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职位描述
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职位类别: 人力资源经理/主管
基本要求: 1、教育背景及专业:大专及以上学历 2、年龄、工作经验及年限:35岁以内,5年以上人事行政管理经验,3年以上人事行政主管经验,熟悉人事行政及后勤管理的工作流程。 专业技能要求: 1、熟悉国家及地方的劳动法、劳动争议调解仲裁法及相关用工政策法规,能准确把握政策要点并运用于实际工作; 2、全面掌握人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理等人力资源各模块知识,并能灵活运用于企业人力资源管理实践; 3、熟练操作办公软件;具备较强的组织协调能力、沟通表达能力、团队建设与管理能力,能够有效推动跨部门协作; 能力及素质方面要求: 1、具备高度的职业操守与严格的保密意识,始终遵守行业规范并谨慎处理敏感信息。 福利:包吃住(午餐和晚餐),水电费自行承担; 请注意:工作地址在广东省佛⼭市高明区明城镇和合⼤道7号查看更多
- 年龄要求: 25-35岁
- 语言要求: 语言不限
- 所属部门: 人事行政部
张小姐
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公司介绍
简介: “DESON”成立于2001年, 是一家研发、设计、生产和销售一体化的酒店特色餐饮家具和用品企业。2009年以前, 公司产品以出口欧美、中东、东南亚等国家和地区为主,包括高端酒店、餐厅,俱乐部,会所等。近几年, 随着国内高端酒店的迅速扩张, 酒店对特色餐饮家具和用品的需求也更加个性化。公司抓住机遇, 倾力打造“DESON”品牌,以科技、创新、 环保为目标,始终走在行业的前端。 至今“DESON”已获得多项实用新型外观设计专利,并重点开发和推广了高端酒店餐饮家具的“Moving kitchen combination”系列, 即“移动厨房”新概念。同时,近年来公司不断完善生产、营销管理系统以保证公司和“DESON” 品牌的长久发展! DESON发展史: DESON于2001年在香港建立德尚控股(香港)有限公司 2003年建立深圳市建信通实业有限公司 2010年成立蒂尚贸易(上海)有限公司 2011年成立德尚酒店设备设计(深圳)有限公司 创造 2011年,我们研发了第一代折叠模块化设备,开创了简洁移动厨房的新概念。 2013年,折叠二代推向市场,其全向快速折叠的方式树立了移动餐饮设备的新标准。 2016年,再次升级到折叠三代,模块更为轻薄,设计更为时尚。 2019年,折叠三代升级款推出,即拥有了金属的坚固耐用,又具备了木纹的优雅纹理。 2022年,我们自主研发的智能APP正式上线,将数字化服务提升至全新的高度。 公司官方网址:www.deson.cc查看更多
工商信息
- 公司名称: 东莞市建信通酒店设备科技有限公司
- 公司状态: 在业
- 行业: 专用设备制造业
- 公司类型: 有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)
- 地址: 东莞市桥头镇朗厦村华厦一环路1号A栋
- 法人代表: 关显刚
- 注册资本: 100万人民币
- 注册时间: 2017年07月18日
- 注册号: 441900004194821
- 统一社会信用代码: 91441900MA4WUPAD5T
- 组织机构代码: MA4WUPAD5
- 登记机关: 广东省东莞市市场监督管理局
- 注册地址: 东莞市桥头镇朗厦村华厦一环路1号A栋
- 营业期限: 2017-07-18至无固定期限
- 核准日期: 2020年03月25日
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经营范围:
研发、设计、产销:酒店设备及其用品、五金制品、家具、物业租赁;货物或技术进出口(国家禁止或涉及行政审批的货物和技术进出口除外)。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓
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工作地址
广东省佛山市高明区和合街7号
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