职位描述：

岗位职责:
1、确保负责拉线工作正常有序进行，督促员工维好生产设备；
2、为员工提供培训并合理分配工作内容；
3、对产品的质量工艺，物料消耗做好把控；
4、与员工保持有效沟通，及时解决生产过程中出现的各种问题；
5、负责生产线订单计划的执行；
6、负责产线的效率提升和品质改善；
7、不断总结工作方法并持续改善工作流程；
8、完成上级领导安排的其它工作；

任职要求：
1、3年以上车间组长/拉长的经验；
2、熟悉生产管控流程，能熟练分析和处理制程不良等问题；
3、熟悉生产统筹运作、生产作业流程和工艺规程，质量控制管理；
4、有一定的团队驾驭能力，抗压能力与沟通协调能力强；
5、工作责任心强，态度严谨，有良好的组织能力、沟通能力；
6、公司产品：充电宝、移动电源、无线充；
7、面试合格后不能立马到岗请勿投递；


福利待遇：
1、上班时间：08:00-12:00/13:30-17:30/18:00-21:00(长白班)；
2、食宿安排：包吃包住、4-5人一间、水电费平摊；
3、休息安排：每周日休息；
4、社保购买：东莞二档社保；
5、薪资结构：2080底薪+(800-1500)岗补+50元全勤+(东莞劳动法)加班费；
5、享受国家规定的法定节假日、节日慰问礼品；

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产线的日常管理工作，确保生产计划的顺利完成；
2、监督生产过程，保证产品质量符合标准；
3、协调解决生产中的问题，提高生产效率；
4、培训和指导员工，提升团队技能水平；
5、负责生产数据的记录与分析，提出改进建议；
6、维护生产设备，确保其正常运转；
7、执行公司安全生产规定，保障员工安全；
8、完成上级交办的其他工作任务；

任职要求：
1、学历不限，专业不限；
2、经验不限，有生产管理经验者优先考虑；
3、具备良好的沟通能力和团队协作精神；
4、能够适应生产现场的工作环境；
5、工作认真负责，具有较强的执行力；
6、具备一定的抗压能力，能处理突发状况；
7、熟悉生产流程及工艺要求；
8、语言能力不限，但需具备基本的交流能力；

职位描述：

岗位职责：
1、负责对人、机、料、法、环的管理，保质保量的完成生产任务；
2、负责检查各项操作规范、确保安全生产；
3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性；
4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教；
5、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理，加强成本管理；
6、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质；
7、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握；
8、负责现场5S管理工作；
9、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量；
10、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。

任职要求：
1、大专及以上学历，机械、饲料加工、机电设备等相关专业，28-40岁；
2、5年以上饲料行业工作经验，3年以上大型饲料公司生产经理经验，精通饲料生产管理、设备维护、维修、保养；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

岗位职责：
1、负责对生产线的管理，保质保量的完成生产任务；
2、负责检查各项操作规范、确保安全生产；
3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性；
4、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理，加强成本管理；
5、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质；
6、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握；
7、负责现场5S管理工作；
8、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。

任职要求：
1、高中以上学历，28-40岁。
2、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力。

职位描述：

职位类别： 生产线组长

1、负责做好车间班组的现场管理和定置管理工作，确保班组的工作环境得到有效控制。
2、负责本班组设备的日常保养和维护工作。
3、负责做好设备交接工作并填写交接班记录。
4、根据生产指令（任务）单组织填写用料申请单和设备、工具请用单。
5、根据生产任务单合理安排班组生产进度并填写车间生产作业日报表。
6、抓好本班组产品质量，配备齐全相关的工艺文件和作业指导书并监督检查实施情况。
7、负责本班组质量记录，保证及时、真实、完整，同时按规定及时传递。
8、负责对班组出现的不合格品按照不合格品控制程序进行控制处置。
9、负责实施与本班组相关的纠正或预防措施。
10、负责本班人员的相关培训、考核和日常监督管理。
11、负责主持日常会议强调早布置晚讲评，注重一日生活制度的落实。
12、了解和观察员工思想动态，及时对症解决问题。
13、解决下属疑难问题。
14、定期组织下属进行工作总结和汇报工作。
15、对扬声器工厂的管理有经验者优先。
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年龄要求： 22岁以上
语言要求： 不限
所属部门： 生产部

职位描述：

具有PCBA电子厂生产及成品组装经验，头脑灵活，有极强的责任心，会按计划安排生产，有员工管理经验，慬电子线路其础知识

职位描述：

任职要求：
1、大专及以上学历，28-40岁；
2、3年以上电子厂组装工作经验，公司主要组装小风扇，暖手宝，移动电源等。
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

有多年组装车模型经验，懂得如何处理相关拉线紧急情况，懂得如何跟员工沟通。

职位描述：

岗位职责：
1、负责对人、机、料、法、环的管理，保质保量的完成生产任务；
2、负责检查各项操作规范、确保安全生产；
3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性；
4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教；
5、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理，加强成本管理；
6、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质；
7、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握；
8、负责现场5S管理工作；
9、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量；
10、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。

任职要求：
1、高中及以上学历，28-40岁；
2、2年以上电子行业工作经验，精通生产管理、设备维护、维修、保养；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

岗位职责：
1、负责对人、机、料、法、环的管理，保质保量的完成生产任务；
2、负责检查各项操作规范、确保安全生产；
3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性；
4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教；
5、负责现场5S管理工作；

任职要求：
1、大专及以上学历；
2、有生产组长/拉长/班长经验；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程；

职位描述：

岗位职责
1、负责按当天生产计划，安排物料员领料，保证物料到位生产；
2、负责组织员工进行下线前准备工作，检查物料是否到位，机器是否正常，
3、负责按生产工艺流程，调整好工序工位并进行作业；
4、负责做好首件确认，跟进首件状态并确认能否进行；
5、负责做到巡线督促工作并督导员工在作业时提高效率和品质；
6、负责每款机型完时，要督导员工做好此机型的清尾工作；
7、负责检查员工在装配过程中可能出现的作业不良，漏作业等不良行为；

职位描述：

工作经验：至少一年以上生产线经验，有拉长岗位工作经验者优先；
1、熟悉生产流程及质量管理标准，熟悉电子物料或熟悉工厂车间现场管理
2、具备良好的组织协调能力、团队管理能力和沟通协调能力，有一定执行力、调动力和协调力。
3、对工厂车间有一定规划能力，对提升车间人员绩效有相关方案。
4、具备较强的责任心、团队协作精神和敬业精神，能承受一定的工作压力，吃苦耐劳，灵活应变，服从安排。

职位描述：

岗位职责：
1、负责对人、机、料、法、环的管理，保质保量的完成生产任务；
2、负责检查各项操作规范、确保安全生产；
3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性；
4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工管理；
5、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理，加强成本管理；
6、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质；
7、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握；
8、负责现场5S管理工作；
9、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量；
10、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。
11、完成上级领导安排的其他工作事宜。

任职要求：
1、中专及以上学历，；
2、2年以上生产组长工作经验；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

拉长  生产拉长  生产组长
任职资格： 
1、	有变压器工经验3年以上。
2、	逻辑能力强，思维敏捷，反映快速；
3、	熟悉现场生产不良分析改善。

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定和落实公司的生产目标；
2、负责生产部所有制度拟订、检查、控制及改进；
3、指导生产车间生产计划的安排调度；
4、负责组织生产现场和过程管理工作；
5、根据生产战略对设备进行保养、维修、改造，持续改进；
6、负责建立安全生产体系，确保安全生产；
7、负责生产部对外、对内的协调；
8、督促做好6S、质量/环境管理体系；

任职要求：
1、大专及以上学历，机械、饲料加工、机电设备等相关专业，28-40岁；
2、5年以上饲料行业工作经验，3年以上大型饲料公司生产经理经验，精通饲料生产管理、设备维护、维修、保养；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

要求：
1.有二年电子厂后焊，产品组装生产管理经验。
2.熟悉SMT，PCBA焊接，生产组装制造工艺，熟悉生产过程中可能出现的隐患，品质意识强。
3.对操作员有一定的培训经验，理解能力强，熟悉使用各种管理手法和处理各种异常问题。
4.富有责任心和团队精神，有一定的抗压能力。
如果你是一匹骏马，年年旺电子将给你辽阔的草原奔驰。
如果你是一只雄鹰，年年旺电子将给你慰蓝的天空翱翔。

职位描述：

岗位职责：
1、负责对人、机、料、法、环的管理，保质保量的完成生产任务；
2、负责检查各项操作规范、确保安全生产；
3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性；
4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教；
5、负责对生产的成本管理；
6、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质；
7、负责提供每日产出报告;
8、负责现场5S管理工作及岗位日常管理，如：GMP、CIP质量控制；
9、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量；
10、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。
任职要求：
1、高中及以上学历，25-45岁，男女不限；
2、对液体灌注机有一定的了解
3、有夜班，能 倒 班，踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；
4、机械专业、对灌装机，包装机有一定了解；
晋升渠道：组长-班长-主管-经理-总监

职位描述：

任职要求：DIP，组包装带线经验2年以上

职位描述：

岗位职责：
1、负责对人、机、料、法、环的管理，保质保量的完成生产任务；
2、负责检查各项操作规范、确保安全生产；
3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性；
4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教；
5、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理，加强成本管理；
6、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质；
7、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握；
8、负责现场5S管理工作；
9、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量；
10、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。

任职要求：
1、大专及以上学历，25-45岁；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

岗位职责：
1、负责对人、机、料、法、环的管理，保质保量的完成生产任务；
2、负责检查各项操作规范、确保安全生产；
3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性；
4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教；
5、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理，加强成本管理；
6、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质；
7、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握；
8、负责现场5S管理工作；
9、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量；
10、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。

任职要求：
1、大专及以上学历，机械、饲料加工、机电设备等相关专业，28-40岁；
2、5年以上饲料行业工作经验，3年以上大型饲料公司生产经理经验，精通饲料生产管理、设备维护、维修、保养；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

主要工作内容&岗位要求：
工作内容：
1.负责组建本组生产团队，分解生产任务，实施生产计划；
2.本组工作日常安排，任务分配及监督，协调本组人员完成本部门各项工作；
3.质量体系和其它管理体系维护及持续改进；
4.根据需求进行专项改善（包括公司要求，客户要求，部门要求等）；
5.本组人员的培训，各位报表的填写。
岗位要求：
1.2年以上车间生产组长的经验；
2.熟悉整个生产管控流程，能熟练分析和处理制程不良等问题；
3.熟悉生产成本控制，本组统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺规程，熟悉生产质量的控制管理，精通5S管理；
4.现场管控经验丰富，有一定的团队驾驭能力，抗压能力与沟通协调能力强；
5.工作责任心强，态度严谨，有良好的组织能力，沟通能力；

职位描述：

1 .有管里包装经验，管理好本拉员工日常工作纪律，完成每天的生产任务.
2..维护工作纪律，组织协调本组人员保质保量地完成当期生产任务。
4.保持巡拉，及时反应和处理生产过程中的异常问题.
5.培训新员工操作工艺。执行本组现场5S管理工作.

职位描述：

男女不限，20-35岁
1.初中以生学历
2.1年以上生产组长管理经验
3.试用期底薪4500+加班费（21元1个小时）22天8小时外算加班，转正后5500+加班费

职位描述：

1、负责生产拉线的全面管理工作，包括：效率、质量、纪律、6S。
2、贯彻执行上级工作指示，维护生产工作纪律，保持正常的生产工作秩序。
3、与上、下级保持良好关系，稳定员工情绪，激发员工的工作热情。                                                           4、解员工之间的纠纷，帮助员工消除误会，解决困难，创造和谐团结的氛围，合理调度各岗位人员安排，正确处理日常事务工作，合理解决与员工切身利益有关的问题                                                                       5、根据生产计划来料、在库状况，安排人员按生产计划投入。                                             6、教育属下严格执行环境管理规定，保证现场整洁。                                                           
 7、合理地分配工作任务，并依照计划规定的时间达成目标。                                               
 8、组织车间内品质会议，对异常工位做出对策方法，保证车间内品质达成部内目标；                               9、充分发挥及控制好人力、物力、机器设备，保证整个生产的正常运作，提高生产效率。                                                                          10、对生产线所有设备做好维护保养，并定期进行点检记录。

职位描述：

岗位职责：
1、带领员工高质高效完成组装、包装、质检等生产任务，及日常生产车间管理工作；
2、及时解决生产过程中的异常状况；
3、对员工的管理、培训、考核；
4，负责各项报表的统计、审核；
5，完成上级交待的其他工作任务。

任职要求：
1、年龄28-45岁，有两年以上电子产品生产组装包装相关，拉长/组长/主管带班工作经验；
2、责任心非常强，执行力强，主动性强，三观正；
3、有较强的组织、协调、沟通、管理能力。

薪酬福利：
底薪+加班费+岗位津贴+绩效考核奖+其他奖金+其他福利
包吃住，有社保，工作轻松。

职位描述：

一、工作职责：
1、根据生产计划进行生产、保质保量完成生产任务、提升品质合格率、降低物料制程损耗、提高效率、达到客户要求；
2、现场管理、维护车间秩序及各项规章制度、推进5S进程
3、生产过程出现异常及时向上级领导反馈并处理


二、岗位要求：
1、28~38岁，三年以上生产管理经验、熟悉生产电子产品工艺流程
2、对各项生产设备、仪器的使用方法熟练，具有团队精神和；
3、良好的学习能力。沟通能力、组织能力、善于沟通与协调、抗压能力强。

职位描述：

岗位职责：
1、负责包装部门的人、机、料、法、环的管理，保质保量的完成生产任务；
2、负责检查各项操作规范、确保安全生产；
3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性；
4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教；
5、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理，加强成本管理；
6、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质；
7、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握；
8、负责现场5s管理工作；
9、负责做到响应性解决异常问题
10、负责维护各部门人员工作纪律,确保良好的生产纪律。

任职要求：
1、高中及以上学历，28-40岁；
2、3年以上同行业工作经验，3年以上钣金行业管理经验，精通钣金生产管理、设备维护、维修、保养；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

1.熟悉车间管理流程，经验者优先
2.对原材料的及早熟悉，尽快熟悉公司产品
3.员工的调配分工，提高员工的效率和积极性
4.完成好每次订单的交期及出货
5.如果避免产品的质量问题，以及解决方案。

职位描述：

岗位职责：
1、熟练掌握生产4M1E过程管控经验；
2、了解如USB HDMI DVI　AC DC CABLE等工艺制作流程；
3、有精益生产理论及方法，并有实践经验；
4、负责现场5S管理工作；
5、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量；
6、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。
任职要求：
1、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；
2、具备管理员的执行力、洞察力、解决问题的能力；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程；
4、具有较强的领导能力、品质意识较强；
5、有线材工作经验者（非同行求职者慎投，谢谢）
6、完成上级领导安排的临时性工作；

职位描述：

岗位职责：
1、负责原料、半成品、成品的全面检验工作，并及时提供检验报告；
2、指导作业员按规范操作，确保生产流程有序进行；
3、严格把控产品质量，分析质量问题的原因并制定改进措施；
4、服从领导安排，完成上级交办的其他任务；

任职要求：
1、具备相关领域的全检经验；
2、有责任心，能够承担工作压力；
3、良好的沟通能力，能有效指导团队成员；
4、具备分析和解决问题的能力，能够优化生产流程；

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