职位描述：

职责：
1.负责产线适配器、PD快充电源等电性不良异常分析处理，分析结果及时反馈相关部
门改善，预防同一问题再次发生，以提高制程直通率。
2.主导电性不良改善专案的实施，制定改善措施并跟踪落地效果。
3.对维修品的TOP3进行重点分析、改善并形成FAE报告。
4.负责QA退货电性不良分析，以及客诉不良协助CQE进行分析。
5.寻找生产制程中的不合理工位及产品不合理的设计，并提出合理的改善建议，实现
隆本增效。
6.维修技术员的技能培训，提升团队技术能力。
要求：
1.大专以上学历，2年以上电源厂PE工程师工作经验:
2.精通电源产品的电气性能，熟悉工艺流程和测试方法，能够独立、快速对电气性能
方面出现的复杂问题进行分析，并提出有效的预防及解决对策;
3.可独立运用SPC、MSA等基础知识对产品数据进行分析并找出规律以提出改善建
议，对制程风险点提出管控建议，参与电路评审，对新产品电路模块设计提出改善建
议议
4.熟悉模拟电路和数字电路分析，熟练使用示波器，电子负载等测量仪器，熟练使用
电烙铁、热风枪、等维修设备;
5.具备PD电源、大功率(200W-500W)适配器电源维修或分析经验优先。

职位描述：

岗位职责： 
1、负责电源硬件设计、测试、量产导入等工作；
2、根据产品设计方案、画原理图、PCB图；  
3、完成领导安排的其他任务；

任职要求： 
1、电子类相关专业，2年以上相关工作经验，会软件的优先； 
2、熟练掌握数字电路、模拟电路，能独立完成原理图设计、PCB设计； 
3、熟练掌握降压,反激,正激等开关电源架构, 精通开关电源控制器，MOS，电容，二极管等关键元器件测试及选型； 
4、熟练掌握开关电源变压器、共模电感、差模电感等磁性的器件设计及选型； 
5、熟悉开关电源安规,EMC设计, 能够准确定位问题点并进行整改； 
6、有良好的沟通能力和团队协作精神，有责任心，能够承受工作压力。具备较强逻辑思维能力和学习能力，能够主动分析思考问题；

职位描述：

岗位职责：
1、负责产品硬件方案设计，参与评审会议，对设计的产品进行全面评审，确认设计的可行性及可操作性 。
2、使用常用办公软件完成模型建立，图纸处理，BOM制作等。
3、按照项目进度进行产品硬件设计文档制定，确保产品硬件设计规范性及可复制性 。
4、负责设计优化、改良及变更，确保产品硬件设计的正确性和产品顺利量产。

任职资格：
1、大专及以上学历，自动化、电力电子或相关专业；
2、3年以上逆变器、UPS电源等电力电子装置开发经验，熟悉多种功率电路拓扑，熟悉研发流程。
3、有储能双向逆变器、不间断电源（UPS）、高频机、光伏逆变器等嵌入式软件或功率硬件产品开发经验，掌握逆变器全部或部分核心技术，能够配合团队完成产品开发及工程研究；
4、熟悉利用电力电子知识进行系统性的产品开发，主导完成硬件设计工作，诸如电路设计、器件应用、系统调试、问题分析。掌握基础电源理论和极强动手能力，如能设计好变压器，也能自己绕变压器，熟练调试及异常处理等；

职位描述：

岗位职责：
1.负责完成新产品性能测试及装配;
2.物料确认及跟进;
3.负责整个项目的性能调试，验证，验收全程跟踪;
4.与工程部紧密沟通，解决生产线在制作，客户在使用过程中出现的问题;
5.定期跟踪车间生产，对产品进行应用试验，依据客户需求改进现有产品质量;
任职要求：
1.会编写产品BOM，能看懂电路图，电子知识丰富，能应用 AD、Pro/e  OFFICE等办公软件 ；  
2.有一定电路设计和分析能力;
3.有带项目经验，会画Layout板，抗压能力强；
4.熟悉常用电力电子拓扑逆变器，如正反激，移相全桥，Buck/ Boost ，LLC等
5.三年以上开关电源设计工作经验；

不满足以上要求的勿扰，谢谢！

福利待遇：
1.一周5.5天，包吃住；
2.有全勤奖，工龄奖，当年效益好的有年终奖；

职位描述：

 1：全日制本科及以上学历, 电子相关专业;

2:  精通开关电源原理与设计, 熟悉拓扑架构, 3年以上开发经验;

3:  熟悉开关电源EMC整改与安规标准以及 PCB Layout ;

4:  理论基础扎实, 能独立担当完成开关电源, 适配器, PD快充开发;

5：逻辑思维清晰，有亲和力，责任心强 ;

职位描述：

岗位职责：
1、负责90W/120W PFC+反激适配器、180W-300W LLC/AHB适配器产品的开发设计，试产优化，申请认证及量产后的设计改进。
2、负责新产品方案的验证与成本核算。
3、完成客户专案的开发及其它临时开发任务。

任职要求：
1、本科以上学历，电子相关专业。
2、熟练使用PROTEL99或AD09/16等工具进行单、双面板PCB原理图设计与LAYOUT，熟悉常用布板规则。
3、了解温升、可靠性设计，具备一定的安规知识，可进行EMC整改。
4、有良好的自我管理能力、学习能力及沟通能力，能接受加班，工作细心严谨。
5、具备反激式、充电管理、PFC电路或氮化镓方案设计经验者优先。
6、年龄22-30岁，有一定研发设计或助理经验者优先。

职位描述：

岗位职责：
1、方案与设计：负责移动电源产品的电路设计、开发和调试工作；制定电气技术要求，评估方案可行性；完成原理图、PCB Layout、器件选型与BOM编制；
2.样机与调试：独立制样、调试，解决EMI/EMC与快充协议兼容问题；制定测试规范，完成性能、可靠性、兼容性验证；
3. 量产与问题解决：输出规格书、试产报告，支持产线导入；解决试产/量产电气故障，推进整改；主导安规认证（如UL/FCC/CE/PSE）；
4.熟悉移动电源和无线充的测试标准和安规标准， 有开发过充电器加移动电源二合一产品经验及开发过无线充加移动电源二合一产品的经验；
任职要求：
1、大专及以上，电子信息/电气/微电子等相关专业，5年以上经验；
2、精通模电/数电，掌握Buck/Boost/Flyback等拓扑；熟练用Altium Designer（AD）、PADS等EDA工具；懂电芯/BMS/电源IC应用；能独立处理EMI与认证问题；
3、配合软件工程师进行产品测试、优化、改进；

职位描述：

岗位职责：
1、协助工程部进行电源产品的研发与测试工作；
2、负责使用烙铁、测试仪等工具进行电路板焊接与调试；
3、参与产品样机的组装、功能验证及性能测试；
4、协助工程师完成相关技术文档的整理与记录；
5、支持部门其他相关的技术辅助工作。
6、优秀者可转岗工程师岗位。

任职要求：
1、大专及以上学历，电子、电气或相关专业背景优先；
2、工作认真负责，学习能力强，能适应项目所需的加班安排；
3、具有良好的团队协作精神和沟通能力。

职位描述：

1.本科或大专以上学历，电子及相关专业，性别不限，22-30岁，一年以上相关工作经验；
2.熟悉开关电源基本电路及电子元器件工作原理,熟悉开关电源的测试及功能调试。
3.能独立制作完成相关设计文件资料；
4.会英语，能翻译并编写英文文件（英语4级以上）；
5.会C语言；
6.熟悉运用办公软件，会PCB Layout优先考虑； 
7.有较强的动手能力和工作主动性，具有良好的沟通、协调能力和团队精神，工作踏实、勤奋。
岗位职责：
1.负责研发部新产品元器件的申请及样品的承认。
2.负责新产品的样品制作及功能调试。
3.负责产品说明书及规格书的制作。
4.负责新产品试产过程的跟踪、试产报告的总结。
5.负责研发部各类资料的整理及归档工作。

职位描述：

1.学历：具有大专以上文化程度，电子类专业。
2.熟练操作Prote199、PowerPCB、AutoCAD、Protel等设计软件以及相关办公软件；
3.熟练掌握模拟数字电子知识基础，具有模拟、数字电路设计和调试经验；
4.一年以上LED驱动电源开发经验；
5.精通电源的原理及设计流程；能阅读英文技术资料；
6.善于沟通和学习，要有一定的团队合作精神；
7.身体健康，具有承受日常工作压力的心理素质。

一．日常工作内容：
1.新产品的开发，电路设计；
2.整改产品的认证、EMI等安规问题；
3.解决旧产品的问题和优化，对接产线上因研发设计出现的问题； 
4.物料代码的申请；
5.ECN的发行；
6.改修联络发行；
7.客诉处理，协助业务快速解决客户问题；
8.物料的认定审核；
9.规格书发行审核；
10.BOM制作和审核；
11.样品跟踪和解决对应的异常；
12.解决DQA的产品问题点，并及时送测试；
13.异常物料的处理，遵守标准物料的使用原则；
14.个人工作台面的7S维护；

职位描述：

岗位职责：

负责小功率开关电源（适配器、PD快充、充电器等）的方案设计、原理图绘制及PCB Layout（使用Altium Designer）；
主导高频变压器等磁性元件的设计、打样与验证优化；
负责电源样板的调试、测试及性能优化，解决开发过程中的技术问题；
主导产品的EMI/EMC整改，确保产品通过相关认证；
负责安规认证（UL/CE/CCC等）的技术对接与资料准备；
跟进产品量产，协助解决生产过程中的电子技术问题。
任职要求：

大专及以上学历，电气工程、电子技术、自动化等相关专业，3年以上电源行业独立研发经验；
精通 Altium Designer，具备多层板Layout能力，对PCB布局的热设计和安规设计有深刻理解；
精通反激（Flyback）、QR等拓扑，能独立完成高频变压器的选型、设计与优化；
熟练使用示波器、电子负载、功率计、频谱分析仪等仪器，具备扎实的调试和问题排查能力；
精通 IEC/UL 62368 等安规标准，有成功的产品认证经验；
具备丰富的 EMI/EMC 实战整改经验，能独立解决传导/辐射干扰问题；
具备良好的成本意识、团队协作精神和沟通能力，能承受一定的工作压力。
有氮化镓（GaN）方案开发经验、大功率PD快充（100W+）开发经验者优先。
 

职位描述：

1、大专以上学历，三年以上电源适配器、快充、无线充、TYPE-C电源的开发工作经验；
2、扎实的电子专业技术知识，对电子电路有较强的分析及动手能力；
3、熟练使用Protel99、 Altuim等专业技术软件；
4、熟悉AC-DC和DC-DC高频开关电源线路，懂安规、EMC设计及解决问题能力；
5、具有TYPE-C、无线充电源开发工作经验者优先录用。

对电源方案进行可行性分析，原理图设计，硬件参数计算，磁性器件设计。

职位描述：

1、大专以上学历，三年以上电源适配器、快充、无线充、TYPE-C电源的开发工作经验；
2、扎实的电子专业技术知识，对电子电路有较强的分析及动手能力；
3、熟练使用Protel99、 Altuim等专业技术软件；
4、熟悉AC-DC和DC-DC高频开关电源线路，懂安规、EMC设计及解决问题能力；
5、具有TYPE-C、无线充电源开发工作经验者优先录用。

对电源方案进行可行性分析，原理图设计，硬件参数计算，磁性器件设计。

职位描述：

岗位职责：
1、负责电源硬件设计、测试及量产导入等相关工作；
2、根据产品设计方案绘制原理图和PCB图；
3、完成上级交办的其他工作任务；

任职要求：
1、电子类相关专业，具备5年以上相关工作经验，英语达到CET-4水平，能够熟练阅读英文技术资料；
2、熟悉数字电路和模拟电路，能够独立完成原理图设计与PCB设计；
3、掌握降压、反激、正激等开关电源架构，精通开关电源控制器、MOS管、电容、二极管等关键元器件的测试与选型；
4、熟悉开关电源变压器、共模电感、差模电感等磁性器件的设计与选型；
5、了解开关电源安规和EMC设计，能够准确定位问题并制定整改方案；
6、具备良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强，能承受一定的工作压力；
7、逻辑思维能力和学习能力较强，能够主动分析和解决问题；

职位描述：

岗位职责：
1、方案与设计：负责移动电源产品的电路设计、开发和调试工作；制定电气技术要求，评估方案可行性；完成原理图、PCB Layout、器件选型与BOM编制；
2.样机与调试：独立制样、调试，解决EMI/EMC与快充协议兼容问题；制定测试规范，完成性能、可靠性、兼容性验证；
3. 量产与问题解决：输出规格书、试产报告，支持产线导入；解决试产/量产电气故障，推进整改；主导安规认证（如UL/FCC/CE/PSE）；
4.熟悉移动电源和无线充的测试标准和安规标准， 有开发过充电器加移动电源二合一产品经验及开发过无线充加移动电源二合一产品的经验；
任职要求：
1、大专及以上，电子信息/电气/微电子等相关专业，5年以上经验；
2、精通模电/数电，掌握Buck/Boost/Flyback等拓扑；熟练用Altium Designer（AD）、PADS等EDA工具；懂电芯/BMS/电源IC应用；能独立处理EMI与认证问题；
3、配合软件工程师进行产品测试、优化、改进；

职位描述：

岗位职责
1、	负责LED照明灯具、移动电源无线充、智能音响等小家电产品的电源设计，开发工作；
2、	负责电源方案选型，及电子元件验证和承认等；
3、	负责产品工程技术文件制作，含电子图纸，电子件的承认、规格书等技术文件的编制、行等
4、	按照流程进行样品调试，做试产和解决试产过程中的问题，为生产提供技术支持等。
任职要求
1、全日制大专以上学历，5年以上电源设计经验；熟悉Buck/boost/flyback电源拓扑架构等；
2、熟悉数电模电理论；灯具、移动电源无线充、智能音响产品等电源开发经验优先；
3、熟练使用AD或Protel等电源设计绘图软件；
4、了解电源和智能zigbee,matter, 2.4G等无线技术开发配合；
5、具备很强的动手能力和常用仪器操作能力（万用表、示波器等）；
6、具备较强的个人沟通能力和团队合作精神，独立并积极主动，责任心强，能独立完成电子的开发工作。

【公司福利】：职位薪资面议，可根据个人过往薪资、期望薪资及公司薪资制度综合评估
1. 工作环境：全日工作制，周末双休，全新花园式办公场所；
2. 社保福利：入职即购买社会保险，年终奖金
3. 食堂住宿：提供餐补，内设食堂，自助式中西餐
                      提供花园式公寓（家属套间、单人间、双人间）；
4. 文化活动：丰富的企业文化活动，不定期组织相关文娱活动（内部设置篮球场、足球场、羽毛球场等）

职位描述：

1.CABLE加工制程不良分析改善追踪和一些客诉问题处理8D回复等及协同供应商品质改善与审核监督
2.根据不同线材（AC电源线，电子线等）安规要求进行不同的可靠性测试，并对其不合格的原因进行分析及追踪改善。
3.根据生产计划的安排,组织技术人员做好生产前的技术准备工作,为均衡生产创造条件. 
4.行新产品的试产评审，工艺参数评估确认，编写工艺流程，作业规范(SOP)及标准制定。生产异常分析处理和流程优化改善，提升作业效率。

要求：全日制专科以上学历，熟练掌握CAD及3D软件（UG、PRO/E等）

职位描述：

岗位职责：

负责小功率电源（适配器、PD快充等）开发阶段的设计验证测试（DV测试），包括电气性能、保护功能、动态响应、温升等；
执行安规相关测试（耐压、绝缘、泄漏电流）及可靠性试验（高低温、振动、跌落、老化）；
协助工程师进行EMI预测试，记录测试数据；
准确记录测试过程中发现的bug，提交测试报告，并追踪问题闭环；
维护测试仪器设备，制定和完善测试用例及作业指导书。
任职要求：

大专及以上学历，电气工程、电子技术、自动化等相关专业；
2年以上电源行业测试经验，熟悉开关电源工作原理；
熟练使用示波器、电子负载、功率计、AC Source、电桥、温升仪等测试设备；
熟悉 IEC/UL 62368 等安规标准，了解可靠性测试方法；
具备良好的文档撰写能力，能独立输出规范的中英文测试报告；
工作严谨、细致，具备强烈的问题敏感度和责任心；
具备良好的沟通能力和团队协作精神。
加分项：有EMI预测试经验、熟悉环路分析仪操作、有实验室工作经验者优先

职位描述：

岗位职责：

1、具备中大功率 LED 驱动电源的架构设计，负责评估技术方案和设计核心电路。反激（Flyback）、LLC、Buck/Boost 等拓扑架构。
2、做好成本控制，基于电路本质进行 BOM 成本极致优化，在保证可靠性的前提下，巧妙地调整设计，去除冗余元件。
3、熟练使用AI工具，如大型语言模型（LLM）等，对全球元器件规格对齐、前沿技术调研，并在智能调光（DALI、0-10V、无线控制等）项目有所帮助，懂得利用 AI 辅助快速生成与验证微控制器（MCU）驱动代码。
4、面对产线重大不良率漂移或核心客诉，懂得如何排除故障，且能独立完成因果逻辑推导，迅速找出设计根因并做出决策。
 

任职要求：
硬核实战经验：  5 年以上开关电源或 LED 驱动电源研发经验，至少有一个成功大批量产（百万级以上销售额）的产品案例，这是你的個人價值！
精通设计规律：  拒绝盲目抄板和经验主义！你必须对磁性元件（变压器、电感）设计、半导体损耗模型、高频分布参数有深刻的直觉与推导能力，这才是你的核心竞争力！
推理能力：  面对未知或间歇性失效的电路故障，你将是逻辑推理的专家，从电压、电流、热应力等因果关系建立链条，找到问题的真正根源，这才是你的智慧！
工具操控者：  你必须是 AI 工具的深度使用者！核心关键：你不仅会用 AI 生成方案，更要具备找出理想化缺陷与理论错误的能力，这才是你的技术优势！
自我主动：  目标导向，能把技术语言转化为沟通价值（高良率、低成本、快响应），愿意深入与产线一线解决真问题，这才是你的职业态度！


为什么选择我们？
 真正效率主义：  我们不考核加班时长，我们考核「一次试产成功率」与「BOM 优化投资回报率（ROI）」。省下来的时间，你可以用来钻研核心技术或享受生活，这是我们对效率的理解！
工具与技术自由：  公司全力资助提供 AI 辅助研发环境。在这里，不讲职场人为政治；尊重技术直觉，不搞盲目服从，这是我们对自由的追求！
骨干成长通道：  你的目的是成为能够独立进行高质量决策的未来技术负责人，而不是大厂里一颗随时被替代的螺丝钉，这是我们对你的期待！
 

如果你对以上内容感兴趣，那就赶紧加入我们吧！我们期待与你一起创造！

职位描述：

岗位职责：
1、负责开关电源及小家电控制板硬件部分研发工作；
2、在公司现有产品资料的基础上进行开发、设计，研发新产品；
3、制订测试方案，硬件调试、验证、打样，制定《BOM》、《产品规格书》等相关技术资料。
4、有较强的电子品质异常分析和解决能力；
5、协助部门经理开展、完成公司交给的各项工作任务。
任职要求：
1.男女不限，年龄40岁以下。
2.电子、电器或电气自动化相关专业，大专以上学历；
3.品德端正、工作积极主动、有良好的团队精神；
4.具有5年以上开关电源研发工作经验，熟悉150W左右反激开关电源电路应用，具备独立设计开关电源能力。
5.熟练绘制原理图和PCB图，画产品外形图、散热片、线材等相关技术图纸（一般平面制图，三视图即可），办公软件office、EXCEL制作相关表格和资料。
6.有小家电控制板硬件部分研发经验优先录用。

职位描述：

岗位职责：
1、负责LED照明产品（筒灯、轨道灯、防火嵌入式筒灯、格栅灯等）的电源方案设计、开发与优化；
2、负责电源电路的原理图设计、PCB布局、元器件选型及样机制作与调试；
3、进行电源产品的性能测试、可靠性验证及安规认证（如TUV、CE、RoHS等）支持工作；
4、解决电源产品在试产及量产过程中出现的技术问题，提供生产技术支持；
5、编写相关技术文档，包括设计规格书、测试报告及生产工艺文件；

任职要求：
1、经验不限，电子工程、自动化、电力电子等相关专业背景优先；
2、学历不限；
3、年龄不限；
4、掌握模拟电路、数字电路及开关电源基本原理，熟悉常用拓扑结构；
5、熟练使用Altium Designer等电路设计软件及常用测试仪器；
6、具备良好的分析解决问题能力、团队协作精神及学习能力；

职位描述：

岗位职责： 
 1、负责新产品充电宝，移动电源等电路设计、样品开发工作； 
2、负责与ID结构工程师对新产品的样机组装、测试与调整； 
3、负责对新产品的试产资料制作如产品规格书，工程检验资料等； 
4、负责跟进新产品的试产验证与改进工作；   
5、负责对二次更改提供技术支持和指导；其他交办事项；
6、具有良好的英语读写能力，具备英语技术资料阅读能力，能读懂英语开发需求；
7、完成领导交办的其他任务。
 
任职要求： 
1、全日制大专或以上学历，电子相关专业，3年以上电子产品开发经验
2、具备扎实的理论基础及电子元器件知识
3、具备良好的动手操作能力；熟悉各种电子测量仪
4、熟练电路设计Altium Designer/PADS等软件
5、良好的沟通能力及团队合作精神 
6、英语四、六级优先考虑或其他同等水平英语考试（能用英文编写产品技术规格书）

福利待遇：
工作时间：8小时，周六不定期轮休(每年上半年根据公司通知安排大小周)；
上班时间：早上8:00-12:00，下午13:30-17:30；
生活环境：提供食宿，自营食堂，三菜一汤，伙食补助11元/天；
住宿环境：提供公寓式宿舍，标配2-3人间，配备空调、热水器、衣柜，独立卫生间冲凉房；
办公环境：五星级现代化办公环境，独立卡位，配备电脑，电话等办公用品；
薪酬福利：基本工资+岗位工资+绩效奖金，提供行业内极具竞争力的薪资和灵活的绩效方案；
员工培训：重视员工个人发展，有一对一培训带教过程，不定期为员工组织相关内部培训或外出培训；
带薪假期：依法享有国家全部法定假期，并有春节豪华假期；
晋升机制：良好的晋升制度，为优秀员工提供快速成长的平台；
其它福利：五险一金，传统节日发放应节礼品，不定期员工旅游，春节发放路费补贴，有年终奖。

职位描述：

技能要求：
具备5年以上薄膜开关工作经验。
能独立完成薄膜开关从设计至制作的全流程，精通薄膜开关产品及工艺流程设计；
熟悉丝网印刷工艺；
熟练使用 AutoCAD、SolidWorks 等设计软件；
熟悉 PET、3M 等相关材料。

岗位职责：
负责模切、薄膜开关、铝板及新材料的评估与开发；
跟进打样样品，负责材料分装及生产工艺流程的制定；
制作量产SOP（标准作业程序）；
设计并验证生产模具组件；
制定印刷、层压等关键工艺参数；
分析并处理生产制程异常；
检验薄膜开关及薄膜类产品成品质量；
承接上级主管交办的其他事项；
参与生产安全管控；
落实5S现场管理。

职位描述：

岗位职责​
1、产品研发与设计：主导输出功率200W及以上的中高功率开关电源（包括但不限于适配器、充电器，特别是250W-330W PD快充产品）的完整研发工作，包括方案选型、电路设计、磁性元件计算、PCB Layout及样机调试。
2、性能优化与可靠性提升：对电源产品的效率、功率密度、热管理、EMI/安规等进行设计和优化，确保产品满足高性能、高可靠性及成本目标要求。
3、测试与验证：制定测试方案，完成样机的功能、性能、应力、寿命及可靠性测试，分析并解决测试中出现的技术问题。
4、认证与量产支持：主导或协助产品通过UL、CE、CCC、DOE、ERP等国内外安规与能效认证，并为生产部门提供技术支持，确保设计顺利转化为稳定量产。
5、技术文档编写：撰写详细的设计规格书、测试报告、BOM表等技术文档，保证研发过程的可追溯性与规范性。
6、完成领导交办的其它事项。
任职要求​
一、基本条件：
1.大专及以上学历，电子、电气、自动化等相关专业。
2.5年以上开关电源独立研发经验，必须具备200W以上功率产品成功量产经验。有250W-330W PD快充适配器项目经验者优先。
二、专业技能：
1.精通正激、反激、LLC、全桥等中高功率开关电源拓扑，具备扎实的磁元件设计能力和关键参数计算能力。
2.熟悉UL、GS、CE、CCC、DOE、ERP等适配器相关安规与能效标准，并在设计中有成功应用经验。
3.熟练使用等至少一种PCB设计软件。

三、能力与素质：
1.严谨认真：对设计细节和测试数据有高度责任心，确保产品可靠性与安全性。
2.学习与创新：具备强烈的学习热情和良好的学习能力，能快速跟进并应用氮化镓（GaN）等新技术。
3.沟通协作：善于主动沟通，具备团队思维，能清晰表达技术观点，并与生产、品控、销售等部门高效协作。

职位描述：

岗位职责：
1、负责主控电路、电源管理电路及接口电路（UART/SPI/I2C/USB）的设计与调试
2、设计保护电路，确保系统稳定性和可靠性
3、负责射频模组外围电路设计，包括供电、滤波及散热方案
4、编写和维护BOM清单，支持产品量产流程
5、负责产品认证（CE/FCC/ROHS）相关测试和文档准备

任职要求：
1、经验不限，欢迎应届毕业生及转行人士申请
2、学历不限，注重实际技能和工作能力
3、语言能力不限，具备基本沟通能力即可
4、熟悉数字电路、电源电路及常用接口协议
5、了解射频电路基础知识和EMC设计原则
6、具备良好的团队协作精神和问题解决能力

职位描述：

岗位职责： 
1.具有很强的团队合作意识，严格要求自己的工作职责，有很强的项目进度意识.
2.电子类大专以上学历，有很强的开关电源电子理论知识，英文读写能力强或与人沟通。
3.精通Altium, PADS,Autocad等繪圖軟件。
4.精通各种架構开关电源线路设计并有8年以上经验。
5.熟悉IEC60335,UL1310.EN62368,EN61558等安规标准和相对应的EMC标准，并有EMI整改经验。
6.有MCU编写经验的优先，有在大型电源公司（台达，光宝，麦格米特等）和电源FAE做过的优先。

职位描述：

岗位职责：
1、负责开关电源、车载充电器、线性电源等产品的电路设计、PCB布线及版图绘制2、根据项目需求，进行电子元器件选型，确保电源系统的稳定性与可靠性
3、对设计电路进行仿真分析、热分析及电磁兼容性分析，并完成样机测试与性能验证
4、提供生产工艺指导，协助解决生产过程中的技术问题，确保产品符合设计标准
5、编写和维护设计文档、测试报告及工艺文件等技术资料
6、分析产品应用中的技术问题，提供解决方案，并参与产品质量改进

任职要求：
1、大专学历，应用电子、电子信息工程等相关专业背景
2、3年开关电源产品开发设计相关工作经验
3、年龄28岁到44岁
4、熟悉开关电源拓扑、IC应用，具备恒压、恒流电路设计能力
5、能熟练使用相关EDA设计软件及测试仪器
6、具备良好的团队协作精神和沟通能力

职位描述：

岗位职责
1、负责电池充电器的电路原理图设计，性能调试和EMC整改。
2、负责充电器在测试验证过程中出现的异常分析和改善。
3、负责量产产品出现的生产异常分析和改善。
4、完成上级交代的临时工作。
任职要求
1、电子技术相关专业大专以上学历，五年以上开关电源设计经验；
2、熟悉反激拓扑，LLC拓扑的常用电源管理芯片，能独立设计100W至1000W开关电源。
3、熟悉磁性元件和各种电子元件的特性，具有较强的EMC整改经验。
4、熟练使用 PADS， Office， ERP 等办公软件。
5、有较强的团队合作精神。

职位描述：

服务器主板维修
工作内容
1.熟悉服务器电源电气原理的分析与不良品维修处理.
2.动手能力强，善于发现&分析问题的根本原因.
3.烙铁焊接能力较强，可以拆解大散热片与变压器等.
4.能吃苦耐劳.

职位描述：

岗位职责：
1、负责充电器、大小功率电源适配器及快充产品的研发工作；
2、使用绘图设计软件完成适配器PCB板的线路绘图与设计；
3、监督并指导新产品小批量试产及生产部的批量制造流程；
4、按时完成公司或客户规定的任务，确保产品质量达标；
5、遵守公司管理制度和行业规则，保持良好的职业道德；

任职要求：
1、具备三年以上手机充电器或电源适配器行业的研发经验；
2、熟悉常用绘图设计软件，能够独立完成PCB板设计；
3、了解IC等主要部件的物料供应链资源者优先考虑；
4、具备团队合作精神，善于沟通交流，有集体荣誉感；
5、诚实守信，责任心强，能够承担一定的工作压力；