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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 广州
- 分销经理
没有找到相关职位,修改筛选条件试一下
推荐招聘信息
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面议
不限
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应届毕业生
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东莞-东城区
立即应聘
1、针对东莞及珠山角地址的地产、物业、园区等停车场市场扩展。 2、主要负责甲方市场。 3、有相关园区，地产，物业以及停车场资源者优先考虑，男女不限 -
8-12K
不限
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
作为快消品销售主管，您将负责开发新的便利店客户并维护现有客户关系，同时领导销售团队实现销售目标。您将通过深入的市场洞察、有效的客户管理和团队领导，推动产品在便利店渠道的销售增长。 主要职责： 制定并执行便利店渠道的销售策略和计划，以实现销售目标。 管理和发展便利店客户关系，包括合同谈判、订单管理、客户服务和反馈收集。 领导销售团队，包括团队建设、培训、指导和绩效评估。 定期分析销售数据，识别市场趋势和客户需求，以优化销售策略。 与市场营销团队合作，设计和实施针对便利店渠道的促销活动。 协调与产品供应、物流和客户服务等相关职能部门的工作。 基本要求： 有便利店渠道销售经验者优先。 出色的客户关系管理和商务谈判技巧。 能够独立工作，同时也是团队合作的良好伙伴。 -
15-30K
大专
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制； 2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格； 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 6、负责特殊销售情况处理； 7、负责对销售人员进行销售培训和指导； 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 9、领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专或以上学历，有服装相关工作经验者优先考虑； 2、有一定的抗压能力，能独立开拓市场； 3、沟通能力强，有强烈的责任心，工作态度端正。 -
渠道经理
急聘
5-10K
不限
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不限
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东莞-樟木头镇
立即应聘
我们是一家专业做汽车车灯透镜的工厂，有自己的车灯品牌【光能者】，为拓展市场宣传品牌，我们需要建立自己的销售渠道，我们的主要客户是以门店以及省级代理批发为主，另外我们在工厂附近即樟木头柏地社区翠河路开了一家【光能者车灯升级工厂旗舰店】，致力于为车主提供安全、舒适、个性化的车灯升级解决方案。 车灯升级行业是目前社会中有高回报的投资项目，它的特点是专业、高润、变现易、市场需求广阔，现高薪诚聘渠道销售经理，与我们一起开拓车灯升级市场，只要你肯努力，上下不封顶，付出即有收获，你不用担心不懂，从产品知识到销售技巧，我们为你提供全方位培训，助你快速上手。 我们的要求如下： 1、热爱销售工作，有一定的销售工作经验，有商务谈判的经验，从事过产品招商相关的工作，在渠道拓展方面有策略、有方向； 2、熟悉基本的办公软件，会整理和分析相关数据，能够有自己的想法，且能够撰写相关方案，能够编写产品软文等； 3、独当一面，能够独立拓展客户、激活现有客户资源、陌生拜访推广、能够开单成交、客户关系维护、对销售流程熟悉、除了自己会，也能够带人教人，做事情讲流程讲章法，有一定的团队管理经验； 4、对汽车行业感兴趣，最好从事过汽车用品、汽配、电子类产品，有车灯相关经验者优先。学习能力强，能够快速掌握产品知识和销售技巧。 5、有拍短视频和直播的经验；品貌端正、口齿清晰、机敏灵活、出色沟通能力； 6、性格开朗、勤奋、想赚钱的兄弟姐妹过来，一切以开单成交为目的； 7、能适应偶尔出差，个人事务不能太多，有赚钱的野心，不要被个人乱七八糟的私事干扰；汽车零部件
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100-200
高提成
全勤奖
绩效奖
项目奖
季度奖
年终奖
股票期权
免费培训
节日福利
团队活动丰富
工作环境优美
包住
包吃
话费补助
交通补助
2025-02-12
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4-8K
高中
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1年
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江门-新会区
立即应聘
《业务拓展专员》 一、工作地点：1、广东江门市、英德市；2、福建福州市；3、广西梧州市 二、岗位职责： 1、专责公司陈皮和柑普茶等产品的营销工作； 2、全面把握公司产品的市场状况，负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析，做好客户开发工作； 3、协作优化产品和服务，增强产品使用满意度和用户忠实度； 4、完成客户的洽谈、签订合同、跟单及后期维护工作； 5、及时、准确地领会公司的意图和直接上级的指示，并贯彻执行； 6、负责业务指导，对促销活动推广与执行，不断研习提高店面销售业绩的方法。 三、任职要求： 1、年龄22-40周岁，男女不限。（有经验者，可以放宽） 2、中专及以上学历,专业不限； 3、需2年以上茶叶行业或类同业务类职位工作经验，熟悉柑普 茶和陈皮的营销工作，有小车牌优先； 4、有较强的学习、沟通能力，善于交际； 5、性格外向、反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及 交际技巧，具有亲和力。 四、福利待遇： 1、综合工资：4000元至10000元不等。，另按业绩提成，待遇优厚，条件面议； 2、福利：社保、工作餐补、绩效资金、提成、粮期准、生日金、年终奖； 3、工作时间：每天工作8小时、月休4-6日、法定节假日休息。 -
渠道销售
急聘
5-10K
大专
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不限
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东莞-望牛墩镇
立即应聘
岗位职责： 1、收集行业趋势、竞争对手信息及政策法规变化，为销售策略提供数据支持； 2、通过调研了解目标客户痛点，制定差异化解决方案； 3、通过电话、拜访、展会等方式拓展潜在客户，挖掘合作机会； 4、维护长期合作关系，提供专业咨询并解决售后问题，提升客户满意度； 5、建立线上和线下销售渠道，包括与合作伙伴洽谈、签订合作协议及铺货管理； 6、针对新区域或行业，制定合规性策略并建立本地合作伙伴网络； 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2、具备市场调研与分析能力，能够准确把握行业动态； 3、良好的沟通能力和客户服务意识，能够有效开发与维护客户关系； 4、具备渠道建设经验，熟悉线上线下销售模式； 5、能够适应出差需求，具备新市场开拓能力； 6、较强的责任心和团队协作精神，能在压力下高效完成任务； -
8-15K
本科
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3年
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东莞-中堂镇
立即应聘
岗位职责： 1.开发与维护渠道：寻找并建立与线下零售商、分销商的合作关系； 2.销售管理：制定并执行销售策略，确保达成季度和年度销售目标，监控销售进度并进行必要的调整； 3.团队管理：组织并带领销售团队，提供培训和支持，提升团队整体销售能力； 4.客户管理管理：管理客户关系，确保客户高满意度，处理客户问题和投诉； 5.市场分析：定期分析市场趋势和竞争环境，为产品开发和业务策略提供建议； 6.完成公司安排的其他工作。 任职要求： 1.45岁以下，具备本科及以上学历； 2.接受公司的企业文化，具有良好的职业道德修养； 3.有较强的组织、协调能力； 4.具有较好的客户沟通、谈判能力； 5.有较强的管理能力，带团队经验； 6.有市场资源及大型商超、卖场铺货经验者优先。 -
8-12K
不限
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
职位描述： 作为快消品销售主管，您将负责管理和发展BC类商超渠道的客户关系，领导销售团队实现销售目标。您将通过深入的市场洞察、有效的客户管理和团队领导，推动产品在BC商超渠道的销售增长。 主要职责： 制定并执行BC商超渠道的销售策略和计划，以实现销售目标。 管理和发展BC商超客户关系，包括合同谈判、订单管理、客户服务和反馈收集。 领导销售团队，包括团队建设、培训、指导和绩效评估。 定期分析销售数据，识别市场趋势和客户需求，以优化销售策略。 与市场营销团队合作，设计和实施针对BC商超渠道的促销活动。 基本要求： 有BC类商超渠道销售经验者优先。 出色的客户关系管理和商务谈判技巧。 能够独立工作，同时也是团队合作的良好伙伴。 团队领导能力和跨部门协调能力。 -
10-15K
本科
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、接受公司分配给渠道销售的销售目标、帐款目标和费用预算，负责对渠道销售内进行平台划分、客户分配和应收帐款分配，完成对各项销售指标的管理。 2、负责渠道销售市场策略的制定并督导执行。 3、渠道销售各项工作进度计划及销售激励的制定。 4、渠道销售各项工作流程的制定及日常工作的管理，及协理对日常管理工作的配合。 5、指导各销售业务与重点客户的商务谈判，以建立稳定的供销关系。 6、指导各销售经理对客户资信工作的认证，并对货款的安全回收负领导责任。 7、负责定期走访公司内重点客户，以确保各分区对客户提供最佳服务。 8、负责搜集行业内竞争产品的价格、销售通路、促销手段等信息，调查、分析与预测本部市场状况，并随时与营销总监进行沟通并采取应对措施。 9、对本部门人员进行考核、管理、培训。 10、负责与各部门协调，做好产品与生产，研发的配合工作 11、负责公司给渠道销售所配备的物资的管理工作。 12、代表公司对外交流，参加行业内会议 13、完成公司交办销售中心的其它事项 任职要求： 年龄：30岁-40岁 性别：不限 学历：本科以上学历，市场营销类、企业管理类专业毕业 籍贯：不限 经验要求：3年以上销售管理岗位工作经验，其1年以上本行业工作经验 婚姻状况：不限 知识要求：对市场营销工作有深刻的认知，熟悉本企业产品及行业业务流程 能力要求：具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力；有较强的团队激励及统筹规划能力；优秀的沟通、协调、组织与开拓能力；较强的观察力和应变能力； 其它要求：正直、坦诚、成熟、豁达、自信；高度的工作热情，良好的团队合作精神；过程跟进与协调能力、沟通及谈判能力、学习能力 -
8-12K·13薪
本科
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应届毕业生
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东莞-松山湖
立即应聘
任职要求： 1、本科及以上学历，三年以上渠道销售相关岗位工作经验，优秀者可放宽招聘条件； 2、有产品渠道销售，开发代理商、经销商相关经验，具备自动化设备相关行业经验优先； 3、具有较强的沟通、协调能力，积极乐观，有一定的抗压能力； 4、具有强烈的责任心和事业心，有强烈的团队精神，富有工作激情和热情。 工作职责： 1、负责海外代理商的开发、维护与管理； 2、参与制定、实践、跟进渠道策略及销售计划，完成业绩指标； 3、协助制定市场推广计划及各类活动； 4、良好的管理理念、强烈的客户意识及协作，完成目标； 5、协助渠道各类支持性的工作。
移动端：
广州分销经理招聘
