职位描述：

岗位职责：
1、负责公司水处理化学品与紫外线消毒产品的市场开发与销售工作，维护现有客户关系并拓展新客户资源。
2、制定并执行个人及团队的销售计划，达成销售目标，完成业绩指标。
3、深入了解客户需求，提供专业的解决方案与高端客户服务，提升客户满意度和复购率。
4、进行商务谈判，签订销售合同，并跟进订单执行与回款流程。
5、收集市场信息，分析行业动态与竞争对手情况，为产品及市场策略提供建议。
6、参与公司组织的市场活动，推广公司品牌及产品优势。
7、完成上级交办的其他相关工作。

任职要求：
1、大专学历，年龄25岁到35岁，具备3年以上销售工作经验，有环保、化工或设备销售背景者优先。
2、具备优秀的市场开发能力、商务谈判技巧和客户关系维护经验。
3、普通话流利，具备出色的语言表达、沟通协调能力及团队合作精神。
4、性格开朗，学习能力强，责任心强，抗压能力强，富有工作激情和挑战精神。
5、熟练使用办公软件，能够适应5.5天工作制（周六上午上班）。
6、热爱销售工作，具备良好的职业道德和强烈的进取心。

企业/品牌优势：
华仕威国际是法国威立雅官方授权代理商：法国威立雅水处理化学品作为高消耗，高复购性的产品，是业务人员开展业务最优选择，一旦开发出来的客户大部分都可以长期合作。业务代表享受长期持续性收益。威立雅作为全球行业头部，品牌价值巨大，是业务人员合作平台最优选择。

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定销售计划并完成区域销售目标，拓展和维护客户资源。
2、收集市场信息，分析竞争对手动态，制定并执行市场策略。
3、跟进销售合同的全过程，协调内外部资源确保订单顺利交付。
4、处理客户咨询与投诉，维护良好的客户关系，提升客户满意度。
5、定期提交销售报告与市场分析，为管理层决策提供数据支持。

任职要求：
1、具备良好的市场开拓能力和商务谈判技巧，有销售相关经验者优先。
2、熟悉生产制造或五金加工行业者优先考虑。
3、工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力和团队协作精神。
4、经验2-5年 学历大专，年龄不限，语言不限。

职位描述：

岗位职责：
1、负责销售塑胶颗粒
任职要求：
1、年龄25-35岁，大专及以上学历；
2、具备3年以上销售经验
4、具备优秀的沟通能力

职位描述：

岗位职责:  
1.搭建、管理销售团队，搭建标准化销售梯队 ：
2. 制定区域销售策略，带队开发客户，完成业绩指标：
3. 优化销售流程与激励制度，提升团队整体业绩：
4. 联动技术、售后，为客户提供自动化整体解决方案。  
任职要求：  
1. 大专及以上学历，电气/机械/自动化等相关工科专业者优先：
2. 三年以上自动化设备行业销售经验，拥有CNC相关客户资源者优先：
3. 具备独立开拓大客户及高层商务谈判能力，擅长将销售计划拆解为可执行动作，并确保目标落地：
4.成熟的团队管理经验，出色的统筹协调与抗压能力。

职位描述：

岗位职责
1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。
2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。
3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。
4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展，同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。
三、任职要求教育背景:
1、25-55 岁，特别优秀者可适当放宽。
2、本科及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。
3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。
4、责任心强，学习能力强，有企图心。
5、高才计划基础要求工资流水年薪40万起。

职位描述：

现面向东莞诚聘销售经理/主管，打造以“保险保障+健康管理+养老规划+综合金融”为核心的家庭服务团队。你不仅是业务骨干，更是未来的团队管理者，带领伙伴一起为客户提供一站式家庭财富与康养解决方案。

【核心职责】
1. 客户经营：为客户家庭提供保险保障、健康管理、养老规划等综合金融服务，建立长期稳定的客户关系；
2. 团队管理：参与搭建并带领团队达成业务目标，实现个人与团队的共同成长；
3. 专业服务：依托平安平台资源，为客户提供保单维护、理赔协助、健康绿通、养老社区对接等全周期服务；
4. 市场拓展：通过转介绍、社区经营、客户沙龙等方式拓展中高端客户资源，打造个人IP与团队口碑。

【我们的优势】
✅ 平台保障：世界500强平安集团，综合金融+医疗养老双生态加持，资源丰富、合规正规；
✅ 成长路径：完善的新人培训+主管晋升体系，从业务精英到团队管理者，双通道发展；
✅ 收入多元：基础津贴+业务佣金+团队管理奖+续期收入+方案奖励，上不封顶；
✅ 时间灵活：弹性工作时间，兼顾家庭与事业，适合宝妈、转行精英、想挑战高薪的你；
✅ 专属支持：团队专属辅导+获客工具+康养资源支持，帮你快速上手、稳定出单。

【任职要求】
1. 年龄25-45岁，大专及以上学历，条件优秀者可放宽；
2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，有销售、管理经验者优先；
3. 认同保险行业与平安企业文化，愿意长期深耕康养与综合金融赛道；
4. 有责任心、目标感强，愿意带领团队共同成长，抗压能力强。

职位描述：

岗位职责：
1、负责个人养老金税优保险产品的销售与客户服务，满足客户养老规划需求；
2、通过客户需求分析，为客户提供专业的养老金税优规划方案与咨询；
3、积极开拓新客户，并做好现有客户的维护与关系管理工作；
4、熟练掌握保险产品知识、条款及销售技能，协助客户完成投保、保全及理赔流程；
5、努力达成公司设定的个人及团队业务目标，并参加公司组织的各类培训与会议；
6、持续学习行业动态、税优政策及新产品知识，提升专业服务水平；

任职要求：
1、大专学历，具备2年及以上寿险或金融相关销售工作经验；
2、年龄在22岁至55岁之间，具备优秀的客户服务意识与沟通能力；
3、学习能力强，能够快速掌握产品知识及销售技能，并通过公司要求的岗前培训与资格认证；
4、具备较强的抗压能力与业务开拓精神，能够适应弹性工作安排；
5、遵纪守法，诚信正直，具有良好的团队协作精神；

职位描述：

收入与晋升：
1、训练津贴+销售利益+服务津贴+组织利益+保险福利+养老公积金+长期服务奖+旅游奖励
2、提供优+新人：启航津贴、护航津贴、高达100万领航发展奖
3、公司沟通完整的公开、公平、公正的晋升规划路径，优秀者可以跨级晋升。
我们提供：
1、平安集团综合金融平台：可销售寿险、车险、财产险、银行、信托等多元产品。
2、专业培训体系：联合清华大学等权威机构认证，全链条成长支持。
3、数字化赋能：智能化客户分析、移动展业工具，让业务更高效。
4、双通道发展：个人销售专家或组织发展管理者、自有选择。
我们希望你：
1、大专以上学历。从5年以上的工作经验，有金融、医疗、法律、教育等行业经验者优先。
2、年龄28岁-50岁，有较强的学习能力和进取心，有丰富的销售或管理经验优先。
3、敢于挑战、有创业心态。

职位描述：

岗位职责：
1. 负责国内一次性包装容器全品类产品（一次性餐盒、纸杯、外卖打包容器、食品生鲜包装等）市场开拓，制定月度、季度、年度内贸销售目标并拆解落地。
2. 统筹内贸销售团队日常管理工作，制定团队成员绩效考核方案、销售培训计划；指导业务员谈单、报价、客情维护，解决团队业务开展过程中的疑难问题；监督团队每日/每周销售数据，复盘业绩完成情况，针对性制定改进方案。
3.统筹国内订单报价、合同签订、排产对接、发货跟进、回款催收全流程；结合原材料价格、市场行情，制定标准化报价体系，平衡产品利润与市场竞争力。
4. 定期调研国内行业市场动态、同行产品价格、竞品优势、客户需求变化，收集餐饮包装行业政策、原材料波动信息；根据市场变化优化产品销售结构，主推高利润爆款包装产品，同步调整销售策略，提升区域市场占有率。
5. 定期汇总销售业绩、客户台账、回款数据、渠道占比等报表，向上级领导汇报工作进度；分析未达成业绩目标的原因，优化销售方案，完成公司下达的年度内贸销售指标。

任职要求：
1. 学历专业：大专及以上学历，市场营销、工商管理、国际贸易等相关专业优先；
2. 工作经验：3年及以上一次性包装、塑料制品、食品耗材行业内贸销售经验，1年以上销售团队管理经验；熟悉国内餐饮包装市场、各大销售渠道，有成熟经销商资源、餐饮连锁客户资源者优先；
3. 专业能力：精通内贸销售谈判、合同拟定、回款管控；熟悉一次性包装容器产品规格、原材料特性、生产成本及市场定价；具备市场分析、团队统筹、风险预判能力；
4. 综合素质：具备较强的抗压能力、沟通协调能力、目标感；能够适应短期国内出差拜访客户；熟练使用Office办公软件，可独立制作销售报表、方案；
5.职业素养：诚实守信，有责任心，具备良好的团队管理思维与商业保密意识。

职位描述：

岗位职责：
1、接收客户订单，核对确认回传。
2、将客户订单的信息传达给相关部门。
3、根据客户的交货排期，制作交货计划并分发给相关部门。
4、跟进客户订单、样品等生产进度，如有异常状况及时向上级报告。
5、协助品质人员做好客户投诉处理事项。
6、月底与客户进行交货对帐，并对所开票的款项跟进。
7、根据当月的销售实际制作月销售报表。
8、同客户保持联系增加沟通，了解客户所需，做好客户服务工作。
9、完成上级主管安排的其它临时工作。

任职要求：
1、高中或专科毕业；
2、同类工作经验一年以上；可独立对接拜访客户
3、形象佳，有亲和力；
4、思维敏捷，沟通能力强；
5、工作细心，认真负责、服从安排；
6、适应短期出差，会驾车，可长期稳定者优先。

职位描述：

弹性工作模式：日常以客户拜访为主，无需固定坐班，每周一上午回公司参加周例会，时间自由、结果导向。
一、【岗位职责】：
1. 自身负责珠三角大客户开发、跟进、试样、认证、量产导入与回款，独立扛业务业绩；
2. 牵头搭建销售小团队，带教新人、做产品知识培训、行业销售打法复制；
3. 陪同下属销售大客户拜访、技术对接、商务谈判，帮新人破单、稳单；
4. 协助 HR 梳理销售招人画像、参与销售面试、筛选适配行业人选；
5. 统筹团队业务节奏、客户资源统一管控，规范业务流程，防止客户流失；
6. 收集行业竞品、客户工艺需求，反馈产品选型与市场开拓建议。
二、【任职要求】
1. 28–40 岁，大专及以上，电子胶黏剂 / 电子化工材料 / 电子新材料行业出身；
2. 3 年以上电子胶大客户销售经验，有带新人、带小团队经验优先；
3. 熟悉 UV 胶、环氧胶、有机硅、灌封、导热胶至少两类电子胶应用及大客户开发流程；
4. 熟悉消费电子、新能源、半导体、精密结构件产业链，懂工程 / 品质 / 采购多层关系维护；
5. 性格稳重、心态踏实，想依托平台长期发展；
6. 能接受珠三角短途出差，适应大客户长周期项目跟进，愿意沉淀培养团队。
三、【薪资福利】
1. 个人回款提成 + 团队管理奖 + 团队业绩奖励 + 年终奖励；
2. 弹性考勤，不刻板打卡，销售以结果为导向；
3. 公司扁平化，沟通简单、决策快，做事不用层层请示；
4. 给到独立带队权责 + 团队收益，带人比自己单打更稳更赚；
5. 内部晋升通道：销售主管→销售经理→业务负责人，核心骨干可享长期分红激励。

职位描述：

现面向东莞诚聘销售经理/主管，打造以“保险保障+健康管理+养老规划+综合金融”为核心的家庭服务团队。你不仅是业务骨干，更是未来的团队管理者，带领伙伴一起为客户提供一站式家庭财富与康养解决方案。

【核心职责】
1. 客户经营：为客户家庭提供保险保障、健康管理、养老规划等综合金融服务，建立长期稳定的客户关系；
2. 团队管理：参与搭建并带领团队达成业务目标，实现个人与团队的共同成长；
3. 专业服务：依托平安平台资源，为客户提供保单维护、理赔协助、健康绿通、养老社区对接等全周期服务；
4. 市场拓展：通过转介绍、社区经营、客户沙龙等方式拓展中高端客户资源，打造个人IP与团队口碑。

【我们的优势】
✅ 平台保障：世界500强平安集团，综合金融+医疗养老双生态加持，资源丰富、合规正规；
✅ 成长路径：完善的新人培训+主管晋升体系，从业务精英到团队管理者，双通道发展；
✅ 收入多元：基础津贴+业务佣金+团队管理奖+续期收入+方案奖励，上不封顶；
✅ 时间灵活：弹性工作时间，兼顾家庭与事业，适合宝妈、转行精英、想挑战高薪的你；
✅ 专属支持：团队专属辅导+获客工具+康养资源支持，帮你快速上手、稳定出单。

【任职要求】
1. 年龄25-45岁，大专及以上学历，条件优秀者可放宽；
2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，有销售、管理经验者优先；
3. 认同保险行业与平安企业文化，愿意长期深耕康养与综合金融赛道；
4. 有责任心、目标感强，愿意带领团队共同成长，抗压能力强。

职位描述：

   面向东莞诚聘销售经理/主管，打造以“保险保障+健康管理+养老规划+综合金融”为核心的家庭服务团队。你不仅是业务骨干，更是未来的团队管理者，带领伙伴一起为客户提供一站式家庭财富与康养解决方案。

【核心职责】
1. 客户经营：为客户家庭提供保险保障、健康管理、养老规划等综合金融服务，建立长期稳定的客户关系；
2. 团队管理：参与搭建并带领团队达成业务目标，实现个人与团队的共同成长；
3. 专业服务：依托平安平台资源，为客户提供保单维护、理赔协助、健康绿通、养老社区对接等全周期服务；
4. 市场拓展：通过转介绍、社区经营、客户沙龙等方式拓展中高端客户资源，打造个人IP与团队口碑。

【我们的优势】
✅ 平台保障：世界500强平安集团，综合金融+医疗养老双生态加持，资源丰富、合规正规；
✅ 成长路径：完善的新人培训+主管晋升体系，从业务精英到团队管理者，双通道发展；
✅ 收入多元：基础津贴+业务佣金+团队管理奖+续期收入+方案奖励，上不封顶；
✅ 时间灵活：弹性工作时间，兼顾家庭与事业，适合宝妈、转行精英、想挑战高薪的你；
✅ 专属支持：团队专属辅导+获客工具+康养资源支持，帮你快速上手、稳定出单。

【任职要求】
1. 年龄25-45岁，大专及以上学历，条件优秀者可放宽；
2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，有销售、管理经验者优先；
3. 认同保险行业与平安企业文化，愿意长期深耕康养与综合金融赛道；
4. 有责任心、目标感强，愿意带领团队共同成长，抗压能力强。

职位描述：

   面向东莞诚聘销售经理/主管，打造以“保险保障+健康管理+养老规划+综合金融”为核心的家庭服务团队。你不仅是业务骨干，更是未来的团队管理者，带领伙伴一起为客户提供一站式家庭财富与康养解决方案。

【核心职责】
1. 客户经营：为客户家庭提供保险保障、健康管理、养老规划等综合金融服务，建立长期稳定的客户关系；
2. 团队管理：参与搭建并带领团队达成业务目标，实现个人与团队的共同成长；
3. 专业服务：依托平安平台资源，为客户提供保单维护、理赔协助、健康绿通、养老社区对接等全周期服务；
4. 市场拓展：通过转介绍、社区经营、客户沙龙等方式拓展中高端客户资源，打造个人IP与团队口碑。

【我们的优势】
✅ 平台保障：世界500强平安集团，综合金融+医疗养老双生态加持，资源丰富、合规正规；
✅ 成长路径：完善的新人培训+主管晋升体系，从业务精英到团队管理者，双通道发展；
✅ 收入多元：基础津贴+业务佣金+团队管理奖+续期收入+方案奖励，上不封顶；
✅ 时间灵活：弹性工作时间，兼顾家庭与事业，适合宝妈、转行精英、想挑战高薪的你；
✅ 专属支持：团队专属辅导+获客工具+康养资源支持，帮你快速上手、稳定出单。

【任职要求】
1. 年龄25-45岁，大专及以上学历，条件优秀者可放宽；
2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，有销售、管理经验者优先；
3. 认同保险行业与平安企业文化，愿意长期深耕康养与综合金融赛道；
4. 有责任心、目标感强，愿意带领团队共同成长，抗压能力强。

职位描述：

岗位职责：
1、负责保险产品的销售推广，制定销售计划并达成业绩目标；
2、带领销售团队拓展客户资源，维护客户关系，提供专业保险咨询服务；
3、组织团队培训，提升团队成员的专业技能与销售能力；
4、分析市场动态与客户需求，优化销售策略，提升团队整体业绩；

任职要求：
1、具备良好的沟通表达能力和强烈的销售意愿，对保险行业有热情；
2、具备团队管理与领导能力，能够有效激励团队成员；
3、学习能力强，能够快速掌握公司产品知识与销售流程；
4、能够适应快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力与目标导向意识。
5、23-55岁，男女不限，大专以上学历。

职位描述：

岗位职责：
1、负责电池检测设备产品的市场调研、客户开发与销售渠道拓展。
2、制定并执行销售计划，完成公司下达的销售目标与回款任务。
3、维护及深化与现有客户的合作关系，提供专业的售前、售中与售后支持。
4、收集市场与竞品信息，分析客户需求，为公司产品优化与市场策略提供建议。
5、协调内部技术、生产等部门资源，确保客户订单的顺利交付与客户满意度。

任职要求：
1、经验不限，有机械设备、检测仪器或工业品销售经验者优先。
2、学历不限，市场营销、机械、电子或相关专业背景者优先。
3、具备良好的沟通表达能力、抗压能力及团队协作精神。
4、学习能力强，能快速理解电池检测设备的技术特点与应用场景。
5、能适应一定程度的出差安排。

职位描述：

岗位职责：
1、负责向客户提供专业的保险产品咨询和方案设计，满足客户的风险保障需求。
2、负责客户关系维护，定期进行保单检视并提供续期、理赔等后续服务。
3、积极开拓新客户，通过多种渠道进行保险产品的市场推广与销售。
4、及时跟进市场动态与产品信息，为客户提供准确、专业的保险知识解答。

任职要求：
1、经验不限，对保险行业有热情，具备良好的学习能力和沟通能力。
2、在专以上学历，具备良好的服务意识和责任心。
3、年龄30-55岁，具备积极进取的工作态度和团队合作精神。
4、语言不限，能够清晰、准确地与客户进行沟通交流。

职位描述：

1、负责全方位金融业务拓展，涵盖保险、基金、证券、资产配置、企业理财、高端财富管理等全品类业务开发与维护；
2、主攻康养医疗、养老健康产业渠道开发，对接高端康养社区、医养机构、健康管理资源，搭建合作渠道；
3、组建并带领销售团队，制定销售目标、业务规划，统筹团队日常管理、业务培训及业绩督导；
4、维护高净值个人及企业客户，提供定制化金融资产配置+康养医疗一站式综合解决方案；
5、挖掘客户需求，跟进商务洽谈、方案落地、售后维护，完成公司下达的业绩指标。

职位描述：

【岗位职责】
1.负责外贸销售团队管理、指导、工作统筹及业绩目标达成。
2. 通过展会、B2B平台、社媒等渠道开发海外客户，维护客户长期合作关系。
3.统筹及参与外贸订单全流程操作，保障订单顺利交付。
4.协调各部门工作，把控产品质量与交货周期。
5.调研海外市场及行业动态，优化销售策略，提升产品海外市场竞争力。
6.负责海外客户接待、商务洽谈及国内外参展对接工作，拓展海外业务。

【任职要求】
1.大专及以上学历，国贸、商务英语相关专业优先。
2.英语四级及以上，口语流利，可独立接待外商及商务沟通。
3. 2年以上外贸业务及跟单经验，能独立处理订单各类问题，礼品、金属精品行业经验优先。
4.熟练使用Office办公软件，精通外贸渠道获客者优先。
5.工作积极主动，沟通协调能力佳，具备团队管理意识与良好协作能力。

职位描述：

岗位职责:
1.3-5年以上同行业头戴蓝牙耳机工作经验(硬性要求)；
2.制定并实施销售策略以满足公司年度销售目标:
3.维护和拓展客户关系，确保客户满意度:
4.参与市场调研，分析行业趋势，为产品优化和新产品开发提供建议;
5.与团队合作，共同完成销售目标和利润率目标;
6.监控销售数据，及时调整销售策略以适应市场变化。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和谈判技巧:
2.能够独立处理和解决客户问题:
3.具有较强的市场分析能力和产品推广能力;
4.能够适应快节奏的工作环境，具备团队合作精神:
5.具备丰富的业务经验，能够有效管理客户关系

职位描述：

任职要求：
1、具备优秀沟通及商务应酬能力，善于商务对接与人情往来。
2、目标感强、做事有冲劲，为人真诚踏实、责任心强。
3、25 岁以上，男女不限。
4、拥有3 年及以上销售从业经验，有新能源行业销售经验者优先。
5、薪资结构：高底薪 + 高额提成，待遇面谈。
6、薪资与个人能力挂钩，能力越强薪资越高，优秀者薪资从优、上不封顶。

职位描述：

岗位职责：
1、负责智能储物柜产品的市场推广与销售工作，直接参与客户开发和业务拓展。
2、制定并执行销售策略，确保达成个人及团队的业绩目标。
3、维护现有客户关系，及时跟进客户需求，提供专业解决方案。
4、收集市场信息和竞争对手动态，为产品优化和市场决策提供支持。
5、协助团队培训与指导，提升整体销售能力。

任职要求：
1、年龄28岁到40岁。
2、具备客户开发和销售执行能力，不接受纯销售管理岗位。
3、熟悉钢铁/有色金属冶炼及加工行业者优先考虑。
4、良好的沟通能力和团队合作精神，能适应快节奏工作环境。

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定并执行销售计划，确保完成公司销售目标；
2、积极开发新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度；
3、收集和分析市场信息，跟踪行业动态，为公司决策提供依据；
4、协调内部与外部资源，保障订单顺利执行和及时交付；
5、参与合同谈判与签订工作，跟进回款进度；
6、定期提交销售报告，评估业绩并提出改进措施；

任职要求：
1、经验不限，有销售或相关领域经验者优先考虑；
2、学历不限，具备良好的学习能力和快速适应能力；
3、拥有优秀的沟通和谈判技巧，能有效处理客户关系；
4、熟悉激光设备（切割机、打标机、焊接机）行业市场者优先；
5、能承受工作压力，具备团队合作精神；

职位描述：

现面向东莞诚聘销售经理/主管，打造以“保险保障+健康管理+养老规划+综合金融”为核心的家庭服务团队。你不仅是业务骨干，更是未来的团队管理者，带领伙伴一起为客户提供一站式家庭财富与康养解决方案。

【核心职责】
1. 客户经营：为客户家庭提供保险保障、健康管理、养老规划等综合金融服务，建立长期稳定的客户关系；
2. 团队管理：参与搭建并带领团队达成业务目标，实现个人与团队的共同成长；
3. 专业服务：依托平安平台资源，为客户提供保单维护、理赔协助、健康绿通、养老社区对接等全周期服务；
4. 市场拓展：通过转介绍、社区经营、客户沙龙等方式拓展中高端客户资源，打造个人IP与团队口碑。

【我们的优势】
✅ 平台保障：世界500强平安集团，综合金融+医疗养老双生态加持，资源丰富、合规正规；
✅ 成长路径：完善的新人培训+主管晋升体系，从业务精英到团队管理者，双通道发展；
✅ 收入多元：基础津贴+业务佣金+团队管理奖+续期收入+方案奖励，上不封顶；
✅ 时间灵活：弹性工作时间，兼顾家庭与事业，转行精英、想挑战高薪的你；
✅ 专属支持：团队专属辅导+获客工具+康养资源支持，帮你快速上手、稳定出单。

【任职要求】
1. 年龄25-45岁，大专及以上学历，条件优秀者可放宽；
2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，有销售、管理经验者优先；
3. 认同保险行业与平安企业文化，愿意长期深耕康养与综合金融赛道；
4. 有责任心、目标感强，愿意带领团队共同成长，抗压能力强。

职位描述：

年龄：35岁以内
学历：大专学历（优秀可放宽）
经历：3年以上微晶玻璃、电磁炉和电陶炉多头灶行业一线业务开发经验，有私家车及驾驶证，并能适应经常性出差或外派（珠三角地区）
资源：手里有现成的客户资源，能短期（3-6个月）实现业绩转化

全流程闭环：从线索挖掘、商务谈判、合同签订到订单交付回款，能独立操盘
技术销售能力：熟悉微晶玻璃的材料特性（抗摔、透光率、热弯工艺）、成本结构、晶化处理工艺、及冷加工及表面处理，可以和客户技术部门对话
案例数据：近2年有实际落地的百万级以上客户开发案例：客户名称、合作项目、成交金额

职位描述：

1.	承接部门下达的月度 / 季度销售目标,拆解为小组及个人指标，明确核心任务与时间节点;
2.	制定个人及小组销售计划，按周推进客户开发、订单跟进、回款催收等工作，每天同步成员工作进度，每周复盘目标达成差异，及时调整策略；
3.	自身牵头攻坚重点订单（单笔 20-100 万），参与关键客户洽谈、合同谈判;
4.	日常工作管控：监督小组成员客户跟进节奏纠正低效行为,每周组织小组例会，分享成功案例；
5.	内部跨部门协作：与生产部门每周同步销售订单进度，协调解决产能冲突，满足客户需求；外部	与客户沟通订单计划：为保证客户订单如期交付，请客户给出1-3个月的订单计划，按计划合理安排订单交付。
有大客户直接对接经验，熟悉制造行业客户采购流程，能独立完成从客户开发到订单成交的全流程；有明确的业绩成果，曾独立开发年合作金额 100 万以上客户，或主导过单笔 50 万以上订单谈判，熟悉制造行业产品；经历过销售旺季或业绩冲刺阶段，有应对订单集中、客户需求紧急等高压场景的经验，能快速响应客户诉求（如紧急备货、调整交货期），保障订单顺利推进；具备良好的职业素养，能适应出差.

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司建材产品（模板、木方）的市场推广与销售工作，开拓新客户并维护现有客户关系；
2、根据销售计划完成个人销售目标，定期汇报销售进度与市场反馈；
3、参与行业展会及客户拜访活动，提升品牌知名度与产品销量；
4、收集整理客户需求与市场信息，协助制定销售策略与方案；

任职要求：
1、经验：要有地推经验，跑过工地的
2、学历不限，能够快速学习建材产品知识与销售技巧；
3、积极主动，具备较强的抗压能力和团队协作精神；
4、适应短期出差与市场推广活动安排；次岗位为深圳飞鲸木业东莞办事处招聘

职位描述：

 
1. 年龄25-55岁，本科及以上学历；

2. 近一年年收入40万以上，具备银行/证券/财富管理领域5年以上销售或高管经验；

3. 拥有良好职业口碑，无不良从业记录；

4. 渴望突破职业瓶颈，追求长期稳定的财富增长与事业版图。
 
【专属培养体系】
 
入职即享“高才启航训练”，替代常规新人班，2个月完成全套课程，总部专项认证培训+高管活动资源加持，快速融入平安综合金融生态。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司销售部业务运营，包括计划、组织、实施及控制；
2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅业务报表；
3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护；
4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品和市场价格；
5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重要销售合同的谈判工作；
6、负责特殊销售情况的处理；
7、负责对销售人员进行销售培训和指导；
8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。

任职要求：
1、大专以上学历，30-48岁，男女不限；
2、熟悉五金产品制造行业；
3、语言沟通能力强，适应出差；
4、有负责对接过国内大型企业者优先；
5、具备一定的领导能力，有带领销售团队5人以上，熟悉商务礼仪。
6、条件优秀者薪酬面谈。

职位描述：

岗位职责：
1、负责寿险产品的市场开拓与销售工作，完成公司下达的业绩目标。
2、开发与维护银行渠道及个人客户资源，建立并深化长期合作关系。
3、分析市场动态与客户需求，制定并执行个性化的销售策略与方案。
4、组织并参与各类市场推广活动，提升公司品牌及产品在区域内的知名度。
5、为客户提供专业的保险理财规划与咨询服务，确保服务质量与客户满意度。
6、定期进行销售数据统计与分析，撰写工作报告，并提出改进建议。
7、遵守公司各项规章制度及行业监管要求，确保业务合规开展。
8、协助团队新人进行培训与辅导，共同提升团队整体销售能力。

任职要求：
1、大专学历，市场营销、金融、经济或相关专业背景优先考虑。
2、拥有5年及以上金融、保险或相关行业的销售工作经验。
3、年龄在25岁到55岁之间。
4、具备出色的市场开拓能力、沟通协调能力及客户关系维护能力。
5、熟悉保险产品知识及销售流程，拥有较强的抗压能力与目标导向意识。
6、认同公司企业文化，具备良好的职业操守和团队合作精神。