职责描述：

1、根据公司战略和阶段性经营目标，开发针对全国代理商及经销商的培训项目并组织实施，并进行效果评估、跟踪反馈等；

2、负责培训课程开发、课件制作，编写各产品培训教材、销售服务教材；

3、对销售部门与代理商合作商等进行产品知识、促销技能、产品特点等培训；

4、对促销活动方案的销售套路进行拟写与实施培训；

5、培训老师团队的日常管理。；

6、与各部门进行有效沟通，推进销售、活动执行；

7、培训PPT课件的完成与实施；



岗位要求：

1．形象好，气质佳，五年以上化妆品行业培训工作经验；

2．具有优秀的语言表达能力和沟通能力，思想带领渗透能力强；

3．较强的护肤培训经验及丰富的产品销售培训经验；

4．能独立负责培训会，培训质量高；

5．具有一定的管理能力和独立处理问题的能力；



公司福利

1、社保；

2、月度全勤奖、交通补贴、绩效奖；

3、免费员工自助午餐；

4、公司休息室书本/杂志免费借阅；

5、高端办公环境，免费高级健身房；

6、全面体检福利；

7、年度大型旅游活动；

8、每月部门团建经费；

9、奖励制度：年终奖、双薪奖、每月技术等级职称及学历奖、人才推荐奖励制度、设计作品获奖奖励、年度进步奖/优秀员工/优秀管理层/优秀团队评选；

10、不定期培训，提升岗位技能、专业能力、执行力、沟通能力