岗位职责： 1、负责实验电池的跟踪与制作； 2、负责实验电池数据的收集与整理分析； 3、协助现场工程师处理产线异常。 任职要求 1、大专及以上学历； 2、具备良好的表达、沟通能力； 3、能熟练使用办公软件； 4、能吃苦耐劳，有责任心

岗位职责： 1、负责工程项目水电设施维护保养工作，及时解决项目生产过程中出现的水电设施故障，有效保障项目的生产运作； 2、负责水电设备的安装升级工程工作； 3、负责监控各类水电设施的运行状况； 4、负责设备日常维护； 5、负责对设备、设施进行安全检查； 6、进行综合维修的日常工作； 7、懂水电管道安装线路的设置； 8、能独立完成项目工程的水电安装设备电线路设计、排线、维修与保养； 任职资格： 教育和经验： ◆学历不限，有经验即可。 技能技巧： ◆熟悉相应的电路图 ◆掌握水电的工作原理 ◆具备较高的电工专业知识，熟知安全规范和操作规范。 ◆持有电工证者优先。 态度： ◆具有良好的团队精神和较强的协调能力； ◆动手能力强、能吃苦耐劳。

岗位职责： 1、三年以上相关电子产品开发经验； 2、熟悉电子产品的结构设计； 3、熟悉电子产品的开发流程； 4、熟悉产品项目管理 5、英语六级 任职要求： 1、年龄30岁左右，大专以上学历，电子专业，具有3年以上相关工作经验； 2、良好的沟通能力和超强的客户服务意识； 3、良好的职业操守和较强工作敬业精神； 4、有CI驾驶证。 5、英语六级

工作职责： 1、根据中试部提供的测试标准以及案例，制定相应的测试方法并出具相应的测试报告； 2、根据电气图纸以及厂家规格书，出具新设备的调试作业指导书，包括但不限于逆变器、空调、消防控制、电气元器件等； 3、根据电气图纸出具测试报告，包括但不限于常规产品、定制化需求产品、客户诉求等； 4、协助测试工程师完成相关测试任务并对过程审查以及报告审核； 任职要求： 1、本科以上学历，电气相关专业； 2、有储能产品测试相关工作经验； 3、熟练掌握CAD，熟悉BMS、PCS、PLC等工作原理； 4、有较强的表达、文字、沟通和逻辑思维能力；

碳纤维结构工程师 岗位职责： 1、根据产品创意设计及要求，设计新产品结构，绘制三维模型及产品装配图、零件图、工程图； 2、产品开发过程中图纸改版、试模、新品试产、制程异常及售后等问题提供技术支持； 3、及时跟进并了解产品生产进程，在工作流程中与采购、生产、工程、注塑等部门的技术交流及技术支持； 4、收集行业最新产品信息，参考相关资料进行新产品的研发，进一步提升公司产品竞争力； 5、及时了解市场反馈的售后信息，针对产品缺陷进行优化和改善，并向客户提供解决方案。 任职要求： 1、大专以上学历，3年以上结构设计经验； 2、有多项产品的项目设计开发成功经验； 3、良好的沟通能力，能与客户进行产品和技术问题沟通； 4、精通设计开发类工程软件，能独立完成项目的结构设计； 5、对五金塑胶电动产品的结构和安规熟悉，有良好的创新能力和意识有自行车电动车类行业经验者优先； 6、熟悉新产品设计开发流程，独立完成项目的设计和验证； 7、熟悉五金、塑料等材料特性加工工艺流程及应用。 行业内经验，有电动自行车经验。

硬性要求博士，谨投！ 岗位职责 1、储能产品的开发设计：负责和组织储能相关产品设计开发工作，对开发正确性负责，组织和协调储能产品的试制，试验，把控开发过程中的质量目标达成； 2、储能产品线技术调研和预研：负责组织跟踪国内外储能电池技术发展趋势组织技术调研，提供相关系统的技术方案、规划及方案书负责研发资料申报与标准建立； 3、负责研发资料申报和标准建立，负责组织技术资料，产品专利的申报，审核设计文件，过程文件，组织参与制定储能电池技相关的国家、行业标准，负责相关企业标准的建立； 4、负责设计流程与开发环境建立，负责组织制定储能设计指南与规范，建立开发环境与硬件平台，筹划与组织产品开发和建设力相结合的相关项目合作开发以及自我开发，筹划能力提升计划，不断提升技术能与研发水平。 5、负责管理工作，团队组建，业务分配，员工绩效考核；预算管理及成本控制，建立健全的研发流程和工作流程。 任职资格： 1、统招博士及以上学历，材料、电池、电力电子、通讯自动化等专业； 2、熟悉结构，热管理、BMS、PCS、EMS、电气、系统集成相关领域设计； 3、主导储能领域相关产品开发和批量试产，有设计并成功量产储能产品经验者优先； 4、有知名储能企业5年以上研发工作经验，2年以上研发总监或副总经理工作经验优先； 5、熟悉储能行业资源和市场，对储能行业有清晰认知； 6、有良好沟通协调能力，较强的责任心，较强的逻辑思维能力，抗压能力。

工作职责： 1、认真贯彻执行国家的技术标准、技术规范、规程、管理法规，遵守公司的各项规章制度，维护和建立公司的良好社会信誉，代表公司处理好工程项目的对外各单位关系，树立良好的企业形象； 2、作为工程项目管理***责任人，负责组建工程项目部并对所管工程项目的安全、进度、质量、技术、成本、企业形象负全面责任； 3、负责考核项目机构设置人员，执行并完善项目管理人员的岗位职责和相关规章制度； 4、负责审核、审批和控制专业工程技术人员上报资料、计量支付工作；负责及协助公司进行工程款的回款和办理工程结算，对劳务分包进行全面统筹管理； 5、组织项目部作好图纸会审及各项变更管理工作，处理工程合同纠纷、索赔等事务； 6、组织处理安全、质量问题，遇重大问题、紧急等情况，遇特殊事项要及时报告；组织交工验收资料的汇总、记录、整理及移交、培训、保修和项目结算工作； 7、接受上级职能部门对项目部的业务指导及监督、检查，按管理要求定期向上级报告进度、质量、技术、成本、安全文明和经营状况及各项管理工作情况； 任职要求： 1、电气、暖通、给排水或工程管理等相关，专科以上学历，5年以上相关工作经验，年龄40岁以下； 2、具有大、中型机电工程项目的管理经验，熟悉项目工程管理与项目经营管理业务； 3、具备独立局部深化设计图纸、本专业工程抽量的能力； 4、熟练使用常用设计软件（CAD等）及办公软件（word、excel等）； 5、具备工程师证、建造师证者优先。 6、具备较强的抗压能力，可接受异地派遣。

岗位职责： 1、参与项目投标，负责给排水、消防专业的设备、材料算量，询价工作； 2、根据项目工程进度计划安排，编制给排水、消防工程进度计划安排表； 3、负责与相关单位就给排水、消防专业图纸、施工技术问题的沟通协调； 4、负责项目工程中给排水、消防工程现场监督、管理工作； 5、参与工程项目的竣工验收和结算工作； 6、服从公司的调动安排，出差或常驻项目部； 任职要求： 1、大专以上学历，给排水、暖通、热能与动力工程等相关专业； 2、至少3年相关工作经验；

薪资构成： 底薪+奖金，综合平均工资6000-8000（技术熟练后具体待遇另议），每年提薪一次，提薪幅度（300-1000不等），视能力而定，具体面议； 福利待遇 包吃、包住、买社保、13薪、年终奖、法定节假日、每个传统节日发放礼品福利、生日礼金、公司每年组织一次旅游、定期聚餐团建等活动； 岗位职责 1、配高低压设备运营； 2、电力、电气维修、抢修； 任职资格 1、学历：应届毕业生、有机电专业等相关专业、具备的修电工专业知识，变、配电设施的知识，熟知安全规范和操作规范，有无经验均可； 2、身体健康，年龄在35岁以下； 3、好学求上进，能吃苦耐劳、动手能力强，做事机灵细心、身体健康无疾病，具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力；

岗位职责： 1、负责公司生产的工艺技术在公司生产车间的正确实行，指导生产正常开展； 2、监督指导生产操作人员正确按生产操作流程进行生产，发现有误，及时指正； 3、负责生产车间的安全环保工作，发现安全隐患，及时排查清理； 任职要求： 1、25岁以上，大专以上学历，化工等相关专业； 2、有化工相关工作，2年以上经验； 3、吃苦耐劳，服从安排；

1、暖通、空调相关专业，专科以上学历。 2、有从事净化工程设计二年以上工作经验。 3、熟悉工程现场管理及质量、安全、进度管理与控制。 4、有较强协调能力，沟通能力强。 5、熟悉净化施 工流程及净化材料，能独立解决现场施工问题，熟悉洁净室施工质量验收规范。 6、工作态度严谨，执行能力强，责任心强，善于与人沟通，为人诚信稳重踏实，团队意识强。 7、电脑 操作熟练 熟悉CAD绘图软件、office办公软件；鸿业软件 8、能独立完成各类洁净车间设计及预算

工作职责： 1、协助总经理对公司规划目标进行合理的分解和任务分配，协助总经理 确定公司阶段性经营管理目标及工作方案； 2、主导推进总经理指定的重大投资项目工作，积极协调内外部资源，组 建联合工作组，推动目标达成及投后运营管理； 3、协助总经理定期召开公司各类管理会议，完善汇报机制，督办各类工 作事项，实时跟踪及反馈执行成效，保障公司管理目标顺利达成； 4、建立并完善办公室各项管理制度，保障工作机制顺畅执行；推动公司 各部门管理制度及管理流程的完善及优化并督导执行； 5、牵头组织重大型活动的来宾接待工作，安排相关人员做好前、中、后 期的相关准备与商务安排； 6、牵头起草公司各类重要对外公文（政府部门、协会及企业等），审核 起草的各类公司文件材料及总经理的会议讲稿等； 7、搭建总经理与公司高管、各职能部门及基层员工之间的沟通桥梁，保 障信息对称，提升沟通效率； 8、负责企业文化的建设和宣传，增强团队凝聚力，营造良好的工作氛围， 提升企业竞争力。 任职要求: 1、经济金融、财务管理类或法律类等相关专业本科以上学历。 2、5年以上相关管理工作经验，具有机关单位、集团公司或大型企业总部 办公室管理经验或法务相关经验者的优先。 3、熟悉国家科技类政策，具有政策解读分析能力，具有高新企业或科技项目申报 的相关经验优先。 4、具备金融、经济、财会或法律等专业知识，具有股权投资及投后管理经验者优 先。 5、熟练运用企业财务管理数据及成本核算、费用管理、成本分析，具备较好的分 析能力、资源整合能力、组织实施及管理能力、 团队管理能力。 6、具备良好的职业操守，具有良好的协调管理能力和公文写作能力。 7、具备良好的沟通与诉求处理能力以及解决突发事件的能力。 8、具备较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致。 岗位福利: 1、国企背景，朝阳行业发展 2、周末双休，扁平化管理

岗位要求：1、五年以上工作经验;  2、持特种作业人员上岗证. 有大型冷库工作经验优先，负责冷库设备的日常运行操作，冷库设备的定期检查及维护，了解氨气制冷设备的操作规程，能根据公司存放量要求及时对压缩机进行开机和停机操作；氨机用机器、设备、管道、线路的巡查与报修，氨机操作的安全，协助制定生产过程中氨机操作的标准流程与手册并执行 ;协调跟踪解决设备运行过程中出现的问题;认真负责的完成领导下达的任务！

岗位职责: 1、负责根据项目要求，设计合理的光伏发电系统方案; 2、负责及时且有效地从客户和客户方案组取深化设计需要资料，进行现场勘测，支持项目开发前期阶段的技术可行性分析论证,撰写可研报告 3、根据方案完成系统的深化设计，主要包括系统图、设备布置图、现场布线图、防雷接地图等! 4、负责指导光伏发电系统现场系统的安装，对于现场变更进行技术确认，参与系统调试和分析: 5、负责光伏发电施工设计图纸的绘制及设计图纸的审查校对; 6、负责光伏系统中电气施工设计和材料统计:系统成本评估与投资收益率分析: 7、施工现场的技术指导，安装调试和安全、质量、成本、施工及并网进度等协调和监督，研究光伏电气系统、设备设计标准及规范; 8、地面集中式及分布式光伏电站系统设计及优化: 9、能够担任10kV及以下电压等级接入点电气一次设计可优先考虑。 任职要求: 1、本科以上学历，电力、电气相关专业: 2、具有电力、电气、或新能源设计相关资质证书，具有高压电、电力资格证优先考虑; 3、2年以上光伏设计经验,可担任项目负责人的工作，熟悉光伏电站设备和材料，熟悉完整的光伏项目设计有关的所有流程; 4、能适应加班和出差: 5、熟悉使用Auto CAD、PVsyst、skechup等相关电力设计建筑相关软件。

1、负责生产部调模、调机、人员培训考核 2、新品生产安排 3、设备日常管理。维护 要求： 1、电压厂调模师傅一年以上相关经验 2、吃苦耐劳，愿意加班

职位描述 本职概述：负责开发ETFE组件层压工艺，曲面太阳能板层压工艺，sanpwer贴片工艺、车缝折叠包工艺流程 2.）组织项目开发团队进行组件新产品的开发，新产品图纸和BOM编制，组件内部的测试评估 &认证评估、 3.）跟踪项目开发的过程，确保项目的各项目标的实现 4.）组织、开展、落实新产品样品的制作，新产品的小试、中试、大试的试产评估，项目报告的撰写和汇报等工作 5.）支持新产品的批量生产，对新产品批量生产中的改善项目提供技术支持

岗位招聘：18-45岁 工作内容: 1、普工、操作工、组装工、包装工等（新手有人带）； 2、主要从事新能源产品、配电柜集成线路、PACK组装、配电柜测试等岗位优先； 工作时间： 1、6天制，能接受加班的优先； 2、订单充足，加班稳定； 福利待遇： 1、包住、有餐补，每个月15日发薪资； 2、薪资：5000-7000元； 普工好处：人性化管理、工作简单容易上手，工厂直招，心动就赶紧动起来！！！

岗位要求： 从事储能行业方案设计2年以上经验； 专精工商储原理，熟练使用CAD工具。 工作内容： 负责前期客户现场勘查，出具可行性分析报告； 根据储能容量和现场位置出具CAD设计图纸和工程用量； 工商储项目投标技术方案制定和编辑； 负责工程造价成本核算，确认项目成本； 提供商务、工程施工业务技术支持。 薪资面议

岗位要求： 具备低压和高压电工证； 从事电力工程建设工作3年以上经验； 熟悉工商储电力建设方案和配电房配置； 有项目管理证书PMP或机电二建工程证书优先 工作内容： 1、 负责在合同签订后，组建项目团队，编制进度管理计划，沟通管理计划，风险管理计划，文档管理控制流程文件，召开项目启动会。 2、负责在项目执行阶段，定期召开项目例会，识别项目风险，更新项目进度。 3、负责项目执行中对内对外的沟通和协调，跟进文件的评审与确认，受控文件的存档。 4、负责项目质量管理体系的搭建，外购设备的提采申请及进度跟踪及试验进度把控。 5、负责输出施工计划，组织资源按计划进场进行土建工程建设； 6、组织设备包装发货，以及协调资源处理现场安装、试验、调试、培训等。 7、按照合同回款节点，负责完成回款申请资料的准备与提交，并及时与业主沟通回款申请的审批与付款进度。 薪资面议

1、25－50岁，机电等相关专业毕业； 2、2年以上工作经验，有电工证优先； 3、性格开朗，较强的沟通协调和学习能力，有独立工作能力，具有团队合作精神. 4、主要工作是水电安装；会二次线路 5、需要出差，交叉作业。