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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 南京
- 客户主管
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推荐招聘信息
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12-20K
大专
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经验不限
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东莞-长安镇
立即应聘
职位类别： 销售经理/主管 岗位职责： 【工作内容】 1、负责公司业务拓展与客户关系维护，推动销售目标的达成； 2、 制定并执行业务计划，分析市场动态，挖掘潜在客户资源； 3、 协调内部团队资源，确保项目顺利推进与落地； 4、 定期汇报业务进展，提出优化建议，提升整体运营效率。 5、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 6、负责特殊销售情况处理;对部门人员进行销售培训和指导; 7、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄 28-38岁，男女不限。 2、形象好，能够承受较强的工作压力。 3、3年以上五金模具配件及自动化行业销售跟单管理经验。 4、具备优秀的商务谈判能力和沟通协调能力。 5、具备业务开拓能力，有五金模具配件及自动化行业客户资源特别优先。 6、有提成。生产/制造/加工
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200-500
包吃
包住
免费培训
节日福利
生日礼物
免费旅游
绩效奖
年终奖
团队活动丰富
工作环境优美
交通便利
五险一金
2025-12-26
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7-14K
大专
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10年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
职责： 1.收集分析市场信息，提供公司发展参考 2.开发新客户与新业务 3.服务既有客户，确保例行订单及时出货客诉跟进，争取新订单 4.领导下属拓展业务渠道，达成销售目标 5.负责所属客户合同审核﹑签订，并适时回报 6.实时掌握客户信息数据，建立完整的客户管理档案 7.负责客户回访﹑不断改进服务质量，巩固与客户的业务关系 要求： 1.大专或以上学历，电子工程背景 2.熟悉变压器等相关业务 3.仪表整齐，口齿清晰 4.英语或日语流利 5.责任心强，情商高 -
15-30K
大专
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经验不限
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东莞-沙田镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责海外项目的全流程管理，包括项目规划、执行和交付； 2、与海外客户建立并维护长期合作关系，确保客户满意度； 3、协调内部团队资源，推动项目按时高质量完成； 4、监控项目进度和风险，及时调整策略以应对变化； 5、准备项目报告和文档，向上级汇报项目状态。 任职要求： 1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销及其它管理类专业，英语四级以上，且听、说、读、写流利，能够熟练进行商务谈判； 2、熟悉电子/电源行业市场特点及产品知识； 3、具备较强的市场开拓能力和客户关系管理能力； 4、能够适应海外出差，具备跨文化沟通能力； 5、工作积极主动，具备良好的团队协作精神。 -
20-23K
大专
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5年
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惠州-博罗县
立即应聘
1、文案较强，擅长分析，有客户资源，可开拓市场； 2、极强的沟通，协调力和客户关系维护力； 3、有船务海关知识，5年以上相关管理工作经验； 4、有灯饰照明行业市场资源者、大客户销售经验者优先。 -
15-25K
学历不限
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2年
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位要求： 1、英语四级以上，听说读写流利 2、项目管理经验3年以上，有机械背景及带团队经验优先 3、大专及以上学历 4、能接受海外出差或派驻。 5、较强的分析问题及解决问题能力，良好的客户关系处理能力，能带动整个项目团队以客户满意为导向的项目管理目标，主富的团队建设和管理经验 岗位职责： 1、负责项目计划的制定、跟踪和维护，管控项目周期合理制定项目目标和计划，明确项目分工，并可根据各种变化及时调整项目计划。 2、负责协调项目之间合理资源分配，保证资源合理使用。 3、全面管理技术项目的实施，保证项目的进度和质量控制，并确保项目目标的按期实现。 4、负责项目风险控制、及时发现跟踪解决影响项目进度相关问题，积极推动与解决， 5、制定并推广项目流程规范，确保项目有序推进。 6、与项目团队成员、客户、上级领导等干系人保持良好的沟通，协调各方需求，解决项目过程中的问题和冲突。 7、定期监控项目的进展，及时发现并处理潜在风险，向公司或客户汇报项目状态和成果。 8、组织项目的分阶段验收过点，确保项目符合客户要求和公司立项时目标。 9.处理客诉及ECN,拓展新业务 10、完成领导所交待的其它事宜。 -
10-20K
大专
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2年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责线束产品的市场推广与销售工作，积极拓展新客户资源并维护现有客户关系 2、制定并执行销售计划，确保完成公司下达的销售目标 3、与技术部门保持密切沟通协调，为客户提供专业的售前及售后技术支持 4、持续分析市场动态，收集行业信息，为产品开发和销售策略优化提供参考依据 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，有较强的责任心和团队合作精神 2、对线束产品或汽车零部件行业有一定了解者优先考虑 3、熟练使用Office等办公软件，具备基本的数据分析能力 4、有销售经验或相关行业背景者将优先录用 5、工作经验不限，学历要求不限，语言要求不限 -
8-15K
大专
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5年
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东莞-寮步镇
立即应聘
1、 在销售总部领导下，和各部门密切配合完成工作。 1、 严格遵守公司各项规章制度，处处起到表率作用。 2、 制订销售计划、 确定销售政策、 设计销售模式。 3、 销售人员的招募、选择、培训、调配。 4、 销售业绩的考察评估， 销售渠道与客户管理。 5、 财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。 6、 销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。 7、会带团队，能开发大客户 -
5-7K
大专
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经验不限
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广州-番禺区
立即应聘
1.客户年度降价内部资料作成，客户交涉，以及后续成本递减计划作成，实施及达成； 2.开发中车型的跨部门沟通，信息资料汇总，试作件出货。量产件交付异常协调与跟进处理； 3.营业部主导的以及协调其他部门事务所需的客户拜访，信息收集； 4.新车型产品受注，从RFQ获取，原价及卖价手持作成，报价单制作及提交，以及后续价格交涉直至定点； 5受理客户依赖的日常事项，部门领导及他部临时依赖的相关事务； 6.原价低减，VAVE担当。 岗位要求： 1.大专及以上学历，专业不限； 2.日语二级或以上，听说读写优秀； 3.熟练操作办公软件（Word、Excel、PowerPoint等）； 4.性格开朗，积极向上，能承受工作压力； 5.态度良好，责任感强。 -
50-100W/年
本科
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5年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
一、优厚的保障福利 1、提供"五险两金"保障，一是保险保障，包括意外身故、意外残疾、疾病身故、意外伤害医疗、住院医疗二是一笔"养老金"，养老公积金，公司补贴、安心养老:三是一笔"退休金"，长期服务奖，积少成多，回报丰厚 2、长期服务奖项，目前东莞区域累计最高500万，前3期按优++标准计提;仅寿险销售行业加入人员免参会率要求，参训考察:常规入司流程，参训考察同正常新人;快速入司流程，参训考察高才启航培训(入司第2个月前完成) 二、高才招聘条件 1、年龄：在25-55岁之间 2、学历：本科学历 3、近一年收入40万以上 4、若是金融行业（银行/证券/财富）任职销售或高级管理岗位满5年 5、无不良从业记录 岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展，同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、高才培训管理 1、设置专属【高才启航训练】可替代制岗前班、飞鹰班、新锐班、课程及考试在线完成 2、管理要求：入职前已结训岗前班，入职后可以正常参加飞鹰班、新锐班，或者参加【高才启航训练】替代飞鹰班、新锐班，要求入职后第2个月前完成全套课程学习及考试。 四、高才【三好政策】 1、好资源： 顶层谋划统筹推进，总部头号项目之一，分公司一把手工程 总分联动专项培养，发展路径合力规划，成长进步备受瞩目 专项资源重点投入，优先各类认证培训/高客活动/支持保障 2，好待遇： 百万加持，前程共筑 最高90万元训练津贴 前3个月高档启航津贴 最高20万元创业发展奖金(限同业) 最高140万元领航发展奖 3、好机制： 根据个人特质与发展意愿，设立"个人销售"与"组织发展"双轨路径 公平透明的晋升机制P系列有身份，P金斩绩;M系列有地位，M向晋升 上不封顶的收入回报职级越高，收入项目越多，挑战极限，突破自我 完善充实的公司福利5项保险保障，1笔养老公积金，1项长期服务奖... 五、从事范围： 综合以下产品： 1、车辆保险 2、企业财产保险和家庭财产保险 3、企业团体意外、医疗、养老保险 4、家庭个人意外、医疗、养老保险 5、小孩教育、婚嫁、创业保险 6、分红保险、万能保险、投连保险 7、信用卡 8、信托产品 9、股票、基金 -
12-18K
大专
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3年
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深圳-龙岗区
立即应聘
工作内容： 1.能独立负责美/加产品线的准备、推广、后期维护，负责线上产品的上传、编辑和优化、销售运营、广告投放方案、售后服务的策划与推行工作。； 2.对Listing前后台数据变化进行跟踪分析诊断，跟据销售数据、广告流量分析等优化广告数据，定价活动策略，保证单量和BSR稳定性，优化费比； 3.对竞品数据进行调查分析跟踪，并且对行业进行深度分析，从而制定推广计划和销售策略； 4.熟悉站内LD, BD, Coupon的运营技巧以及 了解站外Deal推广引流手段，提高流量及销量； 5.熟练运营CPC体系，根据产品广告投放情况，分析出合理的广告时间及形式，把握广告各项参数及走势并不断改进优化方案； 6.定期统计销售数据、库存数据、退货报表等，及时调整销售策略，保持较好的库存周转率和库存量的安全； 7.会用Facebook，YouTube，Instagram等社交媒体及DEAL平台监控竞品的站外活动策略与节奏。 岗位要求： 1.具有3年以上亚马逊销售运营工作经验，包含至少1年以上的美国站运营经验，同时有过美国大类目运营经验的优先。 2.具备英语四级以上水平以及与客户通过Email流畅交流的能力； 3.熟悉亚马逊政策和规定，并能运用于店铺日常经营当中，确保店铺合规运营； 4.熟悉并熟练使用亚马逊相关的各种工具和网站； 5.能够熟练使用excel基本公式，透视图制作广告数据分析表，有后台bulk表批量分析及批量优化数据能力及经验的优先。 6.工作认真负责，做事细心踏实，积极主动，沟通能力强，有责任感能与同事融洽相处。
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