职位描述：

岗位职责：
1、负责名下客户ERP各模块产品实施，能对企业客户进行调研、分析、诊断并策划方案；
2、丰富的客户ERP项目实施经验，能为客户提供有效咨询服务，帮助客户更好地实现数字化转型；
3、负责现场实施培训工工作，通过线上线下结合模式对客户完成上线交付工作；
4、能有效识别需求，为标准产品提供建设性建议。 

岗位要求：
1、有生产制造或财务实施经验者、中大型ERP软件实施经验者优先；
2、有项目管理经验，或者相关管理经验者优先；
3、高度责任心和客户服务意识，应变能力强，有处理紧急事件能力，协作能力强；
4、2年以上工作经验；
5、诚信务实，自信、乐观、有激情。

职位描述：

一、【岗位职责】
1. 分析并设计公司ERP系统实施方案并实施；
2. 负责ERP系统的搭建 配置及优化；
3. 制作系统说明书和作业流程图；
4. 定期不定期培训各部门功能模块作业使用；
5. 负责ERP系统的日程运维等技术性支持工作；
6. 上级领导交代的其他工作。

二、【任职要求】
1. 工作积极、耐心、细致、有较好的沟通能力; 
2. 有较强逻辑思维能力、善于分析、归纳、解决问题；
3. 有 3年以上的ERP实施经验；
4. 具备良好团队合作精神、组织协调能力、较强责任感和上进心。

职位描述：

熟练ERP软件开发设计
若有意向至电咨询了解

职位描述：

【岗位职责】
1. 负责电商仓库的日常管理工作，确保货物准确入库和出库。
2. 根据电商营运需求，合理安排货物的拣选、打包及发货工作。
3. 监控库存情况，及时更新库存数据，保证库存准确无误。
4. 处理客户退货、换货等事宜，确保客户满意度。
5. 协助完成仓库的安全检查，预防火灾、盗窃等安全隐患。
【任职要求】
1. 具备1-3年的电商仓库管理经验，熟悉电商行业的运作流程。
2. 熟练使用电脑，能够操作WMS、ERP如管家婆等管理软件。
3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。
5. 有较强的责任心和执行力，能适应快节奏的工作环境。
【福利待遇】
1. 提供具有竞争力的薪资待遇，月薪4800-8000元。
2. 根据个人表现和公司业绩发放。
3. 提供免费的工作餐和休息室。
5. 提供定期的专业技能培训和职业发展机会。

职位描述：

1、熟练掌握办公软件，对函数有一定的了解。
2、有一定的英语基础，具备高度的责任心和细心，能保证数据录入的准确性和完整性。
3、有玩具行业ERP系统录入操作经验优先。

职位描述：

一、岗位职责：
1、制定集团信息系统发展规划，结合各业务板块数字化需求，搭建完整的信息化系统，推进公司数字化建设的实际落地执行；
2、统筹集团各类信息系统的选型、开发、实施上线与系统集成工作，确保信息系统与集团业务流程紧密结合，满足各业务单元的运营和管理需求。
3、带领 IT 团队进行信息系统的实施、运维、开发和改进等工作，提高系统的性能和效率；
4、负责信息系统项目的全生命周期管理，包含需求分析、系统设计、项目计划和实施运维等，确保项目按时、按预算和按质量标准完成；
5、利用信息技术优化业务流程，提高效率和生产力，实现共同业务目标；；
6、数据管理与分析，确保数据的安全性、完整性和可访问性，利用数据分析支持决策制定和业务洞察；
7、建立并完善信息系统管理制度和规范，包括系统操作手册、数据标准规范、系统维护流程等，确保信息系统的稳定运行和有效使用。
8、根据绩效评估结果和业务发展需求，持续优化集团信息化建设方案和信息系统功能，推动信息化建设的持续改进，提高信息化对集团业务发展的支持能力和价值贡献。

二、岗位要求：
1、五年以上常用ERP、OA、PLM、SRM、WMS等应用系统的实施、管理及运维经验；精通研发、供应链、财务等相关业务流程；有业务系统间集成经验；有ERP、OA等系统的二次开发、BOS开发能力；
3、熟练掌握MS-SQL语言开发及日常管理、运维工作；
4、熟练掌握金蝶云星空ERP、金蝶PLM、达索PDM、泛微OA等系统；金蝶云星空ERP、泛微OA必备；必须精通ERP系统财务管理，有一定财务知识储备。
5、具备较强的技术领导力和团队管理能力，能够有效组织和指导技术团队开展工作。
6、熟悉信息技术行业的发展趋势和新技术应用，具备较强的学习能力和创新意识。
7、具备良好的沟通协调能力和问题解决能力，能够与集团内部各部门及外部合作伙伴进行有效的沟通与协作。

职位描述：

1、负责ERP的数据录入，保证ERP数据的完整、准确、及时；
2、负责文件、资料和单据的整理、归档；
3、负责数据报表的制作、输出；
4、领导交代的其它临时事物。
任职资格：
1、1年以上文职工作经验，熟悉ERP优先；
2、电脑操作熟练，办公软件EXCEL等熟练操作；
3、能够服从公司加班安排。
年龄要求：20-38岁

职位描述：

岗位职责：
1、负责ERP系统软硬件正常运行及维护文档。

2、负责支持ERP运行的网络维护。

3、负责ERP数据备份。

4、负责ERP数据月末结账及期初数据整合。

5、负责所有ERP操作员的增加及权限设置。

6、负责解决ERP运行中出现的问题。

7、负责ERP客户订单维护。

8、负责ERP未结订单统计与核对。

9、负责ERP采购客户数据更新。

10、负责ERP批处理执行及差异核对。

11、负责ERP数据物料编码批量整理。
任职要求：
1、熟练使用用友系统与金蝶系统；
2、计算机及相关专业大专及以上学历，2年以上系统管理员经验；
3、有很强沟通及解决问题能力，具有强烈的工作责任心。

职位描述：

1、熟悉基础办公软件操作，如Excel、Word等；
2、具备良好的责任心和细致的工作态度，能适应重复性工作；
3、学习能力强，能熟练使用ERP系统基本操作；
4、具备团队协作意识，服从工作安排，沟通能力良好；
此岗位上班时间跟随车间上下班，不能接受加班勿投！

职位描述：

1、大专及以上学历，应届毕业生亦可；
2、专业不限,计算机与财务专业优先;
3、有较强的学习力、执行力、沟通力及表达能力；
4、工作态度端正、服从安排、积极向上；
5、需要有较强的团队意识;

职位描述：

岗位职责：
1、负责ERP系统的导入工作，确保系统顺利上线并稳定运行；
2、组织并实施内部人员的ERP系统培训，提升员工的操作能力；
3、协调相关部门高效使用ERP系统，优化业务流程；
4、收集用户反馈，持续改进ERP系统的应用效果；
5、制定ERP系统的操作规范和管理制度，保障数据安全与准确性；

任职要求：
1、大专及以上学历，信息管理或相关专业优先考虑；
2、具备ERP系统实施经验，熟悉系统导入流程；
3、良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效推动项目进展；
4、较强的学习能力，能够快速掌握新知识并应用于实际工作；
5、有责任心，能承受一定的工作压力，确保任务按时完成；

注意：原始内容中未明确涉及的部分已根据常规需求进行补充完善。

职位描述：

一、职位要求：
.熟练VB/SQLserver ERP系统的开发，熟练oracel数据库、linux操作系统；能熟练开发TIPTOP ERP系统。
二、工作内容：
1.负责维护好正常使用（VB/SQL server）TIPTOP ERP，主要负责二次开发。
2.编写代码易读，无BUG；具有良好的沟通协调能力，能倾听他人的意见；具有良好的团队合作意识；
3.主导ERP项目的开发和运行，能熟练开发鼎捷TIPTOP ERP系统；
说明：有管理经验并能带领团队者，薪资面议。

职位描述：

岗位职责：
1、协助现有系统的培训和应用落地工作；
2、负责执行项目相关任务；
3、跟进会议记录并确保事项落实；
4、支持团队完成系统优化和改进工作；
5、会基础数据库SQL，有老师带；
6、属于助理工作；
7、会二次开发工作。

任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、具备良好的沟通能力和学习能力；
3、能够高效执行任务并具备较强的跟进意识；
4、熟练使用办公软件，有项目管理经验者优先；

职位描述：

岗位职责：
1、负责制造企业业务全流程的实施和维护，包括生产制造模块、供应链模块以及财务模块的管理
2、了解金蝶云星空系统，并根据用户需求进行技术实现
3、与软件公司对接，转化并实现业务需求
4、负责系统的运行维护及优化改进

任职要求：
1、年龄：25-35
2、熟悉制造企业的业务流程，包括生产制造、供应链及财务管理等相关模块
3、具备金蝶云星空系统的实施或运维经验，能够独立完成系统配置和问题处理
4、掌握SQL语言，并精通至少一种开发语言
5、熟悉金蝶BOS平台，能够进行二次开发
6、具备良好的沟通能力，能准确理解并转化用户需求
7、具有较强的分析能力和问题解决能力，能够及时发现并改进流程中的不足
8、有甲方或乙方实施经验者优先考虑
9、具备良好的团队协作能力，能够高效地参与项目工作
10、能够承受一定工作压力，适应多任务处理环境
11、具有较强的学习能力，愿意不断提升专业技能
12、对业务系统优化有敏锐的洞察力，提出合理改进建议
13、有一定抗压能力，能够在高强度环境下保持高效工作
14、具备较强的责任心，能够主动跟进并解决问题
15、对新技术保持开放态度，积极参与技术培训
16、能够独立承担模块的实施及后续运维工作
17、具有良好的逻辑思维能力，能够快速理解复杂业务逻辑并转化为技术方案

职位描述：

1.  学历要求：
	•  大专及以上学历，计算机、软件工程、信息管理等相关专业，1年以上ERP系统运维或开发经验；
2.  专业技能：
	•  熟悉鼎新ERP系统，具备1年以上系统管理、维护或导入经验。
	•  具备SQL数据库操作能力，能进行数据查询、报表客制化与数据分析。
	•  熟悉制造业核心模块，包括进销存管理（销售、采购、库存）、生产管理（BOM、工单、MRP）、财务管理等。
	•  了解制造业流程（如材料核价、制造工时、途程分析、库存呆滞、共享物料、MOQ/MPQ设定等）。
	•  熟悉鼎新ERP系统的设定与查询功能（如订单查询、制令查询、BOM单头单身数据查询等）。
3.  工作经验：
	•  1年以上制造业ERP系统管理或相关IT职务经验，曾参与鼎新ERP系统导入或模块优化项目。
	•  具备跨部门协调经验，能与生产、采购、财务、IT等部门合作，解决系统使用问题。
	•  有客制化报表开发、流程改善或系统整合经验者佳。
	•  熟悉鼎新ERP的进销存、生产管理模块，具备处理库存呆滞、MRP转采购单、前置天数设定等实务经验。


附加说明
•  请于履历中详述曾参与的鼎新ERP项目经验（如模块导入、报表开发、流程优化成果等）。
•  若有自定义报表、SQL查询范例或系统优化案例，请一并提供。
•  面试可能包含鼎新ERP系统操作测验（如订单查询、BOM设定）或案例分析。
•  薪资面议

职位描述：

1、负责公司ERP系统的日常维护与问题处理，保障系统稳定运行；
2、对电脑及周边设备进行安装、调试、维护，及时解决硬件和软件故障；
3、协助用户解决日常使用中的技术问题，提供技术支持服务；
4、定期检查设备运行状态，制定维护计划并执行；
5、参与公司信息化建设相关工作，提出优化建议；
6、协助完成其他IT相关任务；

职位描述：

岗位职责：
1、负责金蝶云星空系统的日常操作与维护；
2、参与ERP系统的需求分析和功能配置；
3、解决ERP系统在使用过程中出现的问题，确保系统稳定运行；
4、协助进行ERP系统的培训工作，提高团队的系统操作水平。
岗位要求：
1、大专及以上学历，计算机科学、信息系统、企业管理、供应链管理等相关专业。
2、2年以上ERP项目实施经验，精通金蝶云星空，有完整ERP项目实施或系统更新经历者优先。
3、有熟悉生产流程及相关业务；
4、具备一定的ERP系统操作经验，熟悉主流ERP软件的操作；
5、良好的沟通能力和团队协作精神；
6、具备较强的学习能力，能够快速掌握新知识和技能；
7、有ERP实施顾问工作经验者优先。

职位描述：

工作地点湖南郴州汝城！！！

必须要熟悉数夫系统，家具行业

岗位职责：
1、负责ERP系统的日常操作，数据录入与维护，确保系统稳定运行；
2、参与ERP项目实施，包括需求分析、流程优化及用户培训；
3、收集并分析业务数据，为决策层提供准确的信息支持；
4、与各部门紧密合作，推动ERP流程的标准化和自动化。

任职要求：
1、熟悉数夫ERP系统原理及操作，有相关行业经验者优先；
2、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神；
3、具有较强的逻辑思维能力和解决问题的能力；
4、能够适应快节奏的工作环境，对新技术有学习热情。

职位描述：

1.每周1次现场员工培训（至少4小时，地点在东莞市茶山），解决部门之间的系统衔接，优化部门工作流程
2.平时有问题，需能够通过电话，远程软件等及时解决问题
3.需要有实际使用和实施2bizbox ERP的经验
4.按照公司的业务需要，对公司的ERP系统进行维护和优化，完善系统功能
4.按公司要求对ERP系统进行二次开发，满足公司不断发展的业务需要

职位描述：

1、公司ERP（金蝶为主）等信息管理系统正常运行维护与问题处理，保持系统服务的持续性。
2、定期巡查、数据备份、性能及安全管理。
3、对各部门系统关键用户监督、指导日常工作的完成。
4、负责各部门相关系统需求调研，方案制定和实施。
5、 制定系统操作规范文档及系统培训和指导，随时监控业务流程动态。
6、公司相关系统业务流程的梳理、优化。
7、根据公司项目要求，协助公司信息化系统项目建设、实施上线。
8. 能配合国外出差
9、完成公司交办的其他工作事项。

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产数据的录入与维护工作；
2、统计并分析生产相关数据，生成报表；
3、协助生产部门进行数据整理和文件归档；
4、确保数据准确性和及时性，发现问题及时反馈；
5、维护生产系统正常运行，处理简单故障；
6、配合其他部门提供所需的数据支持；
7、定期备份重要数据，防止信息丢失；
8、完成上级交办的其他工作任务；

任职要求：
1、熟练使用办公软件及数据处理工具；
2、具备较强的数据敏感性和逻辑分析能力；
3、工作认真细致，有责任心；
4、具有良好的沟通能力和团队协作精神；
5、能够承受一定工作压力，适应快节奏环境；
6、有生产数据相关工作经验者优先；
7、熟悉企业生产流程者优先考虑；

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职位描述：

1、能熟练操作办公软件，对工作认真负责；
2、会使用鼎捷系统者优先。

职位描述：

1、负责ERP系统的日常维护及系统运作异常处理。
   对用户新提出的需求进行调研、跟进和实施；
2、针对现有ERP系统的使用情况，诊断和优化现有流程，必要时进行流程再造；
3.负责公司ERP用户操作指导和培训工作,并编制相应的操作流程；
4.厂内软、硬件、网络、ID考勤机、饭堂消费机、会议电话、电话交换机系统等日常维护。
要求:
1.有2年以上ERP系统及网络管理维护的经验
2.精通SQL、熟练掌握MSSQL主流数据库系统；
3.懂制鞋工厂运作流程，有鞋业ERP维护经验优先。

职位描述：

上班时间：8:00-12:00,13：30-17:30,18:30-20:00；
1、一年以上帐务员或MC工作经验
2、熟练操作办公软件，ERP系统,打印单据、标签等工作。
有较强的协调，沟通，分析 能力
心细，有责任心。
数之观念强

职位描述：

岗位职责：
1.作为项目核心成员，​全程参与​系统的需求调研、方案设计、系统配置、测试、数据迁移、用户培训和上线支持。
2.深入业务，与各部门（生产、财务、供应链等）协同梳理流程，将业务需求转化为系统方案。
3.攻克系统实施中的难点和挑战，保障项目按计划推进。
4.系统上线后，负责日常运维、问题解决和持续优化。
任职要求：
1.大专或以上学历、3年以上相关经验、计算机、软件工程等相关专业。
2.必须具备至少1个完整的、从0到1的ERP项目实施上线经验​（如用友、金蝶、SAP、Oracle等任一主流品牌），并作为项目核心成员或负责人
3.深刻理解制造业ERP逻辑​（特别是财务、生产、供应链等核心模块），装备制造、机床行业优先考虑。
4.有项目管理、沟通协调和解决问题的能力，能承受项目上线期的压力。

职位描述：

1、计算机相关专业本科或以上学历。
2、精通金蝶云星空BOS开发。精通使用C#语言开发插件。
3、三年以上金蝶云星空ERP软件项目开发经验。
4、熟悉金蝶业务、财务配置、参数调整、单据模板、凭证模板等设置；熟悉金蝶供应链、生产与财务模块的集成，懂得系统日志分析、任务调度与权限配置。
5、薪资待遇：12K-18K。可面谈。
6、主要职责：独立完成上级要求的基于金蝶云星空ERP上的开发任务。云星空ERP的日常运维。

职位描述：

岗位职责
1、协助ERP系统的配置与二次开发，优化现有ERP模块（如财务、供应链、仓储管理等），提升系统运行效率。对接业务部门，分析需求并制定系统改进方案，如报表开发或系统流程审批的建立；
2、监控ERP系统运行状态，及时处理异常（如数据错误、接口故障、性能瓶颈）。定期执行系统备份、数据清理及安全更新，确保系统稳定性与数据安全。为各业务部门提供技术支持，解决操作问题（如权限配置、单据审批流程异常等）；
3、协助管理主数据（如物料编码、供应商信息），确保数据准确性和一致性。协助开发并维护ERP与其他系统（如MES、CRM等）的接口，实现数据无缝对接。负责新旧系统切换，数据的迁移及验证；
4、协助ERP操作手册的编写，培训组织，维护系统配置文档，变更记录及权限矩阵；
5、参与ERP升级或新模块实施项目，协调内外部资源。评估新功能或插件的可行性，推动数字化转型。
任职要求
1、本科及以上学历，计算机、信息管理、工业工程相关专业；
2、3年以上ERP系统实施或运维经验，对ERP系统熟悉，有制造业ERP对接生产、仓储系统的实战案例，有运维过鼎捷易飞系统的优先考虑；
3、精通SQL语言，能独立编写查询脚本及存储过程，掌握系统接口开发技术，如API、EDI，熟悉企业业务流程，熟悉Power BI/Tableau等数据分析工具；
4、品德端正，有较强的抗压能力，责任心强，具备良好的学习能力和沟通能力，有团队协作精神。

职位描述：

要求：年龄45以下,大专以上学历，计算机、信息技术相关专业， 2年以上相关工作经验。
1、负责公司计算机网络的规划、建立及管理，维护网络稳定运行。
2、负责公司ERP系统的维护及异常处理。
3、组织企业ERP的实施、维护、创建。
4、熟悉C/S架构ERP系统，懂VB、SQlserver、net等编程语言与数据库管理工具，能维护SQLserver数据库。
5、有较强的逻辑思维能力、学习能力，良好的沟通、协调能力，有ERP开发相关工作经验为佳。
6、工作内容：计算机硬件、网络维护，ERP系统实施维护。
7、工作时间:5.5天9小时     8：00-12：00 至 13：00-18：00

职位描述：

岗位职责： 1、协助跟进公司ERP推进事宜，处理ERP报表数据； 
                  2、测试、反馈ERP系统各功能模块的应用情况； 
                  3、协助采购管理整理ERP需求及数据分析； 
                  5、负责系统数据库管理及维护。 
任职资格： 1、3年以上制造型企业ERP工作经验； 
                  2、有ERP导入成功经验，熟悉数据库和ERP的运作；
                  3、性格沉稳、踏实，良好的沟通协调能力。

职位描述：

岗位内容：
1. ERP系统全周期实施推进，包括需求分析，流程梳理及落地执行
  2. 应对现场问题点并采取措施，确保系统顺利实施进行  
3. 负责ERP系统流程的完善和提效。  
4. 负责ERP各相关部门的协调沟通和软件操作培训。
  
任职要求：  
1. 三年以上ERP或PDM、SRM系统实施经验，熟悉软件开发生命周期，  
2. 具备较强的敬业精神和责任心，能够在压力下保持良好状态。  
3. 具备良好的工作态度和优秀的团队合作精神。  
4. 出色的沟通和协调能力，以结果为导向，与内外部团队保持高效沟通。