职位描述：

岗位职责：
1、负责生产车间班组的生产与管理；
2、对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训；
3、检查操作人员的工作，确保操作人员按工艺进行操作；
4、根据生产计划安排生产，按时完成每班的产量指标。
任职要求：
1、年龄40岁以下，学历初中或以上；
2、同岗位2年或以上的产线管理经验，有管理团队的经验管
3、必须有数据线系列产品的生产管理经验优先考虑
4、工作认真，及时反馈，对工作有积极进取的心理。
5、熟悉 UEB3.0、3.1 系列产品的生产工艺
有意向请主动联系哦

职位描述：

1.按照生产计划安排员工工作，保证计划按时完成。有问题及时与生管沟通。
2.监督，指导，培训员工100%按照要求进行作业，控制生产过程质量；保证安全生产。解决生产过程中的各类问题。
3.负责车间各岗人员的调配；以及对物料、工用具的管理 
4.根据生产计划领料生产
5.保持产线整洁，维护人员车间纪律
6.定期召开会议，对生产情况进行总结。
7.及时处理生产过程中各类问题。（客户反应不良分析）
8.生产的各种操作设备维护 ，定期检查并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转。建立安全生产制度。
9.做好生产部与客户及公司其他部门的关系。

职位描述：

1、负责生产线的日常管理与协调工作，确保生产计划按时完成；
2、监督生产过程中的质量控制，及时发现并解决生产异常问题；
3、组织团队成员进行技能培训和安全生产教育，提升整体操作水平；
4、优化生产流程，提高生产效率，降低物料浪费；
5、协调与其他部门沟通，保障生产物料供应顺畅；
6、执行现场5S管理，保持工作环境整洁有序；
7、收集生产数据，定期汇报生产进度和绩效指标；

任职要求：
1、两班倒制，15天倒一次班，服从生产安排；
2、有注塑厂工作经验者优先考虑；
3、身体健康，能胜任生产一线工作；

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产线日常管理与协调，确保生产计划按时完成。
2、监督生产流程，优化操作规范，提升生产效率与产品良率。
3、组织班组会议，传达生产任务与质量要求，落实安全生产措施。
4、培训新员工，指导操作技能，提升团队整体能力。
5、处理生产异常，及时上报并协助解决现场问题。

任职要求：
1、高中及以上学历，具备3年电子制造行业一线生产管理经验。
2、年龄28岁至45岁，熟悉电子元器件或相关产品生产流程。
3、掌握生产线排程、质量控制与现场管理方法。
4、具备良好的沟通协调能力与团队领导力。

职位描述：

岗位职责：
1.负责生产计划接收、确认、执行；
 2.负责生产班组人员的组织、培训、安排、监督、检查和考评；
 3.负责执行PACK中心生产管理规定，对生产现场的安全生产负责；
 4.负责组织实施生产任务设备、仪器、工装的调试、操作培训、点检；
 5.负责组织生产任务环境的实施、检查、维护；
 6.负责生产任务报表的填报。

任职要求：
1.25~40岁，二年以上锂电池厂、电子厂工作经验，3年以上生产拉长/班长工作经验； 
2.熟练运用WORD\EXCEL办公软件；
 3.对产线工作有充分认识和管理协调能力，能够全面主导产线的日常工作开展； 
4.工作积极主动，性格开朗，善于沟通；
5.能接受固定的加班模式。

（本公司为国家专精特新小巨人、倍增企业、国家高新企业，入职满一年以上的公司人员的子女均可报读东莞东城所属的小学和初中，以起始年级为准。）
 

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产计划的制定与执行，确保生产任务按时完成；
2、负责生产人员的排班与调度，优化生产线人员配置；
3、负责现场生产管理，监督生产过程，确保产品质量符合标准；
4、负责协调处理生产过程中的异常问题，保障生产顺畅；
5、负责所辖班组员工的技能培训与安全生产教育；
6、负责生产数据的收集与汇报，协助进行生产效率分析；
7、负责执行并维护公司的质量管理体系要求；

任职要求：
1、具备5-10年制造业生产管理相关工作经验；
2、年龄30岁到40岁；
3、熟悉生产计划管理、人员调度及现场5S管理；
4、了解橡胶/塑料制品或精密齿轮加工行业的生产流程与工艺；
5、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力；
6、能够适应两班倒的工作安排；

职位描述：

岗位职责：
1、对班组成员进行生产操作工艺及质量控制方面的技能培训；
2、检查操作人员工作，确保按图纸工艺要求规范操作；
3、根据生产计划安排每日生产，按时完成每班的产量指标；
4、负责生产设备的常规调整与维护，确保设备处于良好工作状态；
5、协助处理生产现场的异常情况，保障生产流程顺畅；
6、负责执行上级主管安排的其他相关工作；

任职要求：
1、学历不限；
2、具备铝型材加工、散热器焊接或散热模组组装其中一类相关工作经验者优先；
3、熟悉生产现场管理流程，了解本行业产品特性及工艺操作；
4、做事严谨负责，责任心强，细致认真；
5、具备一定的沟通协调能力及团队合作精神；

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产线日常管理，确保生产计划按时完成
2、监督生产流程，把控产品质量标准
3、协调各工序衔接，优化生产效率
4、指导员工操作，提升团队技能水平
5、维护生产现场6S管理，确保安全生产
6、处理生产异常情况，及时上报问题
7、配合完成生产数据统计与分析工作

任职要求：
1、具备生产线管理经验者优先考虑
2、熟悉电子制造流程和工艺标准
3、能够适应倒班工作安排
4、具备良好的沟通协调能力
5、工作认真负责，有团队合作精神
6、能承受一定的工作压力

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产线的日常管理与协调，确保生产任务按时完成；
2、监督生产过程中的质量与效率，及时处理异常情况；
3、指导与培训生产线员工，提升团队操作技能与安全意识；
4、执行生产计划，合理安排人员与物料，优化生产流程；
5、维护现场5S管理，确保工作环境整洁有序；
6、协助进行生产数据统计与报表填写，支持生产分析。

任职要求：
1、有2年以上经验，有饰品、塑料制品或小商品生产管理经验者优先；
2、学历初中以上，具备良好的学习与适应能力；
3、25-48岁以下。
4、工作认真负责，具备较强的团队协作与问题解决能力；
5、能适应制造业生产环境，服从公司工作安排。

职位描述：

岗位职责：
1、执行生产计划和任务，安排控制生产作业进度
2、管理生产车间现场秩序，监督维护7S管理标准
3、跟踪生产情况、产品需求和产值目标，确保按时完成生产任务
4、及时处理生产异常问题，发现问题立即追踪并提出改进建议
5、准确记录生产数据，强化全员质量意识
6、协调生产资源，优化生产流程，提升生产效率

任职要求：
1、电子相关专业背景，熟悉电子产品生产工艺
2、具备后焊、PCB插件等电子制造经验者优先考虑
3、拥有生产现场管理经验，能有效维护车间秩序
4、具备较强的质量意识和数据管理能力
5、能适应生产环境，承受一定工作压力
6、良好的团队协调和问题解决能力

职位描述：

1.跟进每天生产计划及时完成当天的生产任务，当天所开机台产品产能与品质质量是否合格；                     
2.现场跟进指导培训操作工的加工及包装产品方法，确保生产出来及加工的产品是合格品；                          
3.监督操作工所写的标签及生产日报表是否书写正确，产品包装箱上贴的标签是否合格，包装数量是否准确；    
4.定时巡查每天所开机台生产出的产品品质是否合格，周期是否达标；                                                 
5.每日检查所开机台悬挂的资料文件是否正确；             
6.每天跟进现场的良品与不良品及时分开处理，良品及时安排入库，不良品及时报废处理，待返工的产品及时安排人返工；   
7.每天跟进现场的6S，车间保持干净，整洁的状态；         
8.跟进每天操作工的考勤状态，及时填写核对操作工的加班申请单；
9.及时完成上级安排的其它工作；

职位描述：

岗位职责：
1.负责包装-PACK生产管理及安排；
2.负责所辖车间生产产品的质量达标及数量准确；
3.协调，监督和检查下属是否严格按规定的职责和程序工作；
4.确保所辖车间的设施、工作环境能够满足工作的需要；
5.负责组织并确保所辖部门的安全、士气、信息等得到有效管理；
6.负责所辖车间人员的调动及分配；
7.制定每月培训计划，确保培训与考核按计划进行，确保合格的操作人员才能上岗；
8.负责安全生产的培训、监督、巡检工作；
9.完成上司交办的临时事项；
10.负责对车间所使用的物料的管理。
职位类别： 生产主管/督导/领班

职位描述：

1、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率；
2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结；
3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题；
4、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督；
5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转；
6、负责对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作；
7．负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查，提前发现并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转；
8、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗，如人工费、修理费、电费等，协助库管人员定期的盘库清查，做到实际数量与账面数量相符合；
9、负责加强身业务学习，及时解决生产过程中的技术难题；
10、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系。

任职要求：
1、学历不限，有电子行业管理经验，28-40岁；

2、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
3、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

薪资待遇:
保底5.5K试用期三个月（不包吃，可提供住宿）
转正后保底6K（不包吃，可提供住宿）

1、协助主管合理安排生产线人员；
2、负责本组工作纪律、产品品质、工艺卫生之督导执行；
3、负责本组设备点检之确认及检测治具的维护；
4、负责本组制程品质改善计划之落实和追踪、物料损耗之控制；
5、负责生产时首件之确认；
6、负责本部门物料及工具、治具之管制；
7、负责本部门“7S”、“安全生产”和“环境保护”的执行和落实；
8、协助主管进行本部门教育训练之实施；
9、负责本部门之财产、消防安全；
10、按时或提前完成上级交代的临时事务。

职位描述：

职位要求：
1.从事线束行业3年以上，会调成型机、剥皮线。
2. 人员的安排，积极做好生产岗位员工的工作技能培训。      .
3. 保质保量的完成上级下达的生产任务。
4.发现生产过程中所存在的问题并及时实施恰当的处理措施。如果遇到自己无法妥善解决的问题时，应当及时向部门主管及时请示汇报。

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产线日常管理与调度，确保生产任务按时完成；
2、监督生产流程，把控产品质量，降低不良率；
3、负责班组人员的工作安排、培训与绩效考核；
4、落实安全生产规范，排查并消除现场安全隐患；
5、协调处理生产异常，优化生产流程以提升效率；
6、协助完成生产数据统计、报表填写与工作汇报；

任职要求：
1、高中学历，电子、机电或管理相关专业优先；
2、具备3年及以上电子制造行业生产管理经验；
3、年龄在28岁至35岁之间；
4、熟悉电子/半导体行业生产流程与品质管控；
5、具备良好的团队领导、沟通协调及问题解决能力；
6、能适应快节奏生产环境，工作认真负责；

职位描述：

主要负责生产线：人员出勤/品质/产能等工作，要细心耐心的

职位描述：

岗位职责：
1、负责对人、机、料、法、环的管理，保质保量的完成生产任务；
2、负责检查各项操作规范、确保安全生产；
3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性；
4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工管理；
5、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理，加强成本管理；
6、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质；
7、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握；
8、负责现场5S管理工作；
9、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量；
10、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。
11、完成上级领导安排的其他工作事宜。

任职要求：
1、中专及以上学历，；
2、2年以上生产组长工作经验；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

岗位职责：
1、根据车间每日的生产任务合理的做好本班的生产计划安排，并跟进生产计划的完成状况，采取有效措施确保按时、按质、按量的完成生产任务以确保交期。
2、严格控制本班的产品质量，坚持“不制造不良品、不流出不良品”的原则，确保产品质量满足客户需求。
3、全面负责本班的生产运作安排、组织和管理工作
4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教；
5、负责本班的安全生产管理工作，严格执行公司制定的安全生产管理规定，并监督实施，消除安全隐患确保生产安全。
6、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质。
7、搞好本班“5S”管理工作，确保工作环境清洁、整齐有序、一切物品分类标识、整齐摆放。
8、随时掌握本班的生产进度、产品质量状况、物料供应状况、生产效率、物料损耗、设备状态以及人员状态，对其存在的异常状况，及时有效地进行分析、协调沟通处理，确保生产运作顺利正常。
9、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量；
10、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。

任职要求：
1、真实的高中及以上学历，年龄25-45岁。
2、5年以上电子厂组装拉长、组长经验。

职位描述：

1、熟悉木盒、胶盒、纸盒等高端包装盒的生产工艺流程。
2、有3年以上带拉经验，能根据产品安排线上每个员工的工位。
3、品质意识、抗压能力、沟通能力强。

职位描述：

岗位职责：
1、负责对人、机、料、法、环的管理，保质保量的完成生产任务；
2、负责检查各项操作规范、确保安全生产；
3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性；
4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教；
5、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质；
6、负责现场5S管理工作；
7、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量；
8、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。
9.有电子厂生产领班一年以上工作经验，能吃苦耐劳有责任心；

职位描述：

职位职责：
1.	负责Cable或Harness线束生产班组的日常管理，依据生产计划确保生产任务按时保质完成；
2.	能够制定生产流程，能优化流程，提升生产效率与品质更佳；
3.	监督管理生产现场作业规范及6S管理；
4.	协调本组物料/设备及人员安排，保障生产现场顺畅运行；
5.	具备对新员工的岗位培训与技能指导能力，沟通能力强；
6.	具备一定的统计分析生产数据能力，定时定期汇报生产进度与改善想法。

任职条件：
1. 30-45岁，能适应多品种小批量的生产现场，3年以上经验；
2. 高中及以上学历，有Cable或Harness线束生产经验者优先，经验丰富可放宽学历要求；
3.熟悉医疗线/通信电缆/工业连接线等生产工艺流程，对端子压接/点焊/注塑等工艺熟悉；
4.责任心强，具有较强的执行力和解决生产问题的能力。

职位描述：

生产拉长：1名，2年以上电子厂产线管理经验，熟悉后焊、装配工艺流程。

工作职责：
1.按照生产计划安排产线员工，按时按量完成。 

2.监督，指导，培训员工按照要求进行作业，控制生产过程质量； 

3.及时发现、处理及汇报安全风险； 

4.及时发现并且反馈异常（包括缺料，设备异常，人员分配等）； 

5.提升员工的多技能； 

6.保持产线整洁，改善产线制程 

7.配合完成主管安排的其他工作。

职位描述：

岗位职责：  
1、负责生产现场的日常管理，确保生产有序高效运行；  
2、根据生产计划合理安排人员与物料，保障生产任务按时完成；  
3、监督员工按照标准作业流程操作，确保产品质量符合要求；  
4、及时排查并处理生产异常问题，降低返工成本，提高效率；  
5、协助上级开展产能分析与生产效率优化工作；  
6、负责员工出勤记录、岗位基础培训；  
7、落实车间5S管理要求，保持现场整洁与安全生产环境；  
8、执行公司各项规章制度，确保生产合规、安全、稳定进行；  

任职要求：  
1、经验1年以上；  
2、学历初中以上；  
3、年龄25~40；  
4、具备良好的沟通协调能力，能适应现场工作节奏；  
5、有较强的责任心和团队合作意识；  
6、了解基本生产制造流程者优先；  
7、服从工作安排，可适应倒班作业模式；

职位描述：

 任职要求:
1，服从安排，敬业爱岗，能吃苦耐劳
2，有较强的现场异常处理能力、人员沟通能力
3，有经验者优先
4，45岁以下，男女不限
岗位职责:
装配生产线管理

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产线日常管理，确保生产任务按时完成；
2、监督生产现场安全操作规范执行情况；
3、协调处理生产过程中的异常问题；
4、记录生产数据并提交相关报表；
5、配合主管完成生产部日常管理、达成部门管理指标；

任职要求：
1、具备较强的组织协调能力和问题解决能力；
2、熟悉生产流程及现场管理；
3、能够合理分配资源，提升生产效率；
4、具备良好的沟通能力，能有效调动员工积极性；

职位描述：

岗位职责
统筹组装流水线人员、产能，带教新人；配合 IPQC 管控产线品质，及时处理不良；管控物料损耗，填写生产报表，落实产线 5S 与安全生产检查。【任职要求】22-48 岁，2 年五金厂产线组长经验，善于管人协调，看得懂作业指导书，可配合加班。

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产线的日常管理工作，确保生产任务按时保质完成；
2、合理安排人员岗位，监督员工操作规范，提升生产效率；
3、跟踪生产进度，及时汇报异常情况并协调解决；
4、执行现场6S管理，保持作业环境整洁有序；
5、配合上级完成产能提升、质量改进等专项工作；
6、记录生产数据，协助完成日报、周报等相关报表。

任职要求：
1.熟悉电子连接线生产工艺，如焊接成型类：USB/HDMI线,电子线线束加工。
2.熟悉半自动/全自动端子机调试，
3.具备基本沟通能力和团队协作意识
4.责任心强，能适应生产车间工作环境；
5.有制造业基层管理经验者优先考虑；
6.能服从安排，具备一定的问题处理能力。

职位描述：

崗位職責：
1.負責DIP過爐       
2.TU組裝線責任區域內的生產效率
3.品質與人事事務
4.使用生產順暢
任職要求：
1.高中以上學歷
2.相關工作經驗1年
3.加班,輪班，輪休 白晚班 

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产班组的日常管理，根据生产计划合理分配工作任务，确保按时按质按量完成生产目标。
2、监督生产过程中的操作规范执行情况，及时纠正违规操作，保障生产安全。
3、跟踪生产进度，协调解决生产过程中的物料、设备、人员等问题，降低生产异常发生率。
4、负责班组员工的技能培训、绩效考核与日常考勤管理。
5、参与维护生产现场整洁有序的环境，提升工作效率。
6、按时上报生产数据报表，协助上级完成生产复盘、成本控制及品质改善工作。

任职要求：
1、高中及以上学历，有服装纺织皮革制造及加工行业生产一线工作经验者优先。
2、熟悉相关生产工艺者优先。
3、具备良好的组织协调能力和沟通能力，能有效调动班组积极性，解决生产现场问题。
4、熟悉生产安全规范和品质管理基本要求，工作认真负责，有较强的责任心和抗压能力。