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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
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- 6-8K
- 8-10K
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- 30K以上
急聘
已选条件:
- 荆州
- 组长/拉长
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推荐招聘信息
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6-7K
学历不限
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经验不限
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武汉-东西湖区
立即应聘
岗位职责： 1、负责生产线的日常管理，确保生产任务按时完成 2、协调生产流程，优化生产效率和质量控制 3、监督员工操作，确保遵守安全规范和标准流程 4、组织生产会议，传达生产目标和改进措施 5、处理生产异常，及时调整生产计划 6、培训新员工，提升团队技能和协作能力 7、维护生产设备，确保正常运行和定期保养 8、收集生产数据，分析并报告生产绩效 9、推动持续改进，降低生产成本和浪费 10、协助上级完成其他生产相关任务 任职要求： 1、经验不限，有相关生产管理经验者优先 2、学历不限3、年龄不限 4、语言不限 5、熟悉服装、纺织或皮革制造流程 6、具备良好的沟通和团队领导能力 7、能够适应快节奏生产环境，承担工作压力 8、积极主动，责任心强，注重细节和质量 -
7-8K
高中
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1年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责及任职要求： 1、有1到2年从事过注塑行业相关生产管理经验。 2、有过带团队的相关经验。 3、吃苦耐劳、服从管理。 4、有从事过矽钢片或散热风扇行业的优先。 工作内容： 1、根据生管下达的工作计划，有序安排生产，确保交付。 2、新员工培训，使其能尽快上岗，车间安全生产，坚决杜绝违规作业。 3、日常车间的管理，现场5S、生产异常处理反馈。 4、上级领导交待的其它工作。 -
SMT组长
急聘
8-9K
高中
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
所属部门： 制造中心 职位类别： 生产组长/拉长 任职资格： 1、认识SMT电子物料及单拉换算； 2、熟悉SMT生产流程并知道重点控管工位； 3、有带领50人生产团队的经验，有责任心； 4、熟悉OFFICE软件操作，能适应白夜班替换，数据观念与时间观念强； 本岗位因新工业园需求，大量招聘组长。 -
8-10K
高中
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经验不限
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东莞-横沥镇
立即应聘
【工作内容】 - 负责苏打酒生产线的日常运营管理，确保生产任务按时完成； - 监督并指导班组成员按照生产工艺流程进行操作，保障产品质量与安全； - 协调各工序之间的衔接，提升生产效率和设备利用率； - 定期检查生产设备运行状况，及时发现并处理异常情况，确保生产顺利进行； - 参与制定和优化生产计划，协助解决生产过程中出现的技术问题； - 负责生产现场的6S管理，保持良好的工作环境和秩序。 【任职要求】 - 具备中技/中专及以上学历，专业为机电、自动化或食品相关专业； - 拥有1-3年食品/饮料/粮油行业一线生产经验，熟悉生产工艺及设备操作； - 有1年以上班组管理或骨干岗位经验，具备良好的组织协调能力； - 熟练使用Word、Excel等办公软件，能够独立完成报表制作与数据整理； - 年龄25-45岁，身体健康，能适应两班倒工作制度； - 具备较强的责任心和团队合作精神，能够承受一定工作压力。 【薪酬福利】 - 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； - 享受五险一金、带薪年假、节日福利等； - 提供员工培训与发展机会，助力职业成长。 -
6.5-8K
高中
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责 一、生产管理 1、负责根据生产计划，合理安排生产线人员、设备等资源，确保数据线生产任务按时、按质、按量完成。 2、监控生产过程，及时发现并解决生产中的问题，如设备故障、工艺问题、质量缺陷等，保证生产线的正常运行。 3、协调各工序之间的衔接，确保物料供应顺畅，避免生产中断或积压。 二、质量控制 1、严格执行质量管理体系，督促员工遵守质量标准和操作规范，确保数据线产品质量符合要求。 2、组织开展质量检验工作，对原材料、半成品、成品进行定期或不定期抽检，及时发现和处理质量问题，防止不合格品流入下一道工序或出厂。 3、分析质量数据，查找质量问题的根源，提出改进措施并跟踪落实，持续提高产品质量。 三、人员管理 1、负责生产线员工的日常管理，包括考勤、绩效评估、培训与发展等工作，提高员工的工作积极性和工作效率。 2、组织员工进行技能培训和安全培训，提升员工的操作技能和安全意识，确保员工能够熟练、安全地操作设备和进行生产作业。 3、关注员工的工作状态和需求，及时解决员工的问题和困难，营造良好的工作氛围。 四、成本控制 1、负责控制生产过程中的物料损耗，合理使用原材料、辅助材料等，降低生产成本。 2、监督设备的使用和维护，合理安排设备的保养和维修计划，提高设备的利用率，降低设备维修成本。 3、优化生产流程，提高生产效率，降低生产过程中的能源消耗和人力成本。 五、现场管理 1、负责生产现场的 5S 管理，保持生产现场的整洁、有序，提高工作效率和产品质量。 2、确保生产现场的安全设施齐全、有效，监督员工遵守安全操作规程，防止安全事故的发生。 3、对生产现场的环境进行管理，确保符合环保要求，减少生产过程对环境的影响。 六、生产数据统计 1、负责收集、整理和分析生产过程中的各项数据，如产量、质量、工时、物料消耗等，为生产决策提供数据支持。 2、定期向上级汇报生产情况，包括生产计划完成情况、质量状况、人员动态等，及时反馈生产中的问题和建议。 任职资格 1、高中或中专及以上学历，电子、机械等相关专业优先。 2、具有 2 年以上数据线生产或相关行业工作经验，其中至少 1 年以上生产组长或带班经验。 3、熟悉数据线生产工艺流程和质量标准，掌握生产设备的操作和维护知识。 4、具备一定的质量管理知识，能够运用质量管理工具进行质量分析和改进。 5、熟练使用办公软件，如 Excel、Word 等，能够进行数据统计和生产日报撰写。 6、具备较强的组织协调能力和团队管理能力，能够合理安排工作任务，有效地激励和引导员工。 7、具备良好的沟通能力，能够与上级、同事和下属进行有效的沟通和协作。 8、具备一定的问题解决能力，能够快速应对生产中的各种问题，并提出有效的解决方案。 9、具有较强的责任心和敬业精神，工作认真负责，能够吃苦耐劳。 -
7-8K
高中
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2年
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责生产线的日常管理工作，确保生产计划的顺利执行； 2、组织并监督生产现场的操作流程，优化生产效率； 3、协调生产资源，包括人员、设备和物料，以达成生产目标； 4、实施质量控制措施，及时发现并处理生产异常问题； 5、培训与指导生产员工，提升团队整体技能水平； 6、维护生产安全规范，预防事故发生； 7,有充电宝及PD电源生产管理经验者优先. 任职要求： 1、工作经验2年或以上 2、学历不限，具备良好的学习能力和适应能力； 3、能够适应生产制造行业的快节奏工作环境； 4、具备基本的沟通协调能力，能与团队成员有效合作； 5、责任心强，注重细节，能主动解决生产中的问题； -
7-8K
学历不限
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经验不限
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东莞-松山湖
立即应聘
岗位职责： 1、负责门铃产品组装生产线的日常管理，确保生产任务按时完成； 2、监督生产流程，控制产品质量，及时发现并解决生产中的问题； 3、合理安排人员排班与岗位调配，提升生产效率； 4、执行现场5S管理，保持工作区域整洁有序； 5、配合工艺、品质部门完成新产品试产及工艺改进； 6、记录生产数据，统计产能与良率，提交日报表； 任职要求： 1、有电子厂流水线管理工作经验者优先考虑； 2、熟悉门铃或小家电类组装工艺流程； 3、具备基本的质量意识和生产安全意识； 4、能适应车间环境，服从工作安排； 5、不限学历； 6、年龄25-35岁； 7、不限语言能力； 8、具有良好的沟通能力和团队协作精神； 备注 2026年公司搬迁惠州，介意者勿扰 -
6.5-8K
高中
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2年
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东莞-万江区
立即应聘
岗位职责： 1、根据生产计划，合理调配人员顺利完成工作任务； 2、控制生产损耗，降低生活成本； 3、生产异常情况反馈并提出合理化建议及改进措施； 4、生产人员出勤状态和5S的管理； 5、生产日报表的统计及上级安排的其它工作； 任职要求： 1、电机行业两年以上拉长工作经验； 2、有较强的品质控制意识，熟悉检验标准； 3、工作热情积极、细致耐心，有团队合作精神； 4、有一定的组织、协调和沟通能力，有一定的抗压能，务实肯干，吃苦耐劳； 5、为人诚实守信，严守公司机密，能适应加班；
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