职位描述：

岗位职责：
1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标；
2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标；
3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案；
4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率；
5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度；
6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率；
7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。
     

底薪面议（3000元---10000元）+提成

任职要求：
1、服从公司的安排，认可公司文化，无经验可培养。学习能力强，吃苦耐劳，具有良好的敬业精神和团队合作精神，对企业有良好的忠诚度
2、上班时间：5天8小时。法定节假日
3、因公出差路费餐费可报销；自带车跑业务，油费按1.3元/公里报销，路费实报实销。
4、年龄要求不超过35岁。

职位描述：

1. 工作内容
• 带领销售团队达成公司业绩目标，协助成员开发企业客户、维护关系及完成指标。
• 负责体检方案建议、报价、商务谈判及合同签订，协调客户体检流程，处理咨询与投诉。
• 分析市场动态，制定营销策略，提交销售报告与市场分析。
2. 薪酬福利
• 底薪4000-8000元（根据销售目标设置），提成另计。
• 周末双休，五险一金，法定节假日，节日福利，生日礼品
3. 招聘要求
• 大专及以上学历，1-3年及以上销售经验，2年以上团队管理经验，医疗健康、高端服务或B2B大客户销售背景优先。
• 擅长团队建设、培训激励与绩效考核，具备市场分析与决策能力，能制定并执行营销策略。
• 具备强抗压能力、资源整合能力，年龄28-40岁更优，需具备成熟的沟通与管理能力。

职位描述：

职位类别： 销售总监
岗位职责：
1）参与公司经营战略的制订与调整，分解公司经营目标并组织资源有效实施；
2）打造销售团队，建立销售管理及销售激励机制，培训团队成员以提高市场开发能力；
3）主持并参与市场开发及客情关系维护工作，树立良好的企业形象，提高企业知名度与美誉度，确保销售目标达成；
4）收集市场情报，把控市场方向及动态，为公司战略决策的准确性、及时性提供保障；
5）主持市场部日常工作，负责跨部门沟通与协调，为客户提供优质服务，不断提升客户满意度。
就职要求：
1）专科或以上学历，持C2或以上机动车驾驶证；
2）10年（含）以上工业企业市场开发经验，5年（含）以上工业企业销售管理经验；
3）较强的管理能力、沟通协调能力、公关能力及书面表达能力；
4）为人正直，企图心强，勇于挑战，敢于突破，抗压能力强；
5）有工业散热器就职背景。

职位描述：

职位类别： 销售总监
岗位职责：
1）参与公司经营战略的制订与调整，分解公司经营目标并组织资源有效实施；
2）打造销售团队，建立销售管理及销售激励机制，培训团队成员以提高市场开发能力；
3）主持并参与市场开发及客情关系维护工作，树立良好的企业形象，提高企业知名度与美誉度，确保销售目标达成；
4）收集市场情报，把控市场方向及动态，为公司战略决策的准确性、及时性提供保障；
5）主持市场部日常工作，负责跨部门沟通与协调，为客户提供优质服务，不断提升客户满意度。
就职要求：
1）专科或以上学历，持C2或以上机动车驾驶证；
2）10年（含）以上工业企业市场开发经验，5年（含）以上工业企业销售管理经验；
3）较强的管理能力、沟通协调能力、公关能力及书面表达能力；
4）为人正直，企图心强，勇于挑战，敢于突破，抗压能力强；
5）有工业散热器就职背景。

职位描述：

职位类别： 销售总监
岗位职责：
1）参与公司经营战略的制订与调整，分解公司经营目标并组织资源有效实施；
2）打造销售团队，建立销售管理及销售激励机制，培训团队成员以提高市场开发能力；
3）主持并参与市场开发及客情关系维护工作，树立良好的企业形象，提高企业知名度与美誉度，确保销售目标达成；
4）收集市场情报，把控市场方向及动态，为公司战略决策的准确性、及时性提供保障；
5）主持市场部日常工作，负责跨部门沟通与协调，为客户提供优质服务，不断提升客户满意度。
就职要求：
1）专科或以上学历，持C2或以上机动车驾驶证；
2）10年（含）以上工业企业市场开发经验，5年（含）以上工业企业销售管理经验；
3）较强的管理能力、沟通协调能力、公关能力及书面表达能力；
4）为人正直，企图心强，勇于挑战，敢于突破，抗压能力强；
5）有工业散热器就职背景。

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定国内销售战略，开拓和维护国内市场渠道；
2、根据公司目标，完成年度销售任务和市场拓展计划；
3、分析行业动态及市场需求，制定针对性的营销方案；
4、协调内部资源，确保客户订单按时交付并提升客户满意度；
5、建立和维护与重点客户的长期合作关系；
6、定期提交销售数据分析报告，为公司决策提供支持；
7、参与重要项目的谈判及合同签订工作；
8、指导并激励团队成员达成业绩目标；

任职要求：
1、学历大专以上；
2、经验3-5年，有销售管理经验者优先考虑；
3、具备较强的市场敏锐度和业务拓展能力；
4、优秀的沟通技巧和谈判能力；
5、能够适应出差；
6、熟悉家具生产制造加工行业者优先；
7、具有较强的责任心和团队领导能力；
8、熟练使用办公软件进行数据统计和分析；

职位描述：

工作内容：
负责开发经销商，与经销商建立良好的沟通和合作关系，实现销售目标，带领销售团队。
主要职责：
1、负责CSK导轨，直线电机等产品的市场推广，开发合作经销商；
2、为合作伙伴提供满意的售前，售中，售后服务，建立良好的合作关系；
3、深入了解公司产品，掌握产品特点，优势，为合作伙伴提供专业的产品建议，满足客户需求；
4、根据公司市场动态，对竞争对手的产品进行调查，并提出对应的策略；
5、参加公司组织的培训和学习，不断提升自己的销售能力和专业知识
6、完成销售报表的撰写和汇报，对销售数据进行分析和优化。
7、带领团队成员完成公司目标
职位要求：
1、大学以上学历，机械、电气专业毕业优先
2、有3年以上传动产品销售经验
3、熟练使用办公文件
4、有车优先考虑

职位描述：

岗位职责：
1、有从销售员到销售管理全盘经验，同时带团队拿到业绩；
2、能独立对接资源型重要客户、挖掘大客户需求，协调内外部资源，为大客户提供立体化的整合营销服务。
3、有较强的人脉资源，能独立开拓、维护重要客户资源。
4、有清晰的市场战略分析思路，可制定科学的业务推介方案，并成功的推进及落地。
5、组建并培养销售团队，规范销售流程，带领团队开拓并维护好重点业务与客户。
6、对市场、客户及销售数据等作调查分析，适时调整销售策略。
7、针对政府相关部门、经销商、代理商和渠道商同行单位等各种渠道，建立并维护良好的社会关系。

任职要求：
1、全日制大专（含）以上学历；
2、有工业自动化、机器人行业，或有To B等营销团队管理5年以上经验；
3、优秀的市场开拓能力、公关、沟通和谈判能力；
4、有一定的客户资源及较强的资源整合能力，学习能力强，带领团队打胜仗。
5、对企业文化有很强的认同感、敬业精神、对公司的忠诚度和良好品德。
6、能拼搏，有工作激情，有创新及开拓精神，形象阳光、待人接物进退有度、谈吐举止大方得体。
7.英语可作为工作语言。

职位描述：

工作职责
1、根据公司发展战略规划，制定市场目标和发展策略并有效落地实施。
2、探索新的业务领域和市场机会，推动销售业务的多元化发展。
3、重点开发并维护行业大客户资源，建立长期稳定的合作关系。
4、带领并管理销售团队，达成业务目标，实现客户与公司共同的商业目标。
任职资格
1、本科以上学历，10年以上汽车部件/冲压模具相关销售经验，对行业有深刻的理解。
2、熟悉行业市场需求和发展趋势，具有较强的市场开拓能力和行业客户资源。
3、具备出色的沟通协调能力、商务谈判能力和客户关系管理能力，能够与客户进行高效沟通。
4、具备敏锐的市场洞察力和较强的市场开拓能力，能够快速适应市场变化，制定有效的销售策略。

职位描述：

本岗位综合薪资15-20K/月，另加提成。
岗位职责：
1、负责市场运营全面管理工作；
2、建立并维护与关键客户、合作伙伴的良好关系；
3、领导业务部门完成业务目标，确保营销活动的有效性和持续性；
4、监督管理品质管控部门工作，确保产品符合客户需求和标准；
5、统筹管理外协加工部门，确保生产与市场需求的高效对接。

任职要求：
1、30-40岁，学历不限，专业不限，但需具备丰富的市场管理经验，注重个人能力和实际成果；
2、有较强的市场敏锐度和数据分析能力；
3、优秀的团队管理能力和跨部门沟通协调技巧；
4、能够适应快节奏的工作环境，抗压能力强；
5、熟悉机加工行业的运作模式，有对接品牌手机客户商务或品质工作经验；
6、语言能力不限，但能使用多种语言者优先考虑。

职位描述：

职位描述
1、负责海外区域的市场开发，建立、发展海外客户关系，制定销售计划并组织实施，带领销售团队完成销售目标；
2、完成与客户谈判、订单落实及跟进发货事宜；
3、收集和分享市场信息；
4、执行销售合同，确保销售合同履行并按约定收取款项。
任职要求
1、统招本科或以上学历，流利的英语沟通能力，可作为工作语言
2、知识要求: 精通模具产品知识、了解模具制造流程、熟悉出口业务流程
3、能力要求: 客户管理能力、跨部门协同能力、议价能力、项目驱动能力
4、经验背景: 5年以上模具行业销售经验，有在欧美/日资/台资企业任职经历优先考虑
5、行业要求：模具/连接器/ 汽车零部件方向
6、其他：能独立开拓客户，与欧美采购进行邮件、视频会议交流；有过去成功开发案例，带项目从 0 到量产。

发送简历时请提供项目成功案例及销售业绩说明

薪资构成：可谈判合伙机制（底薪+高比例提成 or 项目分润），优秀者，薪资可谈。

职位描述：

岗位职责
 
1.根据公司市场战略与计划，开展销售预测，拟定并执行销售计划，落实公司销售组合策略。
 
2.在权限范围内，主导客户谈判、报价、签约及合同执行全流程。
 
3.负责客户关系维护，跟进款项回收，确保资金及时回笼。

职位描述：

岗位要求：
1、10年以上的工业行业销售经验，5年以上团队管理经验；有成功的项目运作经验，熟悉电气行业，从事过高低压配电设备产品销售工作，在通信、数据中心、建筑电气、新能源充电桩及储能等领域拥有客户资源者优先；
2、统招大专及以上学历，通信工程、电子、电气、测控、自动化、物联网、市场营销或相关专业优先；
3、具备良好的沟通公关能力，有良好的职业素养与团队协作意识，能接受长期出差。

岗位职责：
1、负责智能仪表、传感器、智慧用电管理系统、智慧消防管理系统及电力监控系统等产品方案的推广及销售；
2、掌握市场营销和相关电气知识，熟悉项目型产品营销模式；
3、组建区域团队，服务本区域客户，配贯彻并执行公司的战略在本地区域的落地；
4、发掘市场机会，发展本地渠道合作伙伴,识别潜在的业务机会，培训和支持区域合作伙伴，推动业务的全面发展和可持续增长。

月薪=等级工资（底薪+绩效工资）、年度奖金、等级福利；以年度业绩进行综合评定薪资待遇，业绩越多，奖金及待遇就越高

职位描述：

主要职责:
1、负责制定公司冷冻（面团）食品的销售策略及具体的销售。
2、组建与管理冷链食品销售团队。
3、与行业客户建立良好的合作关系，充分洞察客户营销诉求和节点。
4、协助制定公司产品和公司品牌推广的方案，并监督执行。

职位要求 :
1、大专以上学历，冷冻食品行业销售/冷冻面食销售经验
2、有丰富的连锁酒店/餐饮/烘焙销售渠道资源及客情。

职位描述：

岗位职责
1、男女不限，25-45岁，高中专以上学历；
2、三年以上销售经验，销售能力出众，有驾照自带车，可出差；
3、从事过模具、模具配件或注塑周边行业，有热流道行业销售经验优先；
4、对金钱有极大的欲望，挑战高薪人员。
5、公司平台非常好，加提成有拿50000左右的业务员，欢迎从事模具配件及注塑等相关行业的人加入。
6，此岗位有海外客户资源的优先。

职位描述：

岗位职责：
1、根据公司发展战略，制定锂电池产品的国际市场拓展计划，明确目标市场和销售策略。
2、分析全球市场趋势，识别潜在机会和风险，调整销售策略以应对市场变化。
3、组建并领导外贸销售团队，制定团队目标，监督执行并确保业绩达成。
4、培训团队成员，提升其外贸业务能力和客户开发技巧。
5、开拓海外市场，开发新客户。
6、维护与重点客户的长期合作关系，确保客户满意度和订单持续增长。
7、制定年度销售目标，分解任务并监督执行，确保完成或超额完成销售任务。
8、定期分析销售数据，优化销售流程，提升团队效率。
9、与研发、生产、物流等部门紧密合作，确保产品交付满足客户需求。
10、协调解决客户反馈的技术、质量等问题，提升客户满意度。
任职要求：
1、本科及以上学历，国际贸易、市场营销、英语或相关专业优先。
2、 8年以上外贸销售经验，其中至少3年锂电池或新能源行业经验，3年以上团队管理经验。
3、熟悉锂电池产品及其应用领域。
4、了解国际贸易流程。
5、具备敏锐的市场洞察力，能够快速识别市场机会并制定应对策略。
6、具备优秀的沟通与谈判能力。
7、具备高度的责任心和抗压能力，具备良好的职业素养。

职位描述：

一、招聘要求： 
1、自带塑胶模具、注塑、塑胶喷油/丝印相关客源或渠道资源，有模塑行业资源者。
2、具有较强的市场策划能力和执行能力，5年以上同行本岗工作经验； 
3、良好的沟通技能和商务谈判能力； 
4、良好的分析能力和解决问题能力。
二、岗位职责
1、根据公司营销战略，制定自己团队的销售目标与计划； 跟进和落实销售计划的实施情况； 完成公司的规定的销售目标
2、  定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题； 
3、处理客户反映的售后问题，并及时做到沟通与跟进；
4、带头做好销售工作，并协调好销售、送货、服务以及售后过程；
三、薪资结构：底薪10-15K（依销售额差异化调整）+ 提成（1-2个点）；年度调薪机会。
四、福利待遇 ：
1、包吃住（早中晚三餐、经理级单房，经理级别食堂、配套完善)；
2、五险一金，法定有薪假；
3、优秀员工评奖、季度奖（达标) / 年终奖；
4、过节费/礼品，年度体检，团建活动（如年会、旅游等）；
5、培训机制完善 / 晋升空间大等；
6、15号准时发放工资；
7、自建厂房、宿舍（带WIFI、空调、热水器等）、自设食堂，娱乐室，培训室，茶水室等，工作生活环境优美舒适安全。

职位描述：

【诚聘：销售总监，1名，坐标中山，月薪20-25K+个人提成+团队提成】
任职要求：
1、年龄35-45左右，男女不限，大专及以上学历。
2、熟悉（家具五金配件行业，柜子桌子锁，柜子桌子拉手，铰链、滑轨、骑马抽、隐藏轨等产品）。有定制家居及办公家具的企业资源也可。
3、具有业务销售和客户开发能力，负责国内业务销售及管理工作。
4、汇报对象：销售总经理。

职位描述：

1.主要负责公司国内服装商务品牌客户的开发和维护。
2.建立高绩效的销售及客服团队。
3.有丰富的服饰辅料（钮扣等）行业销售客户服务经验。
4.上进心强，事业心强，职业道德良好，强烈的成功欲望。
5.大专或以上学历，至少5年以上钮扣/箱包扣五金客户开发服务经验。
6.各种福利良好，年薪15万以上，上不封顶，现销售总监年薪50万左右。

职位描述：

岗位职责：
1. 负责销售管理工作，包括市场开拓、客户开发、商务谈判及合同签订等，确保销售目标达成；
2. 负责产品销售与市场开拓，完成客户开发、产品报价、投标、谈判、合同签定等销售工作，开发多种销售手段；
3.掌握市场动态，收集国内外相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等，分析市场发展趋势；
4.负责协助财务体系门做好货款回收、发票回传等工作；
5. 及时反馈客户意见与建议，协助解决客户投诉，与客户维持良好的合作关系。
任职要求
1、 35岁以下，大专以上学历，专业不限；
2、3年以上大客户开发 ，氢能源销售工作经验；
3、对氢能源销售较深了解，熟悉储氢瓶全自动产线、测漏设备、组装设备优先考虑
4、深入了解产品市场发展动态和客户项目需求，为客户提供最优解决方案；具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调，分析和解决问题的能力；
5、具有较强的市场开拓能力，能独立开发客户、开展业务，具有一定的客户资源和营销技巧者优先；
薪资待遇：10-50K以上，具体薪资面谈


【福利待遇】
◇五天八小时工作制；
◇五险一金；
◇每年全体人员固定调薪、年终奖发放；
◇丰富的员工活动及节日礼品发放；
◇带薪假期：可享受国家法定假期，产、婚、丧带薪假、带薪年假均可享受；
◇包吃（每餐20多种菜样任意选择）；
◇包住（宿舍6间、空调，热水器齐全）；
◇办公室环境优美舒适；

职位描述：

一、岗位职责：
1、负责所辖业务的全面管理，包括市场推广、业务公关、项目跟进、实施、商务谈判、合同签订、资金回笼、及售后服务等，并针对重点项目和重要客户进行跟踪和维护；
2、市场开拓与销售:负责B端市场开拓与销售工作，执行并完成公司产品的年度销售计划；
3、客户关系维护:与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务；
4、销售策略执行:根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率；
5、合同签订与订单执行:根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜，在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作；
6、市场信息收集与分析:动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报;维护和开拓新的行业赛道和新客户；
7、销售数据管理:收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务等提出参考意见，认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，努力提高自身业务水平；
8、协助、辅导团队成员对大客户需求的挖掘。

二、任职要求：
1、大专及其以上学历，男女不限；
2、8年以上B端市场销售经验，在电机、电容陶瓷、电镀、注塑模具、家电零配件、汽车零配件等行业销售经验，有优质的客户资源优先；
3、有5年以上的团队管理经验，有优秀社交能力、沟通能力和谈判能力；
4、具有敏锐的市场洞察力和良好的市场开拓能力。

三、行业要求：有家电类、通信类，消费电子类、汽车配件类、新能源类、光伏类、医疗类等行业销售管理工作经验。

四、工作地点：中山市三角镇/东莞市大朗镇

薪酬福利：5.5天制、包吃住，五险一金，实报实销，公司提供业务车辆或车油补助，薪资面议，10-15K/月+业绩提成

职位描述：

职位详情：
欧美市场 国际贸易专业 有外贸工作经验
展会销售 年终奖 包住宿 企业客户 管理经验

1、指导、监督下属人员的业务工作，关注员工的工作状况、员工关系管理，改善员工的工作质量和服务态度:
2、建立、优化改善贸易业务的操作流程及管理制度;
3、负责外贸部人员的评估、考核、培训、奖惩等工作;
4、制定部门工作计划,全面主持贸易部的日常管理工作;
5、外贸销售团队的搭建及培养，具备一定的团队管理能定的团风管理战
力。
6、可成为公司合伙人。

任职资格:
1、有良好的语言表达和沟通能力；大专及以上学历；
2、至少3年以上外贸主管团队管理工作经验，能独立开发和维护客户，英语6级及以上水平；
3、熟悉进出口业务流程，熟悉外贸进出口法律条规，具备贸易管理专业知识和相关技能；
4，具备优秀的组织管理能力，良好的沟通和谈判技巧，良好的创新意识、团队合作能力及服务意识，责任心强；
5，有电梯行业外贸经验或团队资源者优先；
6，优秀者可成为公司合伙人。

职位描述：

工作模式：日常上海办公，定期回温州述职
一、岗位职责：
1、市场分析：对所在区域的市场进行深入研究，把握行业趋势，为公司提供市场策略建议。
2、客户关系管理：维护并拓展与大客户的良好关系，确保公司产品的市场占有率。
3、销售目标达成：制定并执行销售计划，确保业绩目标的顺利完成。
4、团队管理：负责销售团队的日常管理，提升团队整体销售能力。
5、销售策略制定与执行：根据市场变化及时调整销售策略，确保公司利益最大化。
6、底薪(1.5-5万)+提成。提成按回款来结算

二、任职资格：
1. 教育背景：本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。
2. 工作经验：在精密电子、电子开关、电子元器件等行业有8年以上工作经验，其中至少3年以上销售管理经验，有轻触/微动开关产品销售经验者优先。
3. 行业理解：对所在行业有深入的了解和认识，能够根据市场变化快速调整销售策略。
4. 资源优势：具备丰富的行业大客户资源，能够迅速推动业务合作。
5. 团队领导力：具备较强的团队管理和组织协调能力，能够带领团队高效完成工作任务。
6. 沟通能力：优秀的沟通技巧，能够与客户和团队成员保持良好的沟通与合作。
7. 年龄与性别要求：45岁以下，能够适应高强度的工作压力。

公司福利：
1、免费提供集体宿舍（宿舍有安装空调，免费WiFi、独立卫生间、太阳能热水器、独立阳台、每人一套衣柜）；
2、设有标准食堂、外住职工有厂车免费接送；
3、公司设有专门的培训机构；
4、不定期团体活动：旅游、烧烤等；
5、带薪年假：累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；累计工作已满10年不满20年的，年休假10天；累计工作已满20年的，年休假15天；
6、介绍费；
7、享受社保、加班补贴、工龄奖、全勤奖、贫困补助、结婚红包、月度交通补贴、学历补贴、职称补贴、语种补贴、生日福利、节日礼品、春节路费补贴、开门红包、话费补贴、年终奖等；
8、产品对人体无害，空调车间；
9、每年调薪，行政计时人员单双休。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司全系列产品的销售，承担相应业绩指标；
2、开发渠道资源，开发全国渠道资源，并制定销售策略；
3、培训、支持、管理、整合、推动及发展公司的渠道体系，完成预期销售额；
4、负责行业大客户业务开拓，与二级代理商和集成商合作完成这些客户的销售；
5、带领团队完成市场调研工作，不断扩大产品在区域市场的占有率和知名度。
6、参与制定公司营销战略，根据公司营销战略制定线上及线下布局；
7、负责华南区销售团队管理工作，制定团队成员的销售目标，帮助团队成员明确方向、制定计划并督促其执行；
8、负责重大销售合同的谈判与签订；
9、保证公司月度和年度销售目标任务的完成，对销售工作全面负责。
任职要求：
1、专科以上学历，八年以上相关工作经验；
2、有五年以上项目管理经验与带团队经验（有渠道资源、茶业、食品行业相关经验优先）；
3、精通各大渠道的开发拓展、销售与维护管理；
4、优秀的沟通能力和人际交往能力，有敏锐的市场意识、应变能力和独立开拓市场的能力，能与其他部门、同事进行有效的沟通。
5、强烈的责任感、进取心，有较强的成本控制和风险控制意识，积极乐观的工作态度，能承受压力和挑战。

职位描述：

1.10年以上低压电气/开关市场销售工作经验，5年以上同岗位工作经历；
2.熟悉电气开关品牌市场及各种销售渠道，精通品牌运作管理；
3.有电气开关行业主流企业工作背景优先。

职位描述：

任职要求
1.熟悉连接器和线束行业，5年以上销售经验。
2.负责国内外市场开拓及维护，并达成业绩指标
3.参与公司重大经营决策，为制定公司营销发展战略提供市场数据及分析建议，协助编制年度营销计划
4.组建一支有有朝气、有活力、有战斗力的营销团队，确保全年销售目标的完成
5.向总经理汇报营销计划的实施情况，市场变化、具体业务的进展；并作竞争对手战略分析
6.具有较强的领导与组织能力，判断与决策能力
7.善于运用各种激励措施调动下属的积极性.

岗位要求
1、负责国内产品的销售及推广；
2、开拓新市场,开发新客户,增加产品销售范围，达成销售目标；
3、负责连接器行业市场信息收集及竞争对手的分析；
4、负责销售活动的策划和执行，完成销售任务；
5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

职位描述：

1.负责市场信息收集与整理、品牌推广等
2.负责新客户开发；
3.维护现有客户资源，挖掘潜在需求；
4.负责组织协调处理客户投诉；
5.负责建立客户信息档案，定期更新维护；
6.负责领导交办的其他工作。
任职要求

1、大专以上学历，专业不限；
2、五年以上五金、塑胶等产品销售相关经验；
3、态度端正，有责任心，具备团队合作精神；

职位描述：

1.10年以上低压电气/开关市场销售工作经验，5年以上同岗位工作经历；
2.熟悉电气开关品牌市场及各种销售渠道，精通品牌运作管理；
3.有电气开关行业主流企业工作背景优先。

职位描述：

1、本科及以上学历（条件特别优秀的学历可放宽到大专），具备汽车内外饰行业市场开拓工作经验8年以上。
2、具备良好的职场气质（有良好的外在形象）和销售特质（如：喜欢跑客户端，商务应酬经验丰富，有不错的酒量），市场开拓能力较强，接触客户采购、技术课长及以上级别并与之保持有长期良好的合作和信赖关系。具备长安客户资源优先。
3、具备5-6人的销售团队管理经验。个人业务拓展能力占60%左右，团队管理能力占40%左右。个人年业务额达6000W及以上的。
4、具备良好的沟通和交际能力，英语能做工作语言优先。
5、工作地：湖北仙桃（主要负责华中、西南地区市场开拓）

职位描述：

1.男女不限，年龄30-55岁，大专以上学历，形象气质好。 
2.有新能源高频磁性线圈、环形变压器、逆变器等产品的客户资源（此项为必要条件，
非诚勿扰）。
3.具备良好的沟通能力、谈判能力及客户服务意识。
4.有责任心，能承受较大的工作压力，有团队协作精神。