职位描述：

1、熟练使用ERP系统；
2、懂物控管理；
3、数据观念/责任心/执行力强；
4、有计划/统筹能力；
5、材料发放遵守先进先出原则；
6、仓库材料盘点保证 卡、账、物一致；
7、有电子/玩具行业仓库管理经验优先。

职位描述：

1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作。
2、负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准。
3、制定仓库工作计划。制定本月工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务。
4、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。
5、仓库要合理化布局和管理，负责制定仓库的仓位的规划。标示、防火、防盗、防潮、及物料的准确性管理标准。
6、负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。
7、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。

职位描述：

岗位职责：
1. 统筹仓库整体日常运营管理，确保货物存储、出入库流程高效有序；
2.主导入库管理，严格把控物料验收，盘点，与发货流程，保证账实一致，优化库存结构；
3.建立库存预警机制，定期分析呆滞料数据，协同采购与销售部门控本增效；
4..协调物流与仓储之间的衔接，提升整体运作效率；
5. 制定并执行仓库管理制度，保障仓储安全与规范。
6.负责仓储团队建设与绩效考核，落实安全生产规范，确保零事故作业；
7.对接ERP/WMS系统数据维护，输出精准库存报表，支持业务决策
8. 仓库人员的工作安排、人力调配，KPI考核；
9. 6S和操作规范、材料先进先出及工作执行力检查；
10相关异常处理；盘点和异常材料的跟进，以确保帐、卡、物一致；
11.仓库空间利用率/工作效率改进；
【任职要求】
1.年龄：28-45岁，大专以上学历，物流管理，工商管理或相关专业
2. 有5年以上且熟悉仓库进销存，全盘管理工作经验，
3.熟悉电脑软件操作，ERP系统操作，学习能力强
4.精通WMS系统操作及Excel数据分析，具备优秀的现场统筹与异常处理能力；
5.持有叉车证者优先，熟悉消防法规及6S现场管理标准，具备强执行力；
6.抗压能力强，原则性高，具备良好的跨部门沟通协作能力与职业操守。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库整体运营管理，制定并执行仓储管理制度与流程，确保物料、半成品、成品存储安全有序。
2、组织仓库日常收货、上架、拣选、打包、发货等作业，确保账实相符，提高出入库效率与准确率。
3、负责仓库库存盘点、数据统计与分析，定期提交库存报表，监控库存水平，优化库存结构。
4、管理仓库团队，包括人员排班、培训、考核与工作指导，提升团队工作效率与协作能力。
5、维护仓库设施设备，规划库区布局，优化仓储空间利用率，落实6S管理与安全生产要求。

任职要求：
1、经验不限，有电子制造、自动化设备、五金模具或相关行业仓储管理经验者优先考虑。
2、学历不限，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识。
3、熟悉仓库管理流程及ERP/WMS系统操作，具备基础的数据分析能力。
4、工作认真负责，执行力强，能适应生产制造型企业的工作节奏与环境。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库日常运作管理，包括货物收发、存储、盘点及库存控制；
2、制定并优化仓库管理制度与作业流程，确保高效、准确；
3、管理仓库团队，进行人员培训、工作安排与绩效考核；
4、确保仓库环境安全、整洁，符合5S管理要求；
5、协调与生产、采购、销售等部门的沟通，保障物料及时供应；
6、负责仓库数据统计与分析，定期提交库存报告；
7、监督仓库设备设施的维护与保养，确保正常运作；

任职要求：
1、经验不限，有电子材料或相关行业仓储管理经验者优先；
2、学历不限，具备良好的沟通协调能力和团队管理能力；
3、熟悉仓库管理流程及系统操作；
4、工作认真负责，能承受一定工作压力；
5、年龄不限，身体健康，能适应仓库工作环境；

职位描述：

岗位职责
1.负责仓库全面管理，部门周、月度、年度计划、重大事项及管理目标的制定与推进；
2.负责协调安排仓库人员日常工作事项跟进，对其工作跟进过程进行监督；
3.负责内外部工作的沟通与协调，组织培训仓库人员仓库管理各项要求及实施KPI考核；
4.负责仓库场地规划、库存物料库龄数据统计与分析，力求地尽其利，物尽其用；
5.负责组织实施飞讯系统仓库账物信息录入管理及时，保障库存物料的账物相符；
6.负责异常情况的发生与分析、异常问题的跟踪及处置；
7.负责监督仓库的运作，持续改进优化仓库作业流程标准及管理制度，减少浪费提高工作效率；
8.负责仓库呆料、废品、边角废料分类管理申报与处置；
9.负责监督执行仓库6S管理、仓储条件管控、仓库管控程序和制度的落实；
10.负责配合审计、会计、信息部门组织仓库盘点计划并跟进盘点结果；
11.负责部门预算管理以及参与公司战略规划统筹分解工作；
12.负责部门以之相关各类第三方外审、客户审核事项的跟进；
13.完成上级交办的其它工作指示。
招聘要求
1.大专及以上学历；
2.10年以上仓库管理经验，其中5年以上同岗位管理经验；
3.熟悉仓库管理运作流程标准和仓库制度；
4.熟练使用常用办公软件和ERP系统操作；
5.熟悉仓库现场布局规划、消防安全管控和规避风险能力；
6.熟悉质量、环境、职业健康、RBA、C-TPAT等管理体系要求；
熟悉内审及第三方外审和客户审核相关要求。   

职位描述：

本部门主要从事租赁木托盘的返修及收发货工作。需要招聘一名主管，管理仓库内各项人员及生产事务。
1、监督生产过程，优化生产流程；
2、管理生产团队，协调人员安排，确保生产安全；
3、监控产品质量，及时处理生产异常问题；
4、执行公司生产管理制度，推动持续改进；

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库日常运作管理，包括货物出入库、存储、盘点及库存控制；
2、优化仓库布局与流程，提升仓储效率与空间利用率；
3、监督执行货物装卸、分拣、打包及发运工作，确保准确及时；
4、管理仓库团队，进行排班、培训与绩效考核；
5、维护仓库安全、清洁与设备日常保养，确保作业符合规范；

任职要求：
1、经验5年以上，有委外管理经验者优先考虑；
2、学历不限，具备良好的学习与适应能力；
3、具备较强的责任心、组织协调能力与团队管理意识；
4、能熟练使用办公软件及仓储管理系统；
5、工作细致，能适应仓库工作环境。

职位描述：

1、高中或中专以上文凭；
2、28—40岁；
3、熟练使用数据管理软件；
4、有3年以上仓库收、发、存和搬运班管理经验；
薪资：6-8K（月薪），可面议。
工作职责：
1、负责本部门人员的培训、指导、考核等管理工作；
2、严格执行公司仓库管理制度、流程，及公司规章制度；
3、优化和管控各仓库区域，让仓储各区域场地合理使用，物料有序、安全存放；
4、负责对仓库物资进出的监管工作，确保账、物、卡一致；
5、负责仓库呆滞料提报、分析、处理跟进工作；
6、负责本部门叉车等运输工具的管理工作。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库日常管理，包括货物验收、入库、出库等环节的监督与执行；
2、确保仓库安全管理措施到位，定期检查消防设备与安全通道；
3、实施质量管理，对库存货物进行定期盘点与质量抽查；
4、优化仓库作业流程，提升仓储效率与空间利用率；
5、管理仓库团队，安排日常工作并组织相关培训；
6、编制仓库报表，及时向上级汇报库存状况与异常情况；

任职要求：
1、26-45岁，高中及以上学历，仓储物流相关专业优先考虑；
2、具备5年及以上仓库管理经验，熟悉生产制造行业仓储特点；
3、掌握货物验收、入库、出库等仓储作业流程与规范；
4、具备良好的安全意识与质量管理能力；
5、能够熟练使用仓储管理软件及办公软件；
6、具备团队管理能力与较强的沟通协调能力。

职位描述：

工作职责
1、负责仓库管理的统筹，仓管员工作安排，货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责产品（或材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认；
3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新；
4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）；
5、负责货物装卸作业；
6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）；
7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致；
9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件；
10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。
任职资格
1、能吃苦耐劳，服从工作安排；
2、遵守公司各种规章制度；
3、最好有电池pack厂相关经验，对工作要认真负责；
4、25-45岁。  

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库整体日常工作的安排，确保收货、发货等流程正常进行；
2、制定和执行仓库工作计划，完善仓库工作流程及规章制度；
3、监督仓库物资的盘点工作，确保账、物、卡相符；
4、做好仓库区域的6S管理，保持仓库整洁有序；
5、协调仓库与其他部门之间的工作，提高物流效率；
6、对仓库工作人员进行业务培训和考核。

任职要求：
1、学历不限，经验不限，具备良好的沟通协调能力；
2、有较强的责任心和团队合作精神；
3、能承受一定的工作压力，具备解决问题的能力；
4、熟悉仓库管理流程，会使用基本办公软件者优先。

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责仓库日常管理及团队建设工作
2、制定并优化仓库管理制度和作业流程
3、监控仓库收发货、盘点、存储等作业环节
4、确保库存数据准确性和库存周转效率
5、管理仓库设备设施，确保作业安全
6、协调与其他部门的沟通协作
7、控制仓储成本，提高运营效率

任职要求：
1、有大型企业仓库管理经验、鼎捷ERP系统熟练
2、学历不限
3、具备良好的团队管理和沟通协调能力
4、熟悉仓储管理流程和库存控制方法
5、掌握基本的办公软件操作技能
6、工作认真负责，具备较强的问题解决能力
7、能够适应制造业工作环境