职位描述：

岗位职责：
1、负责正确传达营负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制；
2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动；
3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护；
4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。；
5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批；
6、负责特殊销售情况处理；
7、负责对销售人员进行销售培训和指导；
8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。

任职要求：
1.年龄 : 年满24岁
2.学历 : 大学以上相关科系毕业
3.熟悉交换电源、LED电源、新能源、光伏逆变器等产品市场
4.熟悉电子零组件市场环境, 具相关客户服务经验
5.具电子零组件市场调研、行销规划及销售2年以上经验
6.有汽车驾驶证, 能独立外出开发客户
7.具跨省拜访客户经验
8.接受绩效合同制度
有电子元器件销售经验者佳。

职位描述：

1.负责公司业务的市场推广与业务开发，通过面销、展会、商会协会、快递营销、电子商务等营销方式 向客户介绍公司防伪溯源、智能包装服务产品；
2.寻找、收集潜在大客户资料，了解和发掘客户需求，制定客户解决方案;
3.开拓新市场、发展新客户，维护老客户，完成销售任务;
4.从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议;
5.参与技术研发讨论及公司领导会议;
任职资格：
1.男女不限，大专及以上学历，年龄28-45周岁；
2.五年及以上面销经验，出色的关系营销及方案营销能力；
3.有标签印刷、包装、服装、皮具辅料等行业销售经验者优先；
4.具备良好的市场开拓能力，具备在高强压力下出色完成销售任务的能力；
5.具有独立分析和解决问题的能力，善于换位思考；
6.有良好的团队合作精神，积极乐观。

职位描述：

岗位职责：
1.客户开发与维护：负责海外市场品牌客户的开拓，重点对接如Celluraline、SBS、Hama等手机配件品牌客户，建立长期合作关系。
2.通过展会、社媒（LinkedIn、Facebook等）及B2B平台主动挖掘潜在客户，制定销售策略并推进项目落地。
3.订单跟进与执行：主导客户订单全流程管理，包括需求确认、合同签订、生产跟进、出货协调及售后问题处理，确保订单按时交付。
4.跟踪回款进度，协调财务部门完成应收款项管理。
5.市场分析与策略优化：调研海外市场动态及竞品信息，分析客户需求，针对性调整产品推广策略。
6.定期输出销售报告，为产品优化及市场布局提供数据支持。
任职要求：
1.本科及以上学历，国际贸易、商务英语或相关专业优先。
2. 3年以上外贸B2B销售经验，熟悉手机膜（前膜/后膜）或手机配件类产品，有成功对接海外品牌客户案例者优先。
3.英语听说读写流利，可作为工作语言。
4.核心能力：具备优秀的谈判技巧和客户关系管理能力，能独立完成从开发到成交的全流程。抗压能力强，能快速响应客户需求，积极跟进。
5.熟悉国际贸易流程（如信用证、物流方案制定），熟练操作ERP及Office办公软件

薪资范围：底薪 + 提成（综合年薪20-40万+，业绩优异者上不封顶）

职位描述：

岗位职责：
    1、负责市场分析调查；
    2、负责市场客户开拓；
    3、负责监控客户的执行状况、回款情况，完成所跟进客户销售报表；

任职资格：
    1、大专或以上学历、电线电缆、机电或市场营销相关专业优先；
    2、2年及以上相关（消费类家电、照明、3C周边应用电线电缆）销售经验，过往业绩良好；
    3、具备较强的沟通协调能力、语言与文字表达能力、人际交往能力、抗压能力；
    4、具备较强的客户潜力开发与谈判能力；有一定的判断、创新、应变及组织分析协调能力，能根据掌握的信息科学地制定策略，具有良好的职业素养和诚实的品德以及良好的团队协作精神；
   5、持有驾驶C证并能熟练驾驶车辆；
   6、有优秀的销售业绩或客户资源优先。

职位描述：

职责描述：
1、负责B端企业大客户的开发，努力开拓市场，达成销售指标；
2、建立和优化拓客渠道，进行商务谈判，维护好公司与客户的关系；
3、负责客户关系维护，挖掘原有客户及潜在客户的业务需求，进行深度开发；
4、与客户及公司相关部门保持良好沟通，完成月度/季度/年度销售目标，确保销售款项回笼。
5、定期拜访公司终端客户，及时收集和报告客户信息，并按时递交工作报告；
6、引导客户需求，创造销售机会，为客户提供解决方案；
7、能够独立完成销售任务，达到并超越公司规定的业绩目标；

岗位要求：
1、本科及以上学历，形象气质佳；
2、两年以上大客户销售经验，有可证明的成功案例和经验；
3、有智能设备、自动化设备、制造业、新能源等行业经验者优先考虑；
4、有较强的学习能力，逻辑清晰，语言表达流畅；
5、韧性强，有协调资源能力，独立解决问题能力。

职位描述：

海外销售经理储备干部
1.储备干部培养周期6个月-12个月。
2.国内广东东莞进行培养，培养周期结束后外派至越南/印尼/柬埔寨正式上岗后常驻海外。
一、任职条件：
1.年龄20-25岁，大专及以上学历，市场营销等相关专业。
2.一至三年社会工作经验，行业、岗位不限，可接受25年应届毕业生。
3.熟练Word、Office等基本办公软件。
4.具备较强的学习能力、沟通表达能力以及抗压能力。
二、福利待遇：
1.试用期3个月：薪酬5000元，转正后：薪酬5600元，正式上岗：按岗位薪酬标准进行定级定薪。
2.生日、节日等祝福金，大型节假日丰厚礼品或奖金，其他慰问金、奖金。
3.不定期组织团建活动。
三、岗位职责：
1. 负责公司产品的销售工作，完成销售指标和业绩目标；
2. 开拓新的客户资源，建立并维护客户关系，提供优质的售前和售后服务；
3.跟进销售订单的执行进度，确保订单按时交付并完成付款。

职位描述：

1.有销售从业经验，toB模式，直接对老板的；
2.有一定的企业客户资源或相关转化资源；
3.具有高度的工作热情，较好的人际关系处理与沟通谈判提巧、敏锐的市场感同能力和较强的应变能力；
4.具有独立分析、解决问题的能力，能承受较大的工作压力，喜欢从事具有挑战性的工作；
5.目标感强，自我管控能力强，精力允沛，身体健康，富有开拓精神；
勤奋踏实、优秀的心理素质和坚忍不拔的工作精神；有丰富一线的销售经验、良好的销售技巧及团队管理能力。

职位描述：

1、年龄25-45岁，大专及以上学历；2、熟悉电源线行业，具备电源线行业销售经验；3、优秀的沟通能力及团队管理能力。

职位描述：

1、根据公司发展规划，制定、执行长、中、短期的销售计划和销售措施，完成公司下达的销售目标；
2、执行各地区制定的终端招商推广计划；
3、有策略的逐层开展公司制定的各种终端拉动措施和市场部的推广活动；
4、根据公司要求做好日常工作并完成绩效；
5、运用公司产品知识结合销售技巧向外推广市场；
6、规划、确定阶段性市场推广重点，协助进行活动联络及策划工作，指导开展各种消费者宣销活动（与促销组配合好）；
7、及时向公司领导传递、反馈真实的终端和市场信息。
任职资格：
1、教育背景：医药或市场营销等相关专业毕业，本科或以上学历；
2、经验要求：五年以上OTC/第三终端招商经验，熟悉推广区域，有资源者尤佳；
3、素质要求：诚实守信、责任心强、团队合作，主动积极、豁达乐观、思维敏捷、抗压力强；

职位描述：

岗位职责：
开发新品牌客户，开发潜力客人订单，拓展服装、箱包、鞋子、汽车座椅等品牌客户。
要求：
1、25-40 岁，大专以上学历，5 年以上有关行业营销管理经验，2 年以上服装辅料职位经验；
2、高档服装辅料行业市场开发或知名品牌大客户维护经验，具有一定拉链相关行业客户资
源；
3、拥有广阔的人脉关系，具有较好的团队管理、渠道建设、市场判定、客户开发能力；
4、强烈的成功导向与企图心，高度责任心及忠诚度。

职位描述：

一、岗位职责：
1、组建销售团队，搭建团队KPI考核指标及薪酬制度
2、负责PMI机械传动类产品渠道的销售开拓工作，执行并完成公司年度销售计划，提升产品市场占有率；
3、开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户，引导团队完成销售指标；
4、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报；
5、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。
二、任职要求： 
1、大专以上学历，具有3年以上销售团队管理经验（有丝杆、线轨销售团队管理经验者优先）。
有独立开拓市场和开发客户的能力，具备较强的沟通能力和管理意识。

职位描述：

岗位职责：
1、根据厂家和集团要求，拟定市场活动方案以及制定市场预算，并向总经理汇报。2、负责制定公司的市场年度工作计划，各项指标分解。3、开展店内及店外的各类活动，并负责策划／制作／执行工作。4、组织有关品牌和相关合作伙伴有关的媒体推广活动工作，包括车展活动等。5、负责收集市场信息和竞争信息，提供市场分析报告。6、项目文稿创作，推广计划及策略的制定，以便达到宣传效果。
岗位要求：
1、大专以上学历，市场营销、美术或广告类相关专业背景。2、从事相关市场管理工作3年以上，有至少3年以上高端汽车品牌行业经验3、对市场营销工作有深刻认知，具有丰富的品牌推广和媒体运作经验、拥有广泛的媒介资源。4、具备良好的人际关系，注重团队合作精神，具有较强的沟通、协调能力。5、文笔流畅、文字功底深厚、熟练应用电脑。

职位描述：

现因业务开展需要特招聘销售工程师1-2名:
1. 大专以上学历，男、女不限；
2. 3年以上销售工作经验，机电行业销售经验优先；
3. 品行端正、刻苦耐劳、积极进取；
4. 具备良好的沟通能力和学习能力；
5. 具有良好的团队精神和承压能力;         
 薪资福利待遇：
1.月薪5-10K+销售提成+ 年终奖 ;         
2.入职缴纳五险一金；
3. 双休八小时制 + 带薪年假 + 员工旅游；

职位描述：

岗位职责:
1.对当地茶饮、烘焙等市场进行调研，了解当地市场形势、竞争对手的情况以及潜在客户的需求，为制定市场营销战略提供依据
2.根据当地市场调研结果，制定适合本品牌的营销计划，包括品牌宣传、广告投放、优惠活动和社交媒体宣传等方面的策略和方案
3.负责推广活动策划和执行，包括促销活动、常规活动和微信活动等。负责与商圈、社区、校园等各种资源进行合作。
4处理客户投诉和反馈，积极与客户联系，建立客户关系。
5.收集当月营销活动数据，分析销售业绩，助力组织完善市场营销策略，并提交月度报表。
岗位要求：
1、有B端市场行业经验者优先录用；
2、热爱工作，吃苦耐劳，具有良好的沟通能力及良好的心理素质，有团队协作精神；

说明：此地址为东莞林和生物科技有限公司在河南郑州设立的办事处。

职位描述：

一、岗位职责：
1、负责公司产品的销售和推广，对部门业绩负责，开拓新市场，开发新客户，维护老客户；
2、参与市场推广整体规划， 了解行业市场现状、动态，对项目营销提出建议和意见，为公司决策提供依据；
3、维护所辖行业的客户关系，建立长期稳定的行业客户关系，维护现项目，寻找新的项目机会；
4、为客户提供全方位的销售支持，包括方案及报价、商务谈判、合同签订、验收回款、售后处理、增值需求评估及有偿设备售后工作等；统筹和协调对应的内、外部资源，监控项目每个节点的工作执行情况；
5、制订项目计划表，主导项目进度，对质量、设备成本和售后费用进行控制；
组织统筹项目会议，如项目技术评审会、项目进度评审会、项目进度追踪、设备交付对接、售后整改统筹跟进工作。
二、任职资格：
1、3年以上自动化设备销售、项目从业经验（必备条件），有从事过PCB、FPC行业工作经验、服务过台资或者国内大客户工作经验者优先；
2、具备良好的沟通能力，对内对外有效沟通，较强的销售技巧和商务谈判能力，能够达成销售目标；
3、具备良好团队协作能力和执行力，有强烈的进取心、乐观豁达、客情维护能力；
4、具备较强的市场敏感度和分析能力，能够洞察市场变化并调整销售策略；

备注：本岗位能适应长期外地出差或者驻厂（国内）。

职位描述：

岗位职责：
- 开发船厂、航运公司等客户，推广公司液压设备及维修服务。  
- 分析客户需求，提供专业解决方案，促成销售合作。  
- 维护客户关系，跟进售后反馈，提升客户满意度。  
- 参与行业展会及商务洽谈，扩大公司市场影响力。  

任职要求：
- 3年以上机械/液压设备销售经验，熟悉船舶行业者优先。  
- 具备优秀的沟通能力及商务谈判技巧。  
- 了解液压系统基础知识，能配合技术团队解答客户疑问。  
- 积极主动，能适应短期出差。  
工资构成：底薪7000-10000+提成

职位描述：

新能源、智能机器人、低空飞行设备、电力行业，与电连接器相关领域的销售人员
1、负责市场渠道的开拓与销售，执行并完成公司产品年度销售计划。
2、完成销售量指标，扩大产品市场占有率。
3、与客户保持良好沟通，实时把握客户要求。
4、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询价、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。
5、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告。
6、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户。
7、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。
任职要求：
1、熟悉行业知识、企业知识和产品知识及掌握销售知识与技能；
2、积极开拓业务，按时保证完成任务指标；
3、及时地、如实地向上级汇报或反馈市场信息；
4、注重销售礼仪和职业形象；
5、不固定区域，每月至少须回公司汇报一次。
备注：工作地址不固定，华东销售1名、华南销售1名。

职位描述：

【工作内容】
- 负责公司油品产品的市场开拓与销售工作，执行并完成年度销售计划；
- 根据公司产品、价格及市场策略，独立处理询价、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜，在遵循公司制度的前提下可灵活变通；
- 动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报；
- 与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务；
- 根据公司产品、价格及市场策略，积极与客户进行沟通协调，解决客户就销售和产品出现的问题；
- 定期拜访客户，了解客户对公司产品的使用情况，并及时反馈给公司；
- 收集一线质量、价格信息，对公司营销策略、售后服务、产品改进等提出参考意见；
- 与客户建立长期战略合作计划，提高客户的满意度和忠诚度；
【任职要求】
- 大专及以上学历，市场营销、国际贸易或相关专业优先；
- 具备较强的市场分析、营销推广以及客户服务意识，有良好的人际交往能力和团队协作精神；
- 熟悉油品行业，具备一定的销售渠道资源者优先；
- 具备优秀的谈判技巧和沟通能力，能承受较大的工作压力；
- 具备良好的职业道德和敬业精神，能够适应经常性出差的工作要求。

职位描述：

1、大专及以上学历，电脑操作熟练，英语四级优先。
2、具备3年以上汽车零部件市场开拓经验，懂主机厂流程，在主机厂较好的人脉资源（具备上汽大众、上汽乘用车主机厂人脉资源）。
3、懂注塑、电镀、涂装工艺，具备汽车内外饰行业经验优先。        
4、处事灵活，善于沟通，具有亲和力，有耐性，能承受工作压力，喜欢出差。
5、自律性高，执行力强，有强烈的销售意愿和韧劲。
6、了解汽车零部件行业的项目开发流程，第IATF16949体系有一定了解。有质量和项目开发背景优先。

职位描述：

1、本科及以上学历，英语能作为工作语言进行无障碍口语交流。
2、具备汽车零部件行业市场开拓工作经验5年以上，了解汽车零部件行业的项目开发流程，对16949体系有一定了解，具备质量和项目开发背景优先。
3、有良好的职场气质和销售特质，有较强的市场开拓能力。
4、熟悉汽车内外饰和表面处理行业。
5、熟悉BBA、德国大众等华东区OEM及T1客户优先。

职位描述：

职位类别：精细/分析/电镀化工 销售经理/主管 高分子化工/化纤/新材料

1. 24-50岁,高中以上学历,有三年以上粉未涂料销售工作经验。
2. 对销售工作有强烈的兴趣和自信心，有大量的用粉末涂料的客户资源、有良好的开拓客户和沟通能力，积极向上，勇于挑战自己,，为人踏实。
3. 待遇:底薪加高提成，该行业销售精英月收入一般为2-4万元。

年龄要求： 24~50岁 语言要求：普通话

职位描述：

职位类别：销售代表 业务员 大客户销售代表

职位类别：精细化工/分析化工/电镀化工 高分子化工/化纤/新材料 销售代表
1. 22-50岁,中专或高中以上学历,有三年以上长三角市场的粉未涂料或相关行业销售工作经验。 2.对销售工作有强烈的兴趣和自信心，有良好的开拓客户和沟通能力，积极向上，能承受工作 压力，勇于挑战自己，为人踏实。 3.待遇:底薪加高提成，该行业务销售精英月收入一般为2~4万元。

年龄要求： 22~50岁 语言要求：其他

职位描述：

有经验、有事业心、责任心、上进心，善于沟通，有原则性，有执行力，公司实行三不要原则“认为自己是打工者不要、混日子者不要、心态不正者不要”，愿和公司同甘共苦、同心同德，认同中华传统文化,想把工作当成自己人生事业来做者欢迎加盟。非诚勿扰！
1）、该职位描述：负责公司销售部的全面管理。
2）、有广阔的发展空间，可享受公司年终分红机制；满3年得到公司信任可送公司股份.

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制；
2、负责建立和管理销售队伍
3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护；
 4、负责对销售人员进行销售培训和指导；

职位描述：

有设备及电源老化工作经验优先录用；)23-40岁，大专以上学历；
　2)立志于销售，愿意挑战高薪，热爱机械行业；
　3)沟通表达能力强，反应机敏，善于揣摩心思；
　4)勤奋上进，承压能力强，独立能力强；
5)适应长期驻外经常出差，可优先考虑有当地背景的调配；调配区域包括：成都、沈阳、北京、济南、青岛、福建、汕头、宁波、上海、苏州等地。
6)有贴标机、灌装机、不干胶、标识类设备相关行业销售经验者优先。
3.待遇：只要你努力变得优秀，3年销售，买车买房不是梦！基本薪酬+驻外补贴+食宿补贴+实报实销+提成+季度奖金+年度奖金。
4.优势：公司的网络推广处于行业的全国前五，具有品牌优势和足量的客户资源。

职位描述：

1.负责新客户的寻访与开拓；找到客户的需求点； 
2.负责客户新产品的寻样需求的发出，并跟进交付； 
3.负责客户报价的跟进并提交部门经理审核； 
4.负责落实客户结款方式； 
5.负责客户订单的处理并及时跟进相关部门评审并回复；
6.负责跟进产品的交期并按期交货； 
7.负责跟进订单货款的对账及货款支付；
8.负责跟进客户投诉与反馈结果并及时回复； 
9.定期与AB类客户进行沟通联络，并定期拜访维护； 
10.负责新客户量产前所有内外部沟通协调事务；
11.负责外部与客户关联的所有事项；        


任职资格：
1. 3年以上销售行业工作经验，电子零件部（轻触开关、微动开关、连接器、接插件、变压器、磁环电感等）类工作经验3年或以上优先；
2. 具备丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
3. 具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
4. 有较强的事业心，具备一定的领导能力；
5. 市场开拓能力或团队带动能力

职位描述：

1、营销、经济、机械类专业，机械制造企业二年以上销售经理工作经验，适应国内各地出差；
2、善于处理与客户之间的关系与矛盾，并建立长期稳定的合作关系；
3、受过专业营销方面的知识培训，熟悉市场营销策划、促销推广方案的组织实施；
4、熟悉市场调研、品牌定位及竞争对手品牌调研与监控，
5、熟悉市场推广，与组织实施；
6、工资组成年薪加业务提成；

职位描述：

岗位职责：
1、负责辖区域内的招商推广工作；
2、负责与经销商洽谈，签订销售合同，并为代理商提供服务；
3、负责经销商的开发和管理，维持良好的合作关系，保持公司品牌形象；
4、收集辖区市场信息，并及时反馈；
5、记录经销商信息，建立信息档案。
任职资格：
1、大专以上学历 市场营销或管理类相关专业；
2、熟悉建材家居行业的招商模式
3、有优秀的组织协调能力、沟通能力和执行力；工作积极主动，自律性强，吃苦耐劳，工作勤勉、细致、踏实。
4、能适应高强度的工作压力
备注：此岗位需要长期出差

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司产品的销售及推广并开发新客户
2、按照要求完成订单成交量及销售任务
3、协助财务跟踪款项
4、定期维护老客户
5、定期做销售总结（周、月、季度）

任职要求：
1、大专以上学历，市场营销等相关专业优先，年龄25-35岁
2、有3年以上销售经验，包材行业优先
3、思维敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及谈判能力
4、具备一定的市场分析及判断能力，具有良好的客户服务意识
5、有责任心、有耐心，能接受较大的工作压力

公司包吃包住，晋升机会大哟

职位描述：

岗位职责：
1、协助制定公司的产品市场营销策略、营销计划；
2、有效的执行产品营销计划达成销售目标； 
3、负责客户管理，定单跟踪，技术支持，及售后服务； 
4、负责收集市场信息，开拓市场，扩大销售；
5、有农资、化肥相关工作经验者优先。
任职要求：
1、大专及以上学历，22岁以上；
2、市场营销或农业类相关专业；
3、有良好的沟通能力、表达能力、自我管理能力及团队合作精神；
4、具有一定抗压能力，学习能力强；
5、诚实、进取、能适应出差；
6、富有开拓精神、但不冒进。