职位描述：

1、仓库日常工作，负责来料物料清点入库、上架、单据录入，物料发放登记及审核。
2、负责仓库物料保管，保证帐、物、卡相符及数据的准确性，定期对仓库盘点，严格把控出入库手续，随时保证数据及物料数量的准确性。
3、电子料车间备料及请购物料。保持仓库内货品和环境的清洁，整齐和卫生工作。
任职要求:
1、20-40岁，5年以上工作经验，大专或以上学历。
2、熟悉SMT和DIP 电子料仓库流程和管理经验。
3、熟练电脑，会使用易飞ERP软件优先。
4、对数字敏感，能适应加班，有独立的事务处理能力，具有一定的统计，数据分析能力。

职位描述：

（一）物资出入库管理
1. 负责物资到库后的验收工作，核对物资的数量、规格、质量、包装等是否与采购订单、送货单一致，确保无误后办理入库手续；
2. 按规定将入库物资分类存放，遵循 “先进先出”“分区分类” 等原则，确保物资摆放整齐、标识清晰，便于后续盘点和取用；
3. 协助处理不合格产品的退货工作；
4. 严格按照领料单、销售订单等凭证办理物资出库手续，核对出库物资的名称、规格、数量，确保准确无误；
5、对出库物资进行妥善包装和标识，协助物流部门完成发货，记录出库信息并更新库存台账。
（二）仓库日常运营与维护
1. 合理规划仓库区域（如待检区、合格品区、不合格品区、发货区等），提高仓库空间利用率；
2.负责仓库内叉车、托盘、货架等工具的日常使用和维护，定期检查设备运行状态，发现故障及时报修；
3.保持仓库环境整洁，定期进行清洁和整理，确保通道畅通，符合 5S 管理要求（整理、整顿、清扫、清洁、素养）。
（三）库存管理与盘点
1.实时更新库存台账，确保账物一致，定期核对系统数据与实物库存；
2.定期（如月度、季度、年度）组织仓库盘点，全面清查库存物资，记录盘盈、盘亏情况。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认；
3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新；
4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）；
5、负责原材料（含出口货物）装卸作业；
6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）；
7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致；
9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件；
10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。

任职要求：
1、18-40岁
2、高中以上学历

职位描述：

工作职责：
1，物料的进、出、验收工作。对于进口物料发生的异常（溢短装、中国进出口禁止类产品、法检商品）同时反馈组长，组长反馈销售事务部。,
2，对所管辖物料账、物一致的准备性负责物料发放严格按“先入先出”的做法要求进行;保税物料及非保税物料分区管理；
3，来料不良正常退货供应商
4，每月底核算员制作库存报表，清点库存实物数量，如有异常立即反馈组长处理。,
5，对发现的保税货物的异常（损坏、丢失等）及时反馈组长，组长反馈销售事务部
6，每日整理/整顿管辖区域5S


高中及以上学历
物流、计算机、工业工程、企业管理等相关专业
一年以上车厂或与汽车相关的电子产品厂仓库管理经验
1，	了解电子产品各种物料的存放要求，熟悉仓库内各种物料的操作流程及规范； 
2，	了解安全管理知识、质量管理知识、环境管理知识；
3，	熟悉5S管理要求，熟练使用手动机车搬运库内物料；
4，	熟悉SAP/MES/K3/ WMS等系统原理，并掌握办公软件；
5，	能识别仓库常用的英语单词；
6，	对本公司涉及的保税物料（包括保税边角废料和残次品、受灾保税货物）熟悉，对保税物料的管理要求熟悉；
7，	对本公司进口货物收货过程涉及的AEO认证标准“货物、物品安全”等“贸易安全标准”管理的规定熟悉；

职位描述：

岗位职责：  
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；  
2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；  
3、负责仓库日常出库单据的处理及系统数据的录入与更新；  
4、定期与仓库核对库存数据，确保账实相符；  
5、协助完成货物的打包、发货及物流对接相关事宜；  
6、做好仓库安全防范，配合防火、防盗等管理措施；  

任职要求：  
1、年龄25-40岁，身体健康，能适应仓库现场工作环境；  
2、高中及以上学历，2年以上仓储工作经验，有责任心，工作踏实；  
3、具备良好的沟通能力和团队协作意识；  
4、会使用基础办公软件，会ERP系统操作；  
5、服从管理安排，能够按时完成交办的各项任务；

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；  
2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；  
3、负责仓库日常出库订单的分拣、打包及发货工作；  
4、负责仓库台账登记，确保数据清晰准确，做到账实相符；  
5、定期与相关部门核对库存数据，协助完成月度及年度盘点任务；  
6、根据库存情况及时反馈缺货、积压等异常信息，提升库存周转效率；  

任职要求：
1、年龄18到35岁，工作经验不限，有无经验均可；  
2、学历不限，具备基本识字和计算能力；  
3、能熟练操作基本办公软件者优先考虑；  
4、工作认真负责，细心踏实，具有良好的团队合作意识；  
5、身体健康，能适应仓库现场作业环境，服从工作安排；  
6、具备一定的安全意识，遵守仓库各项管理制度；

职位描述：

工作要求：
1、有两年的仓库经验，会开叉车，有叉车证
2、在仓库收发货，盘点，记录数据等（对数据敏感）
3、服从工作安排，吃苦耐劳，有责任心，积极上进
4、长白班，包吃住，购买社保
5、会ERP系统的优先

职位描述：

1、核对货物数量、质量和规格，确保与订单或送货单相符，
2、对入库货物进行分类，标记和和存放；
3、处理数量不符或质量缺陷等问题
4、定期盘点库存，确保账实相符。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；
2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
3、负责仓库日常物资的拣选、复核及出库工作；
4、负责相关单证的保管与存档，确保账物相符；
5、定期与仓库核对数据，及时发现问题并上报处理。

任职要求：
1、学历初中以上；
2、2年以上同岗工作经验；
3、年龄 25-45岁；

职位描述：

岗位职责：
1. 负责日常货物接收、清点与入库管理，确保数量准确、台账清晰；
2. 维护仓库日常秩序，定期进行货物整理、盘点与环境清洁，保障库存规范；
3. 处理线上订单的拣货、复核与打包工作，高效完成发货流程，确保包裹及时、准确出库。

任职要求：
1、年龄18到35岁，学历不限，工作经验不限，有无经验均可；  
2、工作认真负责，细心踏实，要具备基本识字和计算能力；  
3、身体健康，具有安全意识，能适应仓库现场作业环境；

职位描述：

岗位职责：
1、负责辅料仓库的成品与物料规范存放，确保库区整洁有序；
2、及时处理特殊来料，定期向上级汇报辅料仓材料安全存量；
3、完成所辖物料的月度报表及盘点工作，确保数据准确；
4、保障辅料收发的及时性，有效配合生产与营销部门需求；
5、严格执行6S管理标准，落实货物存储与防护措施；
6、负责外发加工物料的收发及进度跟踪，确保流程顺畅；
7、确保库存物料账、物、卡一致率达到100%；
8、完成上级交办的其他相关工作任务。

任职要求：
1、高中学历；
2、具有1年工作经验；
3、熟悉ERP系统操作，掌握货物验收、入库、存储及库存控制流程；
4、具备基本的沟通协调能力，工作认真负责；
5、能适应制造企业工作节奏，服从工作安排；
6、年龄不限；
7、语言不限。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）
3、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善

任职要求：
1、为人勤快，服从安排。
2、仓库需要负责出货。
3、要求做事要细心。

职位描述：

1、	具初中以上学历，年龄20—40岁间。
2、	能简单操作电脑，略懂帐表，认识物料，具有较强的沟通能力与协调能力。
3、	对数字敏感，具有较强的数据意识。
4、	二年以上工厂仓库管理工作经验优先。
5、  能接受每天清理胶框（如保持胶框的卫生，回收回来的胶框需撕膜或胶纸等）
岗位职责：
1、	维护产品或物料的良好品质及存贮
2、	最大限度地发挥仓储空间的效用
3、以有限的人力发挥仓储管理的功效，并从工作计划托运方法的合理化，及选用适当的搬运工具以求节省人力。
4、杜绝浪费，以有效的控制来降低各方面的成本
5、妥善地安排货位，合理高效地利用仓容，堆垛整齐、稳固、间距合理，方便作业、点数、保管、检查、收发。
6、负责物料的收发存管理（严格执行先进先出），确保物、卡、账目的一致性。
7、完成公司领导交代的其他任务。

职位描述：

熟悉仓库流程有仓库经验1年以上，做事细心，有责任，对数字观验强，服从安排，适应加班。
岗位职责：
日常库存管理：负责维护库存信息，确保数据的准确性和实时性。
订单处理：接收和处理仓库发料的相关订单，包括核对订单、准备发货等环节。
库存盘点：定期进行库存盘点，确保实物与账目相符。
沟通协调：与采购部门、销售部门以及其他相关部门保持良好沟通，解决可能出现的问题。
通过以上职责，仓库发料员将成为公司内部物资管理的重要角色。

职位描述：

1.收发物料，填写相关单据或制报表，。
2.负责装缷物料。
3.做好先进先出管理工作。
4.负责收发货，数字概念要强，要有仓库管理经验
5.懂电脑ERP系统
岗位要求：
1、	两年以上仓库工作经验
2、	责任心强、工作细心、对工作认真负责；

职位描述：

要求：1、两年以上仓管工作经验，懂耳壳塑胶件行业优先；
          2、负责物料的出入库管理，成品的出入库管理；
          3、物料与成品的储存管理，不合格物料及成品、成品退货的处理工作；  
          4、库存盘点工作，其他相关物资的出入库管理及储存工作； 
          5、工作认真细心负责，能吃苦耐劳。
         

职位描述：

1.初中以上文化
2、工作认真，细心，及时完成工作和任务，服从领导安排；
3、主要负责日常物料出入库，码放，保管，货物搬运；
4、对仓管管理工作有工作兴趣。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认；
3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新；
4、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
5、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致；
6、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件；
7、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。

任职要求：
1、中专以上学历；
2、要求有三年以上的仓库收发物料管理经验，有钣金、机加工行业仓管经验优先考虑；
3、数据能力强，有责任心，吃苦耐劳，做事有原则，服从领导工作安排。
4、能接受加班，服从安排。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；
2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；
4、负责相关单证的保管与存档，确保账物相符；
5、定期与仓库核对数据，及时更新库存状态。

任职要求：
1、不限学历；
2、1年以上工作经验；
3、年龄18岁-45岁；
4、能吃苦耐劳，工作细致认真，责任心强；
5、具备基本的电脑操作能力；
6、具有良好的沟通能力和团队协作精神；
7、服从管理安排，遵守公司规章制度。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认；
3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新；
4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）；
5、负责原材料（含出口货物）装卸作业；
6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）；
7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致；
9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件；
10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。

任职要求：
1、高中以上学历；
2、一年以上工作经验；
3、办公软件系统操作熟练。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认；
3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新；
4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）；
5、负责原材料（含出口货物）装卸作业；
6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）；
7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致；
9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件；
10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。

职位描述：

一、要求及职责：

1. 18-42岁，持有效身份证，身体健康，稳定踏实做事；

2. 仓库管理员不限经验，完成如发货、上架、盘点、收货、点料等日常工作；

职位描述：

岗位职责：
1. 18-40岁，持有效身份证，身体健康，稳定踏实做事；
2. 仓库管理员不限经验，完成如发货、上架、盘点、收货、点料等日常工作；
入库组：来料盘点、来料检查、数据管理
出库组：出货点料、库存清点

上班时间：
白班8:30-晚上9:00；夜班晚上9:00-早上8:30，一天上班10个小时，周日基本固定休1天，一个月倒一次班；（中午吃饭时间1.5个小时，晚餐吃饭时间1个小时）

备注：
1.不允许带手机进仓库
2.仓库相对自由，走来走去，不用流水线站着不动。

职位描述：

一、要求及职责：
1. 18-40岁，持有效身份证，身体健康，稳定踏实做事；
2. 仓管员不限经验，完成如发货、上架、盘点、收货、点料等日常工作；
薪资结构：
基本工资（底薪+餐补+住房津贴）+绩效+夜班津贴+高温补贴（6~10月按实际发放）+加班费，综合到手7000-8000；
福利待遇：
三、福利待遇
1.入职满1年后享有5天年假；
2.入职满1年以上可申请学历提升，公司报销部分学费；
3.享有国家法定节假日，每月15日准时发薪；
4.大部分站点上下班有免费班车接送；
5.工作app上自行打上下班卡，查看工资，方便快捷；
四、工作地点：东莞各镇区（寮步、松山湖、大朗、洪梅）