：负责采购订单、销售合同的制作、核对、归档管理，跟进订单执行进度，确保信息准确无误；
4. 数据与日常事务：数据录入、报表制作、办公物资管理，完成领导交办的其他工作。

职位描述：

岗位职责
1. 全面统筹公司生产区、办公区全场5S管理工作，制定检查标准、落实日常巡查、监督问题整改，持续优化现场管理秩序。
2. 负责员工饭堂全流程管理，把控食材质量、食堂卫生、就餐秩序，及时响应并处理员工就餐各类反馈问题。
3. 落实厂区消防安全管理，定期排查消防隐患、点检消防设施器材，组织开展消防培训与应急演练，保障厂区消防安全。
4. 负责行政用品仓库规范化管理，做好办公用品、后勤物资的入库、存放、盘点、领用登记，严控物资成本与库存管理。
5. 负责员工工服管理，包含工服申领、发放、回收、换洗、台账登记，统筹工服定制与库存管控，保障员工工服供应。
6. 负责员工宿舍管理，落实宿舍分配、卫生巡查、水电管控、设施维修跟进、住宿纪律规范，优化员工住宿环境。
7. 监督IT专员日常工作执行，跟进公司IT设备运维、网络维护、办公电子设备检修等工作落实，做好工作台账记录、问题上报及整改跟踪。
8. 监督电工日常作业执行，跟进厂区水电设施、线路维修保养工作，做好相关记录与问题反馈。
9. 负责厂区危废、固废分类规范管理，建立完善环保管理台账，做好危废存储、登记、转移对接，配合完成环保检查及资料上报工作。
10. 协助人事专员开展各项人事行政辅助工作，配合团队协同推进部门工作落地，共同完成行政人事相关事务。
11. 日常巡查各部门员工工作状态，发掘员工优秀事迹与标杆行为，及时整理上报，营造积极正向的工作氛围。
12. 统筹各项行政后勤事务，做好跨部门沟通协调，完成上级交办的其他工作，在实操中积累管理经验、实现个人能力成长。
任职资格
1. 高中及以上学历，1年以上制造型企业行政、后勤、环安相关工作经验。
2. 熟悉工厂5S现场管理、消防安全、食堂管理、宿舍/工服/行政仓库管理、IT专员/电工工作监督、危废固废环保管理全流程。
3. 做事细心严谨，具备扎实的台账整理、工作记录、问题反馈与跟踪整改能力，沟通协调、执行力强。
4. 具备良好团队协作意识，工作认真负责、吃苦耐劳，主动学习意愿强，渴望在行政综合管理方向深耕提升。
5. 熟练使用基础办公软件，有工厂行政后勤、现场管理、宿舍工服管理经验者优先录用。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化；
2、负责公司日常行政管理的运作；
3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作；
4、负责各类会务的安排；
5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理；
6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等；
7、负责员工活动策划及安排。

任职要求：
1、能熟练开车
2、会简单办公，沟通能力良好

职位描述：

岗位职责：
1、负责日常行政事务处理，包括文件管理、档案整理及办公用品采购与发放。
2、负责员工考勤统计与核对，确保考勤数据的准确性与及时性。
3、维护办公环境整洁有序，协调处理日常行政后勤事务。
4、协助完成上级交办的其他行政相关工作。

任职要求：
1、大专及以上学历，行政管理、人力资源或相关专业优先考虑。
2、具备2年及以上行政或人事考勤相关工作经验，熟悉办公软件及考勤系统操作。
3、年龄22岁至45岁，工作细心严谨，责任心强，具备良好的沟通能力与服务意识。
4、打字速度流畅，能高效处理各类行政文书工作。

职位描述：

公司目前60-90人左右。

@岗位职责：
一、人事工作
1.来访者接待，普工 面试接待；
2.入、离职手续办理，资料/档案管理并及时更新；
3.雇主险 员工名单及时更替；
4.员工体检报销整理、跟进；
5.员工工资卡 账号信息收集；
6.员工转正跟进；
7.考勤管理、每日出勤统计；
8.公司 工作号 的管理；
9.临时工相关人事行政工作；
10.上司安排的其他工作。

二、行政工作
1.厂区及宿舍维修事宜、宿舍管理；
2.工衣管理、就餐统计、饭卡管理；
3.社区安全资料填写、消防器材管理；
4.办公用品管理、办公设施使用维护；
5.厂区卫生及办公环境维护、清洁阿姨的管理；
6.协助活动组织及文化建设；
7.协助其他部门制作标识、表单等；
8.快递管理；
9.上司安排的其他工作；

@岗位要求：
1、40岁以下，高中以上学历、一年以上人事行政文职工作经验；
2、能熟练使用办公软件、沟通表达能力较好；
3、有服务意识、性格开朗、踏实可靠、服从工作安排；
4、会图片处理、视频制作的优先。

@薪资待遇：
26天8小时，4000-4500元/月，交社保，每月15号发工资。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司日常行政事务的处理与协调，包括文件收发、档案管理等行政文职工作。
2、协助组织公司会议、活动，做好会议记录及纪要整理工作。
3、负责重大项目的跟进，包含组织会议及记录、文件盖章，档案管理等工作。
4、协助上级跟进董事长交代的工作，及时汇报进度或者开处理单。
5、完成上级领导交办的其他行政及助理类工作。

任职要求：
1、大专及以上学历，行政管理、文秘或相关专业背景优先考虑。
2、有一年以上相关工作经验，具备良好的沟通协调能力及服务意识。
3、工作细致认真，责任心强，具备基本的办公软件操作能力，能借助AI小程序办公。
4、能适应快节奏的工作环境，具备良好的团队合作精神。
5、懂抖音、视频号等短视频小程序的推行和维护；个人短视频小程序粉丝量三千及以上的优先。

职位描述：

一、日常巡查管理​
执行全区域纪律检查
依据公司制度，定期巡查厂区工作纪律、现场规范及制度执行情况
重点核查：考勤纪律、工位/车间秩序、安全规范（含防护装备、操作流程等）
采用标准化路线巡查，确保覆盖所有区域并留存检查记录
二、问题记录与上报​
违规事件处理
详细记录违规信息（时间、地点、责任人、具体事项）
分级上报机制：
• 一般问题：录入稽查台账并分类归档
• 重大/紧急问题：10分钟内口头报直属领导，24小时内提交书面报告
文档管理
每日生成结构化稽查报告（含问题统计、趋势分析、整改建议）
三、整改闭环管理​
整改全流程跟踪
下发书面整改通知，要求责任部门签收确认
48小时内完成首次整改效果验证（现场复核+证据留存）
未达标项启动二次整改程序，直至验收通过
数据回溯
建立电子化问题追踪表，记录整改进度与责任人
四、其他职责​
• 定期优化巡查路线与检查清单
• 完成专项稽查任务与临时指派工作

职位描述：

岗位职责
1、主要负责公司人员招聘工作，对招聘结果负责；
2、负责客户参观接待讲解工作，提升客户满意度；
3、负责员工入转调离等员工关系工作；
4、上级安排其他工作。
任职要求
1、大专及以上学历，1-2 年制造业工厂人事行政工作经验，擅长招聘板块；
2、形象气质佳，具备良好的接待礼仪，可使用粤语/普通话切换参观接待讲解工作；
3、熟练使用Office 办公软件，包括Word、Excel、PPT；
4、具备良好的沟通协调能力，工作细致，责任心强，有冲劲，乐于学习。                     

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司日常行政事务的处理，包括办公用品采购与管理、文件资料整理归档；
2、维护办公环境整洁，管理办公设备的日常使用与报修；
3、协助进行员工考勤、出差、请假等基础人事行政数据的记录与汇总；
4、负责外来访客的接待与引
5、协助部门完成其他临时性行政支持工作。
6、兼跟单工作，负责对接客户，发货，对账
7、具备或了解跟单工作内容和经验，可接受新手小白

任职要求：
1、有行政或相关工作经验1-3年者优先考虑；
2、熟练使用常用办公软件，如Word、Excel等；
3、工作细心负责，具有良好的沟通能力与服务意识；
4、具备团队合作精神，能主动协助同事完成工作；
5、有良好的时间管理能力，能同时处理多项基础事务。