财务总监

职位类别： 财务总监

一、岗位职责：
1、财务部部门工作：监督、指导、调控公司的财务工作，组织领导公司的会计核算、财务管理、上市筹备等有关财务工作，加强公司经济管理，提高经济效益；
2、财务制度体系建设：建立和完善财务部门，建立科学、系统符合公司实际情况的财务管理体制、财务核算体系、财务报表体系及财务监控体系；
3、预算管理：根据公司发展战略，组织制定公司预算规划，并负责指导、监督公司财务战略规划的执行情况；
4、成本控制：进行公司成本管理，开展成本预测、控制、核算、分析工作，提高盈利水平；
5、资金管理：制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算；
6、外部协作：协调公司与银行、工商、税务等政府职能部门的关系，维护公司利益；
7、财务监控：对公司所有资产进行监控与改善改良（含库存管理、应收账款管理、资金及其他）；
8、财务分析：定期对企业经营状况进行阶段性的财务分析及财务预测，并提出相应的改进方案；
9、审计督办：组织年度审计工作及高新政府补贴相关工作计划；
10、团队建设：负责团队建设，培养人才，提高人员整体素质；
11、项目建设：负责ERP信息化建设的搭建及顺利完成；
12、日常事务管理：部门内各模块的日常事务规范及管理；
13、其他：完成董事长临时交办的其他任务。

二、任职要求：
1.有主导公司上市工作经验，具有全面的财会专业理论知识，系统掌握国家财经法律、法规、规章和方针、政策，了解国际财务、会计通则；
2. 具有较全面的现代企业管理知识及金融知识，熟悉本行业生产经营业务管理有关知识；
3. 参与过较大投资项目的分析、论证和决策；熟悉营运分析、成本控制及成本核算；
4. 具有大局观，擅长财务规划、分析决策，精通投、融资管理和资本运营管理；
5. 熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算，具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验；
6. 具有出色的领导能力、组织协调能力和沟通能力，良好的口头及书面表达能力；
7. 有良好的分析能力，尤其在战略分解和财务分析方面；
8. 具体出色的行政管理和人事管理能力，善于使用人才和培育人才； 
9. 熟练使用ERP软件，word、excel、ppt等办公软件，熟练使用excel相关函数；
10. 为人廉洁奉公、忠于职守，有良好的职业道德，保守企业秘密，富有团队合作和开拓创新精神。

三、福利待遇： 
1、提供良好的晋升机制，具有竞争力的薪酬，广阔的发展空间。 
2、着力为每一位员工提供属于自己的平台，着力挖掘每一位员工的价值。 
3、根据员工表现实行转正调薪、年度调薪，激发员工工作热情。 
4、食宿：包吃包住

四、保险：购买社保。 

五、休假： 
1、5.5天工作制； 包食宿（宿舍有空调）
2、享有元旦、春节、清明、五一、中秋、十一等法定假日； 
3、工作满一年享有五天带薪年休假； 
4、享有婚假、产假等特殊假期； 

六、其他福利：
1、休闲：每年公司补贴活动费用，定期组织集体娱乐活动及年度全员旅游； 
2、生日：员工生日当天举办生日庆祝会； 
人文关怀：传统节日（春节、端午、中秋）、员工婚嫁、生育、子女上大学等重大喜事派送贺礼；
3、1-3个月的年终奖，每年有调薪机会
4、本科技园为政府管理园区，科技园交通便利，周边生活设施非常完善；拥有高级电影院、丽枫酒店、图书馆、喜茶、粤茶馆、湘菜馆、川菜馆、西餐厅，以及拥有大众消费的自选餐厅。
5、地址：佛山市禅城区张槎一路华南创谷工业园115号8座三楼前台

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限