职位描述：

岗位职责：
1.	通过阿里国际站，中国制造，谷歌，社媒，小满系统进行新客户的开发和老客户的维护；
2.	跟进询盘、处理客户询盘、报价、订单洽谈、应收帐款等相关事宜。

任职资格：
1．	大专学历，1~3年的外贸B2B平台销售经验，熟悉外贸业务操作流程，35岁以下；
2．	具备较高英语水平，英语听说读写流利，能直接与国外客户沟通交流；
3．	思维灵活且有逻辑性，具备快速的学习能力；熟悉相关平台佳

薪资待遇：
1、薪资结构：（5K-8K）+提成+业绩奖+优秀员工奖+年终奖
2.工作时间：8：00—17：30 
3. 大小周工作制，享受国家法定节假日及各项带薪休假。
4.公司提供食宿，有食宿补贴；
5.广阔的个人发展空间，健全的内部晋升机制。优秀应届生也可以，公司有老业务员手把手教导。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司涂布机、分条机、压花机、贴合机等自动化设备的市场开拓与销售工作，完成销售目标。
2、开发新客户，维护现有客户关系，建立并管理客户档案，提升客户满意度。
3、收集与分析市场及行业信息，了解客户需求，为产品研发与改进提供市场依据。
4、负责销售合同的谈判、签订与执行跟进，确保货款及时回收。
5、参与制定销售策略与计划，并带领团队或独立完成销售任务。
6、协调内部资源，为客户提供专业的售前、售中及售后技术支持与服务。

任职要求：
1、有工业自动化设备、机械制造行业销售经验者优先，熟悉涂布机、复合机等相关设备者尤佳。
2、市场营销、机械、自动化等相关专业背景者优先考虑。
3、具备较强的市场开拓能力、商务谈判能力和客户关系维护能力。
4、具备良好的沟通协调能力、团队协作精神及承压能力。
5、能适应出差，工作积极主动，责任心强。

职位描述：

1、负责开发新客户，并与客户保持日常沟通，挖掘客户需求，开拓新的业务机会；
2、接收客户的需求，并清晰完整地向内部传递信息，跟进客户需求的处理与反馈；
3、跟进合同签订后的下单、生产进度、出货前的准备；
4、负责客户满意度调查和对账事项的处理。

任职资格:
1、必须有包装/家具/家居/印刷/工艺品其中一个行业的业务经验；有包装盒销售经验最佳。
2、沟通能力强，掌握基本销售技能；
3、会做标书，懂投标管理者优先考虑。

职位描述：

岗位职责及要求：善于激发团队潜能，能够打造并培养一支既精通商务又懂产品应用的“专家型”销售团队。具备战略大客户管理能力，能与客户中高层管理者直接对话，建立长期稳固的战略合作伙伴关系。对消费电子、新能源、汽车等下游应用领域有深度认知，深刻理解材料应用及行业发展趋势。

学历与经验：大专以上学历（高分子材料、化工等相关专业优先），需具备3-5年大宗PC销售经验，其中至少1年以上团队管理经验

薪资待遇：底薪10-12K+提成+出差实报实销

职位描述：

岗位职责：  
1、负责国际货运代理业务的市场开发与客户关系维护，完成销售目标。  
2、拓展海运、空运、陆运等进出口物流服务的客户资源，推广公司订舱、报关、清关、拖车、仓储配送等综合服务。  
3、为客户量身定制物流解决方案，提供专业、高效的全程物流服务支持。  
4、跟进项目执行过程，协调内部操作团队，确保服务流程顺畅、客户需求得到及时响应。  
5、维护老客户关系，提升客户复购与转介绍，完成个人业绩目标与回款。  
6、关注市场运价与行业信息，分析客户需求，持续优化销售策略，拓展新客户渠道。  

任职要求：  
1、专业不限，带领过团队，有2-3年国际物流/货代/外贸销售经验优先。  
2、熟悉东南亚货运路线，有稳定客户资源者优先考虑。  
3、具备较强的市场开拓能力、客户沟通技巧及商务谈判能力。  
4、能承受工作压力，具备良好的团队协作精神与服务意识。
5、愿意在港口/铁路/公路/机场相关行业长期发展，认同公司“客户至上，诚信为本”的经营理念。
薪酬福利：
1、薪资结构：底薪+高额提成+奖金。
2、基础保障：双休，五险，法定节假日
3、额外福利：节日福利、生日福利、下午茶、员工旅游、团建聚餐、无线网...

有能力有经验大胆过来面谈，此岗位需要有经验！

职位描述：

任职要求：
1.大專以上
2.5年或以上玩具、礼品或相关行业销售经验优先；
3.熟悉毛绒玩具生产工艺、常用面料及填充材料，了解行业质量标准与检测规范, 其他条件优异者可放宽
4.具备沟通交际能力、市场分析判断能力与客户服务意识，责任心强，且富有团队协作精神。
岗位职责：
1.执行年度毛绒玩具定制销售计划，将目标拆解至季度、月度，推动工厂整体市场占有率稳步提升。
2.积极开拓国内中大型新客户（品牌商、连锁零售、IP授权方、礼品渠道等）。
3.主导客户商务谈判，涵盖产品报价、样品确认、交期协调、合同条款等环节，确保利润空间与客户满意度双向平衡。
4.协同研发与生产部门，确保样品按时按质交付，跟进订单生产及物流流程，协调资源解决异常，确保按时按质交付；维护客户关系，提升满意度。
5.策划并参与国内外玩具行业展会，客户接待及会后跟进，有效转化潜在客户资源。
底薪+提成

职位描述：

工作内容
 
1. 本厂主营精密刀柄、ER夹头，目标客户为CNC整机厂、机床生产厂家、机床配件经销商、大型机加工厂；依托候选人原有机床配件人脉去推广产品。

2. 候选人之前接触过主轴、丝杆、导轨、轴承、机床零配件销售，熟悉机床整体构造，清楚主轴同刀柄‑夹头‑刀具嘅匹配原理，可以同机床厂工程师顺畅沟通选型参数。

3. 搭建销售团队，招聘业务员，设定组员每月开发整机厂、配件经销商嘅目标，培训下属同机床厂家洽谈合作、样品测试、商务报价、跟进回款。

4. 开拓珠三角机床制造厂，洽谈原厂配套供货（机床出厂标配我哋嘅刀柄夹头），发展长期配套合作；收集机床厂对跳动精度、耐用性、交货期嘅要求反馈生产部门。

5. 制定团队季度销售指标，管控应收账款，规避赊账风险，分析同行竞品，制定配套销售策略。
 
任职条件（核心按照你嘅要求设定）
 
1. 必备条件：有机床配件销售经验为主，过往售卖过主轴、丝杆、导轨、机床轴承或者机床零部件；清楚CNC机床内部构造，明白主轴参数同刀柄适配关系；有带队经验，之前带2‑4人销售团队。

2. 手上积累大量机床整机厂、机床配件代理商资源优先，懂得对接机床采购部、研发工程师。

3. 懂商务谈判，能够说服机床厂家做原厂配套，熟悉样品测试、验厂流程。

4. 年龄30‑45岁，常驻东莞，经常拜访机床工厂；做事稳重，会管理下属、激励团队成员。

5. 职业操守良好，唔会私下接单挖走客户。
 
薪酬福利
 
1. 底薪+个人业绩提成+团队整体业绩分红，团队销售额越高分红越高，收入无上限；

2. 公司提供样品、产品检测报告、业务经费、外出补贴；自有工厂生产，价格有竞争力；

3. 购买社保，节日福利，业绩达标有年终奖金。

职位描述：

岗位职责：
1、负责业务团队的建设与管理，制定团队发展计划并实施；
2、独立开展市场业务拓展，开发新市场并维护现有客户资源；
3、制定年度及月度营业计划，明确目标与策略，推动执行方案落地；
4、设计绩效考核机制，为团队提供培训与支持，确保业绩目标达成；
5、熟悉网络营销模式，能够结合线上线下资源提升销售业绩；
6、分析市场动态及竞争对手情况，调整销售策略以适应市场需求；
7、协调内部资源，优化业务流程，提高团队整体工作效率。

任职要求：
1、具备三年以上制造业业务团队管理经验；
2、能够独立制定业务计划并有效推动执行；
3、对网络营销有一定认知，有相关经验者优先考虑；

职位描述：

岗位职责：
1.负责公司厨房小家电海外市场整体销售规划，带领团队完成年度销售及利润目标；
2.开发维护海外经销商、品牌客户、ODM/OEM 大客户，主导商务谈判、订单跟进及风险管控；
3.统筹国内外展会、B2B 平台、独立站等推广渠道，制定市场开发策略；
管理外贸业务团队，人员培训、绩效考核、业务流程标准化；
4.对接工厂研发、生产、品控，收集海外市场需求，推动产品优化，跟进售后与客诉处理；
5.熟悉各国家电认证法规，把控订单交期、品质、回款。
任职要求：
1.学历：大专及以上，国际贸易、商务英语、外语类优先；
语言：流利英语听说读写，可独立海外视频会议、商务谈判；掌握小语种（西语 / 法语 / 阿拉伯语）优先；
2.行业经验：3 年以上厨房小家电外贸业务经验，至少 2 年外贸团队管理经验；熟悉厨电 ODM/OEM 出口模式优先；
3.熟悉外贸全流程：信用证、T/T、DP 等付款方式，报关、海运、拖车、产地证、清关资料；熟悉外贸平台 B2B、线下展会开发模式。
4.专业能力要求
熟悉厨房小家电产品基础知识、海外市场准入认证（CE、UKCA、FDA、LFGB、ERP 等）；
5.具备大客户开发与商务谈判能力，能独立对接海外品牌商、进口经销商；
6.懂目标市场渠道逻辑：线下经销商、商超、亚马逊等跨境卖家渠道差异；
7.具备成本核算、报价方案设计、利润管控思维；能独立制定销售目标与市场方案；
8.风险意识：客户资信评估、汇率风险、订单品质风险、知识产权风险把控。

职位描述：

岗位职责：
1、负责C端移动App及B端SaaS平台的市场推广与销售策略制定；
2、开拓海外市场，维护客户关系；
3、利用阿里外贸平台及其他渠道获取客户资源，完成销售指标；
4、分析行业趋势与竞争对手动态，优化产品定价与销售方案；
5、协调内部生产与技术部门，确保订单交付质量与客户满意度；
6、参与团队管理，指导下属提升业务技能与谈判技巧；7、定期汇报销售业绩与市场反馈，协助公司调整市场方向。

任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先；
2、具备3年及以上外贸销售经验，有硅胶或化妆品行业背景者佳；
3、年龄27到45岁，熟悉国际商务礼仪及进出口流程；
4、具备良好的英语沟通能力，能独立处理英文邮件及谈判；
5、拥有海外客户资源者优先考虑，能适应短期出差；
6、具备较强的市场分析能力、抗压能力及团队协作精神；
7、熟练使用办公软件及CRM系统，逻辑清晰，执行力强。

薪资可面谈

职位描述：

【岗位职责】
1.负责外贸销售团队管理、指导、工作统筹及业绩目标达成。
2. 通过展会、B2B平台、社媒等渠道开发海外客户，维护客户长期合作关系。
3.统筹及参与外贸订单全流程操作，保障订单顺利交付。
4.协调各部门工作，把控产品质量与交货周期。
5.调研海外市场及行业动态，优化销售策略，提升产品海外市场竞争力。
6.负责海外客户接待、商务洽谈及国内外参展对接工作，拓展海外业务。

【任职要求】
1.大专及以上学历，国贸、商务英语相关专业优先。
2.英语四级及以上，口语流利，可独立接待外商及商务沟通。
3. 2年以上外贸业务及跟单经验，能独立处理订单各类问题，礼品、金属精品行业经验优先。
4.熟练使用Office办公软件，精通外贸渠道获客者优先。
5.工作积极主动，沟通协调能力佳，具备团队管理意识与良好协作能力。

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定并执行区域销售策略，完成公司下达的销售目标；
2、开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度；
3、收集市场信息及竞争对手动态，为产品改进和销售策略提供依据；
4、协调跨部门资源，确保订单交付及售后问题高效处理。

任职要求：
1、学历、经验不限，欢迎有志于销售行业的人才加入；
2、具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；
3、能承受工作压力，有团队合作精神并愿挑战高薪；
4、有生产制造行业或相关领域经验者优先。

职位描述：

现面向东莞诚聘销售经理/主管，打造以“保险保障+健康管理+养老规划+综合金融”为核心的家庭服务团队。你不仅是业务骨干，更是未来的团队管理者，带领伙伴一起为客户提供一站式家庭财富与康养解决方案。

【核心职责】
1. 客户经营：为客户家庭提供保险保障、健康管理、养老规划等综合金融服务，建立长期稳定的客户关系；
2. 团队管理：参与搭建并带领团队达成业务目标，实现个人与团队的共同成长；
3. 专业服务：依托平安平台资源，为客户提供保单维护、理赔协助、健康绿通、养老社区对接等全周期服务；
4. 市场拓展：通过转介绍、社区经营、客户沙龙等方式拓展中高端客户资源，打造个人IP与团队口碑。

【我们的优势】
✅ 平台保障：世界500强平安集团，综合金融+医疗养老双生态加持，资源丰富、合规正规；
✅ 成长路径：完善的新人培训+主管晋升体系，从业务精英到团队管理者，双通道发展；
✅ 收入多元：基础津贴+业务佣金+团队管理奖+续期收入+方案奖励，上不封顶；
✅ 时间灵活：弹性工作时间，兼顾家庭与事业，转行精英、想挑战高薪的你；
✅ 专属支持：团队专属辅导+获客工具+康养资源支持，帮你快速上手、稳定出单。

【任职要求】
1. 年龄25-45岁，大专及以上学历，条件优秀者可放宽；
2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，有销售、管理经验者优先；
3. 认同保险行业与平安企业文化，愿意长期深耕康养与综合金融赛道；
4. 有责任心、目标感强，愿意带领团队共同成长，抗压能力强。

职位描述：

   面向东莞诚聘销售经理/主管，打造以“保险保障+健康管理+养老规划+综合金融”为核心的家庭服务团队。你不仅是业务骨干，更是未来的团队管理者，带领伙伴一起为客户提供一站式家庭财富与康养解决方案。

【核心职责】
1. 客户经营：为客户家庭提供保险保障、健康管理、养老规划等综合金融服务，建立长期稳定的客户关系；
2. 团队管理：参与搭建并带领团队达成业务目标，实现个人与团队的共同成长；
3. 专业服务：依托平安平台资源，为客户提供保单维护、理赔协助、健康绿通、养老社区对接等全周期服务；
4. 市场拓展：通过转介绍、社区经营、客户沙龙等方式拓展中高端客户资源，打造个人IP与团队口碑。

【我们的优势】
✅ 平台保障：世界500强平安集团，综合金融+医疗养老双生态加持，资源丰富、合规正规；
✅ 成长路径：完善的新人培训+主管晋升体系，从业务精英到团队管理者，双通道发展；
✅ 收入多元：基础津贴+业务佣金+团队管理奖+续期收入+方案奖励，上不封顶；
✅ 时间灵活：弹性工作时间，兼顾家庭与事业，适合宝妈、转行精英、想挑战高薪的你；
✅ 专属支持：团队专属辅导+获客工具+康养资源支持，帮你快速上手、稳定出单。

【任职要求】
1. 年龄25-45岁，大专及以上学历，条件优秀者可放宽；
2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，有销售、管理经验者优先；
3. 认同保险行业与平安企业文化，愿意长期深耕康养与综合金融赛道；
4. 有责任心、目标感强，愿意带领团队共同成长，抗压能力强。

职位描述：

任职要求：
1、行业经验：3年以上行业经验 
2、岗位经验：光学行业2年以上工作经验
3、知识要求： 熟悉营销技巧，沟通技巧，了解产品生产流程、产品使用范围及特殊特性。
4、有红外热成像领域，安防监控销售资源优先。
工作内容：
1、按照上级要求执行市场调研，并半年一次形成调研报告提交部门负责人审核。
2、负责完成公司分配的销售目标，并分月，分季度，半年度及年度总结检讨。
3、负责所跟进客户的货款回收。
4、负责新客户开发，并以最终产生交易达成销售额。 负责销售成本控制，达成率100%，重点客户每月至少拜访2次，其他客户每月至少拜访一次，并完成客户拜访记录。
5、负责客户满意度调查，确保客户满意度在85分及以上。
6、协助品管部门处理客诉，并在客户要求的工作日回复客户提出的各种品质问题。
7、上级领导安排的其他工作。
职位福利：包吃、节日福利、年终分红、绩效奖金、五险一金、带薪年假、包住、定期体检 、上班地点贵州铜仁、东莞、深圳、浙江可选择

职位亮点：手机产品、滤光片、圆片 、安防监控、旋图滤光片、光通信、ICR

职位描述：

一、优厚的保障福利
1、提供"五险两金"保障，一是保险保障，包括意外身故、意外残疾、疾病身故、意外伤害医疗、住院医疗二是一笔"养老金"，养老公积金，公司补贴、安心养老:三是一笔"退休金"，长期服务奖，积少成多，回报丰厚
2、最长18个月，累计最高500万顶尖绩优:前3期按优++标准计提，后续正常赛马;仅寿险销售行业加入人员免参会率要求，参训考察:常规入司流程，参训考察同正常新人;快速入司流程，参训考察高才启航培训(入司第2个月前完成)
二、招聘条件
1、年龄：在25-55岁之间
2、学历：本科学历
3、近一年收入在40万以上
4、若是金融行业（银行/证券/财富）任职销售或高级管理岗位满2年即可
5、无不良从业记录
三、培训特享
1、设置专属【高才启航训练】可替代制岗前班、飞鹰班、新锐班、课程及考试在线完成
2、管理要求：入职前已结训岗前班，入职后可以正常参加飞鹰班、新锐班，或者参加【高才启航训练】替代飞鹰班、新锐班，要求入职后第2个月前完成全套课程学习及考试。
四、高才【三好政策】
1、好资源：
顶层谋划统筹推进，总部头号项目之一，分公司一把手工程
总分联动专项培养，发展路径合力规划，成长进步备受瞩目
专项资源重点投入，优先各类认证培训/高客活动/支持保障
2，好待遇：
百万加持，前程共筑
最高90万元训练津贴
前3个月高档启航津贴
最高20万元创业发展奖金(限同业)
最高140万元领航发展奖

职位描述：

负责过手机摄像头或二级物料销售经验优先，优先光学行业或负责过IOT产品线销售经验，无人机、智能拍摄等领域的优先

职位描述：

岗位职责：
1、制定并执行销售策略，完成公司下达的销售目标与业绩指标；
2、负责市场开拓与新客户开发，维护并深化现有客户关系；
3、分析市场动态与竞争对手情况，及时调整销售方案；
4、带领销售团队开展日常工作，进行业务指导与团队建设；
5、组织销售合同的谈判、签订及后续跟进工作；
6、协调处理客户反馈与投诉，提升客户满意度；
7、定期提交销售报告与市场分析，为公司决策提供支持；

任职要求：
1、具备销售相关工作经验，对生产制造行业有了解者优先；
2、学历不限，具备优秀的沟通协调与谈判能力；
3、年龄不限，具备良好的抗压能力与团队合作精神；
4、语言不限，能够积极主动地开展市场工作；

职位描述：

四、岗位职责
 
1. 负责贴标机、贴胶机、非标自动化设备整体销售团队管理，制定团队月度、季度、年度销售目标并拆解落地，带领团队完成业绩指标。
​
2. 开发工业自动化、医药、化妆品、食品、新能源、日化等行业新客户，维护老客户关系，深度挖掘客户非标定制需求。
​
3. 跟进设备销售全流程：客户对接、方案报价、商务谈判、合同签订、订单跟进及回款统筹。
​
4. 收集自动化设备行业市场动态、竞品信息与行业行情，制定贴合贴标/贴胶设备的市场销售策略。
​
5. 负责销售团队的搭建、培训、日常管理、绩效考核与团队激励，打造高执行力的销售队伍。
​
6. 统筹销售数据复盘，定期组织销售会议，总结得失、优化销售话术与获客思路。
​
7. 配合技术与生产部门，跟进客户现场需求对接、设备方案确认，提升客户成交率与满意度。
​
8. 完成公司交办的其他销售管理相关工作。
 
五、任职要求
 
1. 大专及以上学历，有自动化设备、非标机械、贴标机、包装机械行业销售经验者优先录用。
​
2. 3年以上工业设备销售经验，1年以上销售团队管理经验，有独立带队实战业绩。
​
3. 熟悉非标自动化设备销售模式，了解贴标、贴胶类设备基本原理与行业应用场景。
​
4. 具备优秀的商务谈判、客户开发与市场开拓能力，抗压能力强，目标感强。
​
5. 有良好的团队领导力、沟通协调能力，善于凝聚团队、激发成员积极性。
​
6. 思维灵活，事业心强，认同制造业发展，愿意长期深耕自动化行业。
​
7. 有3C、新能源、日化、医药等行业客户资源者优先。

职位描述：

岗位职责：
1、负责寿险产品的市场开拓与销售工作，完成公司下达的业绩目标。
2、开发与维护银行渠道及个人客户资源，建立并深化长期合作关系。
3、分析市场动态与客户需求，制定并执行个性化的销售策略与方案。
4、组织并参与各类市场推广活动，提升公司品牌及产品在区域内的知名度。
5、为客户提供专业的保险理财规划与咨询服务，确保服务质量与客户满意度。
6、定期进行销售数据统计与分析，撰写工作报告，并提出改进建议。
7、遵守公司各项规章制度及行业监管要求，确保业务合规开展。
8、协助团队新人进行培训与辅导，共同提升团队整体销售能力。

任职要求：
1、大专学历，市场营销、金融、经济或相关专业背景优先考虑。
2、拥有5年及以上金融、保险或相关行业的销售工作经验。
3、年龄在25岁到55岁之间。
4、具备出色的市场开拓能力、沟通协调能力及客户关系维护能力。
5、熟悉保险产品知识及销售流程，拥有较强的抗压能力与目标导向意识。
6、认同公司企业文化，具备良好的职业操守和团队合作精神。

职位描述：

岗位职责：
1、负责销售塑胶颗粒
任职要求：
1、年龄25-35岁，大专及以上学历；
2、具备3年以上销售经验
4、具备优秀的沟通能力

职位描述：

核心职责】
1. 客户经营：为客户家庭提供保险保障、健康管理、养老规划等综合金融服务，建立长期稳定的客户关系；
2. 团队管理：参与搭建并带领团队达成业务目标，实现个人与团队的共同成长；
3. 专业服务：依托平安平台资源，为客户提供保单维护、理赔协助、健康绿通、养老社区对接等全周期服务；
4. 市场拓展：通过转介绍、社区经营、客户沙龙等方式拓展中高端客户资源，打造个人IP与团队口碑。

【我们的优势】
✅ 平台保障：世界500强平安集团，综合金融+医疗养老双生态加持，资源丰富、合规正规；
✅ 成长路径：完善的新人培训+主管晋升体系，从业务精英到团队管理者，双通道发展；
✅ 收入多元：基础津贴+业务佣金+团队管理奖+续期收入+方案奖励，上不封顶；
✅ 时间灵活：弹性工作时间，兼顾家庭与事业，适合宝妈、转行精英、想挑战高薪的你；
✅ 专属支持：团队专属辅导+获客工具+康养资源支持，帮你快速上手、稳定出单。

【任职要求】
1. 年龄25-45岁，大专及以上学历，条件优秀者可放宽；
2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，有销售、管理经验者优先；
3. 认同保险行业与平安企业文化，愿意长期深耕康养与综合金融赛道；
4. 有责任心、目标感强，愿意带领团队共同成长，抗压能力强。

职位描述：

招聘条件
1、年龄：在25-55岁之间
2、学历：本科学历
3、近一年收入在40万以上
4、若是金融行业（银行/证券/财富）任职销售或高级管理岗位满2年即可
5、无不良从业记录
三、培训特享
1、设置专属【高才启航训练】可替代制岗前班、飞鹰班、新锐班、课程及考试在线完成
2、管理要求：入职前已结训岗前班，入职后可以正常参加飞鹰班、新锐班，或者参加【高才启航训练】替代飞鹰班、新锐班，要求入职后第2个月前完成全套课程学习及考试。
四、高才【三好政策】
1、好资源：
顶层谋划统筹推进，总部头号项目之一，分公司一把手工程
总分联动专项培养，发展路径合力规划，成长进步备受瞩目
专项资源重点投入，优先各类认证培训/高客活动/支持保障
2，好待遇：
百万加持，前程共筑
最高90万元训练津贴
前3个月高档启航津贴
最高20万元创业发展奖金(限同业)
最高140万元领航发展奖
综合以下产品：
1、车辆保险
2、企业财产保险和家庭财产保险
3、企业团体意外、医疗、养老保险
4、家庭个人意外、医疗、养老保险
5、小孩教育、婚嫁、创业保险
6、分红保险、万能保险、投连保险
7、信用卡
8、信托产品
9、股票、基金

康养顾问/业务顾问/康养顾问
【一】福利待遇
四项基本福利：意外残疾、意外/疾病身故、意外伤害医疗、住院医疗
各类福利保障：长期服务奖、个人养老公积金、主管养老公积金、绩优养老公积金、专属健康服务及年度体检
关爱计划：
传承制：部课传承给子女，个人享受关爱金
代管制：由符合条件的人员进行代管，个人享受关爱金
【二】四大优势：
一个品牌：守护客户全生命周期的"财富+健康+养老"一站式解决方案的价值传递者
两大价值：1、对己-以专业成就价值持续精进、引领团队、追求卓越
2、对客-以品行值得托付专业领先、温暖体贴、真诚可靠
三重身份：依托中国平安"综合金融+医疗养老"的战略布局，致力于成为平安集团"金融顾问"、"家庭医生"、"养老管家"服务的价值传递者
四项支持：构建"四合一"支持，助力代理人全生命周期发展职涯发展技能提升客户服务产品覆盖
【三】招聘条件
二、高才招聘条件
1、年龄：在25-55岁之间
2、学历：大学学历
3、无不良从业记录
【四】晋升路线
业务线：保险康养顾问-初级保险康养顾问-中级保险康养顾问-高级保险康养顾问
管理线：组经理-高级组经理-资深组经理-部经理-高级部经理-资深部经理-业务总

职位描述：

收入与晋升：
1、训练津贴+销售利益+服务津贴+组织利益+保险福利+养老公积金+长期服务奖+旅游奖励
2、提供优+新人：启航津贴、护航津贴、高达100万领航发展奖
3、公司沟通完整的公开、公平、公正的晋升规划路径，优秀者可以跨级晋升。
我们提供：
1、平安集团综合金融平台：可销售寿险、车险、财产险、银行、信托等多元产品。
2、专业培训体系：联合清华大学等权威机构认证，全链条成长支持。
3、数字化赋能：智能化客户分析、移动展业工具，让业务更高效。
4、双通道发展：个人销售专家或组织发展管理者、自有选择。
我们希望你：
1、大专以上学历。从5年以上的工作经验，有金融、医疗、法律、教育等行业经验者优先。
2、年龄28岁-50岁，有较强的学习能力和进取心，有丰富的销售或管理经验优先。
3、敢于挑战、有创业心态。

职位描述：

岗位职责：
1、负责向客户提供专业的保险产品咨询和方案设计，满足客户的风险保障需求。
2、负责客户关系维护，定期进行保单检视并提供续期、理赔等后续服务。
3、积极开拓新客户，通过多种渠道进行保险产品的市场推广与销售。
4、及时跟进市场动态与产品信息，为客户提供准确、专业的保险知识解答。

任职要求：
1、经验不限，对保险行业有热情，具备良好的学习能力和沟通能力。
2、在专以上学历，具备良好的服务意识和责任心。
3、年龄30-55岁，具备积极进取的工作态度和团队合作精神。
4、语言不限，能够清晰、准确地与客户进行沟通交流。

职位描述：

岗位要求：
1、负责本部门的日常管理工作并及时上报信息。
2、负责本部门管理制度的建立与完善并贯彻实施；
3、制定本部门的年度销售计划并进行目标分解；
4、负责实施本部门的销售计划并及时进行总结、评估和调整；
5、组织部门人员完成销售开发、公关、收款的工作指标。
6、定期向上级领导汇报工作进展情况，并提出改进计划；
7、负责本部门人员的团队建设、岗位培训、监督、指导、考核（及时整理上报）；
8、上级交办的其他任务；
任职要求：
1、专科以上学历、身体健康、五官端正、性格开朗、充满自信，职业素养高；
2、具备良好的沟通谈判能力、学习能力，高情商与亲和力并存；
3、具备饱满的工作热情、较强的团队合作意识，对工作认真负责，有较强的事业心；
4、三年以上的同行业销售经验，具有潜在客户资源，同类业务主管或经理团队管理经验；
5、有冲压、切削、机床、CNC设备、家电汽配、五金、汽车零部件、超声波、清洗剂、SMT/PCB/电子元件、助焊剂锡膏、金属制品、金属表面处理等相关行业带团队、销售经验者优先。
6.个人业务能力强、人脉资源广、情商高、会沟通，将优先录用，提高待遇。
薪资待遇：底薪+提成+分成+完成任务年终奖金+开发大客户奖金+免费提供食宿，岗位晋升通道公开、公正、透明。提供免费培训学习，每月准时发工资。

职位描述：

岗位职责：
1、负责与客户建立并维护良好的业务关系，了解客户需求并提供解决方案；
2、完成公司下达的销售目标，定期汇报销售进展及市场动态；
3、协助客户处理订单相关事宜，确保产品交付及时准确；
4、收集市场信息及竞争对手动态，为公司制定销售策略提供支持；
5、参与行业展会或客户拜访，拓展新客户资源并提升品牌影响力；
6、协调内部资源，解决客户在合作过程中遇到的问题；
7、定期整理客户档案，完善客户信息管理系统；

1. 位置：交通便利。
2.关于薪资：底薪+业绩提成+业绩奖励+五险+带薪培训，
3. 关于晋升：销售-主管-经理-总监
4. 关于福利:  生日聚会，不定期的举办团建下午茶等活动
4．独立办公室席位办公环境优越，周围是一个制造商圈
5. 老板画像：性格（有格局，幽默风趣，技术高手，对员工就像家人一样爱家庭爱员工）


1. 经验要求：行业销售1年以上或制造业自动化/设备销售经验优先。或与公司产品有交叉、或有关联客户销售经验）
2. 能力要求：有主动开发客户的能力，语言表达能力好；学习能力强，悟性好！有协作精神，开放的心态，乐于接受新事物。驱动力强，喜欢干销售，执行力强，有目标感，皮实。
3.  具有较强的抗压能力及目标导向意识；
4. 能够适应经常性出差或外出拜访客户；
5、对制造或自动化行业有一定了解者优先；
6、熟练使用办公软件，如Word、Excel等；
7、工作积极主动，有较强的责任心和团队协作精神；

职位描述：

岗位职责:
1.3-5年以上同行业头戴蓝牙耳机工作经验(硬性要求)；
2.制定并实施销售策略以满足公司年度销售目标:
3.维护和拓展客户关系，确保客户满意度:
4.参与市场调研，分析行业趋势，为产品优化和新产品开发提供建议;
5.与团队合作，共同完成销售目标和利润率目标;
6.监控销售数据，及时调整销售策略以适应市场变化。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和谈判技巧:
2.能够独立处理和解决客户问题:
3.具有较强的市场分析能力和产品推广能力;
4.能够适应快节奏的工作环境，具备团队合作精神:
5.具备丰富的业务经验，能够有效管理客户关系

职位描述：

岗位职责：
1. 负责硅橡胶密封件目标客户销售，涉及行业领域：汽车，家电，医疗，卫浴，电子电器，工业设备，液压及阀门等行业的终端用户或分销商）, 负责对客户建档，分析客户需求（材质，硬度，尺寸，认证要求等）。

2. 负责日常询盘报价及电话沟通，与技术支持部门协作完成密封方案推荐，解答硅橡胶材料（VMQ, FVMQ, EPDM, NBR, HNBR, FKM等）性能，耐温性，耐化学性的专业问题。跟进样品测试效果；

3. 负责批量项目商务问题，密封产品的使用效果跟踪，根据客户对密封产品的需求，对产品的结构及材料、价格、生产周期、供货计划的调整。
4、实时掌控密封产品市场的竞争态势，了解竞争对手的产品研发、定价、销售等相关走向，并给出合理应对竞争的解决方案和思路。

5、制定月度、季度销售计划，其内容涵盖：拓展行业、潜客在企业客户列表、价格态势、竞争差异、竞争企业产品、拓展周期、目标联系人等等，并按计划有效的逐步展开，并对公司所下发的月度、季度销售业绩目标负责。

任职要求:

1、机械类、化工类、市场营销等相关专业，专科及以上学历。

2、有良好的沟通能力、团队合作精神及较强的业务洽谈能力；

3、2-3年以上硅橡胶密封件产品销售工作经验；

4、对硅橡胶制品基本特性（硬度，拉伸强度，伸长率）和测试标（阻燃, FDA, 耐油，耐高温等）有一定了解。

职位描述：

岗位职责：
1. 负责工业密封件目标客户的拓展，涉及行业领域：煤炭、工程机械、液压、石油、化工、电力、核能、航空、军工、轨道交通等。

2. 负责新项目工作：与技术支持部门协作完成密封方案推荐，项目报价、样品测试跟进，竞争对手及用户信息收集分析、商务洽谈，获取订单；

3. 负责批量项目商务问题，密封产品的使用效果跟踪，根据客户对密封产品的需求，对产品的结构及材料、价格、生产周期、供货计划的调整。
4、实时掌控密封产品市场的竞争态势，了解竞争对手的产品研发、定价、销售等相关走向，并给出合理应对竞争的解决方案和思路。

5、制定月度、季度销售计划，其内容涵盖：拓展行业、潜客在企业客户列表、价格态势、竞争差异、竞争企业产品、拓展周期、目标联系人等等，并按计划有效的逐步展开，并对公司所下发的月度、季度销售业绩目标负责。

任职要求:

1、机械类、化工类、市场营销等相关专业，专科及以上学历。

2、有良好的沟通能力、团队合作精神及较强的业务洽谈能力；

3、2-3年以上工业密封件、机械产品销售工作经验；

4、对密封行业涉及行业（油缸、密封件、阀、泵等）有一定了解。