职位描述：

1、大专以上学历，外贸英语、电子商务专业应届毕业生优先;
2、工作能独当一面，英语听、说、读、写流利；
3、协助总经理回复各类英文邮件，能熟练操作日常办公软件；
4、工作认真负责，有一定抗压能力。

职位描述：

任职资格：
1、本科及以上，30~35岁，机械/金属材料/管理相关专业优先
2、具有制造、品质或PMC岗位专业从基层到经理的成长经历
3、大型制造业3年以上经理级管理岗位经验
4、良好的跨部门沟通协调能力和问题解决能力
岗位职责：
1、协助总经理制定年度经营目标、计划，推动各部门目标和计划达成；
2、指导和跟进生产、技术、品质、PMC等部门推动年度重点改善课题；
3、根据销售需求，统筹公司年度产能、人员、设备等相关准备；
4、统筹协调解决生产、技术、品质、PMC等部门经理反馈问题；

职位描述：

工作内容
1. 把控公司经营成本，核算产品毛利、审核供货报价，每月统计销售提成、整理经营数据并对接会计；
2. 统筹抖音、视频号内容方向，给出爆款视频创作建议，复盘线上流量与客户咨询情况；
3. 跟进所有销售的季度业绩目标，核对目标完成进度，统一规范客户报价、接单流程；
4. 统筹公司各板块工作，汇总各岗位进度、经营难题，统一同步给负责人。

任职要求
1. 财务、短视频、销售、行政各懂基础即可，不需要单项做到精通；
2. 会用 Excel 制作各类数据表格，能看懂毛利、业绩核算逻辑；
3. 了解短视频起量思路，能给出实用优化意见；
做事细心有条理，擅长多方协调，有食品供应链相关经验优先。

福利说明
双休 + 法定假日正常休假，入职五险一金，包吃住；生日礼品、节日关怀全部配齐；可完整学习供应链经营管理，成长空间大。
简历投递后合适邀约线下面谈薪资。

职位描述：

岗位职责：
1、协助总经理处理日常行政事务，包括文件起草、会议安排和记录；
2、负责公司内外沟通协调，确保信息传递及时准确；
3、参与公司运营管理，协助制定和执行相关规章制度；
4、跟进总经理交办的重点项目，协调资源并推动落实；
5、整理和分析行业及市场信息，为决策提供支持；

任职要求：
1、本科以上不限，具备良好的沟通协调能力和服务意识；
2、5年以上同岗位工作经验，有钣金行业优先考虑；
3、能适应快节奏工作环境，具备较强的学习能力；
4、语言不限，能熟练使用办公软件处理文档和表格；
5、心思细腻，工作细致认真，责任心强，能保守公司商业秘密；

职位描述：

1、战略支持与决策辅助：协助总经理制定公司发展战略与年度经营计划；收集整理行业动态及市场信息，撰写分析报告，为管理层决策提供数据支持。
2、跨部门协调与沟通：作为总经理与各部门之间的桥梁，统筹协调各部门工作，推动跨部门协作，确保信息传递准确及时，保障公司运营目标高效达成。
3、日常事务与会议管理：负责总经理的日程安排、商务旅行规划；组织筹备高层会议及相关专题会议，撰写会议纪要并跟进决议事项的落实。
4、项目管理与危机处理：参与公司重点项目的推进，跟踪进度并协调资源；在突发事件或紧急情况下，协助总经理快速响应并制定应对方案。
5、外部公共关系维护：处理内外部重要来访、商务接待，协调公司外部重要单位的关系，维护良好的对外合作关系。

职位描述：

岗位职责
1、大客户商务对接：负责核心大客户维护、需求挖掘、商务谈判及合作转化，完成客户续约与增量变现。
2、项目闭环管理：统筹重点项目进度，跨部门协调落地，保障项目交付，提升客户留存复购。
3、标书与商务资料：独立完成全流程招投标，撰写商务方案、报价、复盘等各类商务文件。
4、高端商务统筹：负责客户接待、商务走访、行业峰会等活动全流程落地与复盘。
5、商务日常管理：统筹总经理商务日程、客户台账、数据汇总及工作总结，保障商务体系高效运转。
任职要求
1、大专及以上学历，3年以上商务/销售方向总经理助理经验优先。
2、具备大客户维护、商务谈判及项目落地能力，可独立推进合作成交。
3、熟悉招投标流程，能独立完成全套标书制作与投标工作。
4、擅长跨部门统筹与高端客户对接，沟通高效、逻辑清晰、情商高。
5、熟练撰写各类商务文案，具备数据统计、台账管理能力。
6、执行力强、可多线程工作、抗压性高，结果导向，具备较强商业变现思维。

职位描述：

岗位职责
1、协助总经理日常通勤、商务拜访、外出办事;合理规划路线；
2、协助规划总经理每日日程，提前提醒行程;
3、收发整理文件、代办各类外勤琐事;负责来访人员简单接待，完成领导交代的其他临时事；
任职要求：
1、年龄22-30周岁，C1及以上驾照，接受应届毕业生（全日制本科以上学历）
2、为人稳重踏实、积极上进，嘴严保密、性格温和，懂得分寸感，不打探隐私，服从工作安排。

职位描述：

一、基础硬性要求
年龄：34–36 周岁
学历：统招全日制本科及以上学历
经验：5–10 年经验 集团董事长 / 总经理专职助理 / 秘书 实战经验，深耕集团化企业管理场景，具备高层决策辅助、经营管理协同经验。
二、核心胜任能力（重点强化：企业管理 + 战略决策支撑）
战略决策支撑能力（核心必备）
具备战略思维与商业洞察力，可深度理解集团战略规划，辅助董事长开展行业研究、趋势研判、重大决策调研；能参与战略研讨、方案梳理、风险预判，为高层决策提供数据支撑、逻辑分析、可行性建议；可协助拆解战略目标、制定落地路径，跟踪战略执行与复盘。
企业管理统筹能力（核心必备）
精通集团化企业运营管理逻辑，熟悉经营管理、流程管控、跨部门协同、重点项目管理等核心模块；具备全局管理视角，可统筹督办公司重大经营事项、重点工作、管理优化落地；能发现管理漏洞、梳理经营问题，推动管理体系完善与效率提升，具备经营意识与结果导向。
高层事务统筹与闭环执行
精通董事长日程、行程、商务接待、重要会议全流程管理；具备高质量公文、讲话稿、汇报材料撰写能力；所有事项有跟进、有反馈、有结果，超强执行力与抗压性。
高效协同与商务素养
上下沟通精准、跨部门协同高效，商务礼仪得体，临场应变能力强，可代表董事长对接内外部高端资源。
极致保密与职业操守
严守公司核心机密、高层信息与经营数据，忠诚稳重、严谨靠谱，职业素养过硬。
三、核心特质
成熟干练、领悟力极强，懂战略、懂管理、懂高层，能快速对齐董事长管理思路与决策逻辑，适配高强度、高标准、高要求的高层助理工作。

职位描述：

岗位职责

1. 日程与事务管理：合理安排总经理的日常工作行程，包括会议、出差、商务宴请等，并做好各项前置准备和提醒。
2. 文书与纪要：负责起草、整理总经理所需的各类报告、讲话稿、邮件及文件；做好公司级会议记录，跟踪决议事项的落实情况。
3. 信息中枢：收集、筛选、汇总公司内外重要信息，做到上传下达，确保总经理与各部门之间的信息流转高效、准确。
4. 项目管理协助：跟进总经理交办的专项工作或项目，协调资源，定期汇报进度，推动执行闭环。
5. 商务接待与公关：协助总经理接待重要客户、政府领导及合作伙伴，参与对外联络和公共关系维护，必要时陪同出差。
6. 行政统筹：管理总经理办公室的文档、印鉴和费用报销，处理部分高管层的行政事务，维护公司核心资料的机密性。
7. 临时任务：高效完成总经理随时交办的其他工作，具备灵活的应变能力。

任职要求

1. 学历与经验：本科及以上学历，行政管理、文秘、企业管理等相关专业优先；具备 2年以上 总经理助理、高管秘书或相关岗位经验。
2. 硬性能力：
   · 精通 Office 办公软件，尤其擅长 PPT 制作与 Excel 数据分析。
   · 具备优秀的文字功底，能独立撰写高质量的公文和汇报材料。
   · 普通话标准，英语流利者优先。
3. 核心素质：
   · 高度责任心与执行力，凡事有交代、件件有着落。
   · 出色的沟通协调能力，能跨部门高效推动工作。
   · 极强的保密意识，严守公司商业机密，沉稳可靠。
   · 时间管理与多线程处理能力，能在高压状态下保持从容。
   · 形象气质佳，懂商务礼仪，情商高，待人接物有分寸感。
4. 其他：持 C1 驾照并能熟练驾驶者优先考虑。

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我们提供

· 薪酬：有竞争力的基本工资 + 绩效奖金 + 年终奖（具体面议）。
· 保障：五险一金、带薪年假、节日福利。
· 成长：直接对总经理负责，拥有公司最高视角的历练机会，管理视野和职业成长空间极大。
· 氛围：简单高效的沟通文化，结果导向，不搞形式主义。

职位描述：

一、岗位职责
1、协助总经理处理日常行政事务，协调各部门工作
2、跟踪重点工作的执行情况，及时反馈
3、协助业务与客户之间的日常工作沟通和信息传递；
4、制单，跟踪产品制作；
5、协助订单的处理，订单确认、指令传达、跟踪落实等；
6、根据客户需求与产品特点完成报价；
7、协助销售交货：根据客户订单交期或公司产品生产情况安排出货；


职位要求：
1、熟悉office操作应用，英语4级以上；
2、熟悉业务跟单流程，具有良好的沟通表达能力；
3、积极主动，责任心强，有一定的抗压能力；
4、有机械行业工作经验者优先。

职位描述：

岗位职责：
1、根据公司年度经营目标，制定并执行销售策略与计划，确保销售目标的达成；
2、负责销售团队的组建、培训、激励与考核，提升团队整体业务能力；
3、开拓并维护客户关系，重点跟进大客户及关键渠道，推动长期战略合作；
4、分析市场趋势与竞争对手动态，及时调整销售方案，提升市场占有率；
5、跟进重大项目进度，协调内部资源，确保合同签订与交付的顺利进行；
6、监控交付进度中的情况，控制异常风险，优化成本与效率；

任职要求：
1、大专学历与专业不限，有生产销售管理经验者优先；
2、具备较强的统筹能力及团队管理能力；
3、优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧，能独立处理复杂业务；
4、熟悉生产制造行业运作模式，善于协调各部门的配合；
5、结果导向，抗压能力强，能适应快节奏工作环境；
6、具备良好的职业素养与团队合作精神，无不良从业记录；

职位描述：

岗位职责
一、工作督办与统筹管理
接收总经理各项工作安排，精准理解工作目标与结果要求，拆解任务、对接各部门、全程跟进执行进度，解决工作卡点，确保所有工作闭环落地、有结果、有反馈。
二、公司日常运营管理
协助总经理监管各部门日常工作、人员状态、工作纪律、流程落地，协助优化内部管理、提升团队执行力与整体工作效率。
三、业务辅助与客户维护
具备业务思维，可协助老板跟进核心客户、配合商务洽谈、维护客户关系、收集市场信息，辅助公司业务推进（数控刀片、机械五金行业经验优先）。
四、商务接待与外出应酬
负责客户、合作方来访接待，能够跟随老板外出应酬、客户拜访、短途出差，待人得体、情商高，维护公司对外形象与商务资源。
五、会务统筹与资料整理
负责总经理行程安排、会议组织、会议纪要整理、经营数据汇总、各类文案总结，及时梳理公司经营情况并汇报。
六、临时性事务处理
灵活处理老板交办的各类经营事务、突发事项，主动补位、高效落地，为老板减负。

任职要求
1、25–38 岁，形象端正、气质稳重、做事成熟靠谱。
2、熟练驾驶、可接受外出、应酬、短途出差。
3、具备总经理助理、运营管理、业务统筹、销售管理相关经验，有制造业、刀具、数控、机械行业经验优先。
4、具备较强管理思维与执行力，能听懂老板思路，会统筹、会安排、会盯结果、会带人落地。
5、性格外向通透，情商高、八面玲珑、善于沟通协调，处事灵活、有眼力见，懂得商务礼仪与职场分寸。
6、保密意识强，做事严谨细致、逻辑清晰，抗压能力强，稳定性高。
7、有业务思维，理解市场与客户对接逻辑，不呆板、不被动。

职位描述：

岗位职责
1. 方案制作对接：对接客户需求，根据项目情况制作、优化业务方案，核对内容细节，给到客户确认，做好方案存档与跟进。
2. 合同处理：负责订单合同的编辑、核对、整理、归档，准确填写价格、周期、付款方式等关键信息，跟进合同审批及回传。
3. 全程订单跟单：负责订单从确认到交付的全流程跟进，对接内部进度，及时同步客户订单状态，处理订单异常，保证订单顺利交付。
4. 发货、物流与快递管理：负责货品核对、安排发货、对接物流快递、全程跟踪运输进度，及时反馈物流状态，处理物流异常，确保货物准时签收。
5. 开票及账务对接：整理开票资料，对接财务完成开票、核对、寄票工作；负责日常对账、账款跟进、回款跟进，做好收款记录，推动款项及时回笼。
6. 日常文职工作：做好业务资料整理、客户对接、日常咨询回复，维护基础客户关系，保证日常业务流程顺畅、台账清晰。
 
任职要求
 1. 中专及以上学历，有无经验均可，接受应届生、新手，愿意稳定长期做即可；
2. 熟练使用电脑办公软件，会基础文档、表格制作，做事细心、有条理；
3. 沟通顺畅，责任心强，抗压能力好，做事积极主动，不推诿；
4. 具备基础统筹能力，能独立跟进整套订单流程，踏实稳定；
5. 工作态度端正，服从工作安排，有良好的团队意识和服务意识。
 
薪资待遇
月薪：6000–8000元（根据个人能力、熟练度定岗定级）
薪资稳定、按月发放，表现优异可额外享受绩效奖励、年终福利。
 
岗位福利
工作内容成熟固定，全程有人带，上手快，发展稳定；
工作环境舒适，团队氛围简单轻松，无复杂人际关系；
享受正常节假日、带薪休假、节日福利、团队福利；
长期稳定岗位，适合想要稳定、长期发展的求职者。

职位描述：

岗位职责：
1、协助总经理处理日常行政事务及日程安排，确保工作高效有序进行。
2、负责会议组织、记录及纪要整理，跟进决议事项的落实与反馈。
3、协助起草、审核及管理公司文件、报告及往来函件，确保信息准确传达。
4、协调内外部沟通，接待来访客户，维护良好的企业形象与客户关系。
5、参与公司财务、税务等相关事务的辅助协调与资料准备工作。
6、完成总经理交办的其他临时性工作任务。

任职要求：
1、30岁以内，具备良好的沟通协调能力及服务意识。
2、熟悉办公软件操作，具备基本的文书处理能力。
3、工作细致认真，责任心强，能够适应快节奏的工作环境。
4、了解财务、税务或企业服务行业基本知识者优先考虑。

职位描述：

【岗位职责】
1. 协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划及业务发展计划；
2. 协助总经理处理公司日常行政事务，做好上传下达与内外协调工作；
3. 负责公司日常公文的起草、撰写、整理与归档，确保文书规范；
4. 撰写和跟进落实总经理会议、专题研讨会等确定事项，并汇报落实结果；
5. 配合总经理处理外部公共关系，接待重要客户及来访嘉宾；
6. 熟悉公司各业务板块，协调总经理与各部门负责人之间的工作关系；
7. 参与公司发展规划、业务经营计划的编制及重大决策的讨论；
8. 关注医疗器械行业最新发展趋势与政策法规，为总经理决策提供信息支持。

【任职要求】
1. 学历要求：本科及以上学历，工商管理、生物医学工程、临床医学、法学、人力资源管理等相关专业优先；
2. 经验要求：3年以上中大型企业管理工作经验，必须具备医疗器械、生物医药行业背景，熟悉行业特性与监管法规；
3. 能力要求：具备优秀的文字功底与公文写作能力，熟练掌握各类办公软件；
4. 素质要求：具备出色的沟通协调能力、组织策划能力与执行力；
5. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的工作环境；
6. 有医疗器械质量管理体系（ISO13485）或GMP相关经验者优先。

【薪资待遇】
薪资面议，提供具有竞争力的薪酬、五险一金及完善的福利保障。

职位描述：

董事长助理   总经理助理

岗位职责：
1、协助董事长处理日常行政事务，包括日程安排、会议组织和文件管理等。
2、负责协调内外部沟通，确保信息准确传达和高效流转。
3、参与公司重要会议并做好记录，跟进决议事项的落实与反馈。
4、协助董事长进行业务调研、资料整理及报告撰写工作。
5、处理董事长交办的其他临时性工作，保障工作有序推进。

任职要求：
1、具备良好的服务意识和责任心。
2、具备较强的沟通协调能力和学习能力。
3、能够清晰表达并理解工作指令。
4、熟悉办公软件操作，具备基本的文档处理能力。
5、能够适应快节奏工作环境，具备较强的应变能力和团队合作精神。

职位描述：

岗位职责：
1.协助总经理建立和维护客户关系，参与商务谈判、会议、活动
2.协助总经理收集市场、竞争对手和行业信息，提供相关数据
3.协助总经理拓展新业务领域和合作伙伴，寻找潜在的商业机会
4.协助总经理进行合作协议的起草和签署
5.协助总经理管理和执行公司的外部项目，确保按计划进行
6.协助总经理策划和执行各类公关活动

 【岗位要求】
1、全日制大专科及以上学历；做过业务经验或业务跟单经验优秀考虑
2、具备有良好的商务礼仪素质，形象良好、端庄得体、情商高
3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；
4、工作积极主动高效，学习能力强，具有大局观，能够快速融入并领导管理团队
5、有驾驶执照，会开车，能适应出差。

职位描述：

一、岗位职责
1. 协助总经理处理日常事务，做好上传下达，确保信息传递准确、及时、闭环。
2. 跟进各部门重点事项及会议决议的落实情况，形成反馈机制。
3. 负责总经办相关文件、报告、会议纪要的起草、整理及归档。
4. 协助总经理安排会议、出差、接待等工作，协调内外部沟通。
5. 完成总经理交办的其他临时性工作。
二、任职要求
1. 2年以上助理相关工作经验，有制造业或总经理助理经验者优先。
2. 沟通表达能力强，逻辑清晰，能够准确转达信息并推动落实。
3. 具备较好的文字功底，能独立起草会议纪要、报告等文件。
4. 执行力和主动性要强，能够主动跟进任务进度并反馈结果。
5. 具备良好的协调能力和应变能力，能在高压下保持稳定。
6. 熟练使用常用办公软件（Word、Excel、PPT等）。

职位描述：

协助总经理对外做品牌宣传，对内跟进落实各部门工作计划的实施
1，协助总经理制定并规划公司品牌建设。
2，率先使用和推广AI ，赋能各部门
3，督导内容营销和推广部门的落地工作工作
4，协助总经理处理日事务及跨部门沟通协调

职位描述：

岗位职责：
1.协助总经理对应重要客户，顺利业务对接，重要的情报信息收集管理；
2.协助总经理处理日常事务，推动各项决策和工作的有效落实；
3. 负责组织、协调并记录公司内外部的重要会议与活动；
4. 跟踪分析业务运营数据，为管理层提供清晰、准确的报告支持；
5. 协调各部门工作，保障跨部门沟通顺畅与项目高效推进。
任职要求：
1. 具备出色的沟通协调能力，能妥善处理多任务和复杂情境；
2. 拥有优秀的文字表达与逻辑思维能力，能独立完成高质量报告；
3. 熟练运用各类办公软件，具备较强的数据处理与分析能力；
4. 责任心强，执行力高，能确保工作按时、精准完成；
5. 情商高会开车，有较强的业务跟踪处理能力，具有大型的设备公司经验优先！

职位描述：

物料管理：
原材料、外购配件、贵重零部件入库验收、登记台账
领料出库登记，核对领用数量，杜绝贵重耗材无故损耗丢失
库存分类摆放，定期盘点库存，缺料及时上报老板采购
单据与对接：
外发加工单据、送货收货单据整理归档
对账、考勤记录、日常办公琐事
车间后勤杂项：
车间环境卫生维护、废料规整
大件物料、成品设备协助搬运装车
采购小件配件跑腿对接、快递收发
辅助配合：
统计每日生产进度，简单上报完工情况
保管工具量具，做好借用归还登记
其它：完成领导交代的其它事情。

职位描述：

大专以及上应届毕业生
要求五官端正，性格温和有礼貌，思维逻辑清晰，做事细心。

职位描述：

岗位职责：
1、协助总经理处理日常行政事务，包括日程安排、会议组织及文件管理等。
2、负责公司内部各部门间的沟通协调，确保信息上传下达通畅高效。
3、参与公司重要会议并做好记录，跟进会议决议事项的落实与反馈。
4、协助总经理进行公司内部经营管理、商务接待、客户关系维护及部分对外联络工作。
5、负责起草、整理各类工作报告、信函及管理制度文件。
6、完成总经理交办的其他临时性工作任务。

任职要求：
1、至少三年以上制造业企业同等岗位工作经验，业务、品质管理、PMC三者至少精通一个板块，有电线电缆行业相关背景者优先考虑。
2、大专以上学历，具备良好的沟通协调能力与执行力。
3、具备优秀的文字处理能力和逻辑思维，能熟练使用办公软件。
4、工作积极主动，责任心强，能适应快节奏的工作环境。
5、具备良好的职业素养和保密意识。

职位描述：

岗位职责
1、日常事务统筹：协助总经理处理日常经营管理工作，负责日程规划、行程安排、会议预约、商务接待等事务，统筹各项工作，保障总经理日常工作高效有序开展。
2、会议统筹管理：负责高层及专项会议的筹备、资料整理、会议记录、纪要撰写，跟进会后事项落地，及时汇总工作进度并汇报总经理。
3、文书资料处理：负责公文、报告、总结、发言稿等材料的起草、校对与归档；汇总各部门数据报表、梳理经营信息，为管理层决策提供资料支持。
4、内外对接及业务跟进：统筹公司内部部门对接、工作传达及进度督办；负责对外商务、政企对接与客户接待。承接客户及合作方业务咨询、需求沟通、项目对接与客情维护，跟进合作推进落地。
5、流程管控及报价管理：负责文件、合同、单据的收发、流转、督办及归档。根据客户需求与公司成本体系，完成商务报价、方案制作、核对更新，建立报价台账并统一归档；跟进议价、报价反馈及成交数据汇总，定期汇报业务报价情况。
6、专项及业务落地跟进：协助总经理推进重点项目与专项工作，建立进度台账、协调解决执行问题。跟进报价后的合同对接、订单落地、项目交付及回款进度，及时反馈业务异常与客户动态，完成领导交办的各项临时工作。
任职要求
1. 学历专业：大专及以上学历，行政管理、工商管理、汉语言文学、文秘等相关专业优先，2年以上服装行业年总经理助理、董事长助理相关工作经验。
2. 能力要求：具备优秀的公文写作、文案撰写能力，文笔流畅、逻辑清晰；熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），能够独立完成报表制作、会议纪要、汇报材料等工作。
3. 职业素养：具备极强的统筹协调、沟通表达、逻辑思维及应急处理能力，做事细心严谨、高效干练、执行力强，擅长多任务并行处理，抗压能力优秀。
4. 个人特质：形象气质良好，举止得体，具备专业的商务礼仪素养；为人正直稳重、保密意识极强，责任心、服务意识、团队协作意识突出，高度认同企业价值观。
5. 其他要求：有C1驾照,工作积极主动，具备良好的职业素养和高效的执行力，能够快速适配公司工作节奏，服从工作安排。

职位描述：

岗位职责：
1、 协助总经理，根据公司股东会决议，组织制订公司经营方针、经营目标、经营计划，分解到各部门并组织实施；
2、负责搭建公司组织架构；
3、负责制订并落实公司各项规章制度、改革方案、改革措施；
4、负责建立公司各部门工作流程；
5、负责处理部门相互之间事务矛盾和问题。
6、负责公司对外投资项目选定。
7、总经理及股东会会议决议之临时事项执行；总经

职位描述：

岗位职责：
1、协助总经理处理日常事务，协调各部门工作安排；
2、负责会议组织、记录及重要事项的跟进落实；
3、整理并归档公司重要文件、合同及报告资料；
4、协助对接外部客户与供应商，维护合作关系；
5、协助总经理进行项目进度跟踪与信息反馈。

任职要求：
1、经验不限，学历不限，语言不限；
2、具备良好的沟通与组织协调能力；
3、工作细致认真，有较强的责任心和执行力；
4、熟练使用办公软件，具备基本文书能力；
5、愿意学习，能够适应快节奏的工作环境。

职位描述：

岗位职责：
1、协助总裁/总经理处理日常行政事务，包括日程安排、会议协调及文件管理等；
2、负责会议记录、纪要撰写与决议事项的跟进落实；
3、协助进行内外部沟通协调，保障信息上传下达的顺畅；
4、参与部分项目支持工作，包括资料准备、数据整理与分析；
5、完成上级交办的其他临时性工作任务。

任职要求：
1、工作经验3年以上，具备良好的职业素养与学习能力；
2、学历本科及以上，具备较强的沟通协调与文字处理能力；
3、年龄不限，工作细致认真，责任心强，能适应快节奏工作环境；
4、英文4级以上。具备基本的办公软件操作技能；
5、对玩具，礼品行业制造行业有了解或兴趣者优先考虑。

职位描述：

1、协助总经理处理业务事务及跨部门沟通协调
2、负责各类商务文件的翻译工作
3、负责公司外贸业务跟进与日常邮件处理；
4、配合部门完成其他文秘工作
5、完成总经理交办的其他工作
6、积极主动，执行力强，愿意长期发展。

任职要求：
1、具备优秀的中英文双语读写能力（口音不做要求），需要英语四级以上证书，
2、熟悉制造业专业术语及行业规范，了解外贸业务流程。
3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神
4、能够熟练使用办公软件
5、工作细致认真，具备较强的学习适应能力
6、具有良好的沟通协调能力和2年以上助理工作经验

职位描述：

一、工作职责
1. 业务支持与管理协助

协助总经理跟进重点客户（尤其是五金加工企业），参与商务洽谈、合同审核及关键客户关系维护。

汇总业务团队客户跟进数据，分析转化率、回款率、设备闲置率等指标，提出改善建议。

2. 内部管理

协助制定业务员绩效考核标准，统计提成及奖励发放数据。

组织业务例会、培训会，记录会议纪要并督办待办事项。

协助招聘、新人带教及团队日常管理工作。

4. 市场与信息管理

收集五金加工行业的市场动态、竞品信息及客户反馈，供总经理决策参考。

维护客户档案及租赁合同台账，确保资料完整可追溯。

5. 总经理交办事项

处理临时性商务对接、供应商洽谈、跨部门协调等工作。

二、任职要求
学历：本科及以上（专业不限，机械类、市场营销、工商管理优先）

年龄：25–40周岁

经验：5年以上五金行业（机械加工相关行业）管理或业务经验（硬性条件）

能力：

熟悉五金行业的业务流程、客户特点及常见问题

具备较强的沟通协调能力和抗压能力

熟练使用办公软件（Excel数据统计、PPT汇报等）

有驾照及实际驾驶经验者优先

三、薪资与待遇
薪资：面议（根据经验及能力综合定薪，提供行业内有竞争力的薪酬）

社保：入职缴纳五险

包吃,房补 
其他：话费补贴、节日福利、年终绩效奖金

职位描述：

核心工作职责：
1、协助集团总经理制定集团经营规划与战略目标，负责各项工作方案的编制、策划与指令下达，跟踪各事业部/职能部门关键任务执行情况，推动经营计划落地与目标达成。
2、统筹集团人力资源管理工作，包括组织架构设计、人才梯队建设、薪酬绩效体系优化、培训发展及企业文化建设，保障关键人才供给与组织效能。
3、负责集团外部供应资源的开发与整合，优化供应商管理体系，提升资源获取能力与供应链抗风险水平，协调处理重大采购、战略合作等外部资源事宜，监督供应成本与质量。
4、协调集团总经办下属各事业部/职能部门之间的工作关系，收集反馈内部信息，处理总经理交办的日常管理事务及各类突发事项
任职要求：
1、年龄30-35岁，一本学历及以上，985/211/双一流院校优先；
2、大型企业5年以上运营管理经验，熟悉现代化管理理论；
3、善于沟通，具备良好的亲和力，工作责任性强、思维敏捷、行事风格干练成熟；
4、具备优秀的文笔功底和工作处理能力，以事业导向型职业规划者为佳。