职位描述：

岗位职责：
1、根据公司经营战略，全面负责超市门店及相关主责部门的运营管理工作，落实各项管理任务，对经营业绩负主要责任；
2、制定并贯彻门店运营策略、销售计划、人员管理规划及损耗控制机制，带领团队实施计划，创新管理思路，合理控制成本，确保经营指标和利润达成；
3、科学高效管理团队成员，通过多种方式提升员工凝聚力与工作士气，并针对性开展培训，提高整体业务水平；
4、对联营商户及厂家促销员进行日常督导检查和工作指导，确保其遵守管理制度，共同提升门店经营绩效；
5、负责卖场设施与环境管理，优化购物环境，及时消除安全隐患，提升硬件设备使用效率，保障正常营业；
6、不断提升服务水准，建立良好客群关系，完善门店管理流程，确保科学合规，接待政府检查与指导，营造良好的外部关系；
7、完成上级交办的其他工作任务，保持行业敏感度与创新力，持续提升管理能力；

任职要求：
1、大专及以上学历，企业管理、市场营销或相关专业优先；
2、具备零售行业门店管理经验，熟悉超市运营管理模式；
3、优秀的计划制定与执行能力，能够有效推动目标达成；
4、较强的团队管理与激励能力，善于提升团队凝聚力；
5、良好的沟通协调能力，能够妥善处理内外部关系；
6、注重细节，具备较强的成本意识与风险管控能力；
7、良好的服务意识与品牌建设能力，能够维护企业形象；
8、适应快节奏工作环境，具备抗压能力与创新思维；

职位描述：

岗位职责：
1、带领管辖范围内团队完成公司制定的团队业绩目标，对门店的收入、成本和利润负责； 
2、统筹门店人、货、场资源，高效推进公司战略在门店的渗透； 
3、完成门店人员选拔、梯队搭建及团队激励； 
4、把握成交环节，解决三方斡旋等关键困难场景，促进交易合同的签订；
5、控制风险，包括用工风险和交易纠纷等； 6、促进公司的业务重点工作的落地执行

任职资格：
1、过往经验： ①房地产中介门店管理岗经验，具备管理、抗压、具备业务创新力及狼性精神，敏锐的市场洞察力； ②具备强目标拆解与执行能力，能通过数据分析优化经营策略，驱动团队达成业绩目标； ③具备丰富新媒体全链路线上运营、获客及转化经验。 
2、教育背景：大专及以上学历，条件突出者学历可适当放宽，专业不限。
3、能力特质：2年以上房地产行业二手业务相关工作经验，1年以上同等及以上岗位管理经验，熟悉行业政策法规，熟悉房地产交易流程，会使用电脑及基本办公软件。 
4、45岁以下为佳，职业发展稳定

职位描述：

【工作内容】
1、开店前后的协调与维护；
2、严格遵守公司各项规定，做好无人便利店店面商品的陈列规划、做好订货，收货工作，控管好商品的损耗及商品毛利工作；
3、检查、监督、巡查店面服务标准和流程的执行情况，掌握便利店营运规范，做门店传达、巡店验证及跟进改善，确保无人超市营运规范在门店的贯彻、落实；
4、处理店面客户投诉等突发事件，促进店面服务创新，提升顾客满意度，店内客户关系维护；
5、完成上司交办的其他工作；
【任职要求】
1、有驾照会开车；
2、能吃苦耐劳、服务意识强、工作积极主动、责任心强；
3、有连锁便利店（如罗森、全家、7-11等）同等职位3~5年店长工作经验；
4、能接受公司名下的门店调动、出差（珠三角范围内）安排；
【本岗位在东莞茶山镇办公，介意勿扰】

职位描述：

岗位职责：
1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、执行总部下达的各项任务；
3、做好门店各个部门的分工管理工作；
4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
6、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
7、对水果的经营管理、收银电脑操作熟悉；
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；

任职资格：
1、身体健康，品行端正，吃苦耐劳，具有3年以上水果零售经验优先；
2、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；

工作时间：
1、每天工作9小时，月休三天（法定假日另算）
2、工资6000元—1000元+绩效达成奖励，包住，餐补补贴

职位描述：

年龄45岁以下，有药店店长2年以上经验。

职位描述：

一、工作地点：东莞市厚街镇家具大道1号嘉华大酒店A座大堂012商铺
 二、岗位职责：
 1、负责店内综合管理，统筹制定每月销售计划和任务分配，并通过活动策略等手段完成目标；全面主持店面的销售任务与管理工作，配合公司的各项营销策略的实施；
 2、提供专业化个性服务，运用产品与顾客建立联系，为用户创造良好的购物体验，让客户满意。
 3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
 4、有責任心，能承受较大的工作压力。
 
 三、任职要求：
 1、年龄28-50周岁。（有经验者，可以放宽）
 2、中专及以上学历,专业不限；
 3、性格开朗，平易近人，能主动学习、沟通能力好，善于交际，具有亲和力。（熟悉热爱茶艺、有陈皮、茶产品销售经验者优先。）
 4、由公司安排为期1周到总部（陈皮核心产区-广东江门新会）参加专业知识培训及实地体验，费用由公司全包。
 四、福利待遇：
 1、综合工资：4000元至5500元不等。
 2、福利：社保、工作餐补、绩效资金、提成、粮期准、生日金；
 3、工作时间：8小时工作制，法定节假日三倍工资。

职位描述：

有烘焙或是店面管理相关经验优先
有领导能力且配合完成公司目标
管理店人员日常工作
管理店物料库存及每日盘点
管理店内及四周环境清洁
配合烘培课材料的准备

职位描述：

1、形象气质佳、五官端正、口齿伶俐。
2、性格开朗积极上进、有责任心，吃苦耐劳、服从管理及分配，有团队协作精神和良好的沟通协作能力。
3、社会经验丰富者可放宽条件，从事商行、专卖店、大型连锁店等，精店务管理有经验者优先。

职位描述：

参与千亿级「旅业情感经济」蓝海市场，享受行业拓荒期红利 ，现因全国区域扩张需求，诚邀志同道合的伙伴加入，共同开拓新兴赛道！
一、任职要求 
1. 价值观匹配：
  1.1策划并执行抖音/快手短视频创意内容，突出「情感疗愈」核心价值
  1.2运营朋友圈社群，通过故事化营销建立品牌情感联结
  1.3认同「科技赋能情感健康」理念，对新兴业态持开放态度  
2. 行业适配性：  
   2.1店长岗需2年以上密室逃脱/主题酒店/无人零售等场景运营经验  
   2.2技术岗优先考虑智能家居/服务机器人领域从业者  
3. 核心能力：  
   3.1具备强隐私保护意识，签订保密协议  
   3.2善于在非标服务中提炼标准化流程（接受总部系统化培训）  
4. 创新特质：对Z世代消费心理有敏锐洞察，能快速学习交互科技应用
  
二、区域店长（北京/上海/广州/深圳/东莞/成都/杭州）
a、负责门店日常运营管理，包括设备维护、库存调度及服务质量监督  
b、制定本地化推广策略，协同总部完成美团/抖音等线上平台运营  
c、优化客户体验流程，建立用户反馈机制并推动服务升级  
d、管理3-5人团队，确保24小时无人值守系统的稳定运行

国内首家专注于仿真人偶交互体验的沉浸式疗愈空间品牌，致力于为都市人群打造隐秘、安全的情感释放与压力疗愈场景。通过酒店式智能舱房、24小时无人值守系统及前沿交互技术，为顾客提供兼具科技感与人文关怀的私密体验。

职位描述：

岗位职责：
1. 负责门店日常运营，确保公司系统和流程得到有效执行，实现既定的绩效目标。
2. 妥善处理顾客投诉，维护顾客满意度。
3. 通过培训、反馈、设定绩效目标和有效辅导等手段，推动员工职业成长。
4. 管理排班计划，确保根据每天的营业时间和业务量合理分配员工。
5. 根据公司指导方针，策划并执行门店营销计划和地区性促销活动，以提升门店销售业绩。
6. 管理门店的财务状况，优化收益管理，控制成本和可控费用。
7. 监督门店物料管理，确保食品卫生安全。
任职资格：
1. 具有全日制高中以上学历，三年以上连锁门店管理经验。
2. 具备出色的逻辑思维和综合分析能力。
3. 能够从顾客角度出发，提供优质服务，对服务行业保持持续热情。
4. 能够适应快节奏的工作环境，并具备同时处理多项任务的能力。

职位描述：

岗位职责：
1、熟悉建材行业、卫浴市场及淋浴房和浴室柜等产品，具备敏锐的市场洞察力，能针对不同市场情况制定销售策略完成业绩目标；
2、根据公司营销计划，完成销售任务;管理和维护客户关系，对装修设计渠道进行对接和有效的开拓:
3、思维敏捷、擅长沟通，有较强的处理顾客异议的能力与经验；
4、具备一定的管理、策划能力，较强的执行力。
任职要求：
1、男女不限，热爱销售行业，有建材行业3-5年经验者优先；
2、工作认真，主动积极，接受能力强；
3、性格热情开朗，有较强的沟通与表达能力；
4、有亲和力，具备良好的团队合作精神；

福利待遇：底薪+高提成奖金+话补+交通补贴+社保五险+定期培训+餐补+生日福利

职位描述：

职位描述： 
1、根据营销计划合理分配门店的工作任务目标，带领团队达成销售目标；
 2、负责落实和执行总部零售运营规范及活动，持续完善店面的各种规章制度，随时掌握营业状况并加以改善，以便做出新的计划调整;  
 3、对于所辖区域门店陈列管理工作进行管理并及时给予相应指导；   
4、通过店铺营运数据比较分析来诊断店铺运营状况，找出影响业绩的关键因素，进而对店铺运营进行调整；    
5、负责配合上级领导做产品的分析，市场定位，产品定价，产品形象建议；  

岗位要求： 
1、年龄40岁以内，全日制大专以上学历，市场营销、工商管理专业优先。
 2、有0-1搭建店铺、团队的经验优先。 
3、懂新媒体运营、小程序运营思路者优先考虑。
4、有大型文具、五金、劳保等行业门店运营管理经验优先。
 
基本情况： 
1、底薪（8-12k）+提成奖金，包食宿，具体薪酬面议； 
2、门店营业时间：大小周制，9:00—19:00； 
3、工厂自营门店，A股上市企业； 
4、五险一金，带薪年假，法定节假日，生日福利，节日福利等；

职位描述：

业务助理（接受无经验人员）
岗位基本职责与技能要求:
工作内容
1. 负责门店日常运营管理，确保店内运作顺畅；
2. 监控门店销售业绩，及时调整运营策略以提升业绩；
3. 管理门店，确保服务质量和顾客满意度。
任职要求
1. 具备门店运营相关经验；
2. 具有良好的团队管理能力和沟通技巧；
3. 能够独立处理和解决门店运营中的问题。

职位描述：

本职工作
1.负责网店整体规划,行销,推广,客户关系管理等系统经营
2.负责网店日常改版策划,上架,推广,销售,售后服务
3.负责网店日常维护,保证网店的正常运作,优化店铺及商品排名
4.执行与配合公司相关行销活动,策划店铺促销活动方案
5.各平台小视频拍摄制作宣传

入职条件
1.电子商务,计算机等相关专业毕业
2.有2年以上商城店铺运营及管理经验
3.熟悉办公软件,有拍摄小视频/直播经验者优先
4.性格沉稳,善于倾听,沟通

职位描述：

工作职责：
1.负责电商平台(拼多多、淘宝、阿里巴巴等）店铺的电子元器件，如：安规电容，薄膜电容，超级电容，以级超级电容模组等销售管理，完成业绩目标！
2.分析行业及竞争对手信息，制定店铺的运营计划！
3.负责管理好店铺团队人员，带领团队人员完成店铺销售及客户售后服务各项指标！
4.服从管理，完成好领导下达的各项任务！
要求：
1.年龄：25岁以上.大专以上学历！
2.从事电商运营工作2年以上.(注意是从事运营工作）
3.具备电商运营操作经验及良好的团队管理能力！
4.通知面试的人员，准备一份介绍个人及工作经历或操作思路或案件分析！
薪资福利：
薪资面议，可根据经验、能力进行优化调整；良好的企业文化，欢迎有追求的你加入我们。

职位描述：

任职要求:
1.年龄40岁以内，男女不限;
2.两年以上酒水零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验;
3.较强的口头表达.沟通能力，娴熟的销售技巧;
4.能吃苦耐劳.服务意识强.工作积极主动，责任心强;
5.熟练操作电脑及办公软件。
岗位职责:
1.销售管理:全面做好店面销售管理工作安排;
2.货品管理:做好订货.收货工作，安排好日常的货品管理工作;
3.店务管理:严格遵守公司各项规定，绝对保证货品渠道和货品质量，不得有欺瞒顾客的行为;
4.美陈管理:做好店面商品及宣传品的陈列规划，控管好商品的损耗及商品毛利工作;
5.店员管理:做好店面人员的日常管理和培训，提高工作效率和服务质量:提高各项服务技巧和销售水平，确保公司良好的服务形象:
6.客诉管理:客诉记录，协助店员处理顾客投诉。

职位描述：

岗位职责：
1、内容策划与运营：负责短视频账号的内容策划、定位和运营，制定运营规划，持续输出符合品牌调性的内容。
2、数据分析与优化：定期统计分析账号数据，根据数据调整运营策略，优化内容，提升粉丝活跃度和用户转化率。
3、团队管理与培养：负责团队搭建和管理，培养成员的短视频创意、文案、制作等能力，对内容产出和运营结果负责。
4、创意策划与IP孵化：结合热点和公司特性进行创意策划，孵化培养IP账号，实现商业变现。
5、跨部门协作：配合其他部门进行品牌推广和活动策划，协同落地执行。

任职要求：
1、本科及以上学历，市场营销、新闻传播、新媒体运营等相关专业优先。
2、具备3-5年短视频平台运营经验，1年以上的团队管理经验；
3、熟悉抖音、视频号、小红书平台规则和运营方案，有成功案例落地的项目，有3C数码、电吹风、象棋等线上引流线下成交的行业经验优先；
4、熟悉视频剪辑软件、AI撰写内容软件，具备脚本撰写、视频拍摄、视频剪辑等能力，能把控内容创作的各个环节；
5、沟通表达能力，良好的沟通协调能力和创意策划能力；
6、有直播经验

职位描述：

职位描述
1、负责海外抖音Tiktok账号管理、内容运营、和推广，完成所负责Tiktok帐号的粉丝增长；
2、针对tiktok现有粉丝进行带货变现；实现批量增加账号粉丝后，做后期的广告发布，并不断的提升网站日单量。
3、负责TikTok内容的前期产出及后期的跟进分析，制定完整的内容规划；
4、善于捕捉热点，编撰文案，引爆视频；
5、负责需要整合公司资源，提高关注度及用户转化率，包括用户的维护、吸粉、互动、提升品牌知名度和影响力；
 
任职资格：
1、英语四级或以上，有短视频运营工作经验及管理经验者优先；
2、热爱海外社交媒体，具有发散型创意思维，熟悉各海外社交媒体涨粉的规则和算法，懂得短视频社区运营技巧；
3、负责素材的收集，根据公司营销的方向、目标协调制作视频；
4、熟悉主要海外社交平台，对海外社交媒体的运营工作有深刻认识，了解海外用户习惯；
5、思维敏捷，数据敏感度高，缜密的数据分析能力，擅长excel等数据分析软件；

现开放【跨境多平台运营专员】岗位，期待这样的您：
1 熟悉TikTok/Shein/Amazon等多平台运营逻辑，或其中两个平台运营经验亦可。
2 有爆款打造/流量运营经验加分（应届生可展示课程/实训作品）
3 保持行业敏感度，对新兴平台有探索热情
4 英语四级以上，能文字与海外用户无障碍沟通

职位描述：

主要职责：
1、工作地点，石碣润丰国际蔬菜交易中心
2、负责承接业务洽谈
3、店面管理
4、客户接待
5、电脑熟练
6、年龄35岁左右

面试地点：东莞市大朗镇佛子凹佛富路松湖商务大厦5楼

职位描述：

一。男女不限，20-35岁，大专（含）以上学历。
二。熟悉淘宝或京东的规则，对淘宝或京东运作有3年的实际工作经验。
三。对淘宝或京东运作的各个流程熟悉，能独立运作并管理店铺。
四。懂得运用各种方式推广和宣传网络店铺以及产品；
五。对推广，流量，排名，活动等熟悉。
六。对网店营运有良好的兴趣以及愿意不断的学习。
七。对待工作认真负责，爱岗敬业，努力向上，且有坦诚待人的心态，能适应加班。

职位描述：

1、会说粤语，有销售能力，做过服务业优先
2、年龄要求：35岁左右
3、有亲和力
八小时工作制
工资底薪+提成+绩效
餐补、房补

职位描述：

上班地点：在广州番禺，在广州番禺，在广州番禺，在广州番禺，能接受上班区域者请投递

岗位职责：  
1. 负责便利店的日常运营管理，确保店铺高效运作；  
2. 制定并执行销售计划，提升店铺营业额和顾客满意度；  
3. 指导并培训员工，提升团队整体服务水平和销售业绩；  
4. 监控库存管理，优化商品陈列，确保商品新鲜度和吸引力。

任职要求：  
1. 具备良好的领导能力和团队管理经验；  
2. 优秀的客户服务意识，能够处理顾客投诉和建议；  
3. 熟悉便利店运营流程，有零售行业背景优先；  
4. 具有较强的沟通能力和问题解决能力，能够应对突发状况。
5.懂办公软件，电脑操作熟练，店内运营需做报表；懂收银系统。

职位描述：

岗位职责：
1、高中或中专及以上学历；
2、具有良好沟通表达能力，服务意识强，有上进心，责任心强；
3、销售与服务，负责学员的咨询报名、学车、考试安排及投诉处理；
4、工作地点:常平/石排/横沥有多间分店（可按需安排）！！

职位描述：

岗位职责：
1、主要负责京东店铺（自营、POP店铺）日常运营推广工作，日常改版策划、产品上架、推广、销售、售后服务等日常工作；
2、提高店铺点击率、浏览量和转化率，优化店铺及产品排名；全面推进店铺的日常运营、产品规划和用户体验；
2、能够找到性价比高、有效的网络广告及推广方式，制定并执行店铺营销活动方案，提升店铺销售额，优化店铺各项运营指标。
3、分析本店的页面流量等数据确定网络广告的真实、有效性，并能提出能有效提升店铺流量的方案。整理每日，每月监控的数据：营销数据、推广数据、交易数据、商品管理、顾客管理等，并根据数据制定分析销售方案。
4、负责店铺各类付费推广活动，制定推广预算，执行与优化推广方案。定期针对推广运营效果进行跟踪、评估，并提交推广运营效果的统计分析报表，并给出改进方案。
5、能准确收集市场及行业信息，为公司新品立项、测款和新老产品销售提供有效应对方案，电商新品分析提案。
6、其他因公司运营调整、部门协作或上级交代分配的工作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，2年以上京东或天猫平台运营管理经验，能独立运营店铺；
2、熟悉京东平台规则和操作流程，具备京东直通车、京挑客等推广工具的实操经验，能独立策划店铺促销活动方案并组织执行；
3、具备优秀的店铺专题、活动策划能力；熟悉平台基本活动的报名和规则。
4、有较强的逻辑思维和数据分析能力，精通店铺数据分析，解决问题的能力较强；
5、抗压能力强和优秀的团队协作精神，善于学习者优先录用。

职位描述：

本公司目前诚聘门店经纪人老板身边的(家政顾问)岗位。大公司大平台实力雄厚，值得信赖。目前在深圳有100多家门店开在高档小区。如果你对家政感兴趣你目前还在待业可以了解家政行业欢迎投递简历。
岗位职责
一，通过公司提供的资源进行客户的跟进维护。
二，与客户建立良好的联系，熟悉与及挖掘客户需求。
三，了解公司业务并参加公司的内部提升训练
任职资格
一，高中学历，男女不限，年龄在20~53岁。
二，有一定客户服务工作经验和销售经验，有一定的客户服务知识和能力。
三，懂得电脑基本聊天技能。
四，要求一定要有“客户为先”的服务精神。
五，性格要求沉稳，善于倾听，有同理心，乐观积极。
六，上班时间10点一18点

职位描述：

岗位职责：
1.负责门店的日常管理工作，包括人员排班、商品陈列、环境卫生等，确保门店的正常运营。
2.监督员工的工作表现，及时纠正违规行为，提升员工工作效率和服务质量。
3.处理客户投诉和建议，及时解决问题，提升客户满意度。
4.协助门店经理完成销售任务，关注销售数据，及时调整销售策略。
5.参与门店的库存管理，协助盘点商品，确保库存数据准确。
岗位要求：
1.30至45岁，大专及以上学历，管理类、市场营销等相关专业优先。
2.2年以上生鲜连锁门店工作经验，1年以上店长或类似管理岗位经验。
3.具备较强的团队管理能力和沟通协调能力，能够带领团队完成各项任务。
4.具有良好的客户服务意识和问题解决能力，能够及时处理客户投诉和突发事件。
5.熟悉门店运营管理流程，具备一定的销售和库存管理知识。

职位描述：

岗位职责：
1.负责门店的日常管理工作，包括人员排班、商品陈列、环境卫生等，确保门店的正常运营。
2.监督员工的工作表现，及时纠正违规行为，提升员工工作效率和服务质量。
3.处理客户投诉和建议，及时解决问题，提升客户满意度。
4.协助门店经理完成销售任务，关注销售数据，及时调整销售策略。
5.参与门店的库存管理，协助盘点商品，确保库存数据准确。

任职资格：
1.大专及以上学历，管理类、市场营销等相关专业优先。
2.2年以上生鲜连锁门店工作经验，2年以上店长或类似管理岗位经验。
3.具备较强的团队管理能力和沟通协调能力，能够带领团队完成各项任务。
4.具有良好的客户服务意识和问题解决能力，能够及时处理客户投诉和突发事件。
5.熟悉门店运营管理流程，具备一定的销售和库存管理知识。

职位描述：

1、负责品牌鲜牛肉店订货，收货，门店销售及客户管理。2、负责门店销售数据分析，订单分析和管理。3、负责按公司鲜牛肉产品门店的存放保鲜标准和要求执行鲜牛肉及产品的陈列和保鲜。4、负责接待客户维护客户关系，提升门店销售业绩。

职位描述：

我司是做大米粮油批发，现开发终端品牌自营门店，特招店长一名
工作内容：   客户管理、货品管理、财务管理、人员管理
职位要求：   年龄 30—45  会基本电脑做账 小车驾驶证、能接受外出送货卸货
工作时间：   10:00—22:00

职位描述：

负责公司天猫与淘宝店的运营、策划和管理；熟悉天猫/淘宝规则，熟练运用直通车、淘宝客、钻展等淘宝运营工具；完成店铺年度销售规划、各阶段销售计划及月度执行方案的拟定及执行；和任务。负责利用后台数据收集工具进行数据收集及分析；负责流量获取！定期针对推广效果进行跟踪、评估，并提交推广效果的统计分析报表，及时提出营销改进措施，并给出切实可行的改进方案